噪音80分贝纠纷

⑴ 法律上是怎么定义噪音的是分贝大小是否要干扰到很多人后才算噪音

1、噪音的定义：法律上是以分贝来定义噪音的，凡是妨碍人们正常休息、学习和工作的声音，以及对人们要听的声音产生干扰的声音，都属于噪音。

2、噪音的分贝：噪音为50分贝。

3、只要超过50分贝便算是噪音，并不是要干扰到很多人才算。

噪声级为30～40分贝是比较安静的正常环境；超过50分贝就会影响睡眠和休息。70分贝以上干扰谈话，造成心烦意乱，精神不集中，影响工作效率，甚至发生事故；长期工作或生活在90分贝以上的噪声环境，会严重影响听力和导致其他疾病的发生。

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噪音分类

1、职业噪音

在工作场所中的噪音是第二个主要的来源。职业噪音的第一特点是都为宽带噪音，特别是办公室里的噪音，是由各种不同频率的声音组合而成的。另一个特点是具有广泛性，并且音量都很大。

2、交通噪音

交通运输工具具有两个特点：

（1）存在十分广泛。汽车噪音是城市噪音的主要来源；空中交通的迅速发展，提高了机场临近区域的噪音水平；

（2）通常音量都很大。机场附近的噪音响度大约在75dB~95dB之间。

3、建筑噪音

人们正探究问题症结，并鼓励建造业成员自律守法，改变他们把罚款纳入经营成本的错误观念。

⑵ 在工厂内工作受到80分贝的噪音伤害能申请赔偿吗

你好！
一．可以申请工伤认定，单位不帮你申请的，你有权被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，自已去申请．
二．应当向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当提交下列材料：
1.劳动合同或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的其他证明材料；
2.医疗机构出具的职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
三．认定为工伤的，再申请进行劳动能力鉴定．应当向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请．
劳动能力鉴定是劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
根据工伤的等级享受相应的工伤待遇．具体的可以看下工伤保险条例．
四．单位给你上社保的由单位和社保部门支付相应的待遇，单位没有给你上社保的应由单位支付．
五．对工伤待遇支付的纠纷，可以先协商处理，协商不成根据实际情况走法律途径．

⑶ 楼上公司太吵，噪音80分贝上下，是否触犯法律

可以投诉到环保部门

⑷ 噪音80分贝是不是工伤

不一定，如果你要认定工伤，就要到专业医院去诊然后医院会到你的工作岗位核实，依据你的岗位情况确定你是否是工作，如果你的岗位确实噪声超过85分贝，极有可能认定为职业病，那也就算是工伤了。

⑸ 建筑工地发出80分贝以上的噪音怎么去投诉

第一、可以找当地环保部门公开投诉电话进行投诉。第二、可以找当地建设主管部门比如建设局或城建局进行投诉。第三、可以邀请相关媒体对此事进行监督报道，督促相关单位管理改正。

⑹ 一般来说噪音达到多少分贝可以告他们扰民

正常居民楼超出昼间55分贝，夜间45分贝算扰民。

1、根据《中华人民共和国环境噪声污染防治法》：

标准适用于以居住、文教机关为主的区域。乡村居住环境可参照执行该类标准：昼间55分贝， 夜间45分贝

2_、在居民居住房屋处用仪器测得：

昼间超过55分贝， 夜间超过45分贝就是扰民了。

3、测量噪音污染的主管单位是当地环保局。

有噪音污染，请去当地环保局举报。

⑺ 噪音80分贝是什么概念

您好，法律法规规定噪声岗位是八十dB，因为噪音达到80dB构成职业病危害，应该是环境保护法上有这个规定。

⑻ 80分贝的噪声不算扰民吗

90分贝以上称为噪声，但是如果在上班或夜晚休息时也算扰民。

⑼ 噪声85分贝出自哪条法律法规

如果人长期在 95 分贝的噪声环境里工作和生活，大约 29% 的会丧失听力,而中国是人民民主专政的社会主义国家,人民当家做主,我过政府是人民的政府,一切都以人民的利益为重,而95分贝的噪音显然危害了人民群众的健康问题,所以应该受法律保护吧~~~

⑽ 不能从事噪音工作,为什么医生说80分贝以内可以而不是85分贝以内

医生也是为安全做保障啊，80分贝以下=保证不会出事，85分贝以上=有危险。