工服需要五五摊销吗

Ⅰ 工装费用可以计入长期待摊费用吗(工装分5年摊销完毕)

不可以，因为工装不是费用，是成本（制造费用最后也要结转至产品成本）。一般工装工具类的计入低值易耗品，可以采用五五摊销法，即领用时结转50%成本，报废时再核销剩余的50%成本。

Ⅱ 购买员工工服计入什么费用

如果属于劳保范畴的工作服，可以直接记入相关成本费用科目的劳保费并直接在所得税前列支，否则应记入相关成本费用的福利费科目，年底与其他福利费一起按照税前可以列支的工资总额的14％测算，超支部分调增应纳税所得额。

Ⅲ 员工工作服应记入哪个科目

看工作服具体属于那一种。

如果属于劳保用品，如国税发〔2000〕84号文件第五回十四条规定：“纳税人实际答发生的合理的劳动保护支出，可以扣除。劳动保护支出是指确因工作需要为雇员配备或提供工作服、手套、安全保护用品、防暑降温用品等所发生的支出。可列入“管理费用-劳保费用”。

如为提升公司形象，为职工订制的工作服而发生的支出不属于劳动保护支出，不能在“管理费用-劳保费用”中列支，应在“管理费用-福利费”中列支。

拓展资料：

根据《国家税务总局公告2011年第34号》“二、关于企业员工服饰费用支出扣除问题，企业根据其工作性质和特点，由企业统一制作并要求员工工作时统一着装所发生的工作服饰费用，根据《实施条例》第二十七条的规定，可以作为企业合理的支出给予税前扣除”。

如果属于劳保范畴的工作服，可以直接记入相关成本费用科目的劳保费，并直接在所得税前列支，否则应记入相关成本费用的福利费科目，年底与其他福利费一起按照税前可以列支的工资总额的14%测算，超支部分调增应纳税所得额。

Ⅳ 员工的工作服可以用低值易耗品科目吗

低值易耗品按其用途一般可以分成
一般工具：直接用于生产过程的各种工具。如刀具、夹具、模具及其他各种辅助工具。
专用工具：指专门用于生产各种产品或仅在某道工序中使用的各种工具。如专门模具、专用夹具等。
替换设备：指容易磨损、更换频繁或为生产不同产品需要替换使用的各种设备。如轧制钢材用的轧锟、浇铸钢锭的锭模。
包装容器：指用于企业内部周转使用，既不出租、也不出借的各种包装物品。如盛放材料、储存商品的木桶、瓷缸等。
劳动保护用品：指发给工人用于劳动保护的安全帽、工作服和各种防护用品。
管理用具：指管理部门和管理人员用的各种家具和办公用品。如文件柜、打字机等。
其他低值易耗品：指不属于以上各类的低值易耗品。

工作服可以用低值易耗品
五金也可以用低值易耗品

下面有几个例子希望对你有帮助
1．低值易耗品购入核算 某物业管理企业购入三轮车一辆，价值860元，以支票付款。根据购车发票及支票存根，编制付款凭证，
借：低值易耗品--在库 860
贷：银行存款 860
低值易耗品领用和摊销的核算 根据企业财务制度规定，低值易耗品的摊销方法:
（A）一次摊销法, （B）分次摊销， （C）五五摊销法。
(1)一次摊销法。
一次摊销是指在低值易耗品领用时，将其价值一次转入"管理费用""主营业务成本"帐户的摊销方法。这种方法手续简便，适用于价值较低、使用期短、一次领用数量不变的物品。
某物业管理企业绿化职工领用工作服4套，每套60元。根据"领用单"，作会计分录如下：
借：主营业务成本 240
贷：低值易耗品 240
(2)分期摊销法。分期摊销法是指在低值易耗品领用时，按预计的使用时间，分次将平均价值摊入费用的摊销方法。这种摊销方法，费用负担比较均衡，适用于单位价值较高，使用期限较长的物品。采用这种方法，在核算上，领用时将低值易耗品的实际成本全部转入 "待摊费用"帐户，以后分期从"待摊费用"转入"管理费用"或"营业成本"帐户中。
2某物业管理企业清洁队领用垃圾桶6个，每个240元，分10个月摊销。 领用垃圾桶时：
借：待摊费用 1440
贷：银行存款 l 440
每月摊销时：
借：主营业务成本 144
贷：待摊费用 144
(3)五五摊销法。
五五摊销法即五成摊销法，是指在领用低值易耗品时摊销一半，废弃时再摊销一半的摊销方法。设置"在库低值易耗品"、"在用低值易耗品"、"低值易耗品摊销"三个明细帐。
环宇物业管理企业，6月份领用办公桌4台，每台价值200元，采用五五摊销法。
借：低值易耗品--在用低值易耗品 800
贷：低值易耗品--在库低值易耗品 800
同时摊销一半价值，
借：管理费用 400
贷：低值易耗品--低值易耗品摊销 400
报废时，摊销剩余价值，同时残料收入100元收到现金。
借：现金 100
管理费用 300
贷：低值易耗品--低值易耗品摊销 400
同时，注销低值易耗品明细帐，分录如下：
借：低值易耗品--低值易耗品摊销 800
贷：低值易耗品--在用低值易耗品 800
(三)低值易耗品修理、报废、出售的核算
1 某物业管理企业绿化部修理割草机，支付修理费及修理零件费50元，以现金支付。
借：管理费用 50
贷：现金 50
(1)一次摊销法。将报废的残料价值作为低值易耗品摊销的减少，冲减管理费用。
某物业管理企业绿化班领用的工作服到期报费残料收入10元，收到现金。作会计分录如下：
借：现金 10
贷：管理费用 10
(2)采用分期摊销法。该方法将剩余价值扣除残料的数额，作为报废的低值易耗品的摊销数。
某物业管理企业清洁队领用的垃圾捅6个，每个240元现已报废，实际总成本l440元，分10个月摊销，现已摊销9个月，摊销金额l296元，残料收入80元。
借：物料用品 80
管理费用 64
贷：待摊费用 144
(3)五成摊销法。
该方法将报废低值易耗品实际成本的50％，扣除残料价值后的差额计入管理费用。 某物业管理企业总务科领用2辆自行车，每辆600元，已摊销50％，报废后残料收入130元。
借：物料用品 130
低值易耗品--低值易耗品摊销 600
管理费用 470
贷：低值易耗品--在用低值易耗品 l200
3．低值易耗品出售的核算 环宇物业管理企业出售2台吊扇，每只实际成本2400元，已摊销50％，按帐面摊余价值出售，款已收到，存入银行。
借：银行存款 400
低值易耗品--低值易耗品摊销 400
贷：低值易耗品--在用低值易耗品 800
出售吊扇2台，每台售价220元。吊扇帐面摊余价值每只200元。则根据出售结算凭证及低值易耗品摊余价值，
借：银行存款 440
低值易耗品--低值易耗品摊销 400
贷：管理费用 40
低值易耗品--在用低值易耗品 800

Ⅳ 工服折旧费用怎么算

工服折旧费用怎么算，一般是按自己企业的具体情况而定，一般是一年一套（当然是两年两套一起发的），当初使用时摊一半，年底摊一半。

Ⅵ 我公司为员工购买工服，要怎样进行账务处理

借：管理费用-劳保费

贷：银行存款

管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。

企业应通过“管理费用”科目，核算管理费用的发生和结转情况。该科目借方登记企业发生的各项管理费用，贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用，结转后该科目应无余额。该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。

(6)工服需要五五摊销吗扩展阅读

费用审查类别

1．无形资产摊销的审查

主要包括：无形资产的估价是否真实、合理；无形资产的摊销期限是否合理，注意查明无形资产仍可长期使用而其价值已全部摊销，或者无形资产的使用期限已到，而其价值尚未摊销完毕的情况，这可通过查阅无形资产摊销明细账查明；有无将无形资产摊销列入固定资产折旧的错误处理。

2．土地使用费的审查

主要包括：根据有关规定，核实列支的土地使用费是否真实、正确；有无将上年度或下年度的土地使用费列作当年费用；对未办理土地使用证书或虽已办理了证书，但当年未支付土地使用费的，应查明其是否按规定预提了土地使用费，并计入当年损益。

Ⅶ 工作服的折旧费如何计算

工作服不计提折旧，只有固定资产才计提折旧。工作服可列入待摊费用分期摊销，也可进行五五摊销，价值低的可一次性摊销

Ⅷ 员工的工作服可以计入什么费用

工作服应属于劳保用品，不属企业福利，公司应有发放标准。按规定发放。购入时可入库，发放时出库计入下列费用科目核算：
1企业.生产工人的工服应计入：制造费用--劳保用品费
2企业.管理人员的工服应计入：管理费用-劳保用品费
3企业.销售人员的工服应计入：销售费用--保用品费。
劳保用品 劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。

Ⅸ 工作服的费用该怎么做账

（1）购入时
借：管抄理费用--低值易耗品(工作服 )
贷：现金
（2）领用时
员工直接从仓库领就是了,不用做会计凭证了,比如说今天来了两个新员工,然后你就要做一张会计凭证,根本不可能,就当是购买时一次领完了,

Ⅹ 劳动法对工服 使用的规定

公司不得以任何名义向劳动者收取费用。
依据《劳动合同法》第九条 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

上述说明，用人单位在招用劳动者的时候不得以任何形式和任何名义向劳动者收取财物，在此范围内也包括工作服的押金，保证金，都不能向劳动者收取。