① 摊销房租1年凭证后面的摊销表怎么做
自己做个手工表或者电脑打印出来的也行，年房租多少/期数=当月应摊房租数。专
新会计准则取属消了待摊费用和预提费用科目，是为了防止企业利用这两个科目来操纵利润。企业再发生这两类经济业务，“待摊费用”通过“其他应收款”、“预付帐款”科目来核算。“预提费用”通过“其他应付款”“预收帐款”科目来核算。
假如租一年就是12期，一年租金120000，那么一个月也就是10000元。
借：待摊费用——房租110000
管理费用——房租10000
贷：现金 120000
以后每月摊销
借：管理费用——房租10000
贷：待摊费用——房租10000
② 融资租赁年租金计算出来了，但摊销表里的应计租费和本金偿还额怎么算的
用实际利率法计算利息，然后用租金减利息，就是偿还本金的部分了。
③ 请问房租走待摊费用，是从本月摊销还是从下月摊销一年的房租是不是分12个月摊销啊谢谢各位
是从租赁开始的当月摊销。主要看你的租赁期限。
比如你1月付钱。租赁期为1月1日-12月31日，就从1月开始摊销；
如果你1月付钱。租赁期为2月1日-次年1月31日，就从2月开始摊销。
④ 年金计算问题
（P/F，10%，6）表示复利现值系数，应查复利现值系数表，查利率为10%期限为6年的复利现值回系数，答查表得0.5645。
（P/A，10%，6）表示年金现值系数，应查年金现值系数表，查利率为10%期限为6年的年金现值系数，查表得4.3553。
本题属于已知：年金现值得P，利率i，期限n，求年金A的计算。其中年金现值P需要计算，等于60万元减去残值5万元的复利现值的差额。
由年金现值得公式P=A×（P/A，i，n）
可得A=P×1/（P/A，i，n）把数据套入公式可得。
⑤ 运用等额年金法，计算承租企业每年末支付的租金为多少，并编制租金摊销计划表
等额年金法指运用年金法，使各期租金均等的租金计算方法。
等额年金发生在(或折算为)某一特定时间序列各计息期末的等额序列。即从计算期的第一年至最后一年年末的效益额都相等时，称为等额年金。
等额年金法分为先付和后付。
1）先付租金的等额年金法
在租金先付的情况下，等额年金法的计算公式为：
2)后付租金的等额年金法
按照年金法计算的基本原理，后付租金的等额年金法的基本计算公式为：
R：年金或每期租金；PV：概算成本；i：概率；n：租货期数
⑥ 租赁折现率请大家帮帮忙
租金使用的折现率怎么计算,要根据利率和租赁手续费率确定一个租费率,作为折现率。
折现率是特定条件下的收益率，说明资产取得该项收益的收益率水平，在收益一定的情况下，收益率越高，意味着单位资产增值率高，所有者拥有资产价值就低，因此收益率越高，资产评估值就越低。
折现率的确定通常应当以该资产的市场利率为依据，无法从市场获得的可以使用替代利率估计折现率。
温馨提示：以上解释仅供参考，不作任何建议，如需解决具体问题(尤其法律、会计、医学等领域)，建议您详细咨询相关领域专业人士。
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⑦ 会计中为什么要摊销，怎么理解
之所以要摊来销，是因为：
权责源发生制会计核算要求。因为企业一些长期费用，如果在支出时一次性计入管理费用，会影响企业利润核算的准确性，不利于公司管理。如，企业租用办公房一次支付了一年的租金，会计核算时就必须在12个月进行分摊，这样公司的每个月管理费用就较为准确，从而所计算的企业利润也相对准确。
常见的摊销资产如大型软件、土地使用权等无形资产和开办费，它们可以在较长时间内为公司业务和收入做出贡献，所以其购置成本也要分摊到各年才合理。
摊销期限一般不超过10年，与折旧一样，可以选择直线法和加速法来摊销无形资产。从金额上看，一般情况下，摊销的费用相对于折旧费用要小很多，也就是说，大多数公司固定资产要远远大于无形资产，因此摊销和折旧一般会放在一起披露而不加区分。
⑧ 我看不懂摊销的解释
摊销相当于你预先复支付了一笔制费用，但按照权责发生制，应该由以后各期承担。
现在待摊费用在资产负债表上已无相应科目，放入预付账款中。
如：
1月1日预付全年租金：
借：预付账款——租金 12 000
贷：银行存款 12 000
然后每月摊销（全年租金尽管在1月1日支付，但并非1月份当月的租金，应由全年各个月份承担）：
借：管理费用——租金 1 000
贷：预付账款——租金 1 000
顺便说一句，现在开办费是全部在发生当月计入管理费用，不摊销了。
⑨ 中级财务管理需要什么基础
第一章 总论
本章全部是客观题考点，主要介绍了财务管理目标理论、财务管理环节、财务管理环境等相关内容，属于记忆性内容，但是如果能在理解的基础上记忆，效果肯定会更好，拿到这章的分值也会变得轻而易举。
第二章 财务管理基础
本章主要包括货币时间价值、风险与收益、成本性态三大块内容。关于货币时间价值是令很多学员头疼的地方，这部分知识确实有些抽象，并且和后面第5、6章的内容有一定联系，因此一定要真正的弄清楚。实际上，这块内容一旦掌握了原理，是非常简单的。在学习时，尤其是初学者，一定要结合时间轴进行理解，清楚终值和现值的具体时点。对于风险与收益知识点，计算量可能会比较大，因此一定要多加练习，才能孰能生巧。
第三章 预算管理
本章的主要考点是各预算编制方法的优缺点，以及各业务预算及财务预算的编制，近年来考试分值还是比较可观的，但难度并不是很大。大家的学习重点应该放在对教材例题的理解上，对于教材中给出的预算表，最好动手编制一下，弄清楚各个数据的来龙去脉。
第四章 筹资管理(上)
本章的主要考点是股权筹资和债务筹资。以客观题为主，唯一可能的计算型考点就是融资租赁租金的计算。该考点重点区分残值归租赁公司还是归承租人所有的情况，理解教材中租金摊销计划表的计算原理。对于股权筹资和债务筹资，重点记忆不同筹资方式的优缺点。建议考生自己多归纳，多总结。
第五章 筹资管理(下)
这一章和第四章属于姊妹章，如果说第四章偏理论的话，那么第五章是比较注重计算应用的，其中的可转换债券及认股权证的特点、资金需要量预测、资本成本和杠杆系数的计算、资本结构的优化决策等都是历年常考的问题。对于本章涉及的公式，不要死记硬背，一定要理解其含义，并且记住公式的使用条件。比如运用销售百分比法预测资金需求量时，假设流动资产和流动负债与销售收入呈比例变化，即使题目中没有说明，大家也要心中有数，这对正确理清做题思路是至关重要的。（可以咨询财慧网）
无论是出于对工作的帮助还是应试，我们都要做好以下工作：
一定要做到理论联系实际
2.制定一个适合自己的学习计划或是复习的时间表
3.通览全书，不得遗漏
4.通读教材、抓住重点
5.善于规划、总结、分析、对比
6.做全真模拟题，而且要反复地练习
⑩ 如何编制租金摊销计划表
每一项按照合同，在租金支付的期间平均摊销，如合同中有特殊规定，应按规定摊销