Ⅰ 普宁市12345投诉举报平台你好，我是上海杨浦区的一位72岁的退休工人，这个月上旬，我在视频广告，
Ⅱ 如何投诉普宁管理局
你可以找广东今日一线，向他们报料，热线是118114 或83313111
Ⅲ 普宁劳动局会接受投诉吗会管吗
你有权利选择离职，任何单位没有权利阻止，但是首先你要按照你签订的劳动合内同所示提前多容少天向饭店书面打辞职报告，其次等时间过了之后，不管他们批不批，你都可以走人，最后就是在这期间你做好交接工作。 然后，你就可以向饭店讨要工资走人了，如果不给，你到普宁劳动局内的劳动监察大队举报，他们专管此事，祝你成功！
Ⅳ 广东省教育厅投诉网站
举报怀集县闸岗镇郊际教学点小学校长马杰违纪违规
尊敬的各位领导：
您们好！
闸岗镇郊际村民现向你们反映马杰的不耻事实：
一、作为校长，不认真教书育人，反而利用手中权力，违规在校园占地约3亩据为已用种植桉树。更可恶的是占用上课时间让学生来帮助他完成除草、施肥等工序。桉树不时有毒毛虫掉下来，最可怕的是括大风时会掉树叶树枝的，最近的桉树离教学楼只有约2米距离，学生安全情况令人堪忧。很多教师害怕受到冷落、变相惩罚等不公正待遇、只有忍气吞声。教师用来种菜地也据为已用种植桉树 ，跟教师说道：这是上级的要求，教师的职业是教学不是种菜。菜地被校长占用的教师们敢怒不敢言，只是唉声叹气，现在已种上了按树，搞个人的经济收入。学生破坏按树就得罚款，这样学校不是成了他的摇钱树？成了他的发财基地？身为校长，不认真教书育人，反而利用手中权力，学校利益、学生利益完全不顾。
二、身为校长，不但没有以身作则、带头落实上落班制度，反而经常以＂外出工差＂为由擅离工作岗位、公私不分、目无法纪。
三、作为一个分教点的负责人，公然不担课授课，投身到教学一线工作中去，反而授意假制任课表用以应付上级检查。话说不务正业、脱离教坛，上学期无一节课程，今学期由于教师的公愤才免强安排了两节的课程，但又以校长的权力欺压年轻女教师做替身代上课，这是属什么行为？要么就签个到，要么就瞒着教师外出办公干，有时一连几天都不见影，难道当个校长真的这么多公事忙吗？他领着财政公资只是管一下安全，只要无死人就是高枕无忧。难道中国共产党真的要养那样的人？
四、16人的教师办公室连老师课间饮水设备都没有，教师只有自带水上班。工作随意性，随便更改制度、时间，校务不公开、不透明，缺乏教师监督。教师为了能就近工作，出于方便照顾家庭、孩子上学等原因都选择了沉默，不然就会受到＂冷落＂、就会遭到不平等对待。学校没有财务制度，学校公用经费来无影去无宗，学校公用经费成为了有权签名的金库吗？十几名教师的办公室，连开水茶叶都无看见过，教师们的生活艰苦吗？校长有关心教师的生活吗？更甚至的是教师的绩效公资没有按劳分配，我是校长就有权支配，我的工作压力实际比你们上课还大，我要领足金，校长及班子不但领全额而且加一项岗位职务补帖。学校设有两个水坭篮球场和一个排球场，另外还有一个足球场，但一连几年都没有购买体育器材和用品，上体育课时只有学生自带的篮球，将两张乒乓球台用来做睡板，教师用不得学生更不能，请问上级有关部门，国家实行九年义务教育，国家财政没有拨款给学校公用经费的吗？如何开展体育活动？怎祥增强学生的体质？如何全面发展？怎样实行素质教？
五、怀集县闸岗中心学校郊际教学点一片黑暗，学校的制度是应付上级检查而制订，不敢公开，公开的既不公平又不民主，甚至无制度，马某校长以权欺人压人，以权谋私，不务正业，脱离教坛，学校的教学设施、体育设备于不顾，教师的生活不理，只管经济，贪得无厌，长夜难眠的是想怎样克制教师的有关制度，学校的一切都归我管，学校的公用经费就是我的，我要怎支就怎支，你们管不着我，你不顺从我就得调离，我说的话就制度，就是圣旨，成了一手遮。为了不断达到自己中饱私囊，保住自己校长地位，长年以来、恶意阻挠和排挤不顺他意的教师。严重打击了教师们的工作积极性，也伤了教师们的心，更与校长职责背道而驰。为了不断达到自己中饱私囊，保住自己校长地位、长年以来，恶意阻挠和排挤不听他摆布的老师，甚至千方百计将其调走。其当校长年数己久，其地方保护伞根深蒂固，但为了一方教育学风的纯净，为了孩孑们的未来，请各位领导秉公办理，清理教育的蛀虫，还郊际村的孩子们一个未来，给当地老百姓一个希望，让打工在外的家长不再纠结。因为有很多家长为了免受其害，都宁愿将子女送到7里远的县城小学入学。也为此而感到很不满、很气愤。
学期快结束了，请有关部门尽快展开调查，秉公办事，否则后果不堪设想，郊际的教育将会更腐化落后。
以下图片是村民和学生对马杰的所作所为不满
Ⅳ 普宁工商举报电话是多少
楼主，你网络搜一下“月月爱”的新闻，你就知道是不是传销了。当然也有一些好的，那你就看看是哪些网站说好说坏了。小心你已经在传销团里面了！
Ⅵ 普宁市公安局举报电话号码
你好。110受理对警察的投诉举报，有问题可直接拨打110。
Ⅶ 普宁投诉厂家不发工资的地方在哪
工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发专工资、克扣工资劳动者可以属打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。
由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院强制执行。
《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
Ⅷ 请问揭阳市普宁投诉电话多少，原因年底员工工资拿不到，说明天在发，而且还减工资
一般普宁的人的身份证都是广东省后面直接普宁市的