Ⅰ 外国人在深圳就业，如何办理就业证
想要办理就业证，必须先办理外国人就业许可证，办理就业许可证之前一定要先办理健康证。
健康证在防疫局，就业证在劳动局。
办事思路：咨询劳动局。
法规：第一，外国人在中国就业须具备下列条件：一是年满18周岁，身体健康；二是具有从事其工作所必须的专业技能和相应的工作经历；三是无犯罪记录；四是有确定的聘用单位；五是持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件(以下简称代替护照的证件)。
第二，未取得居留证件的外国人(即持F、L、C、G字签证者)、在中国留学、实习的外国人及持职业签证外国人的随行家属不得在中国就业。特殊情况，应由用人单位按本规定的审批程序申领许可证书，被聘用的外国人凭许可证书到公安机关改变身份，办理就业证、居留证后方可就业。
第三，符合下列条件之一的外国人可免办就业证：
①由我政府直接出资聘请的外籍专业技术和管理人员，或由国家机关和事业单位出资聘请，具有本国或国际权威技术管理部门或行业协会确认的高级技术职称或特殊技能资格证书的外籍专业技术和管理人员，并持有外国专家局签发的《外国专家证》的外国人。
②持有《外国人在中华人民共和国从事海上石油作业工作准证》从事海上石油作业、不需登陆、有特殊技能的外籍劳务人员。
③经文化部批准持《临时营业演出许可证》进行营业性文艺演出的外国人。
第四，申请就业证应当提交下列文件：①拟聘用的外国人履历证明；②聘用意向书；③拟聘用外国人原因的报告；④拟聘用的外国人从事该项工作的资格证明；⑤拟聘用的外国人健康状况证明；⑥法律、法规规定的其他文件。
第五，用人单位应在被聘用的外国人入境后15日内，持许可证书、与被聘用的外国人签订的劳动合同及其有效护照或能代替护照的证件到原发证机关为外国人办理就业证，并填写《外国人就业登记表》。就业证只在发证机关规定的区域内有效。
第六，已办理就业证的外国人，应在入境后30日内，持就业证到公安机关申请办理居留证。居留证件的有效期限可根据就业证的有效期确定。
第七，被聘用的外国人与用人单位签订的劳动合同期满时，其就业证即行失效。如需续订，该用人单位应在原合同期满前30日内，向劳动行政部门提出延长聘用时间的申请，经批准并办理就业证延期手续。外国人被批准延长在中国就业期限或变更就业区域、单位后，应在10日内到当地公安机关办理居留证件延期或变更手续。被聘用的外国人与用人单位的劳动合同被解除后，该用人单位应及时报告劳动、公安部门，交还该外国人的就业证和居留证件，并到公安机关办理出境手续。
第八，外国人在中国就业的用人单位必须与其就业证所注明的单位相一致。外国人在发证机关规定的区域内变更用人单位但仍从事原职业的，须经原发证机关批 准，并办理就业证变更手续。外国人离开发证机关规定的区域就业或在原规定的区域内变更用人单位且从事不同职业的，须重新办理就业许可手续。
第九，因违反中国法律被中国公安机关取消居留资格的外国人，用人单位应解除劳动合同，劳动部门应吊销就业证。劳动行政部门对就业证实行年检。用人单位聘用外国人就业每满1年，应在期满前30日内到劳动行政部门发证机关为被聘用的外国人办理就业证年检手续。逾期未办的，就业证自行失效。外国人在中国就业期间遗失或损坏其就业证的，应立即到原发证机关办理挂失、补办或换证手续。
第十，对违反规定未申领就业证擅自就业的外国人和擅自聘用外国人的用人单位，要承担相应的法律责任。对拒绝劳动行政部门检查就业证、擅自变更用人单位、 擅自更换职业、擅自延长就业期限的外国人，由劳动行政部门收回其就业证，并提请公安机关取消其居留资格。对需该机关遣送出境的，遣送费用由聘用单位或该外 国人承担。对伪造、涂改、冒用、转让、买卖就业证和许可证书的外国人和用人单位，由劳动行政部门收缴就业证和许可证书，没收其非法所得，并处以1万元以上10万元以下的罚款；情节严重构成犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任。
Ⅱ 在外国人就业证办理完多长时间内办理外国人居留许可证，有没有相关文件要求
既然过期了就把就业证注销了，然后重新办理，就业许可，邀请函，就业证，居留许可
Ⅲ （深圳）外国人在华办理就业登记证，大概需要多长时间。
1. 《外国人就业许可证书》为15个工作日；
2. 《外国人就业证》及延期为5个工作日。
Ⅳ 办理外国人就业证+居留许可，一共要多少时间
外国人就业证过期居留许可未过期，可以对过期的就业证进行重新申请。
就业证在境外过期的，逾期在3个月内的，凭有效签证或居留许可，入境后可直接办理延期手续；在境内过期的，逾期在3个月内的，凭有效签证或居留许可或出入境管理部门的行政处罚证明，办理延期手续。
延期需要准备以下材料：
1、填写正确的《外国人就业证延期申请表》一份（可在网上下载）；
2、经年检有效的营业执照其他法定注册登记证明（均为复印件）；
3、用人单位与被聘外国人签订的劳动合同/聘用协议/境外公司出具的劳动报酬支付证明（该证明应明确：劳动报酬的支付者、被聘人员的职位和聘雇期限）（均为复印件）；
4、《外国人就业证》（正本）；
5、本人的有效护照和就业居留许可（正本及复印件）；
6、在本市常驻代表机构中担任首席代表或代表的，还需提供本人有效的《代表工作证》（正本及复印件，可不提供上述第3项材料）；
7、就业证内容如有变更的，应同时携带相应的证明材料；
8、如《外国人就业证》的延期或变更登记或查验附页用完的，须带近期二寸证件照片一张，以制作新证（工本费10元）；
9、发证机关需要的其他材料。
用人单位按规定递交延期申请材料后，由受理部门开出《行政许可收受单》； 受理部门对所递交的申请材料进行审核，并在5个工作日之内，告知用人单位是否予以办理及具体的领证时间；用人单位可在5个工作日之内，登录网上办事系统查询是否予以办理。
Ⅳ 在深圳市办理外国人有就业证申办受理了，但中途但人要出境现在在境外应怎样签证
基于你说的你应该是办理到了外国人工作签证的第二步，这时候需要给外国人发邀请函，把外国人邀请进来（已经在国内也需要出去），然后才能接着办。
正常的情况下，办理外国人签证的步骤：1、办理就业许可证 2、发邀请函 3、办理就业证 4、新办居留许可。 办完以上的四步，整个工作签证就办完了、
要是在北京第二步可以不用客人出境，直接在北京办理境内变（直接变成两个月的临时工作签证），然后接着就能再往下办，深圳有没有这样的公司我不知道，你可以咨询一下。
以上回答希望对你有帮助，要是有什么不明白的可以网络HI我，或进我的网络空间。
http://hi..com/womeisahuang/ihome/ihomefeed
Ⅵ 外国人就业证的期限是多少
根据《劳动部 公安部 外交部 对外贸易经济合作部关于颁发《外国人在中国就业专管理规定》的通知劳部发〔属1996〕29号》，有期限要求。
第十七条 用人单位与被聘用的外国人应依法订立劳动合同。劳动合同的期限最长不得超过五年。劳动合同期限届满即行终止，但按本规定第十九条的规定履行审批手续后可以续订。
第十八条 被聘用的外国人与用人单位签订的劳动合同期满时，其就业证即行失效。如需续订，该用人单位应在原合同期满前30日内，向劳动行政部门提出延长聘用时间的申请，经批准并办理就业证延期手续。
第十九条 外国人被批准延长在中国就业期限或变更就业区域、单位后，应在10日内到当地公安机关办理居留证件延期或变更手续。
第二十条 被聘用的外国人与用人单位的劳动合同被解除后，该用人单位应及时报告劳动、公安部门，交还该外国人的就业证和居留证件，并到公安机关办理出境手续。
Ⅶ 外国人在中国办理了就业证，居留许可期限是一年，现在原来的就业证注销了，他可以在中国停留的期限是多久
可以继续停留；
可以马上在西安办理就业证，等2014年2月8日开始申请居留许版可；权
注意居留许可的时间一定不能超过就业证的截止日期的，所以可以等下次就业证续签了，再续居留许可就OK；
办理新的就业证，一定要提供上一个就业证的注销证明。
Ⅷ 深圳外国人居留证、就业证、签证延期
先办理就业延期。。。再办理居留延期。。
先到市劳动局的网站下载《外国人就业延期申请表》。。然后到所在区的劳动局申请。。
办好后再到公安局。。
Ⅸ 外国人在深圳居住需办理哪些手续
1. 《外国人就业许可证书》办结时限：自受理申请之日起7个工作日。 2. 《外国人就业证》办结时限：自受理申请之日起4个工作日。 3. 调配费缴纳：经批准同意就业申请的，用人单位须按粤价[2002]394号文规定的收费标准即每人每月10元人民币，按就业证签发期限一次性缴纳调配费并领取就业证。 四、就业延期申请审批程序 1. 用人单位如因工作需要继续聘用外国人在本单位工作，应在其就业证期满前一个月内向劳动部门提出就业延期申请。 2. 填写《外国人就业花名册》、《外国人就业延期申请表》。 3. 提供下列材料： （1）申请人有效护照、有效签证及其复印件； （2）用人单位工商营业执照（副本）、登记证或政府批文及其复印件； （3）劳动合同或外国、台港澳企业法定代表人签发的委派书及其复印件（营业执照、登记证或政府批文有明确职务的人员可免提供）； （4）《外国人、台港澳人员在深就业登记本（B）》及就业申请人就业证。 4. 就业证延期办结时限为4工作日。 5. 调配费缴纳：经批准同意延长就业申请的用人单位，须按延期期限一次性缴纳调配费（标准同上）并领取就业证。 6. 用人单位在办毕外国人在深就业延期手续后，应持就业证及时到公安部门办理居留证、签证延期手续。 7. 材料要求：（1）书写工整、据实填报；（2）按要求加盖单位公章；（3）复印件要求内容完整、字迹清楚；（4）用纸规格为A4。 五、就业证注销程序
Ⅹ 在深圳的外国人 延期就业证 居留许可延期 都去哪里办，需要什么文件
当地的出入境管理局。不可廷期办理。如实在出现延期，应尽快去申请办理。如果理由说得过，案调科做下笔录，警告下或罚些款，还是可以的。文件，就无法三言二语说清了，反正就是申请必需的材料了。