最新常见纠纷索赔指南与赔偿计算标准

『壹』 医患纠纷的赔偿标准一般是多少

你好，医患纠纷一直受到人们的关注。医患之间如果产生矛盾，首先可以由医院进行协商解决，如果双方不愿意协商的，当事人可以向法院提出诉讼。法院会根据该医疗纠纷的鉴定结果进行裁决，决定医院是否有赔偿责任。如果确实是医院方面的责任，患者会获得一定的赔偿。下面我们来了解一下医患事故纠纷的赔偿标准。

一、医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。

二、误工费：患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的，按照3倍计算;无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

三、住院伙食补助费：按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。

四、陪护费：患者住院期间需要专人陪护的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

五、残疾生活补助费：根据伤残等级，按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算，自定残之月起最长赔偿30年;但是，60周岁以上的，不超过15年;70周岁以上的，不超过5年。

六、残疾用具费：因残疾需要配置补偿功能器具的，凭医疗机构证明，按照普及型器具的费用计算。

七、丧葬费：按照医疗事故发生地规定的丧葬费补助标准计算。

八、被扶养人生活费：以死者生前或者残疾者丧失劳动能力前实际扶养且没有劳动能力的人为限，按照其户籍所在地或者居所地居民最低生活保障标准计算。对不满16周岁的，扶养到16周岁。对年满16周岁但无劳动能力的，扶养20年;但是，60周岁以上的，不超过15年;70周岁以上的，不超过5年。

九、交通费：按照患者实际必需的交通费用计算，凭据支付。

十、住宿费：按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差住宿补助标准计算，凭据支付。

十一、精神损害抚慰金：按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算。造成患者死亡的，赔偿年限最长不超过6年;造成患者残疾的，赔偿年限最长不超过3年。

还包括了患者家属的陪护费、患者的误工费用等等。一般来说，如果医患纠纷闹上法庭，由于法庭工作人员无法直观判断该起事故中究竟是否应由医院方面负责任，所以会需要专业的机构对该医疗纠纷进行鉴定，根据鉴定结果判断双方的责任。

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『贰』 民事纠纷赔偿标准是多少

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条版受害人遭受人身损害，权因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
第十八条受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。
精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿，或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。

『叁』 五险一金索赔技巧和赔偿计算标准的目录

第1章 你应该了解的五险一金
一、什么是五险一金
（一）养老保险
（二）医疗保险
（三）失业保险
（四）工伤保险
（五）生育保险
（六）住房公积金
二、五险一金的征缴管理
（一）社会保险统一征缴原则
（二）社会保险登记管理
（三）社会保险费申报缴纳
（四）社会保险稽核制度
第2章 索赔技巧
一、养老保险实务疑难问题和维权须知
（一）谁有权参加养老保险？
（二）用人单位不缴纳养老保险费，劳动者怎么维权？
（三）基本养老保险待遇具体有哪些内容？
（四）符合什么条件可以领取基本养老金？
二、医疗保险实务疑难问题和维权须知
（一）谁有权参加基本医疗保险？
（二）用人单位只以基本工资申报基本医疗保险缴费基数怎么办？
（三）看病就医的费用，如何通过医疗保险报销？
（四）参加医疗保险后，去任何医院看病都可以享受医疗保险待遇吗？
（五）劳动者选择任何药物和治疗手段都可以从医疗保险报销吗？
三、失业保险实务疑难问题和维权须知
（一）谁有权参加失业保险？
（二）用人单位不依法参加失业保险或不按时足额缴纳失业保险费怎么办？
（三）谁能享受失业保险待遇？
（四）失业保险待遇有哪些内容？
四、工伤保险实务疑难问题和维权须知
（一）发生工伤怎么办？
（二）谁有权参加工伤保险？
（三）什么情况下可以享受工伤保险待遇？
（四）什么是工伤认定？
（五）什么是劳动能力鉴定？
（六）工伤保险待遇的具体内容有哪些？
五、生育保险实务疑难问题和维权须知
（一）谁有权参加生育保险？
（二）用人单位不按期缴纳生育保险费用时需要承担什么法律责任？
（三）女性劳动者在生育期间可享受哪些具体待遇？
（四）哪些费用生育保险基金不予负担？
（五）因怀孕而身体不适治疗时，享受医疗保险待遇还是生育保险待遇？
（六）男职工可以享受生育保险待遇吗？
六、住房公积金实务疑难问题和维权须知
（一）用人单位需为哪些劳动者缴纳住房公积金？
（二）用人单位未按规定及时足额缴纳住房公积金怎么办？
（三）住房公积金账户余额归谁所有？
（四）住房公积金的提取
（五）住房公积金贷款的使用
第3章 赔偿计算
一、养老保险的缴纳与计算
（一）缴费计算公式
（二）计算举例
（三）缴纳主体
（四）缴费基数
（五）缴费比例
二、医疗保险的缴纳和计算
（一）缴费计算公式
（二）计算举例
（三）缴纳主体
（四）缴费基数
（五）缴费比例
三、失业保险的缴纳与计算
（一）缴费计算公式
（二）计算举例
（三）缴纳主体
（四）缴费基数
（五）缴费比例
四、工伤保险的缴纳与计算
（一）缴费计算公式
（二）计算举例
（三）缴纳主体
（四）缴费基数
（五）缴费比例
五、生育保险的缴纳与计算
（一）缴费计算公式
（二）计算举例
（三）缴纳主体
（四）缴费基数
（五）缴费比例
六、住房公积金的缴纳与计算
（一）缴费计算公式
（二）计算举例
（三）缴纳主体
（四）缴费基数
（五）缴费比例
（六）缴纳工作操作指南
第4章 真实案例
案例一：上海枫丹假日旅行社诉朱俊社会保险费纠纷再审案
案例二：武汉市红桥灯具厂诉刘美华劳动争议、赔偿失业保险费纠纷案
案例三：周灼明与佛山市南海青云金属制品有限公司劳动争议纠纷上诉案
第5章 法律依据
一、综合
中华人民共和国劳动合同法（2007.6.2 9）
社会保险行政争议处理办法（2001.5.8 ）
二、养老保险
国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定
国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定（2005.1 2.3 ）
国务院关于印发完善城镇社会保障体系试点方案的通知（2000.1 2.2 5）
三、工伤保险
工伤保险条例（2003.4.1 6）
工伤认定办法（2003.9.2 3）
因工死亡职工供养亲属范围规定（2003.9.2 3）
非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法（2003.9.2 3）
四、医疗保险
中共中央、国务院关于深化医药卫生体制改革的意见（2009.4.7 ）
国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定（1998.1 2.1 4）
财政部、劳动保障部关于企业补充医疗保险有关问题的通知
五、失业保险
失业保险条例（1999.1.2 2）
失业保险金申领发放办法（2000.1 0.1 0）
六、生育保险
关于进一步加强生育保险工作的指导意见
企业职工生育保险试行办法（1995.1.1 ）
七、住房公积金
住房公积金管理条例（2002.3.2 4）
关于职工家庭突发事件提取住房公积金问题的通知

『肆』 人身损害索赔技巧和赔偿计算标准的目录

技巧一：判断是否构成一般人身损害
技巧二：确定正确的赔偿权利人与赔偿义务人
技巧三：正确的索赔途径使索赔事半功倍
技巧四：巧用证据
技巧五：如何做好伤残鉴定
技巧六：选择合理的赔偿金支付方式
技巧七：如何寻求律师帮助和免费的法律援助 一、人身损害赔偿的项目
二、医疗费的计算
三、误工费的计算
四、护理费的计算
五、交通费的计算
六、住宿费的计算
七、伙食补助费的计算
八、营养费的计算
九、残疾赔偿金的计算
十、精神损害抚慰金的计算
十一、残疾辅助器具费的计算
十二、丧葬费的计算
十三、被扶养人生活费的计算
十四、死亡赔偿金的计算 一、全国部分省市国家机关一般工作人员差旅费标准
二、全国部分省市职工年人均工资标准（1999—2007）
三、城镇居民、农村居民家庭平均每人全年消费性支出（1999—2007）
四、全国各地区丧葬费补助标准
五、全国部分省市居民最低生活保障标准 案例一：刘昌海与李明珍人身损害赔偿纠纷案
案例二：刘杰等诉云南风景线宾馆有限公司人身损害赔偿纠纷案
案例三：洪永醇与乐东黎族自治县黄流镇新星学校人身损害赔偿纠纷上诉案
案例四：海南珠江物业酒店管理有限公司诉殷殷人身损害赔偿纠纷案
案例五：陈淑芳诉徐晓虎、酒泉地区邮政局等人身损害赔偿案
案例六：龚开全诉被告李雄飞拆船作业人身损害赔偿纠纷 一、人身损害的一般规定
中华人民共和国民法通则（节录）（1986．4．12）
……

『伍』 交通事故索赔技巧和赔偿计算标准

每个省的标准不一样，同时每起交通事故的赔偿项目也不一样，建议你网络
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交通事故赔偿
计算方法
参考

『陆』 合同纠纷赔偿标准是什么，可以赔偿多少

合同纠纷造成一方当事人损失的，一般是按合同的约定赔偿损失，如果合同没有约定的，按实际造成的损失赔偿。

《中华人民共和国民法典》

第五百八十三条【违约损害赔偿责任】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，在履行义务或者采取补救措施后，对方还有其他损失的，应当赔偿损失。

第五百八十四条【损害赔偿范围】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益;但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。

合同纠纷的处理途径

(一)协商

当事人自行协商解决合同纠纷，是指合同纠纷的当事人，在自愿互谅的基础上，按照国家有关法律、政策和合同的约定，通过摆事实、讲道理，以达成和解协议，自行解决合同纠纷的一种方式，应当遵守以下原则：一是平等自愿原则。不允许任何一方以行政命令手段，强迫对方进行协商，更不能以断绝供应、终止协作等手段相威胁，迫使对方达成只有对方尽义务，没有自己负责任的“霸王协议”。二是合法原则。即双方达成的和解协议，其内容要符合法律和政策规定，不能损害国家利益，社会公共利益和他人的利益。

(二)调解

合同纠纷的调解，是指双方当事人自愿在第三者的主持下，在查明事实、分清是非的基础上，由第三者对纠纷双方当事人进行说明劝导，促使他们互谅互让，达成和解协议，从而解决纠纷的活动。

(三)仲裁

合同仲裁，即由第三者依据双方当事人在合同中订立的仲裁条款或自愿达成的仲裁协议，按照法律规定对合同争议事项进行居中裁断，以解决合同纠纷的一种方式。

(四)诉讼

所谓合同纠纷诉讼是指人民法院根据合同当事人的请求，在所有诉讼参与人的参加下，审理和解决合同争议的活动，以及由此而产生的一系列法律关系的总和。

『柒』 民事纠纷赔偿怎么算

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第十七条 受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
第十八条 受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。
精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿，或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。
第十九条 医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。
医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。
第二十条 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
第二十一条 护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。
护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。
受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。
第二十二条 交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。
第二十三条 住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。
第二十四条 营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
第二十五条 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。

『捌』 五险一金索赔技巧和赔偿计算标准的简介

《五险一金索赔技巧和赔偿计算标准》以“解决问题”为中心，与读者处理纠纷、维护权益的思路和想法彻底吻合。着眼于日常生活中高频出现的法律纠纷，主要包括工伤、医疗、交通、拆迁、劳动、社保、离婚、国家赔偿等领域。围绕着“索赔技巧”和“赔偿计算”，一步到位、直截了当地解决读者最关心的问题。

『玖』 民事纠纷中误工费的赔偿标准有何规定

损害赔偿的标准按照下列规定计算：

(一)医疗费：按照医院对当事人的交通事故创伤治疗版所必权须的费用计算，凭据支付。结案后确需继续治疗的，按照治疗必需的费用给付。

(二)误工费：当事人有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于交通事故发生地平均生活费三倍以上的，按照三倍计算;无固定收入的，按照交通事故发生地国营同行业的平均收入计算。

(三)住院伙食补助费：按照交通事故发生地国家机关工作人员的出差伙食补助标准计算。

(四)护理费：伤者住院期间，护理人员有收入的，按照误工费的规定计算;无收入的，按照交通事故发生地平均生活费计算。