派遣期的期限

A. 劳务派遣工有期限限制吗

抄是的，
详见劳动合同法：
第五十八条 劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条 规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。
劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。
第六十六条 劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。
前款规定的临时性工作岗位是指存续时间不超过六个月的岗位;辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位;替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位。
用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，不得超过其用工总量的一定比例，具体比例由国务院劳动行政部门规定。

B. 劳务派遣期限

1 如果只是合同期限上的违规，没有其他方面违规的话，此合同为部分有效合同。不需要重签，只需要将合同期限进行修改就行了。按劳动合同法规定，劳务派遣单位与被派遣者应当订立二年以上的固定期限劳动合同。(劳动合同法第58条)
2 你的方案不违背法律的规定，是合法的，但是否同意得看你所在的单位。规定是两年以上，单位只签两年也是可以的。适用法律同上。
3 这不能算作签订两次劳动合同。
4 如果只是这个问题，就这样了。如果你希望由此让单位与你签定长期的无固定期限的劳动合同的话，现在还没有法律法规可以支持你的主张。

C. 派遣的期限是多少啊~~

1、你说的，已经不是“派遣的期限”了，而是改派的期限：改派，一般是在毕业后2年里，时间越长越不好办。具体的时间限制，你可以咨询一下你毕业的院校。

2、关于你的违约金，无找到你的劳动合同看一看：
（1）看是否约定了违约金，如果没有约定违约金：你尽管提前30天书面通知后（试用期内提前3天）后就走人，不用管公司是否批准、也不用管违约金的事。
（2）如果你的劳动合同中约定了违约金：看看是否是公司为你提供了专业培训而约定的工作X年的服务期违约金或你在保密岗位而约定的保密违约金，根据《劳动合同法》的规定，只有这两种违约金是有效的，其他违约金合同中约定了也无效。
（3）如果约定的是服务期违约金：看公司是否为你提供了专业培训、支付了培训费用，如果没有，约定的服务期违约金也无效，你不用管；如果有以上情况，约定的服务期违约金有效，但你只应支付剩余年限的违约金而不是全部培训费用。
（4）如果约定的是保密违约金：在你离职后，公司应向你支付保密补偿金，不给你补偿金的，你也不用承担保密违约金。

3、你的自动离职行为，让你的事情变得复杂了起来，如果不按公司要求支付违约金，很可能会以你违法离职为由让你赔偿，这也很麻烦，建议你：尽快向毕业的学校咨询一下可以办理改派的时间限制，然后看看合同中的违约金约定条款是否合法，和原单位协商一下少交一些违约金，尽量争取在一年内办理改派，报考公务员应尽早，迟则生变。

D. 什么是派遣期

高校学生毕业之后国家规定有两年的择业期，一般都是从毕业年份的7月1日期算两年。这个择业期也是毕业生的派遣期，在这个期限内毕业生有意向换单位需要改签报到证的话就可以到就业主管部门办理改签手续。一旦过了派遣期，即使有需要变动单位的也不能再次改签，直接可以作为人事档案的调动无需再改签。

E. 派遣期内是什么意思

是指在派遣证有效期内。

应届生毕业后，高校会为其发一个派遣证（现已更改为报到证）。如果毕业之前已经和用人单位签订就业协议书，那么毕业后持派遣证在规定时间内到用人单位报道（派遣证上注有有效期）。

如果毕业生没有找到合适的工作，那么自己拿好派遣证，在毕业后1~2年内找工作时，须向用人单位出示派遣证。

(5)派遣期的期限扩展阅读：

按照深圳市接收毕业生的政策规定和办理流程，来深的毕业生，应先办理毕业生接收手续，取得人力资源保障部门签发的《高等院校毕业生接收函》后，再按程序办理报到手续。”具体程序为：

1、毕业生（包括深圳生源毕业生）通过在深接收单位或以个人申办的方式，委托具有人才引进代理资质的代理机构，向人力资源部门申请办理毕业生接收手续。市人力资源部门自正式受理毕业生接收呈报材料后，于7日内审批完毕。

2、毕业生持深圳市签发《高等院校毕业生接收函》到毕业院校办理派遣手续，并获得《全国普通高等学校本专科（研究生）毕业生就业报到证》。到户籍地办理《户口迁移证》（不涉及迁户的深圳户籍毕业生不需办理迁移证）。

对部分已持有派遣到深圳的《毕业生就业报到证》的生源毕业生，在办理完接收手续后直接办理报到手续。

3、毕业生持毕业证、学历验证证明、学位证、《全国普通高等学校本专科（研究生）毕业生就业报到证》《户口迁移证》（深圳户籍提供户口本），在《高等院校毕业生接收函》规定时间内（毕业后60日内）或在派遣到深圳的《毕业生就业报到证》规定时间内（一般为一个月），到毕业生报到地点办理毕业生报到手续。

F. 毕业生两年派遣期的起止时间是如何确定的

从报到证签发之抄日算起袭
《就业报到证》的报到的期限为一个月（从报到证签发之日算起）。毕业生因不及时领取后不按时间到单位报到而后果由毕业生本人负责。

如果两年择业期满毕业生仍未落实就业单位，省教育厅毕业生就业主管部门也将办理《就业报到证》，将毕业生派回其生源所在地自主择业。

G. 毕业生派遣期限

一般是两年的时间。 大学毕业的派遣证就是报到证。 “报到证”是应届普通高等学校（普通全日制，也就是统招生）毕业生到就业单位报到的凭证，也是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证。毕业生到就业单位报到时，须持“报到证”。

H. 什么是派遣期内

派遣期就是大学毕业后一般有两年的时间属于派遣期。

I. 派遣期怎么计算

一、派遣证有两个期限，（一）报到期限，这是说你要在派遣证规定

的时间（一般是一个月）内到用人单位（已就业的）或生源地所在地

政府人事主管部门（未就业的）报到，如果超过这个期限，你可能遇

到的麻烦是一是被用人单位追究违约责任（已就业的），二是生源地

政府人事主管部门不包分配（某些地区）或不能参加事业单位及公务

员招考。（二）派遣证自身有效期限，这个期限是三年，即如果你没

有在三年内办理就业手续，以后就不能再办理了，你的身份永远是学

生，而不能转正转干，而且户口也无法转到就业所在地。