『壹』 92年的,大学学的计算机,找工作频繁被骗进培训机构,无奈之下选择了一个没技术含量的工作,干了一年,
92年已经不小了,是时候好好静下心来好好考虑自己的职业定位和规划了。大学的专业并不代表工作一定和他相关,可以找一些非技术类的工作,现在很多打着培训机构的名义来骗人,所以在找工作的时候,看清楚了再决定,另外客服也好,销售也罢,每一个岗位都有她独有的价值,只要热爱服务行业,相信这个行业绝对是值得拼一拼的,因为未来人工智能的时代,只有好的服务是机器替代不了的!
另外工作是否稳定,对象是否合适,其实都是个人心态问题,只要你肯努力,愿意付出,一切都会变好的,加油! 来自职Q用户:宋女士
找工作要谨慎,除了看公司的招聘简介以外还要多了解公司的内部构成和工作性质,不要只看薪金和待遇。有时候写的和说的说的和实际不符合,盲目的上班工作了一段时间后发现不对在想撤出去的时候不是压着工资就是不让你走。所以找工作一定要了解清楚 来自职Q用户:刘先生
『贰』 如何看待,目前计算机培训机构 的问题!
现在计算机培训机构骗钱的,已经不多见了。但是计算机培训机构当然是好的少,坏的多,这个是非常正常的事情。公办的大学也是坏的多好的少 不是吗。你能说不好的,坏的都是骗钱吗?
上当受骗的,无非就是自己在选择的时候没有搞清楚。没有动脑筋,没有下功夫。弱智如此,何必当初以后选择学校,三思而后行,慎重调查对比。做出明智的判断就好了。
『叁』 处理培训机构与学员纠纷应该找哪个部门
培训什么的?中小学生的应该是教育,劳动技能的应该是人社局,个别地方可能涉及其他部门。
『肆』 法律咨询:培训机构不退费,提起诉讼时适用依据哪个法
1、首先你需要确定下之前的纠纷和本次的纠纷是否是同一个案由来起诉,如果分别是物业服务合同纠纷和侵权责任纠纷起诉,法院还是要受理的。2、你还需要确定下对方当年是否撤诉,很多时候,法院为了省事不出具裁定书,仅仅只是口头裁定,所以你也有可能没有收到书面的裁定。3、如果仅仅只是原告发生变化,起诉的事实和理由没有太多的变化,那么,法院根据“一事不再理”的原则,应该是裁定不予受理或受理后驳回起诉。
『伍』 以下纠纷如何定性培训机构是否涉嫌虚假宣传该如何维护自己正当权益
这个问题不是劳动局可以解决的问题,你应当起诉对方违约,要求承担违约责任或赔偿损失,或报警告他诈骗,但诈骗罪不一定构成,只是这样对你取证比较有利。满意采纳为答案并作出评价,谢谢!
你可以根据民办职业培训机构管理规范7.4.5.1的规定:“民办职业培训机构如有下列情况之一的,必须退回全部学费:
(一)在筹办期招生;
(二)在被处以停止招生的行政处罚期间招生;
(三)超出办学许可证范围招生;
(四)刊登、散发虚假广告(简章)招生;
(五)未能完成所承诺的教学计划所规定的全部课程和学时数以及其他承诺事项;
(六)违反国家法律法规或规定给学员造成损失;
(七)由于民办职业培训机构的原因未能按时开学。”
要求该公司退费。
如果该学校不符合办学条件、资格,你直接要求实际收款单位退回培训费用即可。协商不成,可以通过诉讼解决。至于对方名师授课、毕业3500元薪酬的承诺,要看证据是否充分、才能要求承担违约责任。供你参考。
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『陆』 我在北京海淀那边的计算机培训机构交了钱,不想在那学习,可以退费吗
直接去派出所报案,别打110了,具体的学校名字是什么呀?什么培训中心,你说的详细一点,大家就更好帮你了
如果是一般的培训中心,都会有承诺一个星期之内或者多长时间,如果不想学了,可以退费,但是书呀什么的,它发的东西,你得完好无损,态度要强硬
『柒』 与培训机构纠纷可以运用什么法律怎么解决
1、适复用合同法来解决。
2、按你制和培训机构的合同,你有义务提供正确的名字、培训机构有义务为你办理名字正确的证书 。
如果你提供的名字正确、是培训机构失误弄错了,你有权要求培训机构改,没约定具体改正时间的,你可以再催一下,并书面通知他们应在XX天内办理完毕,到期还不办理,可以起诉到法院。
但起诉比较麻烦,建议多到培训机构跑几趟、多去讲理,尽量争取协商解决。也可以在协商不成时,到培训机构所在地的发证部门(教育培训机构到教育局,劳动就业培训到劳动人事局)投诉。
『捌』 与教育培训机构发生纠纷,应找什么部门维权
教育机构的业务主管单位是当地的教育局。所以如果你与教育培训机构发生纠纷之后,可以找到教育部门进行维权,如果问题还没有得到妥善的解决,可以选择用法律的途径来解决争议。现在很多父母都不希望自己的孩子输在起跑线上,在孩子很小的时候都纷纷送到教育培训机构里面,导致最近几年教育培训机构野蛮生长,其中有一部分教育机构并不正规。
教育部门也应该加强对培训机构的监管。特别是一些没有资质的培训机构,一定要及时查处,严厉打击违规办学的情况,维护每一个家长学生的利益,其实最好的老师就是家长。最好的学习环境就是在远方,所以家长也不要给孩子太多的压力,家长需要加强孩子的学习,也需要让孩子放松一下,培训机构对于孩子只是一种雪中送炭,是起不了绝对性的作用,关键还是要看孩子的自觉。
『玖』 网上很多人说it学校和培训机构都是骗局,基本上所有的学校都有这么说的
学电脑不如学【视频剪辑】,理由很简单,容易学(不像其它行业学习成本高,难度大),适合短期3-4个月短期学习,而且行业缺口非常大,无论是找工作还是自己在家里接私单,月收入轻松过万,两三万也是稀松平常。【点击进入】免费“短视频剪辑后期”学习网址:
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因为现在【短视频】的崛起,任何企业,任何工作室或者个人都需要制作剪辑大量的短视频来包装品牌,发抖音,发朋友圈,发淘宝等自媒体渠道做展示。因为每天都要更新并发布新内容,所以剪辑师根本招不够,,供需失衡就造成了剪辑师高薪水。
而且剪辑这个技术并不需要高超的电脑技术,也不需要美术音乐造诣,基本都是固定套路,要什么风格的片要什么节奏,经过三四个月的培训都可以轻松掌握。但凡有点电脑基础会用鼠标拖拽,会点击图标,会保存除非自己不想学,没有学不会的。但是要学好学精,就一定要找专业负责的培训机构了,推荐这个领域的老大:王氏教育。
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『拾』 IT培训合同应注意什么
1. 合同的签约主体要明确
合同的签约主体:合同签约主体也是合同关系的主体,又称为合同当事人,包括自然人、法人和其他组织。《中国人民共和国合同法》第二条第一款规定:“本法所称合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。
很多机构会有很多个名字,什么科技公司之类的,不过大多是为了招转(之前讲过),因为招转这种手法的一些缺点,容易给机构带来很多的负面影响,所以很多估计名声的机构会再注册一家其他名字的公司来专门负责招转,当然了也有很多机构招转进行“光明正大”。这些其实都没什么,看过我之前文章的朋友应该知道这些只算是正常想象,且不说好坏,现实是确确实实是大家都在用。
今天要说的另一种,签署合同的时候用不明的主体名字来签订合同,之后不履行培训的职责,这种情况很少很少,就听说过一起。所以不要害怕,正式签订合同的时候明确一下签署合同的主体,一般都是公司签订的,看看是不是和营业执照上的一样。
2. 费用在合同中要详尽明确
钱上面是最容易出现问题的,不仅是在合同中,生活中也是这样,有点扯远了。因为培训机构的培训费用有很多种分类,常见的有培训费用,住宿费,电脑使用费等,所以不能单纯的把培训费用理解为其包含你在培训期间产生的所有费用,需要认真的去核实,尤其是在合约签订适合要明确,合同上所说的培训费用都包含什么内容,自己在培训期间还会产生什么费用(咨询人员会告诉你的,所以尽管问),这些问题需要仔仔细细问清楚,以免后期在培训的时候如果在产生费用,会打乱自己的培训节奏,而且容易起纠纷。
3. 支付期限要明确
支付的期限主要是针对贷款培训的学生,因为贷款出的问题和纠纷也是比较多的,但是贷款的一些具体的内容一般是和第三方的贷款公司签订的,所以先不说细节的一些问题,一般在合同内容都是统一的,你关不关心都这样,关心也没用。能够关心到的是支付的期限,不是说让你议价,个人没有议价的能力和资本,是让你看清楚自己的目标以及以后的还款的期限金额,做到心中有数。所以在贷款这个问题上你能做的并不多,所以就不要关心太多贷款的问题了,不同公司之间无非就是一个利息问题(基本上也差不多),还有就是违约金的问题,至于其他的考虑不考虑都一样。
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