㈠ 如何组织支部党员学习并将学习成果转化为公司各项管理
首先需要党员干部进一步加强党的理论知识修养,把理论学习作为提高党员自身能力素质,精神境界,思想觉悟的重要途径,特别是要以开展党的群众路线教育实践活动理论学习为动力,坚持理论学习与改进思想作风为主
㈡ 参加党校学习的主要收获是什么对照党员的标准找出自己的差距思考时代历史赋
参加党校学习的主要思想收获
通过参加党课的学习,我明确认识到了我们青年大学生面临的成长环境及如何成长,加深了我对党的认识、作为一个青年积极分子该注意些什么及自己的入党动机。
我们面临着一个信息化、网络化的成长环境,这让我们的期望值很高,认为一切皆有可能,从而心理压力很大。日趋激烈的国际竞争伴随着各种思潮的相互激荡,并借助互联网及广播、电视等各种现代传媒,对我们的观念、意识、生活方式等产生着空前、迅速、复杂和深刻的影响。需要我们具备良好的定向能力,学会在复杂的信息世界中正确的观察、思考和选择。
我们青年大学生应该努力获取知识(包括书本知识和社会知识)和信息,我们要学习,更重要的是要学会体验。人的价值是在交往中实现的,因此我们青年大学生必须学会交往,交往的方法:成功交往的心理品质、克服交往的障碍、良好的第一占 ?象、讲究交往的行为规范及人际吸引。在交往中学会合作、竞争、交流、沟通并且努力锻炼自己的能力,做事要做一个成一个,要勇于承担责任,要一诺千金。作为一个青年人最重要的是保持激情与梦想。
中国共产党是中国工人阶级的先锋队,是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心。中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务。党的最高纲领是实现共产主义,党的最低纲领不同历史时期各不相同。党的指导思想是马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观。党正在从思想、政治、组织等方面进行党的建设。
作为一个入党积极分子,我应该改变自己的行为,注意自己的言谈举止,思想上积极,学习上努力,工作突出,生活和谐,积极参加活动。努力提高自己的修养。
在对于要求入党的同志来说,端正入党动机是非常重要的。首先,正确的动机,是正确行动的精神力量。只有树立了正确的入党动机,才能有持久不衰的动力,刻苦学习马克思主义理论,更加自觉地贯彻执行党的基本路线,把对共产主义事业的忠诚同执行党的基本路线统一起来,在改革开放和现代化建设中积极作出贡献;才能够在日常工作和生活的各个方面,更加严格地要求自己,努力摆正党和人民的利益同个人利益的关系,逐步培养和树立起甘愿“吃亏”、不怕“吃苦”、为人民无私奉献的人生价值观;才胠 ?够正确对待争取入党过程中遇到的一些具体问题。当周围的同志比自己先入党的时候,不会沮丧和急躁,而是加倍努力;当接受考验的时间较长时,不会自暴自弃,怨天尤人,而是找出不足,迎头赶上;当自己要求入党的行动没有被正确理解,甚至受到一些人的曲解、误会时,也能正确对待;当自己在工作、生活中遇到困难和挫折时,也不动摇自己的信念,始终朝着既定的目标前进。
今后我一定从以下几个方面努力:
积极靠近组织,接受组织考察,要主动向党组织表达愿望。争取入党,要主动向党组织表达自己要求入党的愿望。
注意学习党建理论和党的基本知识,提高对党的认识,端正入党动机,要从思想上认清为什么要入党。要主动向党组织汇报,取得党组织的帮助。经常地、及时向组织汇报自己的思想、学习和工作,汇报对党的路线、方针、政策的认识 ??主动找党员谈心,征求意见,求得党组织的帮助。向党组织汇报要忠诚老实,有什么就说什要敢于谈自己的缺点,不要担心把真实思想亮出来会影响党组织对自己的看法。
要积极参加党的活动,在党内生活中经受锻炼和考验。参加学习党章、听党课、某些党日活动,同时,要努力完成党组织交给的工作任务, 认真负责地完成这些工作。以自己的实际行动,接受党组织的考察 。
要在社会生活中表现出良好道德。一是在处理同志关系上要谦虚谨慎,戒骄戒躁;要顾全大局,先人后己;要团一致,不持偏见,必要时还要忍辱负重。二是在生活方式上应该勤俭节约、艰苦朴素。三是在作风上要密切联系群众。
要认真学习“三个代表”重要思想,坚定政治信念,树立远大理想。积极实践。科技进步日新月异,跟上步伐,必须有只争朝夕的紧迫感。牢固树立自觉学习,绠 ?身学习的观念。学习应是全面而广泛的,学书本、学社会、学专业,适应时代发展。学知识,学成功经验,借鉴人类社会的优秀成果。
㈢ 什么是检验党员"两学一做"学习教育成果的标尺,是新时期对党员的新要求
(落到实处)是检验党员"两学一做"学习教育成果的标尺,是新时期对党员的新要求
㈣ 党员干部做到"四有"学习计划,学习书目,学习笔记,学习成果怎么写
1、依据研究性学习的组织形式划分,可以分为三种类型:小组合作研究
2、依据专题研究所运用的手段分为观察研究型、调查研究型、实地考察研究型、实验研究型、文献研究型、项目设计型……
㈤ 谈谈不忘初心,方得始终主题教育的成果学以致用如何将
所有的学习都是为了实践而用,所以所有的学习不能光为了学习而学习,主要是为了学而知用
㈥ 1,什么是党性,党性修养的基本内容是什么
一、党性
1、党性是一个政党固有的本性,是阶级性最高和最集中的表现。党性还具有鲜明的时代特征,他是千百万共产党员为了完成党在各个时期的任务,英勇奋斗,忘我牺牲,开拓进取实践的升华。
2、党性的核心是全心全意为人民服务,包括以下几个方面:
(1)以马列主义、毛泽东思想作为自己行动的指南;
(2)坚持党的最高纲领,愿意为共产主义奋斗到底;
(3)大公无私,全心全意为人民服务,
(4)具有严格的组织性、纪律性,保持思想上政治上的高度一致,维护党的团结和统一;
(5)密切联系群众,坚持群众路线;
(6)认真开展批评与自我批评,勇于承认和改正自己的缺点和错误。
二、党性修养
1、党性修养的定义
(1)党性修养也称党性锻炼,是党员的自我教育、自我改造、自我完善;是对共产党的本质属性的内化;是党员在改造客观世界中自觉运用党性原则规范自己的行为,克服和抵制各种错误思想,不断改造主观世界,不断开创实践和认识新境界的过程;是党员自强和自律的统一。党性修养包括马克思主义的理论修养、政治修养、思想道德修养、业务修养等。
(2)实践表明,共产党员的党性是不可能自发地产生,只有通过刻苦学习,认真改造世界观,才能逐步树立起来。我们党是执政党,共产党员理应成为全社会的表率,这就要求共产党员加强道德修养、提高党性水平。党员加强思想道德修养,最根本的是自觉实践全心全意为人民服务的宗旨,把为人民服务内化为自己的灵魂,作为自己一切行动的出发点和归宿。
2、党性修养的主要内容:
(1)加强马克思主义理论修养。
(2)加强党员意识的培养。
(3)坚定正确的理想信念。
(4)强化共产党员的宗旨意识。
(5)掌握和运用好批评与自我批评武器。
(6)强化艰苦奋斗观念。
(7)加强科学文化修养。
(6)党员学习成果扩展阅读:
一、《中央关于增强党性的决定》
1、中国共产党经过二十年的革命锻炼,已成为全国政治生活中的重要的决定的因素,然而放在我们面前的仍然是伟大而艰难的革命事业。这样就要求我们的党更进一步的成为思想上、政治上、组织上完全巩固的布尔塞维克的党,要求全党党员和党的各个组成部分都在统一意志、统一行动和统一纪律下面,团结起来,成为有组织的整体。
2、没有这样坚强统一的、集中的党,便不能应付革命过程中长期残酷复杂的斗争,便不能实现我们所担负的伟大历史任务。因此今天巩固党的主要工作是要求全党党员,尤其是干部党员更加增强自己党性的锻炼,把个人利益服从于全党的利益,把个别党的组成部分的利益服从于全党的利益,使全党能够团结得象一个人一样。
3、我们的党,虽然已有二十年英勇奋斗的历史,虽然已经是和广大群众密切联系的布尔塞维克化的党,但必须指出:我们的环境,是广大农村的环境,是长期分散的独立活动的游击战争的环境,党内小生产者及知识分子的成份占据很大的比重,因此容易产生某些党员的“个人主义”、“英雄主义”、“无组织的状态”、“独立主义”与“反集中的分散主义”等等违反党性的倾向。
4、干部中、特别是高级干部和军队干部中的这些倾向,假如听其发展,便会破坏党的统一意志、统一行动和统一纪律,可能发展到小组织活动与派别斗争,一直到公开反党,使党与革命受到极大损害。而有这些倾向的个人如不改正,亦会身败名裂。叛徒张国焘的结局与项英反抗中央的机会主义所引起的皖南失败,便是明显的历史教训。
5、这些缺乏党性的倾向,今天在党内虽然还不是一个普遍的不可终日的危险,可在某些个别部分中,确实是存在着的严重危险。上述的这些倾向具体的表现在下列各方面:
(1)在政治上自由行动,不请示中央或上级意见,不尊重中央及上级的决定,随便发言,标新立异,以感想代替政策,独断独行,或借故推脱,两面态度,阳奉阴违,对党隐瞒。
(2)在组织上自成系统,自成局面,强调独立活动,反对集中领导,本位主义,调不动人,目无组织,只有个人,实行家长统制,只要下面服从纪律,而自己可以不遵守,反抗中央,轻视上级,超越直接领导机关去解决问题,多数决议可以不服从,打击别人,抬高自己,农干部政策上毫无原则,随便提拔,随便打击,感情拉拢,互相包庇,秘密勾搭,派别活动。
(3)在思想意识上,是发展小资产阶级的个人主义,来反对无产阶级的集体主义,一切从个人出发,一切都表现个人,个人利益高于一切,自高自大,自命不凡,个人突出,提高自己,喜人奉承,吹牛夸大,风头主义,不实事求是的了解具体情况,不严肃慎重的对待问题,铺张求表面,不肯埋头苦干,不与群众真正密切联系。
3、为了纠正上述违反党性的倾向,必须采取以下办法:
(1)应当在党内更加强调全党的统一性、集中性和服从中央领导的重要性。不允许任何党员与任何地方党部,有标新立异,自成系统,及对全国性问题任意对外发表主张的现象。要求各个独立工作区域领导人员,特别注意在今天比任何时候更需要相信与服从中央的领导。
(2)应当在党内开展反对“分散主义”、“独立主义”、“个人主义”的斗争。更严格的检查一切决议决定之执行,坚决肃清阳奉阴违的两面性的现象。
(3)即时发现,即时纠正,不纵容错误继续发展,才更能挽救干部,和不使工作受到损失。反对当面客气,背后指斥,一切批评应当是正面坦白诚恳的提出,目的是为了挽救,而不是为了打击。应当强调党内外团结互助,爱护干部,帮助干部在政治上的进步,对于屡说不改者,必须及时预防,加以纪律制裁。
(4)要在全党加强纪律的教育,因为统一纪律,是革命胜利的必要条件。要严格遵守个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,全党服从中央的基本原则。无论是普通党员和干部党员,都必须如此。
(5)要用自我批评的武器和加强学习的方法,来改造自己使适合于党与革命的需要。要求每个党员特别是每个负责领导的干部,都深刻反省自己的弱点,把党的利益看得高于一切,任何人都不应有自满自足,自私自利的观念。要提倡大公无私,忠实朴素,埋头苦干,眼睛向下,实事求是,力戒骄傲,力成肤浅的作风。要改造那些把理论与实践、学习与工作完全脱节的现象,这样来更加坚定自己的阶级立场、党的立场与党性。
(6)最后,决定从中央委员以至每个党部的负责领导者,都必须参加支部组织,过一定的党的组织生活,虚心听取党员群众对于自己的批评,增强自己党性的锻炼。
二、共产党员为什么要加强党性修养
共产党员为什么要加强党性修养呢?这是刘少奇同志在《论共产党员修养》一书中首先提出来的一个问题。他从社会发展的历史、共产党员所担负的历史使命、人们的认识规律及革命斗争的长期性和复杂性几个方面进行了科学的论证。重温刘少奇同志这些论述、结合我们今天的实际情况,加强党性修养的必要性、迫切性是否主要表现在以下四个方面:
1、加强共产党员的党性修养,是党风建设和推动社会发展的需要。刘少奇同志在《论修养》中指出:“我们提出在社会斗争中改造自己的任务,这不是侮辱自己,而是社会发展的客观规律的要求。如果不这样做,我们就不能进步,就不能实现改造社会的任务。”社会发展的客观规律告诉我们:生产关系一定要适应于生产力的发展,上层建筑一定要适应经济基础。
2、在我们社会主义国家里,生产关系和生产力,上层建筑和经济基础,其基本方面是相适应的,但也存在着不相适应的一面。党风的现状不适应社会主义现代化建设的需要是一个问题,现实的情况来看,“懒、散、浮、拖、软”等作风问题还不同程度地存在,阻碍事业发展,影响机关效率,损害行业形象。而要解决这些不正之风,实现党风的根本好转,共产党员就必须加强党性修养。
3、加强共产党员的党性修养,是我们失业保险人完成社会保障任务的需要。以提高党员素质和能力为重点的党性修养,是适应时代发展的自身需要。全面建设小康社会的目标对水利事业提出了更高的要求,要全面落实科学发展观,推进可持续发展水利,需要造就一支素质高、能力强、本领硬、善于于创新的失业保险干部队伍。
4、目前,失业保险工作更加广阔、对象更加复杂、内容更加丰富、方式更加多样,广大党员干部的思想素质、业务水平、知识结构、工作方法、应变能力都要有新的提高,否则,就很难应对水利建设中方方面面的挑战和竞争。
5、以提高党员素质和能力为重点建立长效机制,可以使广大党员不断用科学发展观武装头脑,以可持续发展水利的思路来研究问题,不断创新工作方式,增长工作才干,优化知识结构,提高整体素质,如果我们每一个共产党员都能够运用马列主义的基本原理和科学发展观,正确地处理和解决工作中遇到的各种矛盾,把广大群众紧紧地团结在党的周围,保证党的各项方针政策在本部门、本岗位上得到落实。
6、加强共产党员的党性修养,是保证我们党的先进性的需要。党章明确规定:中国共产党是中国工人阶级的先锋队。中国共产党是先进生产力的代表,先进从何而来呢?要保证我们党的先进性,就必须加强共产党员的党性修养,增强抵制腐朽思想侵蚀的能力,提高应用科学技术的本领。
7、正像刘少奇同志所说:为了保持我们无产阶级先锋战士的纯洁,提高我们的革命品质和工作能力,每个党员都必须从各个方面加强自己的锻炼和修养。我们党员干部也必须加强锻炼和修养,才能适应事业工作的需要。
8、加强党员的党性修养,是革命的长期性和复杂性决定的。我们应该看到,共产主义的实现,不是靠一两代人能够完成的,需要经过若干代人的共同努力。共产主义事业的长期性,决定了共产党员加强革命锻炼的修养的长期性。刘少奇同志指出:“无论是参加革命不久的共产党员,或是参加革命很久的共产党员,要变成很好的政治上成熟的革命家,都必须经过长期革命斗争的锻炼......加紧自己的修养。”
9、可见,作为一名共产党员,党性修养一刻也放松不得,必须在长期的革命实践中,自觉加强党性修养。共产主义事业不仅是一项长期的事业,而且还是一个非常复杂的事业。今天,我们党成了执政党,党的地位的变化,容易使一些同志放松思想改造,出现腐化堕落、官僚主义、自由主义、以权谋私等现象,因此尤其要注意加强党员自身的党性修养。总之,社会发展的规律、完成伟大历史使命的责任、保持党的先进性的任务和革命斗争长期性、复杂性的实际,都要求共产党员加强自身修养,不断提高自己的党性观念。
㈦ 如何加强基层党组织学习型建设
推进学习型党组织建设,这是党从全面推进中国特色社会主义伟大事业和党建设新的伟大工程全局出发,提出的一项重大战略任务。它的一个重要目的,就是通过不断的学习、教育、引导和实践,巩固干部群众的理论学习效果,提高党员干部的整体思想政治素养,用科学的理论武装全党。因此,要着眼于“基层需要什么、群众渴望什么、党组织和党员能干什么”,按照“差什么学什么、缺什么补什么”的原则,确立党组织全员学习、党员终身学习理念,推动学习型党组织建设深入开展。
一、坚持理论学习,以学习教育促党员干部素质提高
一抓党委中心组龙头带动。立足实际,制定切实可行的学习方案,采取集中学习、个人自学、专题讲座、实际调研等多种形式进行全员学习,力争把各级领导干部打造成学习型领导、思辨型人才和智慧型团队。特别是党政主要领导要坚持“带头学、带头想、带头讲、带头用”,积极开展专题调研和“书面问计、网上问策、调研问政”等活动,对事关全局、事关发展、事关民生的重大问题,采取“研究式”集中学习研讨,增强学习的深度和广度,同时用群众熟悉的通俗语言,讲述基层关注的热点话题,在理论和群众间牵好红线,使高深理论走下“殿堂”走入民间。
二抓理论学习制度建设。各级党委中心组要对学习的内容、方式、时间安排和考试考核等作出严格的具体规定,积极推行“菜单式”学习学分制,促进领导干部在建设学习型党组织中率先垂范、带头学习,党员干部在干中学、在学中干,运用科学理论解决实际问题,做到想干、会干、干好。对学习型党组织建设中表现出来的先进典型,给予必要的精神和物质奖励,激发党员干部崇尚科学、追求知识的热情。要制定出台创建学习型组织的评价指标和考评办法,并把它纳入对领导班子考核、党员干部提拔任用、精神文明创建以及年终综合考评体系。
三抓主题活动促进学习。组织党员干部积极开展读一本好书、写一篇调研文章、讲一堂党课、召开一次学习恳谈会、提一条合理化建议、联系一户困难群众、解决一个困难问题为主要内容的“七个一”主题实践活动,通过主题活动的开展,提高党员干部的学习意识,促进各条战线的党员干部在实践活动中受教育,提升党员干部整体思想政治素质,增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
四抓示范点建设带动学习全面铺开。加强学习型党组织建设示范点的制度、阵地设施、师资、活动等规范化建设,把示范点建设成为宣传基地、调研基地和学习科学理论、推动实践发展的结合点、联系点、辐射点。同时组建理论宣讲队伍,以政治理论、科学技术、法律法规和各级党委、政府的重要决策以及当前的理论热点难点为基本内容,以理想信念教育和思想道德教育为重点,开展送理论下基层活动,以此推动学习型党组织建设和社会主义核心价值体系的推广普及,推动马克思主义中国化最新成果的大众化、普及化,带动理论学习全面铺开。
二、坚持宣传造势,树先进典型促进全员学习常态化
一是利用宣传平台多方位宣传。围绕党委、政府中心工作,运用一切宣传手段和宣传平台,采取多种形式,大力宣传开展建设学习型党组织活动的重要意义、总体要求、基本原则和学习范围等内容,多方报道各单位在推进学习型党组织建设中发现的先进典型和经验,为推动学习型党组织建设营造浓厚的舆论氛围。
二是向身边典型学习,营造“比学赶帮超”氛围。坚持正确的舆论导向,充分利用报刊、广播、电视、网络等媒体和党内宣传渠道,宣传先进典型的事迹和经验,用身边人、身边事教育引导党员干部,从世界观、人生观和价值观上彻底解决好“参加工作为什么,现在为党干什么,将来身后留什么”的问题,激发各级党组织和党员干部学习主动性,掀起自觉学习先进、赶超先进的浓厚氛围,保证学习的常态化,永葆思想上、政治上、学习上、工作上的先进性。
三是以活动开展掀起宣传新高潮。结合党和国家重大政策出台、重大活动开展和重大节庆日、纪念日以及“五下乡”等时机,运用学习讲坛、读报会、知识竞赛、技能比赛、参观考察等手段,组织各种形式的主题教育活动,不断提高各级领导干部的党性修养、理论素养、决策水平和执政能力,激发广大党员干部群众爱党爱国和争创学习型党组织、争当学习型党员的热情。
三、坚持服务群众,以基层实践促理论学习成果转化
一要把理论学习成果转化为深化创先争优活动的重要内容。按照“服务人民群众、加强基层组织、推动科学发展、促进社会和谐”这个总体要求,突出工作重点,扩大舆论声势,把保障和改善民生作为检验理论学习成果的根本标准,引导基层党组织履职尽责创先进,领导干部示范作表率,党员立足岗位争优秀,深入开展公开承诺、认真践诺、群众评诺活动,在打造“阳光政府”、优化发展环境、提升工作效率、提高服务质量、改进行业作风中创先争优,着力解决影响社会和谐稳定的突出问题,千方百计提高社会管理科学化水平,推动创先争优活动向纵深发展。
二要把学习成果转化为推动经济社会跨越发展的强大动力。坚持理论学习与推进“十二五”规划落实有机结合,用跨越式发展的目标解放思想、统一行动,把加快转变经济发展方式、推动经济社会跨越式发展作为理论学习最具体的行动,作为学习型党组织建设最大的实践,引导广大党员干部在工作一线创先争优,促使党员干部向书本学习,向实践学习,在改革发展过程中全面提高党组织的执政、创新和协调能力,增强凝聚力、创造力和战斗力,把党组织的政治优势转化为经济优势,把集体的智慧和力量凝聚到转变发展方式和改革发展之中,把广大干部群众的信念追求、精神状态和智慧力量,转化为推动经济社会跨越式发展的强大动力。
三是要把学习成果转化为狠抓工作落实的具体行动。建设学习型党组织,重在学习、贵在实践。因此各级领导干部、党员群众应端正学习态度,做愿学、勤学、真学、深学、善学的模范,用实际行动带动全党的学习。要采取“开放式”的学习模式,把课堂搬到基层,把学习延伸到田间地头、厂房车间、工程现场,把理论运用于实践,将学习成果转化为解决问题的新办法、推动发展的新举措、促进工作的新经验,党员干部继续保持奋发有为的精神状态,真正把心思用到干事业上、把精力投入到抓落实中,让人民群众更快、更多地分享改革发展带来的新变化。
㈧ 如何替换健全学习机制,严格学习制度,确保学习质量,提升学习成效
(一)培育理念,营造氛围,激发党员干部学习的内动力
思想是行动的先导,认识不到位,行动就会出偏差。为引导和启发党员干部对学习的思考和认识,培育正确的学习理念,有效形成浓厚的学习氛围,襄樊市直机关从思想发动入手,激发党员干部学习的内动力。
今年初,市委常委、市委秘书长陈文海在全市机关党的工作会议上对创建学习型机关作了总动员,他指出:今年全市机关党建工作的主要内容是推进学习型党组织和学习型机关建设,努力提高机关党员干部思想和业务素质。他对为什么要建设学习型机关和怎样建设学习型机关,作了深入浅出的分析,帮助大家树立了正确的学习理念,为学习型机关建设指明了方向,使大家进一步明确了学习的目的意义和学习的内容方法,充分认识到当前加强学习、创建学习型机关的重要性和紧迫性。为深入开展创建学习型机关活动,市直机关工委制定了《关于在市直机关开展创建学习型机关实施意见》,把创建工作的目标、任务、方法、实施步骤等都作了具体明确的规定,明确提出要在市直机关努力形成重视学习、鼓励学习、推动学习的正确导向,营造党员干部人人学习、发奋学习、持续学习的良好氛围。为树立学习典型,今年5月,工委分别在襄城、樊城片区召开了市直机关学习型机关建设座谈会,共有101个单位参加,15个单位在座谈会上发言,工委领导在座谈会上部署了今后创建学习型机关的目标任务,提出了明确要求,将创建学习型机关的活动进一步引向深入。机关各级党组织在开展创建学习型机关的活动中,充分利用网络、广播、电视、报刊、专栏、简报、板报等宣传工具和阵地,采取召开创建动员大会、组织专人宣讲、印发学习材料、开办专题栏目、选树先进典型等形式,大张旗鼓地宣传创建学习型机关的目的意义,使创建学习型机关达成全员的共识,切实达到对创建学习型机关的认知、认同和参与的统一,努力确立“五种理念”: 一是确立学习就是工作,工作就是学习的理念;二是确立学习就是素质,学习就是效率的理念;三是确立学以致用、用以促学的理念;四是确立继续学习,终身学习的理念;五是学习创造幸福、终身学习幸福一生的理念。
(二)创新形式,丰富内容,增强党员干部学习的吸引力
为提高机关广大党员干部学习兴趣,保证学习效果,增强学习的吸引力,市直各单位从提高机关干部整体素质的目标出发,坚持精心安排,丰富内容,创新形式,注重实效,扎实推进建设学习型机关建设。
精心安排学习内容。各单位根据工委制定的《关于在市直机关开展创建学习型机关实施意见》要求,结合自身实际制定了机关党员干部理论学习和业务学习培训5年规划。在此基础上,每年年初都制定年度学习安排,并认真抓好落实。围绕提高政治素养和政策理论水平,组织好马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十七大、十七届三中、四中全会精神的政治理论学习;围绕深入学习实践科学发展观活动的开展,组织好科学发展有关知识的学习;围绕提高办事效率和工作效果,组织好相关法律法规知识的学习;围绕提高为经济社会服务的能力和水平,加强经济管理、金融等知识的学习;围绕培养一支高素质公务员队伍,加强岗位业务的学习;同时,工委在学习型机关创建活动中积极发挥作用,组织专家教授对市直机关部分人员进行法律法规、公文写作、新闻写作及摄影摄像等知识进行基础培训。市直机关党校加强对机关党员干部理论学习集中培训,每年培训市直机关副科级干部、党务干部、纪检干部、入党积极分子和预备党员等达800多人次。
不断创新学习方式。市直各单位积极探索学习的新方法、新形式、新载体,激发党员干部学习的热情。一方面运用好已有的组织学习的做法。如中心组学习、专题研讨学习、形势政策报告会、干部脱产培训轮训等方法;另一方面积极探索富有时代特色的新方法。组织各种形式的主题学习教育活动,运用学习讲坛、读书会、知识竞赛、技能比赛、参观考察等广大党员干部喜闻乐见的形式开展学习。市中级人民法院在学习型机关创建活动中,突出在审判实践中学、在解决疑难案件中学、在解决涉诉上访问题中学。同时,采取请进来讲、走出去学的方式进行学习。邀请知名专家学者对干警进行科学发展观理论、新法律法规等业务培训,组织相关人员到外地法院参观考察学习,组织干警到廉政教育基地、革命传统教育基地、爱国教育基地开展党性党风教育,组织到扶贫点体验生活。还邀请两名参加国家法官学院与香港城市大学合作开办的法律硕士进修班,以及中法合作的“百名中国司法官”项目进修班学成归来的同志给全院干警谈体会、谈感想传授学习经验。市人力资源和社会保障局、市移动公司等单位建立网上学习园地,开办网上学院,为员工提供随时、随地、个性化、系统化的学习培训服务,推动了单位学习体系的建设。市国税局在全系统开展“全员读书活动”,倡导大家每天读书半小时,每月读书1—2本,全年读十本书,收到较好的效果。市公安局紧密结合公安机关和公安队伍实际,立足实战、实用、实效,大力推行“轮训轮值、战训合一”训练模式,努力建设具有公安特色的学习型机关,为圆满完成各项公安保卫任务提供了强有力的素质能力支持。
注重提高学习实效。创建学习型机关活动中,各单位注重把学习同推动工作改革创新、完成重点工作任务相结合,把学习成果有机地运用到实际工作中去,形成学以致用、推动工作的良好局面。市交通运输局围绕加快襄樊物流发展、鄂西生态文化旅游圈中的襄樊交通、农村公路建养管、汉江综合开发、燃油税改革后职能调整和人员安置等5大课题开展调研,用理论指导工作,形成了一系列调研报告。鄂西生态旅游圈交通调研成果,转化为项目前期工作规划,有68个、总投资321.3亿元的项目列入规划,被省委省政府批准实施。市国土资源局领导班子成员分别带队深入县(市、区、开发区)党委、政府,倾听基层对国土部门服务经济建设的意见和建议;走访百家企业,了解企业发展困难和需求;听取基层国土资源干部对市局工作思路、工作作风、工作程序方面的意见,形成了一批有深度、有内涵、参考价值高的调研文章,推动了工作发展。学习推动工作,学习促进发展,学习为新一轮襄樊跨越发展奠定了坚实基础。
(三)完善机制,加强管理,增强党员干部学习的外驱力
按照“长效激励,常态管理”的要求,市直各单位坚持激励与约束相统一,结合学习型机关创建活动,建立工作化的学习制度,健全和完善加强学习的各项机制,促使党员干部重视学,自觉学,善于学、持续学,进一步提升机关党员干部的学习力。
一是建立领导机制。学习型的机关需要有学习型的领导,领导的模范带头作用,直接影响着机关和群众的学习,建立和完善领导体制和组织管理机构,是建设学习型机关的重要前提和有力保证。各单位按照市委要求,坚持党委(党组)理论学习中心组学习制度,中心组成员坚持理论联系实际的学风,深入基层调查研究,撰写了大量具有思维创新、工作创新的高质量学习体会论文和调查报告,提出了许多合理化的意见、建议,以自己的模范行动带动和推进了整个机关的学习。市农工委书记李光河通过大量的调查研究,结合我市农业产业化企业发展现状,撰写的《关于农产品品牌建设的路经研究》,经过研讨、整理、提炼、论证后,成为指导襄樊市农业产业化发展的决策思路,目前稻米、茶叶整合已进入实质性阶段。为了加强对学习型机关建设工作的领导,各单位成立了创建学习型机关领导小组,实行层级负责制,机关党组织主要负责人为创建学习型机关的第一责任人,分管党务的领导为具体责任人,机关党支部为学习型机关创建活动的具体组织实施者,定期研究、部署、督促、检查学习型机关建设工作。同时,制定下发机关创建学习型机关的实施意见,做到统筹规划,上下统一,落到实处。
二是建立管理机制。严格学习制度,不断增强学习的自觉性。为严格学习纪律,确保学习扎实有效,不走过场,市直机关工委对市直机关学习制度进行了规范,修改完善了《市直机关党组(党委)中心组活动规范实施细则》、《市直机关党员干部理论学习制度》等学习制度,进一步明确了理论学习中心组组长、机关党组织负责人在学习中应履行的职责,明确了理论学习的方式、方法及主要学习内容,对中心组及机关学习分别提出了不同的要求。市直机关结合本单位实际制定了中心组及机关理论学习制度,定期检查开展创建活动的情况,检查个人自学的笔记、体会等情况,并建立学习档案,促进学习效果的落实。同时,各级机关党组织严格学习制度,采取党委抓总支,总支抓支部,支部抓小组,一级抓一级,层层抓落实的工作格局抓学习,保证了学习的人员、时间、内容和效果的落实。
三是建立考核激励机制。市直各单位立足实际,把学习纳入到对党员、干部年终考核之中,制定机关激励机制,采取考核、评比、表彰等措施,鼓励先进,鞭策后进,增强学习的外驱力,提高学习的自觉性、主动性、创造性。建立述学、考学、评学制度,完善各项考核指标体系和考核细则,加强对学习的检查考核,把机关人员的学习情况作为公务员年度考核、评先评优、职级晋升提拔使用的重要依据,以树立正确的学习导向,激发大家的学习热情。市物价局每年把干部的理论学习和业务培训纳入年度工作效能目标,区别不同对象严格进行考核。对领导干部的考核,重点考核理论联系实际,用科学理论指导工作实践,研究新情况、解决新问题的情况,年终由中心组组长将考核结果向中心组成员通报。对其他干部的考核,每年组织一次至二次综合知识或专业知识的集中考试,并将考试成绩进行公开公示。市财政局以鼓励奖励促学习的办法,制订了一套奖惩激励制度和措施。坚持实行“三挂钩”(学习情况与“双先评比”挂钩、与年度公务员考核挂钩、与干部选拔任用挂钩。)对学习任务完成好、学习成效显著的单位和个人给予奖励,营造自觉学习的氛围。
㈨ 怎么写个人在政治、思想、作风、工作和学习等方面的主要表现情况
xxx在思想上,积极参加政治学习,关心国家大事。热爱祖国,热爱社会主义版,坚持四项基本原则,权坚决拥护和执行党的方针和路线;学习上,认真刻苦,勤奋好学,求知欲强,熟练掌握了本专业的知识,并将所学的知识应用于实际生活中。xxx具有自我批评精神,不灰心,积极努力进取,勇于改正缺点和错误。自觉、维护、团结,严格要求自己。在学习、劳动、工作及其它社会活动中起模范作用。能积极参加政治学习,认真学习"三个代表"的重要思想,遵守校纪校规,尊敬师长,团结同学,政治上要求进步;学习目的明确,态度端正,钻研业务。勤奋刻苦,成绩优良;班委工作认真负责,关心同学,热爱集体,有一定奉献精神。
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㈩ 《〈共产党人〉发刊词》文章中心内容阐述了什么
《〈共产党人〉发刊词》文章中心内容阐述了毛泽东建党思想。
在1939年10月《〈共产党人〉发刊词》中,毛泽东提出建设一个全国范围的、广大群众性的、思想上政治上组织上完全巩固的布尔什维克化的中国共产党,强调这是一项“伟大的工程”。
七大召开时,党员总数已从1928年六大时的万余人发展到121万人,党领导的解放区包括9550万人口,拥有91万军队、220万民兵。大会回顾了建党24年来的奋斗历程,深刻总结了作为新民主主义革命“三大法宝”。
“三大法宝”是毛泽东在《〈共产党人〉发刊词》中总结出来的。他说:“统一战线,武装斗争,党的建设,是中国共产党在中国革命中战胜敌人的三个法宝,三个主要的法宝。这是中国共产党的伟大成绩,也是中国革命的伟大成绩。”
(10)党员学习成果扩展阅读
在《〈共产党人〉发刊词》中,毛泽东同志第一次明确提出了“建设一个全国范围的、广大群众性的、思想上政治上组织上完全巩固的布尔什维克化的中国共产党”这一伟大任务。
正是以《〈共产党人〉发刊词》正式发表为标志,党的建设步入一个健康、快速发展的快车道,朝着建设成“全国性的大党”的目标大踏步前进。
习近平总书记继承发展了毛泽东建党思想。他强调:“全党要清醒认识到,我们党面临的执政环境是复杂的,影响党的先进性、弱化党的纯洁性的因素也是复杂的,党内存在的思想不纯、组织不纯、作风不纯等突出问题尚未得到根本解决。”这就要求全党在新时代进一步加强党的纯洁性、先进性建设。