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录入指纹是否侵权

发布时间:2021-12-11 17:09:59

1. 派出所随便采集公民指纹照相算不算侵权

当然不算,所有人的身份证(有照片哟)都要派出所备案,可以说是最合法的部门了。

2. 当个保安居然还要去派出所录指纹和DNA,请问这种是不是侵犯人权和隐私啊,

这怕什么呢,将来换领身份证都要录指纹的,公安系统存档很正常啊,和人权隐私没关系。即使不当保安,你周边发生案件,大家录指纹也不是奇怪的事,如果你申请删除,那倒会多受到警察关注。

3. 公司考勤需要录取员工的指纹是否合法

违法,指纹考勤前提要提取指纹,除了公安机关破案需要是行使这种权利,其他人行使提取指纹根本无法律依据。 而指纹、虹膜等都属于个人的独一无二的生物识别信息,即属于个人信息范畴,和我们的电话、地址等个人信息一样,亟待正在起草的《个人信息保护法》的保护。 法律保护公民的个人信息,这也是各国的通例。

4. 单位或个人采集指纹合法吗

如果公安机关要对公民进行指纹采集或者拍照片,必须出示相关依据,比如明确的法律依据或者相关规定。指纹是人体的一部分,每个公民的身体权和肖像权都应受到保护,随意采集指纹、拍照片是对公民权利的侵犯。
如果是全民采集指纹,当然无可非议,可现在的情况是把采集对象只对准了农民工,很显然在民警眼里,农民工已经是潜在犯罪分子了,所以他们才这么做,“这不是侵权是什么?”

5. 门禁系统录指纹是不是有侵权行为

根据我国侵权责任法规定,指纹识别门禁系统不属于侵权行为。

6. 请问单位要职工按指纹签到到是否侵犯隐私权是否违法

我国法定基本人权包括:人格权、肖像权、生命健康权、受教育权等等。但是没有隐私权,而且隐私权的范围没有明确的定义。指纹采集在国外也不是你所谓的人权,相反采集指纹是社会信息采集的必要步骤,警察要采集你的指纹血液样本你同样不能拒绝。由于我国个人信息采集制度没有建立,所以企业可以根据合法的方式对员工进行人事管理,不同意这样的管理方式的话可以拒绝为期劳动。《劳动法》保障的是你的劳动自由,而不是被管理的方式自由。

7. 警察以查生份证为由将我照相留指纹存档这样算不算侵权

这个是很正常的,按照规定可以这么做。给你照3张相和打20个指纹,我觉得没什么大不了的。不要认为被照相和打指纹就是很不光彩的事。其实这是派出所的一个工作方法而已。不用在意。一句话,不干违法的事,警察是不会抓你的。

8. 公安机关采集指纹是否侵权

不属于。帮助公安机关办案是每个公民应尽的义务。

9. 公司录指纹考勤 是否侵权

不存在侵权,这种是考勤制度的需要,你可以不考勤但要求得公司同意情况下。
一般来说一个指纹或最多两个足够了

10. 派出所随便采集公民指纹算不算侵权

如果是公安局因为涉嫌犯罪,已经立案侦查,可以对相关人员提取指纹,这个不是侵权行为。因为公权大于私权。

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