投诉劳动局找那个部门

㈠ 怎么能投诉劳动局

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把投诉材料准备好。把你遇到的问题，你想反映什么问题，都要如实写成材料。把这些材料都准备好了，你才能很好地去投诉。
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找到劳动局投诉窗口。一般地说，劳动局设有专门的窗口，这是方便群众投诉用的。在上班的时候找到这个窗口，会有人接待你的。
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向工作人员介绍基本情况。在介绍情况的时候，要注意把情况介绍清楚，一就是一，二就是二，是什么事情就说什么什么事情。
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把投诉材料放在投诉窗口。为了引起工作人员足够的重视，把投诉材料拿出来直接交到工作人员手中，并向工作人员作好解释说明。
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约定好解决问题的时间。可以向工作人员询问把问题解决好的时间。一般地，工作人员当然会告诉你在什么时候之前把问题解决好。
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与工作人员互留电话。当然，你可以把你的电话告诉工作人员，你也可以记下投诉窗口的电话。这都是为了方便联系，方便把问题解决好。

㈡ 劳动局都有哪些举报电话

劳动局举报电话是来12333，12333是电话咨询中源心知识库和市人力资源和社会保障局的投诉举报电话。

12333人力资源和社会保障电话咨询服务热线是国家重要的民生服务平台，推进人力资源和社会保障电话咨询服务系统的建设，将有助于畅通人力资源社会保障部门与社会公众的沟通渠道，提高对社会公众的服务能力。

目前12333已覆盖了养老保险、生育保险、劳动关系、劳动报酬、职工福利等10大类政策信息。

(2)投诉劳动局找那个部门扩展阅读

拨打电话举报需注意的事项：

通过电话举报，要使用普通话或对方听得懂的语言，讲话应尽量简明扼要，先要讲清被举报人是谁、是某某省某某市某某单位的、是何职务、举报的是什么问题及属于什么性质、有什么人能提供证据。对于举报重要的问题或者涉及多个问题时，不要把不同性质的问题混在一起讲，一定要抓住主要的问题讲得详细一些、清楚一些。这对检察机关迅速准确地侦破案件都是至关重要的。

电话举报要注意保密。电话举报虽然方便，但也容易失密。举报人打电话举报时。一定要注意不在公共场所进行，注意不要在人多的环境打电话举报，以免泄露举报内容，遭到打击报复。

㈢ 劳动局办事不力找哪个部门投诉

如果你觉得劳动局不出力，你可以到当地的信访部门投诉他们的不作为。

㈣ 到什么部门能投诉劳动局

1、劳动争议一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。仲裁是当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。
2、用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁：
（1）因确认劳动关系发生的争议；
（2）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（3）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（4）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（5）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（6）法律、法规规定的其他劳动争议。

㈤ 打什么电话可以投诉劳动局

如果发生劳动争议，劳动者可以拨打当地人力资源社会保障电话：12333进行投诉。或者直接去当地劳动监察大队投诉，也可以去劳动争议仲裁部门申请仲裁。

人力资源社会保障系统全国统一咨询服务专用号码为12333和12370，其中，12333主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等服务，12370主要用于涉及公务员管理的业务政策咨询及公务员招考等服务。

截至2012年底，全国已有300多个城市开通了12333服务号码，其中80%以上设立了咨询服务机构。

㈥ 如何向劳动局投诉

劳动来者可以采取下列方式源举报投诉：
1、直接来访，投诉举报的人员可以直接到当地劳动保障监察机构反映情况;
2、书面来信：请按寄信要求，写清收件人的详细情况，以免误投或丢失。包括：收件人地址、单位、邮政编码等;
3、拨打服务热线进行咨询，全省统一电话12333;
来访举报投诉的，要认真填写举报投诉登记表，确保其真实性，以便劳动监察部门调查处理。如果能够提供被举报投诉单位涉嫌违法的相关证据材料，请尽可能地提供。如果有5人以上共同举报投诉的，请推选3人作为代表。

调查处理：对违反劳动保障法律、法规或规章的行为的调查，从立案之日起60个工作日内完成；情况复杂的，经批准，可以延长30个工作日。案件调查完成后根据事实和法律在15个工作日内作出行政处罚、行政处理或者责令改正的决定。

㈦ 打什么电话可以投诉劳动局

可以打12345的电话，试试。如果劳动部门不作为，可以打纪检监察部门的电话，投诉。
如果确实如你所说，欧海区潘桥劳动所把剩下少许人上万的工资私吞入自己的口袋，那涉嫌贪污，你可以提供线索或者证据向区检察院反贪局举报，注意不能诬告陷害他人，否则要承担相应的法律责任。

《刑法》第三百八十三条 对犯贪污罪的，根据情节轻重，分别依照下列规定处罚；
贪污罪
（一）个人贪污数额在十万元以上的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，可以并处没收财产；情节特别严重的，处死刑，并处没收财产。
（二）个人贪污数额在五万元以上不满十万元的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产；情节特别严重的，处无期徒刑，并处没收财产。
（三）个人贪污数额在五千元以上不满五万元的，处一年以上七年以下有期徒刑；情节严重的，处七年以上十年以下有期徒刑。个人贪污数额在五千元以上不满一万元，犯罪后有悔改表现、积极退赃的，可以减轻处罚或者免予刑事处罚，由其所在单位或者上级主管机关给予行政处分。
（四）个人贪污数额不满五千元，情节较重的，处二年以下有期徒刑或者拘役；情节较轻的，由其所在单位或者上级主管机关酌情给予行政处分。对多次贪污未经处理的，按照累计贪污数额处罚。