㈠ 还没有退休怎么向别人证明有退休工资
1,没有退休，而有退休工资，这不是悖论么。
2,但你可去社保中心打印社保交纳记录。若累计交纳社保超过15年，肯定到退休年龄时，可领取养老金。
供参考
㈡ 特殊工种退休,审核工资单90一92年井下津贴,只显示津贴如何举证
我不知道你想举证哪一个方面？
是想证明已到井下作业年限，还是想举证退休後特殊工作津贴（高的那档）？
如果这个单位当时在还是劳动部门注册过得话，当时有有个叫特殊工种表三的东西，这个东西会一式三份，人保、单位、你个人档案里都有。
㈢ 退休工资证明哪里开
法律分析：带上身份证到当地的社保局办事大厅，开具一张社保证明即可。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
㈣ 被告长期领取父亲退休工资，父母亲已去世，被告死不承认怎么办
法律上是讲证据的。所以，你所说这种情况的确比较难办。
这里面，应该说对方领取你父亲退休工资的证据比较容易锁定。难就难在如果对方说“代领”工资后，已经把工资给了你父亲，这个你已经无法举证。
其实，你的思路可以更宽一点，就是向你父亲发工资的单位提出起诉。按《工资支付暂行规定》规定：“用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。”也就是说，如果你父亲没有委托手续，单位让被告人长期领取你父亲退休工资肯定是失当的。单位要对把工资发放到你父亲手里负责任。然后，可以由单位起诉被告，让其提供把工资给了你父亲的证据。
通过举证责任的转换，或许对你会有所转机。
㈤ 退休人员被骋后由于不动原因拿不到工资怎么办
可以向劳动监察部门申诉、控告，也可以申请劳动仲裁。
如何申请劳动仲裁
1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）。
2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到 法院；
3、申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。
《劳动法》 第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
《劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
《工资支付暂行规定》
第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
㈥ 退休工资被法院冻结后社区证明
执行行为合法的，积极筹款，归还债务，争取早日解冻；执行行为不合法的，可 向负责执行的人民法院提出书面异议。
《民事诉讼法》
第二百二十五条 当事人、利害关系人认为执行行为违反法律规定的，可以向负责执行的人民法院提出书面异议。当事人、利害关系人提出书面异议的，人民法院应当自收到书面异议 之日起十五日内审查，理由成立的，裁定撤销或者改正；理由不成立的，裁定驳回。当事人、利害关系人对裁定不服的，可以自裁定送达之日起十日内向上一级人民 法院申请复议
最高人民法院研究室
《关于执行程序中能否扣划离退休人员离休金退休金清偿其债务问题的答复》
法研[2002]13号
天津市高级人民法院：
你院津高法[2001]28号《关于劳动保障部门应依法协助人民法院扣划被执行人工资收入的请示》收悉。经研究，答复如下：
为公平保护债权人和离退休债务人的合法权益，根据《民法通则》和《民事诉讼法》的有关规定，在离退休人员的其他可供执行的财产或者收入不足偿还其债务的情况下，人民法院可以要求其离退休金发放单位或者社会保障机构协助扣划其离休金或退休金，用以偿还该离退休人员的债务。上述单位或者机构应当予以协助。
人民法院在执行时应当为离退休人员留出必要的生活费用。生活费用标准可参照当地的有关标准确定。
二○○二年一月三十日
㈦ 离退休人员工资证明怎么开
企业退休人员的退休工资由当地社保部门委托银行发放的，那么社保部门就是退休人员工资发放部门，退休人员退休工资证明必须由当地社保部门开的
㈧ 退休工资太低怎么告状
弄清楚能不能告状。要告状，你就是原告，所谓原告人是指保护自己的合法权益，以自己的名义向人民法院提出诉讼请求，因而引起诉讼发生的人就是原告人。能不能告别人，就是说你有无原告的资格或者说你与所争议的纠纷有无直接利害关系。民事诉讼必须由原告主动提起，如果当事人不提起诉讼，法院就不予理会，不主动地加以干预，也就是不告不理，民不告官不管。原告必须以自己的名义进行诉讼;必须与本案有直接利害关系，也就是说必须是为自己的权益而参加诉讼，如果是为别人的权益而参加诉讼，则不属于原告。
弄清楚准备要告谁。也就是你告的对象是谁，被告是谁。告状必须要有“明确的被告”，明确的被告是指被告确实存在，企业、事业单位或其他组织要有准确的名称，个人则必须要有姓名，同时还必须搞清楚这些企事业单位、其他组织或个人的基本情况，如公民的姓名、性别、年龄、民族、工作单位、住址等，企事业单位则必须有名称、住所地、法定代表人或负责人的姓名职务，并且被告必须是实际存在，已经死亡的公民或已注销的法人单位是不能作为当事人的。当然如果已经死亡的公民或已经注销的企事业单位与原告确有经济往来，必须由其权利义务的承受者来屐义务的话，则必须搞清楚已经死亡的公民的继承人，或已注销的企事业单位的权利义务的承受者，否则就不能对他提起诉讼。当然这里所指的被告，可能确实是被告，也可能不会是被告，但至少必须有一个是被告，否则原告就要承担告错了的法律责任。
弄清楚以什么由头告人。也就是说你要搞清楚你告的案由是什么，或者说打的是什么官司，因为不同的案由所适用的法律是不一样的，如同样是购买商品，有的会以买卖合同为由提起诉讼，有的则会以侵犯消费者权益为由提起诉讼。如果以买卖合同为由起诉，则只能适用《合同法》追究对方的违约责任;而以侵权为由提起诉讼，可以适用《消费者权益保护法》，有时甚至可以要求对方双倍赔偿。有时同一个案件，还可以从不同的角度提起诉讼。如同样是一个病人，因为被医院无故切掉了胃，病人既可以提起医疗事故损害赔偿纠纷，也可以提起人身侵权损害赔偿纠纷，还可以提起医疗服务合同纠纷。这些都是法律所允许的。
弄清楚告状要达到的目的。这其中包括你的诉讼请求是什么?就是说你通过告状请求法院解决什么问题，比如，请求解除婚姻关系、请求履行合同、请求赔偿。有时候一个案件，会有很多诉讼请求，如一起名誉权纠纷案件，其诉讼请求为：一、请求判令被告停止对原告名誉权的侵害;二、请求判令被告赔偿原告名誉权的精神损失人民币1000元;三、请求判令被告在公开发行的报刊上向原告赔礼道歉。对于这些诉讼请求要明确具体，因为现在的民事诉讼，人民法院只是在当事人的诉讼请求范围内进行审理，超出诉讼请求范围，人民法院可以不审，因此，你在告状时，有几项诉讼请求，就必须写几项，千万不要遗漏了诉讼请求。
弄清楚凭什么去告人。这里所要讲的就是提起诉讼的证据。你说别人侵权，你就得出示你有何种权利，别人侵犯了你的什么权利，以什么方式侵犯你的权利，以何种行为侵犯的权利，侵犯你的权利给你造成什么后果，侵权行为与侵权结果之间有何因果关系。在告状之前必须要收集到足够的证据来支持你的诉讼请求，反之则要审查你的诉讼请求有无事实根据，有无证据来支持。按照我国《民事诉讼法》的规定，谁主张，谁举证。作为原告来讲，既然要提起诉讼，要告别人你就得承担举证责任，否则就会出现口说无凭的结果，就会被人民法院以证据不足为由驳回诉讼请求。
弄清楚到哪个门口告状。首先你要告状，那么你所告的事必须是属人民法院主管的事，民事纠纷种类繁多，数量巨大，诉讼并非是解决民事纠纷的唯一途径，除诉讼外，还有人民调解、仲裁等。凡是法律规定属于人民法院管辖的案件，人民法院必须受理审判，人民法院想不管都不行。凡不属人民法院主管的案件，就是法院想管也管不了。因此，打官司首先必须是人民法院主管的范围，你起诉的事应该是由法院管。其次你要告状，那么你所告的事必须是属于受诉人民法院管辖范围，这里所要解决的是你的事情，应该由哪一个法院受理，这就涉及到法院的管辖问题。管辖是指在法院系统内部确定各级法院之间以及同级法院之间管理第一审民事案件的分工和权限，按照《民事诉讼法》的规定，人民法院的管辖，主要分为以下几种情形：一是级别管辖，是指划分上下级法院之间受理第一审民事案件的分工和权限的管辖。法律规定：基层法院管辖第一审民事案件。但是也有例外，同样是离婚官司或经济合同纠纷的官司，有的由基层法院一审，有的由中级法院一审，这也是法律规定的。中级法院直接受理的一审案件有：重大涉外案件，即争议标的额大，或者案情复杂，或者居住地国外的当事人人数众多的涉外案件。在本辖区内的重大影响的案件，争议标的额在50
万元或100万元以上的民事案件，
知识产权案件以及最高法院确定由中级法院审理的案件。二是地域管辖。级别管辖是划分上下级法院之间的管辖范围，那么，地域就是划分同级法院受理第一审案件的范围。我国对一般地域管辖实行\"原告就被告\"的原则。即被告的住所地在哪个法院辖区，就由哪个法院受理。民事诉讼法规定：对公民提起的诉讼，由被告住所地人民法院管辖;被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。此外，还有特殊地域管辖或专属管辖，具体内容可以参阅民诉法第24条至第33条。这是以诉讼标的所在地、法律事实所在地为标准所确定的管辖。
应当向法院提交诉状。打官司应当向法院提交诉状并按被告人的人数提出诉状副本，起诉用诉状可以使诉的标的、诉的理由明确肯定，便于人民法院审查受理和组织审判的进行。要求原告人按被告人的人数副本提出诉状副本，便于被告人答辩，保护自己的合法权益，有助于审判的顺利进行。如果被告人接到诉状副本自知无理而自动履行了义务，也可以免除不必要的诉讼。
交纳必要的诉讼费用。这种交费只是属于预交性质，官司打完了，到底由谁承担诉讼费，在法院生效的法律文书中将有一个明确的说法。如果你确实无力交纳诉讼费，而你的合法权益又急需得到法律的保护，你可以向法院申请减免诉讼费用，如果你既不按照规定如期交纳诉讼费，又不申请减、免、缓交诉讼费用，人民法院将按撤诉处理，你的起诉将得不到继续审理。
㈨ 欠我钱的老赖有退休金,可是法院说查不到,我该怎么办
向法院举证让法院去核实。查封这事只有法院有这权力。