『壹』 南京人力资源管理师上半年考试的证书什么时候能下来呀
通过考试之后半年左右会拿到证书。
『贰』 南京人力资源证在哪里报名
南京志远学校,南京市中华路420号。
我2007年参加了他们的人力资源三级,当时比较忙,没有什么时间看书,有门没有通过,补考一次通过的。我们同事2012年5月在其它机构报的班,感觉效果不好,又忙,担心通不过,后来报考了南京志远的面授+考前押题,真的很准,第二门南京志远老师押了7道题目,考试共6道题目,6道都出自这7道的押题资料之中,同事高分通过了,还成了优秀学员。后悔没有报南京志远2012年5月的班,否则我也可以高分通过了,呜呜呜呜…考试分数是打印在证书上的,亲,你懂的。
『叁』 在南京考过人力资源证书的朋友请帮忙!
1.人力资源管理员属于4级,在校大学生都可以考,没有工作年限限制。
2.我以前考的四级是在
南大宇思
报名的,这是南京大学的一个附属教育培训机构,老师比较好,不会骗人,很正规的报名机构,不会强制你参加培训,不正规的地方会强制要求你交钱培训。
3.地点在
南京市广州路228号易发科技大厦8楼,没有网站。
你可以直接去那里具体咨询情况,或者电话
83205233
83202663
4.助理企业人力资源管理师属于三级,考的话专科要有3年的工作经验,你现在不可以报考。
『肆』 南京人力资源证书和武汉的区别
条件不够,那就报名三级呗,二级需要的是本科学历,这个你无法提供!
除非你拿了自考专升本的学历证书,才能报名,
『伍』 南京南京二级人力资源管理师证书
人力资源管理师职业资格证是国家统考项目。考试时间在5月,11月,一般是考前45-50天左右报名截止的,
『陆』 南京怎样报考人力资源证三级
1.首先,报考
人力资源
三级,你得要先考过了四级再说,是不能越级直接报考三级的;
2.报考三级(前提假如你过了四级)
本科
需要毕业1年,而且从事的人力资源方面的工作才可以,你做销售的,不行,你找个单位盖个章,说你是做了一年的人力资源工作,才可以报考,
专科
需毕业3年才可以。
3.我以前考的四级是在
南大宇思
报名的,这是
南京大学
的一个附属教育培训机构,老师比较好,不会骗人,很正规。地点在
南京市广州路228号易发科技大厦8楼
4.你可以直接去那里具体咨询情况,电话我没有了,我只记得地址了。
『柒』 急急急,在线等答案!!请问取得南京市人力资源中介服务资质,需要什么材料
根据江苏省人力资源与社会保障厅关于设立省级人力资源服务机构(人才中介)许可,
人力资源服务(人才中介)机构设立条件:
1.有与开展人才中介业务相适应的场所、设施,注册资本(金)不得少于10万元;
2.有5名以上大专以上学历、取得《江苏省人力资源服务资格证书》的专职工作人员;
3.有健全可行的工作章程和制度;
4.有独立承担民事责任的能力;
5.相关法律、法规规定的其他条件
受理条件:
(一)经省编制、民政、工商行政管理部门核准登记的人力资源服务(人才中介)机构;
(二)在我省申请设立的中外合资人力资源服务(人才中介)机构;
(三)外省人力资源服务(人才中介)机构、中外合资人力资源服务(人才中介)机构在我省申请设立的分支机构;
(四)经省人力资源和社会保障行政部门批准设立的人力资源服务(人才中介)机构、中外合人力资源服务(人才中介)机构资申请设立的分支机构;
(五)专营或兼营人才信息网络中介服务的互联网信息服务提供者。
希望对你有帮助!
『捌』 南京人力资源管理师考试的颁证机构
经该校正规培训,达到规定标准学时数,并经国家人力资源和社会保障部组织的统一考试,鉴定合格者,可获得相应级别的《企业人力资源管理师职业资格证书》,全国通用,终身有效,无需年审。
『玖』 报考人力资源证书需要哪些条件
人力资源管理师考试全国统一鉴定报名条件如下:
一、人力资源管理员(国家职业资格四级)
1、 具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。
2、 具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上。
3、具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。
4、 具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
二、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)
1、 连续从事本职业工作6年以上。
2、 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
3、 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
4、 取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
5、 取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
6、 取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
7、 具有硕士研究生及以上学历证书。
三、人力资源管理师(国家职业资格二级)
1、 连续从事本职业工作13年以上。
2、 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
3、 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
4、 取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
5、 具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
6、 具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
7、 取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
四、人力资源管理师(国家职业资格一级)
1、 具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
2、 具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
3、 具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
4、 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
『拾』 南京人力资源管理师有等级划分吗
人力资源管理师考试一共分为四级:
高级人力资源管理师(一级);人力资源管理师(二级);
助理人力资源管理师(三级);和人力资源管理员(四级);