苏州新区社保转园区年限接上吗

A. 我想把之前公司的社保(苏州高新区)转入苏州园区怎么办

新区社保跟园区社保是分开的。相当于在外地新开一个账号。建议你到苏州园区新开一个账号。不然从新区转到园区会损失很多钱的。医保卡密码就是银行卡的密码，你到银行去办理银行卡密码挂失即可。

B. 原来苏州新区工作，交新区的社保和养老保险。现在转到园区工作，请问需要转移社保合算还是在园区重新开账

现在园区新开户的和新区一样了，个人建议还是不要转了。反正以后贷款也可以取出来的，而且就算按照原来的交新区应该也比园区交的高，只是园区公积金可以用来贷款的部分比较多

C. 苏州新区的社保怎么转到园区，有哪几个步骤，需要什么东西

可由你的新用人单位或你自己转移都可以，详情如下：

（1）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

（2）新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。

（3）原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。

（4）新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

所需资料：

1、申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》缴费职工于缴费单位解除（终止）劳动关系后，可以由本人或缴费单位携带以下材料到所在社会保险经办机构申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》：

缴费职工户口簿、身份证原件及复印件；缴费职工委托他人代为办理的，请提供委托书及代办人的身份证原件及复印件；《职工养老保险手册》；缴费职工的参加工作时间，缴费职工本人的《人事档案》；解除（终止）劳动关系证明书、调动手续原件及复印件；政策规定的其他相关材料。

2、出示《参保凭证》，申请接续养老保险关系：缴费职工向新就业地社会保险机构出示本人的《参保凭证》原件和复印件并填写《基本养老保险关系转移接续申请表》符合转入条件的，由新就业地社保经办机构向原社保经办机构发出《基本养老保险关系转移接续联系函》。

3、办理基金转移手续：原社保经办机构收到《联系函》后，核对有关信息生成《基本养老保险关系转移接续信息表》并办理基金划转手续，传送给新就业地社保机构。

4、办理接续保险手续：新就业地社保机构在收到《信息表》和转移基金后的15个工作日内核对《信息表》及转移基金额，将转移基金额按规定分别记入统筹基金和该参保人员个人账户，通知用人单位或参保人员携带以下材料确认转移接续情况：

5、缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出据缴费职工本人的《人事档案》；政策规定的其他相关材料。

(3)苏州新区社保转园区年限接上吗扩展阅读：

单位与个人缴纳社保相关规定：

（1）缴费险种不同以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种。按照规定，灵活就业的人员，以个人名义自愿参加基本医疗保险和基本养老保险，不纳入失业、工伤和生育保险的参加人群范围。

单位为职工缴纳社保是带有强制性的，《中华人民共和国劳动法》第72条规定：社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

（2）缴费比例不同养老、医疗和失业保险是由个人和企业分别缴纳的，一般企业占大头（全国各地缴费比例有所不同），如北京市2016年的社保缴费比例：养老保险费单位缴纳19% ，个人缴纳8%；失业保险费单位缴纳0.8% ，个人缴纳0.2%；医疗保险费单位缴纳10% ，个人缴纳2%。

工伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的，全部由企业缴纳。而以个人身份缴纳社会保险费则需要全部由个人负担了。

D. 苏州新区社保转移到园区影响以后领养老金吗

不影响，还是属于苏州市管辖，不算变动，只是辖区内管理移交。

E. 苏州新区社保转入园区

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由于苏州各区社保尚未统一，但社保号是唯一的，所以必须先在园区办社保转出手续，吴中社保才能办理续保转入手续。
首先凭凭公积金卡（在苏州市民A卡上），身份证、园区离职证明到园区公积金管理中心（工业园区苏州大道东123号中新汇金大厦1楼2楼051262888222）打印区外转移联系单申请转出，如果没有欠交费，园区公积金管理中心会予以盖章放行。
将转出资料给吴中所在公司人事部门统一办理社保转入手续。或者自己持吴中区劳务合同和园区社保转出资料到吴中住房公积金服务大厅（:吴中开发区天灵路98号(吴中汽车站南300米)电话:65289397,65132076）办理社保转入手续。
这样市民A卡上的社保、医保和住房公积金关系就转移完成了。

F. 关于苏州市区到园区社保转移的问题...

各地方小的政策可有所不同，只能和你说下大的政策。
如果你要把社保转入新单位继保，是只转个人的6000的，原单位的是连续缴费年限，交多少和你个人没太大关系的。
如果要提前提取的话，最多只能提你自己交的部份，至于要不要打折还得看地方上的政策，但不会比你自己交的部份多的。也许就是你自己说的百分之七十，就是4200了。
希望对你有所帮助，但细节上的政策你总是要上本地的社保去问的，自己的事别偷懒了。

G. 苏州新区社保转入园区是否合算

应该是合算的.
享受单位为你缴纳的公积金是你应得的利益,何必放弃,即使你以后不在苏州定居,也可以退保的方式取回保险和公积金,也需要不了多久,全国各地社保可以跨地区转移,如是,你不就亏大了,还是把眼前的利益抓住为好.以后的事会有以后的对策.你不在苏州定居,那么目前也就是打工者,不需要为以后考虑得太多.以实际为主.

H. 您好 请问苏州新区的养老保险转移到园区来与园区的合并,都需要办理哪些手续

关于养老保险异地转移手续

一、养老保险异地转出
(一)参保职工向开发区离职单位提出异地转出申请，并提供身份证原件及复印件（或户口簿原件及复印件）；
(二)参保单位审核后下载《基本养老保险参保缴费凭证申请表》填写，并粘贴身份证复印件；
(三)由企业经办人员携带《基本养老保险参保缴费凭证申请表》到分中心登记部开具《基本养老保险参保缴费凭证》（以下简称缴费凭证）；
(四)将《缴费凭证》交付参保职工，由职工转交到转入地社保机构。

几点注意事项：
1、2008年7月前离职的员工及个人缴费人员，由本人带身份证原件（或户口本原件）直接到社保登记部办理。
2、身份证地址与户口簿地址不一致的，以户口簿地址为准。粘贴户口簿首页及本人登记卡的复印件
3、《缴费凭证》不作为支取住房公积金的凭证，具体经办流程另行通知。

二、养老保险异地转入
(一)参保职工到转出地社保开具《缴费凭证》；
(二)由开发区接收单位在社保网下载：《基本养老保险关系转移接续申请表》，并依据对方社保提供的《缴费凭证》填写相关信息；
(三)单位经办人员需携带《基本养老保险关系转移接续申请表》、《缴费凭证》、职工本人的户口簿、身份证原件及复印件（外省市户籍人员只需提供身份证复印件）、《开发区录用登记花名册》原件及复印件（2010年以前入职人员提供劳动合同原件及复印件）到分中心登记部办理；
(四)分中心依据单位提供的相关材料进行审核，对不符合转入条件的人员，将在15个工作日内在通知相关人员。

几点注意事项：
1、个人缴费人员转入流程同上，先到征缴个人缴费窗口缴费后，再办理异地接续手续；
2、在职员工申请异地转入的，在本市先做新参保缴费，次月办理转入手续；
3、对于开发区缴费与外省市缴费出现重复时，对于重复缴费部分应由职工本人自行选择保留其中一个基本养老保险关系和个人帐户，其他缴费记录予以清退，个人账户储存额退还本人，相应的缴费年限不重复计算。
①清理本市重复缴费的：持外省市开具的参保《缴费凭证》到一楼发放部办理；
②清理外省市重复缴费的：到登记部开具《天津市社会保险参保缴费证明》，回转出地社保清理重复缴费部分后，再重新开具《缴费凭证》
4、外省市户籍人员在我市就业的，男职工满50周岁、女职工满40周岁，不满足异地转入条件，为其添加“本市临时帐户”标识，不办理异地转移接续手续。
经办时间：每月1-15日

参照具体操作的时候，遇到重复缴费的情况了，所以比较麻烦，需要做清理。目前执行到清理这一步的时候遇到些麻烦，不过我想应该不会耽误太久吧。整个过程如果顺利其实花费时间并不长，只不过是有些事情操作过程中不是特别顺利才会延长办理时间的。总体来说，没有什么技术含量，照规办事而已！

I. 苏州新区社保转移到园区要扣钱吗怎么扣，扣个人的吗

国家政策，从2010年1月1日开始，社保不允许退保，只能转移关系。

所有手续需要45个工作日就可以完成。

包括农民工在内的参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员，其基本养老保险关系可在跨省就业时随同转移；

在转移个人账户储存额的同时，还转移部分单位缴费；

参保人员在各地的缴费年限合并计算，个人账户储存额累计计算，对农民工一视同仁。

为避免参保人员因办理转续关系而在两地往返奔波，暂行办法规定了统一的办理流程：参保人员离开就业地，由社保经办机构发给参保缴费凭证；

在新就业地参保，只需提出转续关系的书面申请，转入和转出地社保经办机构为其协调办理审核、确认和跨地区转续手续。

其间不需要任何费用！
如有帮助，请采纳~

J. 我以前在苏州高新区上班，交了4年社保，现我去园区上班，社保是否能接着交

社保关系可以全国转移接续。有工作单位，可以请单位为你办理。也可向当地社保局咨询。