1. 哪些会计科目需要计提哪些需要结转
应付职工薪酬,累计折旧,累计摊销,以及资产减值准备等都有可能是进行计提的。而管理费用,销售费用,财务费用,营业收入,营业成本,营业外收入,营业外支出等,月末要结转到本年利润。生产成本,制造费用等月末要结转到产成品中。
2. 哪些科目需要摊销和结转
这个问题太笼统了,不好回答,长期待摊费用科目需要摊销,不过在新会计准则下,这个专科目已基属本不用了,另处,成本费用类科目月底需结转。还用一些科目年底要求无余额的,在年底应该结转。具体您参考一下《基础会计》!
3. 什么情况下才能用到摊销和折旧这些科目
楼上回答不准确,固定资产在残值率不为零的时候,固定资产原值是不会等于累计折版旧的。权另外,长期待摊费用这个不会在资产负债表上有摊销的体现吧,直接就在损益表了。低值易耗品也是一样。
累计折旧仅指,资产负债表中对列报的固定资产原值的抵减项,累计摊销也是但仅是针对无形资产。
4. 什么会计科目需要计提费用
什么会计科目都不需要计提费用。
计提费用,是因业务性质而定,与科目无专关。属
现在会计准则废止了“预提费用”和“待摊费用”,年度内的费用不需要计提和摊销。
受益期在一年以上的费用,可以计入“长期待摊费用”。
税金跨月缴纳的,可以通过“应交税费”科目核算,通常叫计提税金,。这里的具体,实际上是在当期发生的税金进行确认,形成债务,不是严格意义上的费用计提(没发生的预估)。
5. 需要计提的会计科目有哪些
一半来说需要计提工资、职工教育经费、工会经费、折旧、银行利息、各项税费以及根据企业情况需要计提的费用。
摊销也是根据企业自身情况摊销,一般有长期待摊费用、无形资产等等。
工业会计结转的一般有结转增值税,将制造费用、生产成本、转入产成品、结转本年利润借贷方,损益类所有科目转平一般无余额。
6. 请问什么叫做计提、分摊、摊销,谢谢
1、计提就是计算和提取。按规定的比率与规定的基数相乘计算提取,列入某科目。是指在一个规定的基数上(如支付的合法员工薪酬),乘以规定的比率(如应付福利费全国规定的都是工资的14%),按此方法计算出来的就是应提取的应付福利费过程,计入应付福利费科目就是对后一句话的解释。
2、分摊,是确定成本的各项成本对象,把各项成本分摊或分配给各产品、工序、任务、或部门。费用分摊是指将各部门、各产品之间的共同费用进行分摊,便于各生产成本的科学计算。
费用分摊的原因在于:
1)现代化生产导致共同费用的出现,而高科技进一步提高了共同费用的比例 ,共同费用可以说是无处不在;
2)从科斯关于企业的讨论我们可以知道,既然企业仍然能节约交易成本,共同费用就不可避免。
3、摊销(Amortization)指对除固定资产之外,其他可以长期使用的经营性资产按照其使用年限每年分摊购置成本的会计处理办法,与固定资产折旧类似。摊销费用计入管理费用中减少当期利润,但对经营性现金流没有影响。
(1)常见的摊销资产如大型软件、土地使用权等无形资产和开办费,它们可以在较长时间内为公司业务和收入做出贡献,所以其购置成本也要分摊到各年才合理。
(2)摊销期限一般不超过10年,与折旧一样,可以选择直线法和加速法来摊销无形资产。从金额上看,一般情况下,摊销的费用相对于折旧费用要小很多,也就是说,大多数公司固定资产要远远大于无形资产,因此摊销和折旧一般会放在一起披露而不加区分。
(6)哪些科目需要计提和摊销扩展阅读:
根据《税法细则》第四十九条规定,企业筹办费应自开始生产经营月份的次月起分期摊销,摊销期不少于5年。土地使用权应作为无形资产单独计算摊销。无形资产的摊销期,凡合同有年限规定的,按合同规定的年限摊销,无合同规定的,按不少于10年的期限摊销。
费用分摊的基本原则:
(1)费用分摊与持续的成本降低
费用分摊应当能够促进内部形成持续的成本降低机制。
例如,在水电费分摊中,如果辅助部门用电、用水"免费",可能的后果会是什么?
(2)费用分摊应当能促进企业内部的合作
此时,要注意隔离成本分配与非隔离成本分配的问题。隔离成本分配可以使各部门各司其职,适用于各部门之间关系不紧密的情况,但是容易造成内部的不合作;非隔离成本分配会使各部门之间相互影响,它鼓励必要的合作与相互监督,但是,操作不当容易造成新的大锅饭。
计提的功能:
1、在权责发生制前提下,预先计入某些已经发生但未实际支付的费用。
2、根据制度规定,计算、提取有关的(留存、减值)准备。
3、预计某些应付账款。
4、其他符合会计制度的预计项目。
参考资料:摊销-网络费用分摊-网络计提-网络
7. 哪些费用都是需要计提的
所得税(如果抄亏损就不用计提)、城建税、教育费附加、水利基金需要计提,还有个税(工资没有超过3500也不用计提了)。印花税不用计提,缴纳时直接计入管理费用-印花税。
增值税、城建税、教育费附加、水利基金计提的前提是有发生销售收入。
所得税计提的前提是盈利的。
个税计提的前提是员工工资薪金所得高于3500元。
折旧
工资
租金
再次强调印花税不用计提。不走应交税费科目核算
8. 请问计提和摊销是什么意思,为什么要计提和摊销
计提(Accrual)就是计算和提取。按规定的比率与规定的基数相乘计算提取,列入某科目是指在一个规定的基数上(如支付的合法员工薪酬),乘以规定的比率(如应付福利费全国规定的都是工资的14%),按此方法计算出来的就是应提取的应付福利费分过程,计入应付福利费科目就是对后一句话的解释。
摊销(Amortization),意指借由支付部份本金、提拨专款至偿债基金、或是将资产逐步提列折旧,或是无形固定资产。例如商标、商誉、专利权、著作权等,将其成本转为费用之金额,使用这些方式来逐渐减少财务责任。摊销指对除固定资产之外,其他可以长期使用的经营性资产按照其使用年限每年分摊购置成本的会计处理办法,与固定资产折旧类似。摊销费用计入管理费用中减少当期利润,但对经营性现金流没有影响。摊销期限一般不超过10年,与折旧一样,可以选择直线法和加速法来摊销无形资产。从金额上看,一般情况下,摊销的费用相对于折旧费用要小很多,也就是说,大多数公司固定资产要远远大于无形资产,因此摊销和折旧一般会放在一起披露而不加区分。
无形资产、长期待摊费用、低值易耗品等因为它们可以在较长时间内为公司业务和收入做出贡献,所以其购置成本也要分摊到各年才合理,所有要进行摊销。
计提是因为这是为了体现配比行原则啊。比方某项费用实际上是本月发生的行为,但是下月才有实际支付。但是你这项费用发生在本月实际上就与本月新增的收入形成了配比,体现了权责发生制的配比原则,最典型的莫过于工资,比方实践中1月工资(因为考勤、计算等)往往都是在2月发放,但是你一月工资实际上是为了1月取得收入所支付,那么就应该把这项费用与收入配比,所以会在一月计提,然后在二月发放的时候冲销。
9. 都有哪些科目需要计提如何计提
计提下月的工资:借:管理费用 贷:应付工资 计提月折旧:借:管理费用-折旧费 贷:累计折旧根据固定资产的折旧年限按月折旧比如折旧年限定为5年,即60个月,固定资产残值率基本为固定资产原值的5%本月折旧为=(固定资产原值-固定资产残值额)/60每个固定资产分开算出,然后合计就是你当月要提的折旧例:有固定资产:空调一台7200元,定5年折旧;电脑2台,总共18000元,定5年折旧;空调月折旧=7200*(1-5%)/60=1142强电脑月折旧=18000*(1-5%)/60=285故本月提折旧114+285=399 还有提待摊费:借:管理费用-长期待摊费贷:长期待摊费
10. 哪些科目要进行摊销
无形资产在有使用年限的情况下;
长期待摊费用;
未确认融资费用和未实现融资收益需要摊销。