管理费用摊销费率

① 销售人员应按什么比例摊销管理费用

1、管理费用各明细费用的比例不是千篇一律的事，公司如果是第一年，只版能把今年实际发生的权各项比例计算出来，并根据实际情况，回头看看，有那些费用的支出存在不合理的现象，其他家的比例对自己的公司不能说明什么，也不好进行比较。
2、如果是老公司，就把上年的各项指标计算出来，和今年的实际情况进行对比，从中分析一些情况并判断今年的情况比去年如何，只能这样。

3、管理费用明细表反映在一定会计期间企业管理部门在报告期内为组织和管理企业生产经营活动所发生的各项费用及其构成情况的报表。
4、利用管理费用明细表可以分析管理费用的构成及其增减变动情况，考核各项管理费用计划的执行情况。
5、管理费用明细表的填制方法如下:
(1)本年计划数应根据本年度管理费用计划资料填列。

(2)上年同期实际数应根据上年同期本表的本月实际数或本年累计实际数填列。

（3)本月实际数应根据管理费用明细账的本月合计数填列。

(4)本年累计实际数应根据管理费用明细账的本月末的累计数填列。

② 管理费用率

管理费用的概念

管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用，主要包括公司经费、职工教育经费、业务招待费、税金、技术转让费、无形资产摊销、固定资产折旧、诉讼费等，种类也很多。

关注管理费用总额

我们通常用管理费用率来衡量公司的管理效率。很多人认为管理费用率越低对企业越有利，这是从企业成本的角度分析，但这并不见得就一定好。

大家能发现，管理费用中有很大一部分是管理人员薪酬，费用过低可能会降低员工的积极性和能动性；当然管理费用过大可能代表机构冗杂，管理效率过低。

所以通常我们用管理费用率与同行公司做对比，与行业平均水平做对比。

另外，一般来说管理费用率会随着企业规模的扩大而逐渐降低，因为管理部门不会与营收成同比例增长，特别是研发费用从管理费用中分离出来后(规模效应)。所以我们希望企业的管理费用率是逐渐降低的。

③ 摊销到管理费用的什么明细中

摊销时：
借：管理费用—折旧还是（办公）--这要看它原来的内容，原来的是折旧，现在就是折旧；原来的是，修理费，现在就是修理费。
贷：待摊费用

④ 关于管理费用的分摊

按你所说是想把公司管理费分摊到各项目组，核算各组效益。如果是这样，建专议按人头分属比较合理，因为如果按收入分，收入高的组分的多，那会出现鞭打快牛，心理不平衡。按组平均分。可能收入少的难以承担，按人头分，出每个人应滩数额，然后再乘以各组人数，基本上收入高的人就多，这样即使分多，也没有意见。收入低的一般是小组，人数少也能承担。以后奖金也是按人头下去的，相对意见会少一点。

⑤ 管理费用占收入比多少合适

看对什么行业进行管理，有区分：比如：国家对烟酒、娱乐圈娱乐业一般实行高征版税行政权管理，可以达到百分之十几到四十左右。

收费采用差额定率累进分段计算。上述为1个会计年度，连续审计的应分年度计算；对于集团类企业，应分别计算。如果想得到高质量的审计服务，建议找资质过硬，专业能力强，信誉好的事务所来做。

(5)管理费用摊销费率扩展阅读：

销售费用的主要账务处理

1、企业在销售商品过程中发生的包装费、保险费、展览费和广告费、运输费、装卸费等费用，借记本科目，贷记“现金”、“银行存款”科目。

2、企业发生的为销售本企业商品而专设的销售机构的职工薪酬、业务费等经营费用，借记本科目，贷记“应付职工薪酬”、“银行存款”、“累计折旧”等科目。

⑥ 摊销管理费用什么意思

待摊费用是指，这笔费用产生的效果不仅对当月，对以后很长时间都会有影响专，不能在属当月一次性入到费用里，而是要在一定期限内每个月平均分摊一部分。比如说，单位交房租，很多时候并不是每月都交，而是一季度，或者一年交一次。但是房租又是每个月产生的费用，所以在交房租收到房租发票时，就要把这笔钱摊销到每个月，做法是：
收到房租发票（假如是6月，已经预交下半年房租，每月10000）
借：待摊费用 60000
贷：银行存款或者现金 60000
7月做账的时候，尽兴摊销
借：管理费用或者制造费用（看房租是车间用还是行政用）10000
贷：待摊费用 10000
从7月到12月，每月都有这样一笔摊销，知道把这笔60000摊销完为止。做账时注意，待摊费用的余额，不要摊多或者摊少了

另外，待摊费用并不是当期损益，在资产负债表的资产一边体现。

⑦ 管理费用与摊销的转换

即然你以前的费用已经记入相关费用，就不会再记入待摊费用了。

另：特别说明：开办费要在“长期待摊费用--开办费”里进行归集，摊销。

⑧ 企业管理费费率多少

企业管理费：
企业管理费是指施工企业为组织施工生产经营活动所发生的管理费用。内容包括：
（1）企业管理人员的基本工资、工资性补贴、职工福利费等。
（2）企业办公费。指企业办公用文具、纸张、账表、印刷、邮电、书报、会议、水、电、燃煤（气）等费用。
（3）差旅交通费。指企业管理人员周公出差旅费、探亲路费、劳动力招募费、离退休职工一次性路费及交通工具油料费、燃料费、牌照费和养路费等。
（4）固定资产使用费。指企业管理用的、属于固定资产的房屋、设备、仪器等折旧费和维修费等。
（5）工具用具使用费。指企业管理使用的不属于固定资产的工具、用具、家具、交通工具等的摊销费及维修费。
（6）工会经费。指企业按职工工资总额2%计提的工会经费。
（7）职工教育经费旷指企业为职工学习先进技术和提高文化水平拿按职工工资总额的1.5％计提的学习、培训费用。
（8）劳动保险费乃指企业支付离退休职工的退休金。（包或提取的离退休职工劳保统筹基金）、价格补贴、医药费、易地安家补助费、职工退职金、6个月以上的病假人员工资、职工死亡丧葬补助费、抚恤费及按规定支付给离休干部的各项经费。
（9）职工养老保险费及待业保险费。指职工退休养老金的积累及按规定标准计提的职工待业保险费。
（10）保险费。指企业管朋车辆保险及企业其他财产保险的费册。
（11）税金。指企业按规定交纳的房产税飞车船使用税、土地使用税、印花税及土地使用费等。
（12）其他费用。包括技术转让费、技术开发费、业务招待费、-瓣污费啼。绿化费、广告费、公证费、法律顾问费、审计费、咨询费等。
以上内容均根据学员实际工作中遇到的问题整理而成，供参考，如有问题请及时沟通、指正。

⑨ 管理费用是怎么算的

成本中的管理费用，在制造费用科目里面核算。

扩展阅读：
制造费用，是企业为生产产品和提供劳务而发生的各项间接成本。企业应当根据制造费用的性质，合理地选择制造费用分配方法。
制造费用包括：
1、间接材料费
间接材料是指企业生产单位在生产过程中耗用的，但不能或无法规入某一特定产品的材料费用。如机器的润滑油、修理备件等。间接费用的归集一般可以根据“材料费用分配表”等原始记录进行。计入制造费用的总帐和明细账。
2、间接人工费用
间接人工费用是指企业生产单位中不直接参与产品生产的或其他不能归入直接人工的那些人工成本，如修理工人工资、管理人员工资等。对间接人工费用应根据“工资及福利费用分配表”确定的数额，记入有关制造费用明细账，并根据“工资、福利费用分配表”编制记账凭证，据以记入“制造费用”帐户。
3、折旧费
折旧费是指固定资产在使用中由于损耗而转移到成本费用中的那部分价值。固定资产折旧费的归集是通过将按月编制的各车间、部门折旧计算明细表汇总编制整个企业的“折旧费用分配表”进行的。根据“折旧费用分配表”登记制造费用明细账和总帐。
4、低值易耗品
低值易耗品是指不作为固定资产核算的各种劳动手段，包括一般工具、专用工具、管理用具、劳动保护用品等。生产单位耗用的低值易耗品，由于其价值低或容易损坏，一般不用像固定资产那样严格计算其转移价值，而是采用比较简便的方法将其费用一次或分次转入产品成本。采用一次摊销法时，领用低值易耗品的价值，一般可以与领用其他材料一道，汇总编制“材料费用分配表”，直接计入有关成本费用;采用分次摊销时，领用低值易耗品的价值要按其使用期限分月摊入有关成本费用。
5、其他支出
企业生产单位的其他支出是指上述各项支出以外的支出，如水电费、差旅费、运输费、办公费、设计制图费、劳动保护费等。这些支出多数是以银行存款或现金支付，并与产品无直接关系，一般均不单独设置成本项目，应在费用发生时，根据有关的原始凭证逐笔编制记账凭证后计入“制造费用”总帐及明细账。

账务处理：
1、生产车间发生的机物料消耗，借记本科目，贷记“原材料” 等科目。
2、发生的生产车间管理人员的工资等职工薪酬，借记本科目，贷记“应付职工薪酬”科目。
3、生产车间计提的固定资产折旧，借记本科目，贷记“累计折旧”科目。
4、生产车间支付的办公费、水电费等，借记本科目，贷记“银行存款”等科目。
5、发生季节性的停工损失，借记本科目，贷记“原材料”、“应付职工薪酬”、“银行存款”等科目。
6、将制造费用分配计入有关的成本核算对象，借记“生产成本（基本生产成本、辅助生产成本）”、“劳务成本”科目，贷记本科目。
7、季节性生产企业制造费用全年实际发生数与分配数的差额，除其中属于为下一年开工生产作准备的可留待下一年分配外，其余部分实际发生额大于分配额的差额，借记“生产成本——基本生产成本” 科目，贷记本科目；实际发生额小于分配额的差额，做相反的会计分录。
注意：新准则规定车间固定资产的维修费用不在资本化计入制造费用，计入管理费用；包括固定资产的大修理费用不在通过预提费用或者长期待摊费用，一律费用化计入当期损益。