特许权使用费计算公式2019

㈠ 2019最新工资个人所得税税率表怎么计算

国家税务总局《关于全面实施新个人所得税法若干征管衔接问题的公告》，对扣缴义务人对居民个人工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得预扣预缴个人所得税的计算方法，以及对非居民个人上述四项所得扣缴个人所得税的计算方法进行明确。

居民工资、薪金所得按累计预扣法计算预扣税款公告规定，扣缴义务人向居民个人支付工资、薪金所得时，应当按照累计预扣法计算预扣税款，并按月办理全员全额扣缴申报。

所谓的累计预扣法，指的是通过各月累计收入减去对应扣除，对照综合所得税率表计算累计应缴税额，再减去已缴税额，确定本期应缴税额的一种方法。

劳务报酬、稿酬等基本平移现行税法扣缴方法。依据公告，居民个人劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得个人所得税的预扣预缴方法，基本平移了现行税法的扣缴方法。特别是平移了对每次收入不超过四千元、费用按八百元计算的规定。

(1)特许权使用费计算公式2019扩展阅读

新个人所得税的优惠情况

假设扣除“三险一金”后的月收入额为1万元，不考虑专项附加扣除，那么：

起征点为3500元的情况下，每月需缴纳745元个税；起征点为5000元的情况下，每月只需缴纳290元个税。也就是说，每月到手工资可以增加455元。

需要说明的是，2019年1月1日起，子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等专项附加扣除将实施，这些项目可以税前扣除了，届时减税将更多，到手工资也将会变更多。

㈡ 稿酬、特许权使用费如何计算个人所得税

在修正的复个人所得税税法中，工制资薪金、劳务报酬、稿酬和特许权使用费4项所得作为综合所得，在计税时予以合并，综合计税（适用于居民个人工资薪金、劳务报酬、稿酬和特许权使用费4项所得作为综合所得，在计税时予以合并综合计税。
所以，如果您有日常的工资性收入的话，稿酬和特许权使用费应与工资性收入合并计算，可以按月计算扣除5000的基数以及房贷利息等附加的支出，也可以按年进行综合申报；

㈢ 2019新税法劳务报酬究竟怎么算,怎么还按800起证，不是综合算么

2019年以后

（一）工资、薪金所得；

（二）劳务报酬所得；

（三）稿酬所得；

（四）特许权使用费所得；

（五）经营所得；

（六）利息、股息、红利所得；

（七）财产租赁所得；

（八）财产转让所得；

（九）偶然所得。

居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。

应纳税所得额的计算：

劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。（先打八折）

个人所得税的税率：

（一）综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率（税率表附后）

㈣ 2019劳务报酬所得税怎么算

应纳税所得额=月度收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除

注：新个税法于2019年1月1日起施行，2018年10月1日起施行最新起征点和税率。新个税法规定，自2018年10月1日至2018年12月31日，纳税人的工资、薪金所得。

先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额，依照个人所得税税率表（综合所得适用）按月换算后计算缴纳税款，并不再扣除附加减除费用。

(4)特许权使用费计算公式2019扩展阅读：

劳务报酬所得的特别项目

1、个人担任董事职务所取得的董事费收入事职务所取得的董事费收入

按照董事与公司的关系来划分，可分为内部董事和外部董事。

①内部董事，担任公司董事的同时在公司任职、受雇，其因任职受雇而取得的报酬是“工资、薪金”所得。

②外部董事，指不在本公司任职、受雇的董事，其取得的董事费所得，属于劳务报酬所得。

2、在校学生因参与勤工俭学活动(包括参与学校组织的勤工俭学活动)而取得属于《个人所得税法》规定的应税所得项目所得，应依法缴纳个人所得税。

3、自2004年1月20日起，对商品营销活动中，企业和单位对营销业绩突出的非雇员以培训班研讨会、工作考察等名义组织旅游活动、通过免收差旅费旅游费对个人实行的营销业绩奖励(包括实物、有价证券等)。

应根据所发生费用的全额作为营销人员当期的劳务收入所得，按“劳务报酬所得”征收个人所得税，并由提供上述费用的企业和单位代扣代缴。

4、个人兼职取得的收入，应按照“劳务报酬所得”项目缴纳个人所得税。

5、演员参加非任职单位组织的演出取得的报酬，应按“劳务报酬所得”项目，按次计算纳税;演员参加任职单位组织的演出取得的报酬，应按“工资、薪金所得”项目，按月计算纳税。

演员取得的报酬中，要规定上交给单位和文化行政部门的管理费及收入分成，经主管税务机关确认后，可以在计算应纳税所得额时扣除。

㈤ 2019新税法实行后，劳务报酬个人所得税的计算方法

据了解，在缴税的流程上，劳务报酬所得与工资薪金所得大体相同，分为两个步骤。

第一步：单位代扣代缴

相关单位在向纳税人支付劳务费时会先进行税款的预扣预缴；

劳务报酬的扣税标准为：所得以收入减除费用后的余额为收入额。

减除费用：预扣预缴税款时，劳务报酬所得每次收入不超过4000元的，减除费用按800元计算；每次收入4000元以上的，减除费用按收入的20%计算。

应纳税所得额：劳务报酬所得以每次收入额为预扣预缴应纳税所得额，计算应预扣预缴税额，适用20%至40%的超额累进预扣率。

计算方法简单来说，就是：

（1）劳务报酬-费用=收入额（预扣预缴应纳税所得额），而费用的多少取决于劳务报酬是否在4000元之上，决定是800元，还是收入的20%。按这个方法计算出的收入额，再对照“个人所得税预扣率表二”进行税额的计算。

（2）应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数

一次性劳务收入3000元（小于4000元），预扣预缴应纳税所得额=3000-800=2400元，属于“不超过20000元”档，应预扣预缴税额=2400×20%-0=480元。

一次性劳务收入10000元（大于4000元），预扣预缴应纳税所得额=10000×80%=8000元，属于“不超过20000元”档，应预扣预缴税额=8000×20%-0=1600元。

一次性劳务收入50000元（大于4000元），预扣预缴应纳税所得额=50000×80%=40000元，属于“超过20000元至50000元”档，应预扣预缴税额=40000×30%-2000=10000元。

一次性劳务收入100000元（大于4000元），预扣预缴应纳税所得额=100000×80%=80000元，属于“超过50000元的部分”档，应预扣预缴税额=80000×40%-7000=25000元。

第二步：年度末汇算清缴

51个税管家提醒，劳务报酬所得作为综合所得之一，在年度末进行汇算清缴，税款多退少补。

注意，按照以上“第一步”计算的个税，并不一定是纳税人最终应当缴纳的税款，而是在获得收入的时候，由支付该项收入的单位进行代扣代缴的金额。

最终全年要缴纳多少个税，由居民个人办理年度综合所得汇算清缴时，依法计算工资薪金、劳务报酬、稿酬所得、特许权使用费四项所得的收入额，并入年度总和所得计算应纳税款，税款多退少补。

居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用6万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。

㈥ 2019综合征税包括哪些有没有简单的计算方式可以直接计算

工薪资金、劳务报酬、稿酬和特许权使用费等四项劳动性所得首次实行综合征税
在“神武3手游”公众号后台回复关键词“新个税”可以直接获取2019个人所得税计算器，输入对应的数值就可以直接计算了。

㈦ 2019年新个税实施后，劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得的费用减除标准是什么

新个税法对于劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得的纳税内申报分两步，首先容每次发放的时候预扣申报，可以减除相应的费用后作为应纳税所得额，在按适用税率计算申报预交

三项综合所得以每次收入减除费用后的余额为收入额；稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。减除费用：每次收入不超过四千元的，费用按八百元计算；每次收入四千元以上的，减除费用按百分之二十计算。

预扣税率，稿酬和特许权使用费是20%，劳务报酬：

所以你说的扣除费用只是预交的时候使用，汇算清缴的时候又要综合重新计算了

㈧ 稿酬、特许权使用费如何计算个人所得税

2019年1月1日起，抄居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。