退证书

1. 退休证为什么有三种颜色分别有什么意义吗

这些颜色当然是有意义的，因为不同颜色的退休证代表了不同地方的人，一般是红色，绿色和蓝色。

2. 请问昂昂闪算考级证书怎么退了证书谢谢

考级证的时候要认真的复习，这样才能够拿到

3. 请问退休证如何办理该找哪个部门

按人事干部管理权限，机关、事业单位科级以下人员、专业技术人员办退休证时，需持退休审批表，照片一张，到市人事局登记备案，加盖公章和钢印。处级以上人员的退休证到市委组织部办理。

全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：

（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

(3)退证书扩展阅读

工人退休、退职后，家庭生活确实困难的，或多子女上山下乡、子女就业少的，原则上可以招收其一名符合招工条件的子女参加工作。招收的子女，可以是按政策规定留城的知识青年，可以是上山下乡知识青年，也可以是城镇应届中学毕业生。

农业发展还不快，粮食还没有过关，对增加城镇和其他吃商品粮的人口，必须严加控制。因此，家居农村的退休、退职工人，应尽量回到农村安置，本人户口迁回农村的，也可以招收他们在农村的一名符合招工条件的子女参加工作；退休、退职工人回农村后，其口粮由所在生产队供应。

工人退休、退职造成的自然减员的缺额，原则上应当是那个单位缺的，补充给那个单位，也可以由企业主管部门或当地劳动部门在单位之间进行适当调剂。

但招收退休、退职工人的子女，应当由当地劳动部门统一安排。所招收的子女，必须适合生产、工作需要。招收子女的具体办法，由省、市、自治区根据上述原则结合本地区的实际情况自行规定。

4. 退休证多有那些用处

1、旅游景点门票优惠

很多的退休人员在退休后，都想要放松一下自己，毕竟辛辛苦苦工作了几十年，好不容易有了空闲的时间，当然要出去走走看看。

所以都会跟着老年旅游团出去游历全国各地的旅游景点，这时候退休证就能派上用场了，因为很多旅游景点不仅是有学生证优惠和老人证优惠，退休证也可以享受一些半价折扣，使用退休证可以帮他们省不少钱。

2、交通出行折扣

现在的公共交通系统这么发达，地铁公交，等等的公共交通贯穿着我们的日常生活，我们不管是上班上学还是出去买菜，都需要乘坐公共交通，很多人出行都会购买城市一卡通，这样能够享受到一些交通优惠。

但是退休人员凭着退休证也是可以有这样的优惠折扣的，虽然各个地方的优惠折扣可能不尽相同，但是不管折扣力度大小，还是可以省一些钱的。

3、凭证领取公积金

我们在公司上班的时候，一般都会有公司帮忙缴纳五险一金，而五险指的是社会保险，一金就是我们的住房公积金了，这个公积金可以让我们在买房的时候有一些优惠。

但是如果我们在退休后没有买房的需要，那么这个住房公积金其实用处也不大，这个时候就可以通过退休证把个人账户的住房公积金取出来了，作为缴纳了15年的五险一金，一次性取出来的住房公积金也不是一笔小数目。

4、就医优惠

我们在上班的时候一般都会缴纳社保，社保里面就包括医保，很多人都通过医保，享受到了很多福利，比如通过医保能够报销一部分的医疗费用，减轻人们的就医经济负担。

但是很多人不知道的事，在退休后拿着退休证去医院就医，其实比医保卡的优惠力度要大得多，所以退休的人员在下次需要就医的时候可以带上退休证，这样看病住院的费用会优惠很多。

5. 退休证在现代还有什么用吗

问一下干部退休是按 中组部、人事部、公安部组通字（1990）24号文件执行吗？ 是按档案里第一份表上填的年龄认定为退休年龄吗？ 还是按档案里最大年龄认定为退休年龄？

6. 光荣退休证书怎么写

*****单位： 本人***，生于**年**月**日，于****年**月**日将届满XX岁，符合国发（1978）104号文件内规定的退休容年龄。

根据本市有关职工退休的相关规定，申请退休。

请单位依照相关规定及本人的实际情况，为本人办理退休的相关手续。

在正式退休前，本人将继续按照相关规定缴纳养老保险，直至正式退休。

(6)退证书扩展阅读：

1、男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。

2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。

3、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。

4、因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》。

7. 原单位不给我退还安全员c证，我应该怎么起诉

首先要搞清是什么情况原单位不还证书。是证书挂靠? 还是原单位职工? 这是有很大区别的。如果证书挂靠，是否签订了挂靠协议，如果有协议在先，你是中途反悔，公司以你违约就可以不还证书。如果你是原单位职工，是单位花钱送你出去培训并考证，在这种情况下，单位也可以不还证书，因为是单位出钱考证的（证书所有权当然归原单位）。建议你先把双方关系搞清楚，如果你是有理有据的， 尽量和原单位协商解决 ，协商无果的情况下，你本人只能拿着身份证原件，到发证机关申报证书挂失（丢失）。这种情况起诉意义不大，法院也不会受理。

8. 离职了，单位要求退还证书的补助，合理吗

如果有这个条款，来也不算是不源公平条款。所以这个制度虽然不一定合理，但是合法。
要求你退还4万元奖金，那么这个就不是奖金，当初扣税也就不应该扣。因为这显然不属于当时的收入，不应该计提个税。
按照财税制度，你这个属于保证金一类，只有协议完成，这个才算税，否则不扣税。你的个人所得所应该是公司代扣代缴的吧，如果是这样，那么你退回去的只需要退你实际到手的钱即可，不需要再补齐40000（因为当时你拿到钱的时候，实际上合同并没有完成，类似于保证金，没完成“交易”是不需要扣税的，公司显然也不会先交税，如果他们交了，那是他们自己财务上的错误，与你无关）。而如果你是自己申报的个税，那就没办法了，你得补齐4万。

9. 研究生离校三年半了，水平太差，我要退还学校工学硕士学位证，怎么办好呀

我是三年前硕士毕业的，主要是现在研究生专业偏理论，偏陈旧，所以出来发现和社会脱节了，是研究生专业本质知识结构的问题，你发现自己水平差可能是某一专业技术，可以参加什么培训班来补，没必要退证书。
还有就是心态要稳，姿态要低，不要给自己太多压力