A. 农民工工资投诉电话是多少
用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以拨打12333进行投诉举报,要求用人单位支付其被拖欠的工资,用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。
B. 拖欠农民工工资举报电话是多少
拖欠农民工工资举报电话,12333,最好去当地劳动监察部分投诉处理
C. 农民工工资拖欠举报电话
你可以直接可以拨打12333投诉有关劳动纠纷的事项,12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话,大多数地区是24小时人工服务。如需本地劳动行政部门电话,需要拨打114进一步咨询。
D. 拖欠农民工工资打什么电话投诉\
可以给劳动监察大队打电话举报12333,也可以申请劳动仲裁,需要准备的资料:1.把和单位有雇佣关系的证据收集好,工牌、钉钉打卡信息,
2.考勤明细,干了具体多长时间,方便计算工资,
3.工资标准,或者单位同一岗位工资,或者银行工资打卡流水工资条等。
在这期间一切与用人单位沟通的最好都录音!
劳动仲裁和举报到劳动监察大队是免费的!希望能帮到你!
E. 拖欠农民工工资,国家举报电话是多少
因为拖欠农民工的工资事件实在太多了,打举报电话没什么作用,最好是去当地的劳动局投诉,申请劳动仲裁。找鱼泡里面找工地比较好,不存在欠薪这种事情。
F. 拖欠农民工工资投诉电话是多少 拖欠农民工工资投诉
用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以拨打12333进行投诉举报,要求用人单位支付其被拖欠的工资。
用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。
劳动者去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据,由劳动保障监察大队下达限期改正,逾期不改正的,劳动保障监察大队可以下达行政处罚处理决定;逾期未执行的,申请法院强制执行。同时逾期不改正的,劳动者可以主张用人单位支付你拖欠工资数额50%-100%的赔偿金(劳动保障监察条例第26条)。
《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
G. 农民工讨工资举报电话是什么
对于拖欠工资的行为,劳动者可以拨打12333进行投诉举报,劳动保障部申请开通了全国劳动保障电话咨询服务专用号码“12333”,也可以去当地的劳动局或者劳动仲裁委举报。
H. 拖欠农民工工资举报电话是多少
摘要 拖欠公民工工资的话可以拨打12333进行投诉。《劳动争议仲裁调解法》第九条规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,可以向劳动监察投诉,劳动监察应当受理,并责令用人单位限期支付;逾期不支付的,责令按拖欠额度百分之五十至一百支付赔偿金。抓住法律依据保护好自己的合法权益。
I. 拖欠农民工工资举报电话是多少
在农民工工资的举报电话可以打当地的市长热线12345进行举报就可以的