『壹』 求劳动争议调解委员会先进事迹材料
企业劳动争议调解委员会，职工代表大会的领导下负责企业内的劳资纠纷调解，群众组织，以协调劳动关系。调解委员会由职工代表，行政代表和工会代表。职工代表由职工代表大会选举产生，行政指定的业务方面，工会代表由工会指定。调解委员会办公室一般都设在工会。
企业可以设立调解委员会。企业拥有的一个分支（或分行，支行），厂（总公司，总公司）和分公司（分行，支行）设立调解委员会。
选出的职工代表由职工代表大会（后国际劳工大会，下同）业务的企业法定代表人指定代表，企业工会代表由企业工会委员会指定。缔约方大会选举或指定的代表，只有在党的代表参加调解委员会。调解委员会由职工代表大会的企业的法定代表人协商确定的确切数目。企业代表人数不得超过委员会成员总数的1/3。没有成立工会组织，调解委员会，其成员由职工代表和企业代表协商决定。
『贰』 法治阳光,温暖老龄的心得体会400字
《通知》要求，各级司法行政机关要不断拓宽老年人法律服务和法律援助覆盖面，切实形成老年人法律服务和法律援助工作新格局。要明确服务重点，着力解决医疗、保险、救助、赡养、婚姻、财产继承和监护等老年人最关心、最直接、最现实的法律问题；要加大服务力度，进一步降低老年人法律援助的门槛，把民生领域与老年人权益保护密切相关的事项纳入法律援助范围。
《通知》指出，开展老年人法律服务和法律援助工作，要重点关注高龄、空巢、失独、失能半失能、失智及经济困难老年人法律服务和法律援助需求；倡导对经济困难但不符合法律援助条件的老年人、无固定生活来源的老年人追索赡养费案件等减免法律服务收费，对80岁以上的老年人办理遗嘱公证予以免费，并对老年人，特别是70岁以上以及行动不便、患病残疾的老年人实行电话和网上预约、上门服务；要建设专门队伍，依托律师事务所、公证处、基层法律服务所设立一定数量的老年人公益法律服务中心，每个中心视情况安排律师、公证员、基层法律服务工作者为老年人提供公益法律服务。此外，《通知》还提出，今年10月要在全国范围内组织开展1次为期1个月的以法律服务和法律援助为主题的“法治阳光温暖老龄”专项服务活动，努力为老年人提供适应其群体特点、满足其特殊需求的法律服务和法律援助。
《通知》要求，各级司法行政机关、老龄工作机构要高度重视，精心组织，周密部署，切实加强组织领导。要建立健全信息交流和定期沟通机制，紧密配合，通力协作，不断提升服务老龄工作的针对性、实效性。要树立和表彰一批为老年人提供法律服务和法律援助的先进典型，广泛宣传他们的先进事迹，大力弘扬为老服务的优良传统，展示法律服务行业的良好精神风貌。
『叁』 急求一篇县委办“法律六进”活动的工作简报，一篇县委办专项法制宣传教育工作简报，一篇12月4日法制宣传日
本网讯 近日，鹤岗市依法治市办协调鹤岗电视台、鹤岗日报社等新闻媒体对全市"法律六进"活动中涌现出的先进典型进行宣传报道，用典型推动"法律六进"工作。目前，鹤岗电视台法制部组织专人对南山煤矿、二十一中学、鹤岗市烟草专卖局三家单位进行集中采访，制作了法制专题节目，已在鹤岗电视台新闻综合频道播出，周三7：50分播出，次日6：50分重播，每片播出15分钟，连续播放两周。依法治市办刻录了三个专题节目光碟，免费发放各机关、企业、学校，要求组织观看。鹤岗日报社派出记者随同采访，在报上登出2篇先进事迹。通过新闻媒体大力宣传，收到了履盖面广、针对性、时效性强的效果，受到社会普遍欢迎。下一步，还要录制法律进乡村、进社区、进单位先进典型专题节目，大力宣传"法律六进"活动先进典型经验，不断地探索法制宣传教育新形式、新方法，使法制教育更加贴近基层、贴近群众，不断总结经验，使"五五"普法工作向纵深发展。
『肆』 社会矛盾化解工作先进事迹材料
一、完善“三调联动”工作机制。充分发挥人民调解、行政调解和司法调解的作用，对各乡镇维稳、综治、司法、民政、土地、计生等资源进行整合，进一步建立健全乡镇矛盾纠纷联调中心；对每个自然村选派2-3名义务调解员，健全行政村民调委员会，并由村委一名主要领导任调委会主任，配合包村干部、干警开展调解工作，形成了横到边、纵到底的县、乡、村、组四级调解工作网络，确保各类矛盾纠纷早发现、早化解。