领导双标投诉

❶ 在职场中老板很是双标怎么办

你有其他渠道不怕领导，可以表明态度。但如果你只是一个无足轻重的员工，就要接受领导的双重标准，做好自己的工作，不要过多猜测领导。对这种人最好的办法就是不理他，把他当空气纸来做你的工作，做你想做的事情。领导是一个特殊的双目标人，你会怎么做。他自己的行为和你的一样，或者你的行为和同事的一样。在前一种情况下，我认为没关系，因为他是领导者，他在公司的位置上是领导者，他是换位思考的。

是不是因为你的表现不好，你在他眼里的价值最低。还是你不小心得罪了他。如果你不是有意冒犯他，最好私下解决。如果觉得自己真的不知道哪里得罪他了，或者觉得自己无法化解，建议找个中间人。一个和你老板关系很好的领导，请这个领导配桥。或者最好的结局，老板其实是在打磨和培养你。我们的领导真的是双标，也是去周边城市出差。

❷ 遇到双标狗领导怎么办

这样的领导是最让我厌恶并且讨厌的领导，如果是我的话，我肯定首先会在他的面前做好自己的工作，让他无话可说，其次我会找一个时期提出辞职。

❸ 在职场碰见双标的上级时，应该怎么办

在职场碰见双标的上级时，我觉得首先你应该要先去去反思一下自己。是不是自己的工作没做好，或者是哪些行为上上司反感，抑或是做事方式不能被接受。如果是，就去改正。如果不是，那你就可以直接去找上司沟通，看看是不是有什么误会之类的。俗话说，沟通是最有效的解决误会的方式。

❹ 领导双标应该如何应对

如果你有其他的渠道，可以不畏惧领导的话，那你可以表明自己的态度，但是如果说你只是一个无足轻重的员工的话，接受领导的双标，做好自己的本职工作就好，不要去过多的去猜测领导。

❺ 职场碰见双标的上级该怎样应对

在工作上，不必带着个人情绪去看待你的老板，你只要尽量把自己的工作做好就可以了，也不要埋怨，你只要想着怎么把自己的工作任务做到更好，领导提的建议合理的就听，不合理的就忽略掉，但也不要有正面冲突。忍耐吧，认真做事，说不定你很快晋升后就能摆脱这个领导了。

❻ 遇到双标的领导，怎么办

这种人，最好的方式就是不要理他，把他当做，空气纸做好你，份内的工作，你想怎么做怎么做

❼ 如果领导是一个特别双标的人，你会怎么办

果领导是一个特别双标的人，你会怎么办？他自己的行为跟你的行为双标，或者是你的行为跟同事的行为。遇到前者的情况，我觉得无所谓，因为他是领导，他在公司在职位上是领导，换位思考，也许你当了领导有一天也可能这样。因为领导肯定是不会犯错的，即使犯错了你也不能指责，所以只有忍着！别说忍不了什么的，社会竞争就是这些惨烈，不是在家，没有人义务，无私的迁就你。

多做自我检讨，自我反省，上司为什么尤为的刻薄你？是你业绩不好在他眼里你的价值最低？还是你无意中得罪过他？你要是无意得罪过他，那最好是能私下化解。要是你觉得实在不知道哪里得罪他，或者化解不了，建议找个中间人。和你上司关系比较好的领导，请这个领导牵线搭桥。或者是最好的结局：上司其实是在打磨锻炼你。我们领导真的双标，同样是去邻市出差，我就必须下了班后，买最晚的动车票走，其他人出差下午3点就可以走了，合起伙来双标，你能怎么办呢。你还想让他说人话做人事，怎么可能呢。你把自己的事情做好，抓紧时间提升自己，相信人贱自有天收，好人有好报的。加油。

❽ 有一个双标领导该怎么办

从人际关系的角度，似乎环境很糟糕哦……可以考虑离开了。
但是，如果你不把这个当回事儿，那就没有事儿了……他们爱怎么折腾就怎么折腾，你完全无视，只要做好自己的本职就可以了……到月底正常拿工资，别的事不操心，快快乐乐每一天！