『壹』 有法不依会造成哪些不良影响
一、有法不依、执法不严的危害
前面提到，有法不依、执法不严已经成为我国法制建设中的一个主要问题，我们必须对其危害性有深刻地认识。只有这样，才能有决心对有法不依、执法不严现象采取对策。那么，有法不依、执法不严有什么危害呢？
第一，有法不依、执法不严严重损害法律的尊严和权威。目前不论是司法机关的执法还是行政机关的执法，都存着相当严重的问题。尤其值得注意的是，在发展社会主义市场经济的新形势下，有些司法和行政执法机关及工作人员在私利驱使下，利用手中的职权，搞权力进人市场、权力商品化、权钱交易。这些不正之风和腐败现象，在引起广大人民群众的强烈不满的同时，还会造成人们对法律的信心丧失，认为“遵纪守法反而不如钻法律空子划算”、“告了也白告”、“走形式”等。可以说，这已经严重地损害了法律的尊严和权威，。
第二，有法不依、执法不严严重危害社会秩序与国家的长治久安。法律是由国家强制力保证实现的规范人们行为的一种社会准则。国家通过制订法律来建立一种稳定的社会秩序并通过法律的执行来保障这种社会秩序不被破坏。根据马克思主义的观点，法律是体现统治阶级意志的社会调节器，是国家保持社会稳定的重要工具之一。如果法律得不到有效地执行，则法律成为一种装饰，从而无法实际地解决一般社会成员间的争端与纠纷，也就无法实现稳定的社会秩序。
第三，有法不依、执法不严严重破坏社会主义市场经济秩序，阻碍改革开放的顺利进行。在市场经济条件下，大量的经济活动是通过市场调节来加以协调，而市场调节能否发挥作用，关键就在于大家是否遵守保证公平竞争的统一规则，即是否遵守法律。有法不依、执法不严必然破坏这种经济秩序，从而不利于改革开放的顺利实施。
第四，有法不依、执法不严严重危害政府信用，不利于政权的巩固与稳定。历史早已证明，是否能做到有法必依，执法必严，直接关系到人心向背，切不可掉以轻心。晋朝廷尉刘颂就说过：“夫人君所与天下共者，法也。已令四海，不可以不信以为教，方求天下之不慢，不可绳以不信之法。且先识有言，人至愚而不可欺也。不谓平时背法意断，不胜百姓愿也。”他认为，如果法律规定的一样，而在实际上做的又是一样，这是对群众的愚弄与欺骗，那样老百姓就会对法律乃至封建统治者失去信心，其后果是不堪设想的。特别是统治集团中的上层人物，如果自己首先带头破坏自己所制定的法律那无疑等于自己破坏自己的统治基础，小者身败名裂，大者国破家亡，是不折不扣的“自杀”行为。所以有法不依，其害甚于无法。古人尚且明白，且不说我们现代人了。
『贰』 请问一下，山西长治离婚现在有没有冷静期
现在什么地方离婚都没有冷静期了，当场调解，如调解不成双方都同意有没有纠纷的话就可以离婚了，现在离婚没那么复杂了，只要双方愿意就行。
『叁』 我是个农民工，2013年在长治市黎城县黎侯古城干了一年的活，2014年12月在黎城县劳动局投诉。后
劳务财产纠纷关公安局什么事。这方面的权利要你自己去法院主张。
『肆』 山西长治拖欠农民工资一年多得不到解决去省里那个部门举报反应
工资应当按劳动合同约定的日期支付，排除不可抗力因素，未因经营困难与工会协商暂时延期支付，用人单位当月工资未在下月发放的，是无故拖欠工资的情形。劳动者可以向劳动监察投诉，可以申请劳动争议仲裁，有欠条可以向人民法院申请支付令。
一、有欠条的，可以直接向人民法院申请支付令。
申请支付令需要提交申请书、欠条、申请人身份证件。申请书应当具备以下内容：
1、劳动者和用人单位的姓名或名称等基本情况；
2、劳动者要求用人单位给付的工资数额；
3、劳动者请求所依据的事实和证据；
4、用人单位的财产状况和可供执行的财产
二、向劳动监察投诉，由劳动监察责令限期支付；逾期不支付的，责令按拖欠额度50——100%支付赔偿金。
向劳动监察投诉可以口头投诉，也可以书面投诉，需要提交本人身份证，用人单位拖欠工资的证据材料。
优点：方式简单；缺点：各地执法力度可能不是很大。
三、向用人单位住所地或者劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
申请劳动争议仲裁应当提交仲裁申请书和按被申请人人数提共副本，申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；部分地区还需要提供用人单位的工商登记信息。 仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所、通讯地址和联系电话，用人单位的名称、住所、通讯地址、联系电话和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源，证人姓名和住所。
提交复印件的需要把原件天仲裁委查验。
优点：除了工资外，还可以主张赔偿金等，并且一般都可以最终解决；缺点：程序较多，需要专业人员指导，遇用人单位恶意诉讼的，时日较长。
由于一些省市未经劳动监察限期支付不支持赔偿金，建议先向劳动监察投诉，限期内不支付的申请劳动争议仲裁。
《劳动法》
第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
劳动部
《工资支付暂行规定》
第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
《劳动合同法》
第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
《劳动争议仲裁调解法》
第九条 用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
第十六条 因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。人民法院应当依法发出支付令。
第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
『伍』 我们是山西长治人，在太原打工，去年到现在没拿到工资。我们可以打什么电话帮我们要啊
12333投诉有关百劳动纠纷的事项，12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话，大多数地区是24小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话，需要拨打114进一步咨询。还可以打110，警察会协助你们的，但是要看那个地区的警察怎么样，有些警察同志还是很负责的。有些就很敷衍，现在拖欠农民工工资要被判刑，国家管的很严，以后出去干活，记得签合同！
『陆』 长治潞城店上国道519两侧的房屋后期还有可能会拆吗
这个可说不准，道路改造的话应该是要拆的，不改造的话，应该暂时就不拆了吧，不过具体的咱也说不准。
『柒』 长治市万嘉恒业房地产开发有限公司怎么样
简介：长治市万嘉恒业房地产开发有限公司成立于2013年04月24日，主要经营范围为房地产开发（待取得资质证后方可从事经营）等。
法定代表人：万文兴
成立时间：2013-04-24
注册资本：2000万人民币
工商注册号：140400101047642
企业类型：有限责任公司(自然人投资或控股)
公司地址：长治市太行南路1#
『捌』 求山西长治市厉害点的律师，了解的朋友留下联系方式，需要长治市的，关于跟地产开发商纠纷的法律问题！
看做哪类案件了，或者诉讼类案件看到哪里去立案开庭，如果在北京立案开庭，建议去选择北京当地的律师，如果一般本地案件，建议本地委托。
『玖』 请问：山西省长治市王凤琴经济纠纷案立案了吗案号是多少
法院审理的案件是保密的。普通人是无法随意公开查询到的。相关信息只有特定部门可以随意公开查询到的。