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思想政治工作研究成果论文

发布时间:2021-12-18 03:53:53

Ⅰ 如何在新形势下做好思想政治工作15000字以上的参考论文哪有

思想政治工作一直是我党开展思想教育的重要武器。多年来,我党对思想政治工作进行了不间断的探索,积累了丰富的经验,对我国新民主主义革命和社会主义建设起到了巨大的推动作用。但随着时代的发展,在全面推进改革开放的新形势下,思想政治工作者面临着许多新情况、新问题,我们必须适应变化了的情况,解放思想、实事求是,坚持理论创新,始终用科学的理论解释新情况,解决新问题,回应人们的思想实际,不断提高思想政治工作的说服力和战斗力。
(一) 着眼于群众,注重实效,加强思想政治工作的说服力
思想政治工作的对象是人,而人是不同的。思想政治工作着眼于群众,为群众着想,就要着眼于不同的群众,为不同的群众着想。随着改革的推进和经济的发展,我国社会出现了一些不同的群体,他们的经济状况、生活环境、思想认识、文化素质、心理特征都有所不同。因此,思想政治工作一定要因材施教、因人制宜,具体问题具体分析,具体问题具体解决,切忌千篇一律,空洞说教。
做好群众的思想政治工作,要适应群众的具体情况,采用科学的方式方法,有的放矢。一般来说,应注意如下几点:一是把握动态,主动工作。在本单位一些重要举措和敏感问题的酝酿过程中,思想政治工作者应当主动深入群众,开展引导工作,争取正确信息的最初效应。同时还要及时把握思想动态,针对倾向性的思想苗头进行疏导,力争把思想问题克服在萌芽状态。二是平等沟通,启发诱导。在思想政治工作中,要采取平等交流、相互探讨的方式,这样才能听到群众的心里话,便于形成共同语言,有利于引导人们正确认识问题,启发人们开动脑筋、积极思维,使人们在双向的思维互动中相互理解,形成一致。那种动不动就开大会、讲大话的做法是难以奏效的。三是以诚相待,关心体贴。要带着深厚的感情做工作,充分理解人、尊重人、信任人。对职工群众提出的意见,确属我们工作中的问题,应诚恳接受,认真改正,决不能文过饰非,愚弄群众;对群众的思想认识问题要和风细雨、循循善诱、耐心细致地帮助解决;对群众的实际困难应积极协调解决,一时无法解决的,应讲清道理并积极创造条件逐步解决。
思想政治工作要取得实效,必须加强教育和自我教育,提高人们的自我修养和自律意识。但思想教育工作仅靠教育和自律是不够的,还要靠管理,靠法律、制度等手段来约束人们的行为。因此,思想政治工作,一靠教育,二靠管理,坚持思想教育与社会管理相结合。管理就是要求人们在社会生活中遵循一定的规章制度。这是思想政治工作的重要方式。通过管理,人们长期遵循某种规章制度,就会于潜移默化之中接受蕴含在规章制度之中的思想观念,并逐步内化为自己的思想意识,进而规范自己的行为,提升自己的境界。我们要不断建立健全有关的法律法规和制度,把思想政治教育融于科学有效的社会管理之中,引导人们的思想,规范人们的行为,不断提高思想政治工作水平,开创新世纪思想政治工作的新局面。
(二)适应新形势,解决新问题,做到"四个结合"
针对目前思想政治工作中存在的问题,要做好思想政治工作,必须以下做到"四个结合"。
一、思想政治工作要与物质文明建设相结合。思想建设要与广大党员干部及人民群众的物质利益结合起来,要克服过去那种片面强调思想建设的重要性而轻视人民群众的基本物质生活的现象,既要提倡奉献,又要坚持"按劳分配"的原则,努力提高人民群众的物质文化生活水平。
二、思想政治工作要与解放思想相结合。在目前思想政治工作中,一定要从实际出发,解放思想,不要被习惯势力及个人偏见所束缚,对前人的理论成果,既要继承,又要发展,要反对本本主义、教条主义,要以实践作为检验真理的唯一标准,只有这样,我们才能准确地把握形势,把握各种思潮的本质,把政治思想工作做出成效来。
三、思想政治工作要与反腐倡廉相结合。党风的好坏,直接关系到党在人民群众中的形象,关系到人民群众对思想政治工作的信任程度。因此,在思想政治工作中一定要加大反腐倡廉的力度,尤其是思想政治工作者自己要过好"四关",即:金钱关、色情关、亲情关、人情关。尽管目前反腐倡廉工作存在着很大的难度,但我们党是一个不断自我完善的开放的政党,我们深信,我们党有能力把党风建设好,我们的思想政治工作一定会做好。
四、思想政治工作要与提高自身素质相结合。在新的历史时期,国内形势日新月异,国际形势千变万化,人们的观念也日益开放,这给思想政治工作者提出了更高的要求。我们的思想政治工作者只有不断地提高自身素质,适应新的形势,才能在复杂的国际国内形势面前保持清醒的头脑,面对人们的各种困惑,不回避,并有针对性地解决。为此,思想政治工作者一定要刻苦钻研邓小平理论,准确理解党的路线、方针、政策,深入实际,多作调查研究,关心群众疾苦,以开放的视野洞悉世界的风云变幻,吸收人类优秀文化遗产,使自己的整体素质不断提高。
(三)坚持"以人为本",全面提高人的政治思想素质
要做好思想政治工作,还必须牢固树立"以人为本"思想,紧紧围绕人做文章,全面提高人的政治思想素质。在思想政治工作中,坚持"以人为本"的思想,就是要以群众为根本,同时要尊重人和关心人,真正把群众的冷暖和人的需求放在首位。因为党的思想政治就是做人的工作,在本质上是宣传群众、教育群众、引导群众、提高群众的工作。为此,需做好以下几项工作。
一、 抓好示范性 抓好示范性,一是要求领导干部在思想政治工作中起表率作用。要求群众做到的,干部首先要自己做到,而不是空喊口号,唱高调。言教不如身教,己正才能正人,"喊出嗓子不如做出样子","村看村,户看户,群众看干部"等这些说法,都十分生动地说明了干部对群众的重要示范作用。抓好示范性,二是要进行典型教育。典型教育比说理教育更富有感染力和可接受性,是我们党传统的思想政治教育方法之一。榜样的力量是无穷的,我们要善于从实际工作中发现好的典型并大力予以宣传,只有这样才能"讲正气",树新风,推动思想政治工作沿着正确的轨道发展。
二、 突出层次性 抓思想政治工作,不能泛泛而谈,笼统去抓,而要善于化"虚"为实、化大为小,在政治思想工作的这个总题目下,根据工作对象的不同和实际工作的需要,将其分解为几个层次,有步骤、有计划地去抓。可将思想政治工作分为这样几个层次。一是对广大党员和干部进行普遍性的理想和信念教育。理想和信念是人的精神支柱,也是思想政治工作的最高层次,抓好了理想和信念教育,其他思想政治工作就容易顺利开展。二是要加强职业道德建设。职业道德和实际工作密切相关,直接关系到广大员工的切身利益,职业道德建设得好坏,在很大程度上决定着思想政治工作的成败,因此有必要将职业道德建设作为思想政治工作的一个切入点和突破口。
三、 形成共建性 思想政治工作不只是党委书记和党委部门的工作,党政工群等各部门都有责任。各部门的主要领导作为第一责任人,要切实负起责任,把思想政治工作纳入本部门的工作中去,将来作为考核的标准之一。各部门不但要各司其职,还要达成共识,齐抓共管,相互配合,形成合力。
四、强调创新性 我党在长期的革命和建设过程中,积累了丰富的思想政治工作经验,如理论联系实际、密切联系群众等,对这些好的经验和好的传统,我们必须继承和发扬,并随着时代的发展,不断赋予新的内容。另一方面,我们要根据新形势的发展不断进行创新。现在,全国上下正在大力提倡创新意识,思想政治工作更要进行创新。只有创新,不断改进工作方式和方法,才能增强思想政治工作的感召力和号召力。思想政治工作的创新,一是要加强理论研究,充分发挥政治思想专业教师队伍的作用,以理论来指导实际工作;二是要深入基层,调查研究,不断从群众和实际工作中汲取智慧,获得鲜活的经验,总结出好的典型和做法并及时推广。
实践证明,思想政治工作不能可有可无,而是一切工作的根本保证和生命线,特别是在社会主义市场经济条件下,更加显示出思想政治工作所不可替代的作用。有了强有力的思想政治工作做保证,才能凝聚人心,才能出战斗力,才能创出一流业绩。

Ⅱ 关于思想政治教学的学术研究成果

一、参评成果的时间范围
凡属2009年1月1日----2013年12月31日期间的思想政治教育学术研究成果均可参加本次评选。

二、参评成果的类型
学术专著(不含教材、辅导教材、工具书、论文集);学术论文;研究报告。

三、参评成果的要求

(一)学术专著由出版社公开出版;学术论文须在公开刊物或《思想教育探索》上发表;研究报告包括向校、市、省、中央有关部门提供的咨询报告、决策报告、调研报告等(须附有采用单位出具的证明)。

(二)专著、论文、研究报告的第一著(作)者或独著者方能申报;每个人只能申报一项成果;凡已获得全国、教育部、省市优秀成果奖的成果,不再申报。
(三)数量要求:报送专著原件2份;论文、研究报告原件1份及复印件2份(A4纸),无专著申报的院校可增加申报1篇论文或研究报告。
四、名额分配
(一)国家重点本科院校、省属重点本科院校可申报专著不超过3本,论文及调研报告不超过4篇。
(二)一般本科院校可申报专著不超过2本,论文及调研报告不超过3篇。
(三)国家级示范高职高专院校可申报专著不超过1本,论文及调研报告不超过2篇。
(四)一般高职高专院校可申报专著不超过1本,论文及调研报告不超过1篇。

Ⅲ 思想政治教育研究史的论文

浅述我国大学生思想政治教育创新

论文摘要:大学生思想政治教育是思想政治教育研究的重要领域。梳理并挖掘改革开放30年来大学生思想政治教育的创新及其在这方面取得的理论成果,既是深化大学生思想政治教育创新研究的基本理论问题,又是对其当代发展中的难点进行探讨。研究改革开放30年来大学生思想政治教育的创新,对于推动大学生思想政治教育发展具有重要的意义。
论文关键词:大学生思想政治教育;创新;高校思想政治理论课;思想政治教育方法
改革开放30年来,我国的大学生思想政治教育在改革中创新,在创新中发展,取得了优异的成绩。回顾和总结30年来中国大学生思想政治教育创新,对于继承优秀成果,创新和发展我们今天的大学生思想政治教育,具有重要的意义。大学生思想政治教育创新的内容主要包括高校思想政治理论课课程体系的改革创新、大学生思想政治教育的方法、队伍、理念、领域的创新等。

一、高校思想政治理论课课程体系的改革创新
高等学校思想政治理论课是大学生思想政治教育的主渠道、主阵地,因此,高等学校思想政治理论课课程体系的改革创新是大学生思想政治教育创新的重要内容。高等学校思想政治理论课课程体系的改革创新,既是思想政治理论课课程体系的创新,还是大学生思想政治教育内容的创新。大学生思想政治教育的内容基本上都体现在思想政治理论课课程体系之中。改革开放30年来,我国高等学校思想政治理论课程的改革创新历经了以下四个阶段:
(一)马克思主义理论课程的恢复阶段
这一阶段的时间段为1978‐1984年。在这一阶段,高等学校马克思主义理论课课程改革的主要任务是围绕着如何把“文革”中“左”的观点纠正过来,树立马克思主义的科学理论、科学方法,强调拨乱反正、解放思想,突出为社会主义现代化建设服务的内容。课程内容是在1961年的高校思想政治理论课课程设置(文科专业)基础上进行了改进和创新。这一阶段高校思想政治理论课程包括马列主义课,即枟哲学枠、枟政治经济学枠、枟中共党史枠、枟国际共产主义运动史枠(文科开设)四门课以及枟共产主义思想品德课枠(包含形势与政策教育)等。可以说,这一阶段的课程设置还只是处于恢复阶段,课程内容还没有完全稳定,课程设置还不能够适应社会主义现代化建设的需要。
(二)思想政治理论课程的发展阶段
这一阶段的时间段为1985―1992年。为了适应我国社会主义现代化建设需要,适应现代科学技术和现代经济政治的巨大发展变化。1985年8月1日,中共中央颁发了枟关于改革学校思想品德课和政治理论课教学的通知枠,对大、中、小学思想品德和政治理论课程进行总体规划,提出了高校马列主义理论课程改革的基本内容和方向,确立高校马列主义理论课程设置为四门:中国革命史、中国社会主义建设、马克思主义原理、世界政治经济与国际关系(文科开设)。这表明了改革开放以后思想政治理论课程新方案的诞生,简称“85”方案。
1986年在部分院校试点,然后逐步推广至全国各高校。
在这一阶段,高校思想政治理论课程包括马列主义理论课和思想教育课,其中,马列主义理论课在第一阶段的基础上进行创新,以枟中国革命史枠代替枟中共党史枠;把枟辩证唯物主义和历史唯物主义枠、枟政治经济学枠合二为一再加入“科学社会主义”的内容,成为枟马克思主义原理枠。这一改革把马克思主义的三个组成部分融合在一起,既强调了马克思主义理论的整体性,又强调了马克思主义理论教育是高等学校一切思想政治教育的基础;枟国际共产主义运动史枠改为枟世界政治经济与国际关系枠,增加了枟法律基础枠课程。与第一阶段相比较而言,“85”方案更加贴近社会实际和学生的思想实际,受到高校政治理论课教师和学生的欢迎。
(三)思想政治理论课程全面改革阶段
这一阶段的时间段为1993―1998年。“85”方案有它的优点,但在实施过程中也暴露出问题。主要表现在两个方面:一是部分课程内容与中学的政治理论课和历史课程重复,在一定程度上影响了学生的学习兴趣;二是枟马克思主义原理枠由哲学、政治经济学和科学社会主义三个学科组成,而当时的政治理论课教师由于知识结构单一,一个人很难胜任由三个学科组成的枟马克思主义原理枠这门课的教学,从而也在一定程度上影响了这门课程的教学效果

Ⅳ 学生思想政治工作方面的论文指哪些方面的

2009年度思想政治教育研究论文参考选题

一、党的建设

1、开展党员先进性教育活动的成功经验与主要做法;

2、加强党组织执政能力建设的实践与思考;

3、新形势下,基层党支部发展的积极探索与主要经验;

4、提高我院党建工作的凝聚力和战斗力研究

5、高校积极发展青年大学生入党问题研究

二、思想政治教育工作

1、现代高职思想政治工作研究;

2、试论学生管理与思想政治工作的关系;

3、以互联网为载体,创新思想政治工作;

4、如何增强形势任务教育的有效性;

5、思想政治工作如何做到“三贴近”。

6、以科学发展观指导高校学生思想政治教育创新研究

7、我院思想政治教育进网络工作建设与管理的探索

8、建立健全维护我院稳定的长效工作机制研究

9、创新高职思想政治工作机制的研究

10、我院思想政治教育进网络、进公寓、进社团工作的途径、方法研究

11、以校园文化建设为重要载体和有效途径加强和改进我院思想政治工作的做法和经验

12、开展大学生心理健康教育与心理咨询工作的研究与探索

13、当代大学生思想道德发展特点及发展趋势研究

14、我院学生工作干部素质与队伍建设研究

15、我院如何弘扬与培育民族精神研究

16、加强学风建设的研究

17、高职院校科学精神与人文精神研究

18、我院师生思想热点、难点问题研究

19、我院学生工作管理体制创新研究

20、我院贫困生调查分析研究

21、我院学生思想状况调查分析研究

22、我院学生婚恋观调查分析研究

23、我院学生择业就业观念调查分析研究

24、我院大学生价值取向的调查与分析研究

25、我院大学生创业状况调查研究

26、我院学生上网心态问题调查分析研究

27、发挥学生社团建设与管理、指导作用的理论与实践研究

28、构建和完善学生工作目标管理及评价体系的理论与实践研究

29、和谐校园建设与大学生思想政治教育

30、高职班级管理建设

31、高职院校德育工作研究

32、辅导员工作

33、弱势群体教育

三、道德建设

1、加强学生职业道德建设,提升学生职业素质;

2、遵循青年成长成才规律,加强青年思想道德建设。

3、高校宣传思想工作“三贴近”研究

4、诚信教育与新时期大学生思想道德建设的研究

5、师德师风建设

Ⅳ 急需几篇思想政治教育工作论文的参考文章

论企业班组思想政治工作
一汽解放汽车有限公司卡车厂 刘冠秋
【摘要】本文通过阐述加强班组思想政治工作的客观毖要性、班组思想政治工作的内容、方法及特点、依靠班组骨干,作好班组思想政治工作、加强骨干学习为他们做好思想工作提供理论武器,揭示了要做好职工思想政治工作,班组长骨干的思想素质是关键
【关键词】企业;班组;思想工作;
引言
加强班组思想政治工作是搞好企业管理的内在要求 结合我们卡车厂的情况谈谈加强班组思想政治工作。班组是企业生产经营管理的终端操作者。班组思想政治工作通过对班组成员的价值观念、责任意识、职业道德、行为取向等起到引导、调节、规范、优化的作用而成为一种重要的经营手段。所谓思想政治工作,是指依靠班组自身积极因素。解决班组职工在日常工作和社会活动中所产生的各种矛盾,协调相互关系,进行自我教育,提高思想觉悟的全部工作之总和。班组思想政治工作是企业基层思想政治工作的重要组成部分。党的全国代表大会以来,思想政治工作的重要作用越来越被人们所认识。企业思想政治工作不断得到加强和改善,但人们对加强基层,尤其是班组思想政治工作还缺乏足够的认识,班组思想政治工作仍然是企业思想政治工作中的薄弱环节。为此,我们认为有必要对加强班组思想政治工作的问题进行研究和探讨。下面谈谈自己的粗浅看法。
1.加强班组思想政治工作的客观必要性
大家知道,社会主义企业是从事生产和经营活动的经济组织,企业思想政治工作的根本任务是对职工进行共产主义思想体系的教育,培养有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍,充分调动职工群众的积极性;为社会产生更多更好的产品。思想政治工作结合经济工作一起做是我们党思想政治工作的优良传统和宝贵经验,也是新时期企业思想政治工作的重要原则,班组是企业的细胞,是职工从事生产和共同社会生活的集合体,班组的基本活动是生产活动。因此,它既是企业直接组织生产的最基本单位,也是企业贯彻两个文明一起抓的方针,加强思想政治工作的前沿阵地。大量的发生在生产过程中的思想问题,如因工作安排不满意,超额工资分配上的差错而引起的思想情绪波动,共同生产活动中发生的矛盾等,离不开班组思想政治工作,随着企业内部经济改革的深入发展,班组思想政治工作的作用越来越显得突出。班组管理制度,扩大班组自主权,绝大多数班组按规定完成任务加强班组思想政治工作,过去被平均注意掩盖若的多种利益关系上的矛盾,在生产和分配过程中反映出来,并且这些问题和矛盾大多数发生在班组。诸如:接受任务时“挑肥拣瘦”,分配时“吃光榨尽”,凡事讲报酬等等。这种情况不仅给企业而且给班组思想政治工作提出了新课题,同时也充分反映了加强班组思想政治工作的客观必要性和现实意义。
2.班组思想政治工作的内容、方法及特点
企业思想政治工作是多方面、多层次的。班组思想政治工作是企业思想政治工作的神经末梢,属于基层思想政治工作的范畴,有其特定的含义和内容。一般说,班组思想政治工作主要抓班组职工的日常思想教育,解决班组职工在生产过程中所产生的各种思想问题和实际问题,协调相互间关系,调动积极性,搞好班组两个文明建设。大体包括八个方面的内容:①正确处理国家、集体、职工个人三者利益关系的教育;②生产形势任务教育:③安全质量教育;④后进转化工作;⑤双文明班组建设;⑥协调班组职工相互间关系;⑦一人一事的思想工作;⑧活跃班组职工业余文化生活,由班组思想政治工作内容所决定,班组思想政治工作在方法上也和其他层次的思想政治工作不尽相同。经常采用的方法有七种。①交谈讨论式;②以情感化式;③表扬激励式;④平等谈心式;⑤读报学习式;⑥寓教于乐式;⑦班前会。从实际出发,正确运用班组思想政治工作的方法是搞好班组思想政治工作的前提条件。
基于班组这个由一定量职工组成的小群体的某些特殊性,班组思想政治工作也有其本身固有的某些特点。正确认识并把握这些特点,对加强班组思想政治工作有着十分重要的意义。其特点主要有以下三个方面:一是及时性。在班组这个小群体里,大家朝夕相处,职工的喜怒哀乐,易于被察觉,各种思想问题或情绪稍一表露即刻会被发现,这样可以把工作做在前头,及时解决问题,防患于未然。二是准确性。班组职工共同的工作、学习和社会活动中,每个人的性格、爱好、家庭情况等彼此都很了解,这样思想政治工作就有较强的针对性,从而避免主观片面性,有效地准确地解决问题。三是灵活性。班组在改革中扩大了自主权。班组的相对独立性增强了,班组思想政治工作也相应地获得了“自主权”。对班组职工的思想教育可以“自主”地安排时间进行,灵活掌握。在方式方法上也可因人置宜,灵活多样,从而增强了班组思想政治工作的有效性。
3. 依靠班组骨干,作好班组思想政治工作
依靠群众骨干,作好班组思想政治工作,是我们党一贯倡导的工作方法。加强班组思想政治工作必须依靠班组骨干,发挥班组自身的积极因素。班组骨干主要包括党团员和四长(班组长、党、团、工会小组长)。他们生活在职工之中,最熟悉职工的情况,最了解职工的思想,在生产过程中和共同社会生活中与职工有密切的联系。依靠他们做思想工作对于及时准确地掌握职工的思想脉搏,迅速正确地解决职工的思想问题有着十分重要的作用。“四长”中,班组长的作用不可忽视,过去人们习惯把班组长看作是“生产型”的,班组长的职责是单一抓生产的。这种看法是片面的。其实,班组长具有抓生产和思想工作的双重职能。班组长抓思想政治工作与抓生产同样有着许多有利因素。他们一般都是技术过硬,资格比较老,即便是年轻的“小字辈”也是同龄人中出类拔萃的,在班组中具有举足轻重的作用。同时,他们又是生产活动的直接组织者,对职工在生产过程中产生的思想问题,发现快,感情深,有利于把思想教育同行政手段结合起来,取得较好的效果。
4. 加强骨干学习为他们做好思想工作提供理论武器
要做好职工的思想工作,必须加强班组骨干的学习,不断提高他们的分析问题和解决问题的能力,只有能力提高了,才能做好职工的思想工作,不然其无法做好职工的思想工作的。那么,怎样提高他们分析问题和解决问题的能力呢?我认为,首先要组织他们学习党的方针政策,学习企业的各种办法,使他们知道国家的形势、企业的情况,从而引导职工向正确的方向走。其次,要教给他们做思想工作的具体方法,让他们根据不同的情况采取不同的方法。其次,言传身教,进行传帮带。领导要深入基层,带领班组长做好职工中普遍存在的问题,使他们在实际工作中增长才干。
依靠班组骨干做好思想政治工作,必须重视对他们的培训,通过办短期培训班,总结交流,推广经验等多种途径,提高班组骨干的素质,这是做好班组思想政治工作的重要措施。

Ⅵ 思想政治工作管理的毕业论文好写不

《“文本”到“人本”—高校思想政治教育范式转换研究》,我写的这个题目。论文通过深入分析文本思想政治教育和人本思想政治教育的深刻内涵及其对高校思想政治教育的重要影响,寻找解决思想政治教育问题的最基本出发点以及思想政治教育发展的基本取向,有针对性地提出了高校思想政治教育范式转换的理路。

论文一定要结合自己的工作或者相关的经验来写,之前也没时间,还是同事给的莫文'网,专业的就是靠谱啊,很快就给我了

Ⅶ 怎样做好思想政治工作的论文

做好思想政治工作需要加强宣传教育,提高公民的思想道德素质,需要以身作则,落实到自己的实际行动中。

Ⅷ 企业思想政治工作论文

试论发挥思想政治工作在构建和谐企业中的作用 一、构建和谐企业向思想政治工作提出新课题、新要求 一个社会只有在和谐状态中才能顺利进步,一个企业也必须在和谐状态中才能继续发展。在当前我国社会主义市场经济体制进入以完善为主题的新阶段,在当代世界汇入"竞争中合作"为特征的新潮流,追求并实现企业内外部和谐状态,就必然地成为企业重要的核心理念。因此,构建企业和谐不仅关系到企业的稳定,同时也决定企业的生存和发展。 所谓和谐企业,是指一个有序的充满活力的企业,其内涵,一是企业各组织之间的和谐,各司其职,各负其责,特别是企业中的党组织凝聚力强。二是企业经济发展的和谐,企业以经济建设为中心,其他各项工作服从、服务于中心,协调有序,既追求经济效益,又注重社会效益和社会责任;企业以科学发展观为指导,坚持发展建设质量和效益相统一,企业发展与全体职工的全面发展相协调;企业以市场经济为导向,不断提高市场竞争能力。三是企业内部关系和谐,企业实行民主管理,干群团结一心,充满活力。职工利益得到充分维护,其积极性、主动性和创造性得到有效的发挥,职工间互帮互助,诚信守信、融洽相处。 构建和谐企业,为企业思想政治工作提出新的课题、新的要求。 首先,构建和谐企业,对思想政治工作的定位提出新要求。"和谐企业"的提出,是根据构建和谐社会的具体内容和要求衍生而来的,与企业的经济建设、民主管理、企业文化建设和精神文明建设四位一体,这与全面建设小康社会的宏伟目标是一致的,企业思想政治工作要适应这一变化,服从和服务于构建和谐企业的新目标,为实现这个目标提供精神动力、思想保障。在构建和谐企业的过程中,思想政治工作既要做到使党的路线方针政策在企业中得到贯彻落实,又要充分发挥培养企业员工健康向上精神风貌的企业文化功能。 其次,构建和谐企业,要求思想政治工作不断更新内容。思想政治工作的主要内容包括理想信念教育和思想道德建设,要在继承和发扬原有内容的基础上,探索和总结改革开放以来在实践中所取得的新鲜经验,充实和完善新的内容。要着眼于解答和解决构建和谐企业过程中的理论和实际问题,进行深入研究,作出科学的、实事求是的、有说服力的回答。要着眼于激发和调动人们的积极性和创造性,准确把握职工的需求,通过满足需求从而卓有成效地开展思想政治工作。要着眼于维护和促进企业和谐安定和发展,为职工办实事好事,在办实事好事中贯穿思想教育,在服务职工中引导提高精神境界。 第三,构建和谐企业,要求思想政治工作探索新方法。要建设和谐企业,就必须妥善协调各方面的利益关系,正确处理职工内部矛盾。在改革和建立社会主义市场经济体制过程中,许多经济关系、利益关系需要重新调整,许多新的矛盾亟需化解。面对新情况、新任务,思想政治工作就要把教育和管理相结合,综合运用政策、法律、经济、行政等手段和说理教育、人际协调等方法,依据有关政策和法律规定,妥善处理职工内部矛盾,防止侵犯职工群众的合法权益;要把解决思想问题与解决实际问题结合起来,把对职工进行思想教育的过程与解决实际问题的过程结合起来;要把传统形式与新兴科技手段结合起来,大大增强思想政治教育实践活动的思想内涵和技术含量。 第四,构建和谐企业要求思想政治工作着力创新机制。和谐企业应该是一个管理完善,管理体制和管理制度健全的企业。推进企业管理创新,是建设和谐企业的可靠保证。思想政治工作的机制创新,是要学习和借鉴国外的先进管理理论、管理模式和管理方法,按照我国当前企业的管理实际,用现代化管理理念对传统管理理论和管理方法进行整合和创新,要形成畅通的民情民意反映渠道,健全信息汇集和分析机制,把职工的思想和行为引导到符合企业要求的正确方向上来。要健全和完善考核机制、激励机制和约束机制、应急机制,从而保证思想政治工作高效运转,充分调动思想政治工作者的积极性和主动性。 二、思想政治工作要在构建和谐企业中发挥作用 思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,在构建和谐企业中,思想政治工作要发挥重要作用。 第一,发挥思想政治工作引导舆论和激励鼓励作用。 企业最基本的和谐是干部职工政治上、思想上的和谐,这种和谐突出地表现为全体人员有共同的理想和坚定的信念,有共同的价值观和精神追求,进而把人们的意志和力量凝聚起来,汇成巨大的精神合力。而要做到这些,思想政治工作在任何时候,任何情况下都要把正确的导向作为第一使命,促进干部职工观念创新。一些企业之所以存在不和谐的现象,其根源来自传统观念的误导,或者一些问题处理不及时、不公正,导致思想上想不通,行动上难统一,使一些矛盾和问题升级或扩大化,酿成企业不安定因素。因此,我们的思想政治工作者,要客观地、准确地摸清和掌握企业干部职工所关心、所期盼、所焦虑、所困惑的问题,认真分析其原因, 创新思想观念,解开思想疙瘩。思想政治工作者要关心和激励职工,激发职工的工作热情,增强职工主人翁意识和责任感,为构建和谐企业提供思想保证。 第二,发挥思想政治工作解疑释惑、理顺情绪的作用。 企业和谐的基础是职工个体的和谐,而每个职工自身和谐的关键又在于心理和谐。当前,企业改革处于攻坚阶段,发展处于关键时期,企业改革改制、结构调整、人员分流、职工下岗等,事关每个职工的切身利益,势必会影响企业职工,产生烦燥、焦虑、冲动、低沉甚至抵触情绪。这些疑虑和消极情绪化解不开,必然会影响企业生产经营。我们要通过思想政治工作把思想和心理疏导的着力点放在干部职工关心的热点问题上,善于从苗头上发现潜在的思想问题,从渐变过程中预测到突发的可能性,切实帮助职工解除心灵深处的困惑和疑虑,以更加积极的姿态,更加健康的心理参与企业改革改制,自觉地投身到企业生产经营各项工作中去。 第三,发挥思想政治工作化解矛盾、协调关系作用。 和谐企业应是既富有活力,又保持稳定的企业;是既包括各方面的不同利益,又能把各种复杂利益关系处理恰当的企业。当前,企业改革改制已成为社会又一热点、难点,职工的思想观念、心理矛盾作为社会现象是客观存在的,在这种情况下,必然引起企业内部利益格局的变化,各种矛盾呈现多样性的特点,如果处理不及时就影响企业的稳定。人与人最长的距离是冷漠,心与心最短的距离是关爱。思想政治工作要抓住当前发展的大好机遇,通过民主的、说服教育的、相互沟通的方式,帮助职工化解矛盾,协调各种关系,把问题和矛盾解决在基层,化解在萌芽状态。要为在企业改革改制中分流出来,无一技之长的职工谋出路;为特困家庭送温暖,尤其要关心最需要帮助的职工和"弱势群体"家庭,确保他们的基本生活,解决职工的后顾之忧。 第四,加强党的建设,为构建和谐企业提供组织保证。 全面建设小康社会,构建和谐企业是企业党组织面临的一项紧迫而又艰巨的任务。要在全面建设小康社会的宏伟目标进程中,把党组织建设成为构建和谐企业的战斗堡垒,使党员成为构建和谐企业的先锋模范,必须大力加强党的组织、思想和作风建设。当前,全党正在开展以实践"三个代表"重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,要通过这次学习教育活动,达到提高党员的思想认识,调动广大党员的积极性、主动性和创造性,激发广大党员的强烈的责任感和荣誉感,时时处处事事以自己的模范行动带领和影响周围的职工,积极投身企业改革和生产经营的实践活动,充分体现共产党员的先进性和时代精神,促进"人企共同发展",为构建和谐企业,顺利实现全面建设小康社会的宏伟目标提供组织保证

Ⅸ 思想政治工作政研调研论文怎么写

关键词或主题词的一般选择方法是由作者在完成论文写作后,纵观全文,先出能表示论文主要内容的信息或词汇,这些住处或词江,可以从论文标题中去找和选,也可以从论文内容中去找和选。例如上例,关键词选用了6个,其中前三个就是从论文标题中选出的,而后三个却是从论文内容中选取出来的。后三个关键词的选取,补充了论文标题所未能表示出的主要内容信息,也提高了所涉及的概念深度。需要选出,与从标题中选出的关键词一道,组成该论文的关键词组。

关键词与主题词的运用,主要是为了适应计算机检索的需要,以及适应国际计算机联机检索的需要。一个刊物增加“关键词”这一项,就为该刊物提高“引用率”、增加“知名度”开辟了一个新的途径。

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