❶ 大额培训费可以摊销吗
当然可以,但一般培训费不建议摊销,没有实际意义。,因为和以后的期间没有关系。
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❷ MBA培训费用怎么摊销
摊销费是指无形资产和递延资产在一定期限内分期摊销的费用。在企业经济运营中,按会计准则进行帐务处理时,对当期所发生的费用进行归属计算的都叫摊销费,不一定专指无形资产和固定资产。依据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第六十七条规定,作为投资或者受让的无形资产,有关法律规定或者合同约定了使用年限的,可以按照规定或者约定的使用年限分期摊销。
摊销费的内容
1.计算方式
摊销费=固定价×(1-固定资产形成率)
2.基本内容
摊销费在可行性研究中,列入成本的待摊费用。待摊费用指已经发生或支付,但需要逐步分批摊入产品成本的各项费用,如引进技术项目的许可证费、专利费、设计费、咨询费等,这些费用一般在项目投产前支付,投产后一次或分批列入成本。
无形资产的摊销关键是确定摊销期限。无形资产应按规定期限分期摊销,即法律和合同或者企业申请书分别规定有法定有效期和受益年限的,按照法定有效期与合同或者企业申请书中规定的受益年限孰短的原则确定;没有规定期限的,按不少于10年的期限分期摊销。 递延资产的开办费按照不短于5年的期限分期摊销。无形资产的开办费是发生在项目建设期和筹建期间,而应在生产期分期平均摊入管理费用中,在经济评价时,也可单独列出。
递延资产是指不能全部计入当年损益,应在以后年度内较长时期摊销的除固定资产和无形资产以外的其他费用支出,包括开办费、经营租赁租入固定资产改良支出、固定资产大修理支出,以及建设部门转来在建设期内发生的不计入交付使用财产价值的生产职工培训费、样品样机购置“大修理”条。这个概念跟待摊费用其实相当接近,区别在于期限问题。待摊费用是指不超过一年但大于一个月这期间分摊的费用。超过一年分摊的费用就是递延资产。递延资产实质是已经付的费用,花了费用当然应该取得资产,递延资产就是这个意义上的资产,它没有实体。摊销就是发生,应由和以后各月产品成本共同负担的费用.摊销费用的摊销期限最长为一年.如果超过一年,应作为长期的待摊费用核算。
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❸ 培训费是否计入存货固定资产无形资产成本
基础培训费不计入存货成本,如若培训服务费是会记入存货成本的。培训费是为了使用无形资产而产生的,这时无形资产已经完成达到可使用状态,可以归于资本化的开发过程已经结束,所以培训费不计入无形资产成本。培训费比较笼统,包括很多,如基础培训、专业技能培训、工作方法培训等,它不属于固定资产达到预定可使用状态前所发生的必要支出,故不计入固定资产成本。法律依据:《中华人民共和国企业所得税法》 第十二条 在计算应纳税所得额时,企业按照规定计算的无形资产摊销费用,准予扣除。下列无形资产不得计算摊销费用扣除:(一)自行开发的支出已在计算应纳税所得额时扣除的无形资产;(二)自创商誉;(三)与经营活动无关的无形资产;(四)其他不得计算摊销费用扣除的无形资产。
❹ 公司的培训费计入那个科目
正确的做法应该根据企业的具体情况入帐:
一、在企业筹建期间(工业企业在投产前、商业企业在开展经营活动前)发生的职工培训费借记“长期待摊费用--开办费”。
二、企业在生产经营期间发生的职工培训费分2种情况处理:
1、计提职工教育经费的企业,在“其他应付款--职工教育经费”科目列支;
2、没有计提职工教育经费的企业,在“管理费用--职工教育经费”科目列支。
❺ 请问培训费金额过大,可以待摊吗求大神帮助
你这个培训费可以计入待摊费用,但是要在一个会计年度内摊销完,不能跨年度的
记得采纳啊
❻ 支付职工一年的培训费6万,我能1万做管理费用,剩下5万做待摊,然后后11个月摊销吗
员工培训费做摊销可以,最好是不要跨年度。跨年度费用所得税汇算不认可。
❼ 哪些费用需要摊销
指已经支出但应由本期和以后各期分别负担的各项费用,如低值易耗品摊销、一次支出数额较大的财产保险费、排污费、技术转让费、广告费、固定资产经常修理费、预付租入固定资产的租金等。
❽ 培训费金额较大可以做分录分摊吗
可以做
摊销
处理,一般培训费可以一次性作为费用计入当期损益在税前扣除,没有必要进行分摊,不过做分摊也没有太大影响!
❾ 培训费金额较大可以做分录分摊吗
可以做摊销处理,一般培训费可以一次性作为费用计入当期损益在税前扣除,没有必要进行分摊,不过做分摊也没有太大影响!
❿ 培训机构收到的学费是否要分期摊销入收入
您好,(8)是的,培训机构的学费收入不是在收取的当月确认收入,而是在后期的学期内分别确认收入。