局级证书

① 教育部教师工作司颁发的获奖证书什么级别的省级还是市级

1、教育部教师工作司颁发的获奖证书是部级的，相当于省级。
2、中华人民共版和国教育部权教师工作司，是经中央编办批准，教育部师范教育司更名为教育部教师工作司，将人事司、职业教育与成人教育司有关教师工作职责划转到教师工作司。
3、教师工作司职责是：规划、指导各级各类学校教师队伍建设；拟订教师教育和教师管理政策法规；拟订各级各类教师资格标准并指导教师资格制度的实施；宏观指导教师教育和教师管理工作。
4、司局级是我国公务员的一个级别（正职为行政五级，副职为行政六级）,正司局级及其以上级别为国家高级干部司局级也就是地厅级、地市级，厅、司、局（非市局、县局）、地级市为一个级别，平级。所以教育部教师工作司颁发的获奖证书是部级的，相当于省级。

② 关于公务员职务和职称的问题..

公务员职务就填写为科员。

领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。

综合管理类的非领导职务分为：巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。

界定标准

针对公务员范围的各种不同意见，全国人大法律委员会经反复研究认为，干部管理制度正处在改革过程中，公务员的范围需要同民主政治发展进程相适应，同我国现阶段干部管理体制相符合，公务员法草案的规定符合实际情况，建议维持草案规定的范围；同时，建议对关于公务员定义的表述作修改完善，以符合所要规范的公务员范围。最后，立法机关接受了这个建议。

以上内容参考：网络-公务员

③ 大专文凭可以在局级单位上班吗

你老爸是官员电话。不用学历都可以，如果你背景不好的话，恰好遇到个肥差职位的话，你就博士都得靠边。中国特色。

④ 公务员可以考什么证

已经是公务员了，考什么证书都不实用。考公务员职称才实用。因为，国有单位用人不是看证书的，是看学历和职称的。且职称有固定的职称津贴，并享受专业技术干部待遇。而任何证书，除毕业证书以外，都没有固定津贴的。

⑤ 提拨正处级干部文凭上有何要求

不想当将军的士兵，不是好士兵。考上了公务员，肯定都想着提拔升迁。在公务员队伍中，对于领导干部提拔，有没有学历上的要求？如果是一名中专生，在现阶段能否被提拔？

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过去，在公务员机关，由于高学历的人才比较少，因此，中专生也有机会提拔。比如，小编的老家，在乡镇基层，就有一部分老干部，他们的学历，到退休之前，都是中专学历。有的人甚至是高中学历和初中学历，照样不影响他们当年成为乡镇长或乡镇党委书记。这是因为那个年代，高学历的人才，本身就比较少。当年，很多人都是先考中专当上了老师，然后从老师队伍调入到公务员队伍，最高的学历，就是中专学历。由于基层的需要，在大专学历和本科学历不普及的情况下，过去，公务员队伍中，尤其是县乡公务员队伍中，很多领导干部都是中专学历。

但是，随着时代的变迁，我国的大学生越来越多，对于领导干部的提拔，学历方面的要求也提高了。最新修订的党政干部选拔任用条例就规定：提拔担任党政领导职务的，一般应当具有大学专科以上文化程度，其中，厅局级以上领导干部，一般应当具有大学本科以上文化程度。

这就意味着，在今天这个年代，如果你虽然考上了公务员，但是你的学历仅仅是专科，想要提拔为领导干部，就不太容易了。而且，虽然党政干部选拔任用条例中指出，具有大专以上文化程度，也可以提拔担任党政领导职务，但是，大专生的优势也不在了。如果两个公务员同时有机会提拔，其中，一名公务员是大专生，另外一名公务员是本科生，很显然，本科生具有学历优势。而且，条例明确指出，如果是提拔为厅级领导干部，一般应该具有本科学历。

当然，对于今天的人们来说，获取一个本科学历，难度比当年成为一名中专生要低得多。不要小看20年前的中专生，在20年前，甚至30年前，想要成为一名中专生，比成为高中生的难度更大。在过去的年代，中专毕业包分配，而高中毕业什么都不包。当年，很多贫苦家庭出生的孩子，因为没钱上大学，初中毕业只能够选择读中专，然后分配工作，帮家里减轻经济负担。因此，过去的老中专生，他们的学习成绩，可能比今天的211大学本科生还要强

⑥ 职称证书是什么东西啊

职称证书：职称证书是技术职称，大学毕业后到一定的年限经过评定而获得，也就是人们平时所说的评职称。

职业资格证：国家职业资格证书，是劳动从业者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

1、颁发部门

职称资格证书是由政府人事部门管理和颁发。职业资格证书是由政府劳动部门管理和颁发。

2、等级及级别划分的不同

职业资格证书划分为五个等级。即：国家职业资格五级(初级)；国家职业资格四级(中级)；国家职业资格三级(高级)；国家职业资格二级(技师级)；国家职业资格一级(高级技师级)。

专业技术职称划分成高级、中级、初级三个专业技术职务。

(6)局级证书扩展阅读：

对个人来说，职称与工资福利挂钩，同时也与职务升迁挂钩，是求职的敲门砖，同时也是聘任专业技术职务的依据。对资质企业来说，职称是企业开业，资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。

职称的取得可通过包括认定、评审、国家统一考试（以考代评）、职业资格对应等方式。

中级职称认证完了，如果通过了就可以申报高级了，高级工程师职称评定条件如下：

(1)理工科专业毕业，本科毕业满10年

(2)理工科专业毕业，专科毕业满15年

(3)南京社保缴满12个月

(4)论文发表3篇，其中2篇发表，1篇不发表

(5)继续教育学时修满360个学时，其中公共课20个学时，专业课340个学时

(6)业绩要求近3年独立承担或主持的项目完整材料

职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员，在经过一定工作年限后，在任职期内完成相应的继续教育学时，申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试（如：称职外语及计算机应用能力考试等），向本专业的评审委员会评委提交评审材料，经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。

以考代评

“以考代评”是指，在全国已实施相应级别专业技术资格统一考试实行以考代评的系列(卫生、会计、审计、统计、经济、计算机软件、翻译、出版、土建)，不再进行相应系列(专业)和级别的专业技术职务任职资格的认定、评审工作，相关专业技术人员一律参加考试获得相应专业技术资格。

⑦ 公务员职称等级是什么

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第三章 职务与级别
第十四条 国家实行公务员职位分类制度。
公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据本法，对于具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另行规定。
第十五条 国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。
第十六条 公务员职务分为领导职务和非领导职务。
领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。
非领导职务层次在厅局级以下设置。
第十七条 综合管理类的领导职务根据宪法、有关法律、职务层次和机构规格设置确定。
综合管理类的非领导职务分为:巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。
综合管理类以外其他职位类别公务员的职务序列，根据本法由国家另行规定。
第十八条各机关依照确定的职能、规格、编制限额、职数以及结构比例，设置本机关公务员的具体职位，并确定各职位的工作职责和任职资格条件。
第十九条 公务员的职务应当对应相应的级别。公务员职务与级别的对应关系，由国务院规定。
公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。
公务员的级别根据所任职务及其德才表现、工作实绩和资历确定。公务员在同一职务上，可以按照国家规定晋升级别。
第二十条 国家根据人民警察以及海关、驻外外交机构公务员的工作特点，设置与其职务相对应的衔级。
如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

⑧ 各种证书、职称

下面我就来谈谈我的经验吧
其实个人认为现在有很多的大学生都进入一个误区，以为社会上的各类证书拿的越多，以后找工作自身的优势就越大。其实不然，因为现在社会上的很多证书含金量很低，这一点很多大企业都很清楚，所以很多杂七杂八的证书其实有与无差别并不大，最多也就使你自己的心态平衡些许罢了。而我下面所提到的几点，才是你就业竞争至胜的关键。
1.最重要的是大学英语4、6级证书，记住分数越高越好;
2.学校里的成绩一定要重视，无论学的将来是否有用，都要下功夫，并一定要努力每年都获得奖学金;
3.在学校中一定要担任一定的社会工作(团委学生会相关工作);
4.要具备一定的英语口语能力，至少能与外国友人正常交流;
5.计算机等级考试证书(虽然绝大多数的人都认为这个证书没什么用，但是确实有些企业把其作为基础条件，虽然实际情况中没有也没什么关系，但是既然有企业这么要求了，如果有空不防考下也无防)。
对于以上这5点(前4点为关键)，听起来虽容易，但却不是这么容易做到，如果你能具备上面这几个条件，再加上你面试的时候能做到大方得体，够自信的话，我相信找个你自身满意的工作应该不成问题。
而对于你所说的考研问题，我觉得如果你有能力找个好工作的话，可以考虑工作后再考研，毕竟如今工作经验才是关键，而且现在研究生找工作不比本科容易多少。
个人的一些经验看法而已，仅仅供你参考下。

⑨ 公务员有哪些职称级别

国家公务员暂行条例中曾经规定，国家公务员的级别分为十五级。职务与级别的对应关系分别是：

（一）国务院总理：一级；

（二）国务院副总理，国务委员：三级至二级；

（三）部级正职，省级正职：四级至三级；

（四）部级副职，省级副职：五级至四级；

（五）司级正职，厅级正职，巡视员：七级至五级；

（六）司级副职，厅级副职，助理巡视员：八级至六级；

（七）处级正职，县级正职，调研员：十级至七级；

（八）处级副职，县级副职，助理调研员：十一级至八级；

（九）科级正职，乡级正职，主任科员：十二级至九级；

（十）科级副职，乡级副职，副主任科员：十三级至九级；

（十一）科员：十四级至九级；

（十二）办事员：十五级至十级。

(9)局级证书扩展阅读

职务与级别的对应关系是：

1、中央总书记，中央政治局常委：一级；

2、中央政治局委员、候补委员，中央书记处书记，中纪委书记：二至三级；

3、中央各部部长，省（自治区、直辖市）委书记，中纪委副书记：三至四级；

4、中央各部副部长，省（自治区、直辖市）委副书记、常委，中纪委常委，省（自治区、直辖市）纪委书记：四至五级；

5、中央各部局长，省（自治区、直辖市）委各部部长，地（市、州、盟、直辖市的区）委书记，省（自治区、直辖市）纪委副书记，巡视员：五至七级；

6、中央各部副局长，省（自治区、直辖市）委各部副部长，地（市、州、盟、直辖市的区）委副书记，地、盟（市、州、直辖市的区）委委员（常委），省（自治区、直辖市）纪委常委，地（市、州、盟、直辖市的区）纪委书记，助理巡视员：六至八级；

7、处长，地（市、州、盟、直辖市的区）委各部部长，县（市、旗、省辖市的区）委书记，地（市、州、盟、直辖市的区）纪委副书记，调研员：七至十级；

8、副处长，地（市、州、盟、直辖市的区）委各部副部长，县（市、旗、省辖市的区）委副书记、常委，地、盟（市、州、直辖市的区）纪委委员（常委），县（市、旗、省辖市的区）纪委书记，助理调研员：八至十一级；

9、科长，县（市、旗、省辖市的区）委各部部长，乡（镇）党委书记，县（市、旗、省辖市的区）纪委副书记，主任科员：九至十二级；

10、副科长，县（市、旗、省辖市的区）委各部副部长，乡（镇）党委副书记，县（市、旗、省辖市的区）纪委常委，副主任科员：九至十三级；

11、科员：九至十四级；

12、办事员：十至十五级。另外，各级党的机关中与上述职务相对应的其他职务，也适用上述规定。

⑩ 中级职称哪个部门颁发

中级职称一般是地级市的人力资源和社会保障局发证，有些经过授权的局级单位也可以颁发。
高级职称是省级单位颁发。