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武汉医保年限

发布时间:2022-03-15 00:38:27

① 武汉市医保退休后缴费年限

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武汉市女性劳动者退休,医疗保险缴费需要达到满25年才可以不缴费享受基本养老保险待遇,当事人仅缴费5年,还需要补缴20年。
当事人补缴办法如下:补缴金额=办理退休时上年度武汉市职工平均工资5%×20年。
在个人窗口和单位窗口办理并无区别,单位窗口是单位办理,个人窗口是以个人双方办理。
依据
武汉市人民政府
《武汉市城镇职工基本医疗保险办法》
第二十七条职工缴纳基本医疗保险费的年限(含视同缴费年限和实际缴费年限)男性累计满30年、女性累计满25年的,按规定办理退休手续后可享受退休人员基本医疗保险待遇。缴费年限不满本条规定年限的,退休时由用人单位、职工本人按规定一次性补足应当缴纳的基本医疗保险费。缴费年限的计算办法,由市劳动和社会保障行政管理部门制定。
武汉市人力资源和社会保障局
《关于调整职工医保缴费年限不足一次性缴纳基本医疗保险费有关政策的通知》
武人社函[2015]360号
二、职工办理退休手续时,用人单位在职工劳动关系存续期间已按有关规定履行职工医保缴费义务(包括用人单位按月正常缴费和已按本通知第一条规定在职工退休时一次性缴纳基本医疗保险费),但职工缴费年限仍未达到我市规定标准的,职工可选择一次性缴纳基本医疗保险费补足缴费年限,以在退休后享受职工医保待遇;也可选择参加城镇居民医保以享受居民医保待遇。职工选择一次性缴纳基本医疗保险费的,经与用人单位协商,用人单位可自愿为职工一次性缴纳基本医疗保险费;用人单位不愿为职工一次性缴纳基本医疗保险费的,缴纳费用由职工自主承担,社保经办机构不得强制用人单位缴纳。
三、职工退休时,如职工医保缴费年限和实际缴费年限都未达到规定标准,职工选择补缴费用以享受退休后职工医保待遇的,则先补缴费用以补足实际缴费年限,并将补足的实际缴费年限计入缴费年限,若缴费年限仍不足,则继续补缴费用以补足缴费年限。
四、用人单位和职工一次性缴纳基本医疗保险费以补足缴费年限的计算公式为:
缴费金额=年度缴费标准×应补足的缴费年限
上述公式中,年度缴费标准为补缴费用时上年度全市职工平均工资的5%,应补足的缴费年限中不足一年的月份折算成年,并保留两位小数。
五、在个人窗口参加职工医保的灵活就业人员(包括在个人窗口办理领取养老金手续后参保的人员),如职工医保缴费年限和实际缴费年限都未达到规定标准,也按本通知第三条、第四条规定一次性缴纳基本医疗保险费以补足缴费年限。

② 武汉医保要交多少年才能终身享受

武汉医保男性职工需要缴纳医疗保险25年以上,女性职工需要缴纳20年以上才能终身享受。
医保并不是说需要连续缴纳满25到30年才能享受到终身医保待遇,其实是按照累计时间来进行计算的。如果中间断缴了一段时间,重新参保也可以重新累计计算缴费年限,只要是达到了相应的累计年限,就可以让我们继续享受到医保待遇。
医疗保险一般指基本医疗保险,是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用人单位与个人缴费,建立医疗保险基金,参保人员患病就诊发生医疗费用后,由医疗保险机构对其给予一定的经济补偿。基本医疗保险制度的建立和实施集聚了单位和社会成员的经济力量,再加上政府的资助,可以使患病的社会成员从社会获得必要的物资帮助,减轻医疗费用负担,防止患病的社会成员因病致贫。
医疗保险同其他类型的保险一样,也是以合同的方式预先向受疾病威胁的人收取医疗保险费,建立医疗保险基金。当被保险人患病并去医疗机构就诊而发生医疗费用后,由医疗保险机构给予一定的经济补偿。因此,医疗保险也具有保险的两大职能,风险转移和补偿转移。即把个体身上的由疾病风险所致的经济损失分摊给所有受同样风险威胁的成员,用集中起来的医疗保险基金来补偿由疾病所带来的经济损失。

法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。

③ 武汉个人交医保年限

武汉医疗保险缴纳年限需满足男性30年,女性25周年。医保关系转入新就业地后,达到法定退休年龄时,其在湖北省内各地参加职工医保的累计缴费年限、在退休地参加职工医保的实际缴费年限,达到退休地缴费年限规定标准的,退休后个人不再缴纳基本医保费,按规定享受退休地职工基本医保待遇。未达到规定年限标准的,可按退休地规定逐年缴费至规定年限,也可以一次性补缴至规定年限。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法实施细则》第八条参保人员在协议医疗机构发生的医疗费用,符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准的,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。参保人员确需急诊、抢救的,可以在非协议医疗机构就医;因抢救必须使用的药品可以适当放宽范围。参保人员急诊、抢救的医疗服务具体管理办法由统筹地区根据当地实际情况制定。

④ 武汉医保需要交多少年才可以不交了

医疗保险不是按年限的,按国家规定办理退休手续的退休人员,个人才不缴纳基本医疗保险费。

职工缴纳基本医疗保险费的年限(含视同缴费年限和实际缴费年限)男性累计满30年、女性累计满25年的,按规定办理退休手续后可享受退休人员基本医疗保险待遇。

缴费年限不满本条规定年限的,退休时由用人单位、职工本人按规定一次性补足应当缴纳的基本医疗保险费。缴费年限的计算办法,由市劳动和社会保障行政管理部门制定。

(4)武汉医保年限扩展阅读:

2018年1月1日起,统一执行城乡居民基本医疗保险政策,医保待遇再无农村、城镇之分。9月1日,武汉市实行武汉市城乡居民基本医疗保险,统一农村与城镇居民医保待遇。由于实行按年缴费,新农合和城镇居民医保双轨并行至年底。

执行统一的城乡居民医保后,农村户口居民参保无需以家庭为单位,只用拿着二代身份证前往村委会或居委会登记参保,然后按规定缴费即可。

城乡居民医保还允许外地户口在武汉市参保。户籍在外地的父母,来武汉帮忙带孩子,也可以在武汉市办理城乡居民医保,前提是不能重复参保,若在户籍所在地已经参保,需要本人回户籍所在地停保,再在武汉市办理城乡居民医保。

根据《武汉市城乡居民基本医疗保险实施办法》,各类在校中小学生(含职业高中、中专和技校学生)、在园幼儿由学校统一组织参保和代收代缴居民医保费。教育部门负责督促学校做好学生参保和代收代缴居民医保费等工作。

城乡居民医保没有门诊报销日封顶线,年报销有上限。城乡居民医保的年报销总额为:门诊400元,基本医疗保险15万元,大病保险(补充险)30万元。

参考资料来源:武汉市人民政府网-武汉市城镇职工基本医疗保险办法

人民网-人民健康网

⑤ 武汉退休社保医保年限

医保的规定各地差异还是比较大,比如武汉就是15年
其他地方是有年限的,比如北京是男25年女20年,到退休年龄达到后才可以不用交费继续享受医保
此外还要注意的是,在医保年限的计算上各地也不同的,有累计计算和连续计算之分,累计计算就是像养老保险一样,累计,断了将来也可以累计,那么理论上就是2楼说的那种情况,还有一种就是连续计算,只要参保人连续60日不交费的话,原来的医保作废,年限也作废,以后也无法接续,只能重新参保并重新计算,所以对于医保一定要慎重,能不中断最好不要中断

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

⑥ 武汉市医保要交多少年

养老保险必须要交存够15年【包含视同缴费年限在内】才能享受国家规定的退休待遇审核结算
医疗保险的话要一直缴纳到退休领取退休金以后

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⑦ 武汉医保补缴算年限吗

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医保的规定各地差异还是比较大,比版如武汉就权是15年
其他地方是有年限的,比如北京是男25年女20年,到退休年龄达到后才可以不用交费继续享受医保
此外还要注意的是,在医保年限的计算上各地也不同的,有累计计算和连续计算之分,累计计算就是像养老保险一样,累计,断了将来也可以累计,那么理论上就是2楼说的那种情况,还有一种就是连续计算,只要参保人连续60日不交费的话,原来的医保作废,年限也作废,以后也无法接续,只能重新参保并重新计算,所以对于医保一定要慎重,能不中断最好不要中断

⑧ 武汉医保怎么缴费年限

视同缴费年限就是你从参加工作到建立统筹账户的工龄也就是虽然没有缴纳养老保险但是视同你缴费了所以叫视同缴费年限,在计算退休工资的时候是计算工龄工资的。你的视同缴费年限加缴费年限就是你的工龄了。

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⑨ 武汉医保缴费年限要交多少年

养老保险必须要交存够15年【包含视同缴费年限在内】才能享受国家规定的退休待遇审核结算
医疗保险的话要一直缴纳到退休领取退休金以后

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⑩ 武汉医保养老缴费年限

按目前国家规定,医疗保险需累计交费满25年,退休时可享受医疗保险待遇
(一)参保人员男满60周岁、女满55周岁时,累计缴纳基本医疗保险费的年限,男不少于25年,女不少于20年,其中实际缴纳基本医疗保险费的年限必须不少于15年,可以享受退休人员医疗保险待遇。本通知实施前基本养老保险视同缴费年限,视同累计缴纳基本医疗保险费的年限。实际缴费或累计缴费年限未达到最低年限要求的,应一次性补齐实际缴费年限的医疗保险费用,仍未达到累计缴费年限要求的,再补齐累计缴费年限的医疗保险费后,方可享受退休人员医疗保险待遇。补缴的医疗保险费用,按补缴时的缴费基数、缴费率计算。
(二)国有企业失业人员,参保后连续缴费至男满60周岁、女满55周岁时,符合下列条件之一的,可不受累计缴费年限和实际缴费年限的限制。1、本通知实施前停止享受失业保险金的,自本通知实施后60日内,办理参加(接续)基本医疗保险手续。2、本通知实施后失业的,自停止享受失业保险金后60日内,办理参加(接续)基本医疗保险手续。个人参保人员退休后每月需缴纳15元医疗救助金,享受随单位参保的人员的同等医疗保险待遇。

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