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深圳市龙华新区劳动局电话是多少
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电话为:0755-23335004
深圳市龙华区劳动局即现在的深圳市龙华区人力资源局,位于深圳市龙华区龙华街道清龙路8号,2009年全国各大部委改革,人事部、劳动与社会保障部合并为人力资源和社会保障部,地方单位同时合并,原龙华区劳动局的工作职能由现龙华区人力资源局承担。
(4)龙华劳动局投诉电话扩展阅读
龙华区人力资源局负责促进就业创业工作,落实上级有关劳动者平等就业、促进就业、创业带动就业等政策,组织开展技能人才规划和培养工作,完善全区公共就业和技能人才服务体系。
同时还可会同有关部门开展异地务工人员管理服务工作,协调解决重点难点问题,维护异地务工人员合法权益。负责开展区域劳务合作。
统筹拟订劳动人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策并组织实施,完善劳动关系协调机制,指导企业执行职工工时、休假制度和女工、未成年工的特殊劳动保护政策。组织实施劳动保障监察,协调劳动者维权工作,依法查处重大案件,依法分类处理群众诉求。
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1、全国性统一的劳动行政部门咨询投诉电话:12333,可以有关劳动纠纷的事项;
2、深圳龙华劳动局投诉电话为0755-23336116,地址深圳市龙华区龙华街道清龙路8号。
劳动局一般指现在所称的人力资源和社会保障局,龙华劳动局即龙华民政局(人力资源局),机构职能包括:
(1)负责劳动管理和社会保险联系协调工作,指导街道开展劳动业务工作,规范管理劳动力市场,完善人才市场中介服务制度,建立和完善劳动就业服务体系;
(2)负责实施劳动监察,指导处理劳动争议和劳动信访案件;
(3)指导、监督劳动仲裁工作;
(4)承担劳动综合统计和信息工作。
(5)负责和谐劳动关系建设、制定劳动关系处理制度、协调关爱劳务工作。
龙华民政局(人力资源局)内设劳动人事争议仲裁院,主要负责劳动、人事方面争议的调解、仲裁工作;负责劳动人事仲裁员管理及培训,负责劳动人事争议仲裁信息化建设工作;指导、协调劳动人事争议仲裁工作。
龙华政府在线-人力资源局机构职能
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可以拨打12333投诉有关劳动纠纷的事项,12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话专,大多数地区属是二十四小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话,需要拨打一一四进一步咨询。
向劳动监察大队投诉所需要材料如下:
(1)投诉应当由投诉人向有管辖权的劳动行政部门递交投诉文书。投诉文书应当载明下列事项:①投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式,被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务以及违反劳动保障法律、法规、规章情况;②劳动保障合法权益受到侵害的事实和投诉请求事项,并应有投诉人的签名或盖章。
(2)投诉人证明材料。投诉人的身份证复印件(应提供原件核对);用人单位营业执照复印件或注册登记资料(确实不能提供的,经说明后可不提交)。集体投诉推荐代表的还需要提交推荐人签章的推荐委托文书。
(3)相关证据材料。提交必要证据材料以证明投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的,如证明劳动关系及与投诉请求有关的证据材料。
具体事宜可以直接咨询劳动局,以劳动局的要求为准。
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深圳市劳动保障局
投诉电话:(0755)12333
地址:深圳深南中路1025号新城大厦东座
邮编:518031
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深圳市龙华区人力资源局(原劳动局)联系电话:0755-23336155 。
深圳市龙华区人力资源局地址:龙华区龙华街道清龙路8号劳动诉求服务中心。
根据《中共深圳市委 深圳市人民政府关于印发<深圳市人民政府机构改革方案>的通知》(深发
[2009]9号),设立深圳市人力资源和社会保障局(简称市人力资源保障局),为市政府工作部门。
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深圳市龙华区人力资源局主要职责:
(一) 贯彻执行国家、省、市有关人力资源和社会保障事业发展的法律、法规、和政策;起草有关地方性法规、规章和政策,经批准后组织实施;拟定人力资源和社会保障事业发展规划。
(二) 承担综合管理人力资源及其市场的责任,促进人力资源合理流动,有效配置。
(三) 负责促进就业工作,建立就业援助制度,完善公共就业服务体系;负责就业、失业预测预警和信息引导,实施预防、调节和控制。
(四) 负责职业能力建设工作,统筹建立职业培训制度;按管理权限,综合管理公职人员培训和专业技术人员继续教育;监督管理技工学校、职业技能培训和考核鉴定机构。