1. 保密协议中脱密期限和同业竞止期
这两个不矛盾!
脱密期是指用人单位可以约定掌握商业秘密的人员在离职之前必须提前通知用人单位,并为用人单位再工作一定期限,该期限期满,员工才可以正式离职。在这段时期之内,用人单位可以把员工调至不需保密的部门工作,以确保员工不再接触新的商业秘密,因此,保密期也可以称为提前通知期。
竟业禁止期是指你离职后2年内,不得从事同行业或者与原公司具有竞争性质的企业工作。
一个是在用工期间,一个是离职之后,但是貌似这个脱密期和劳动合同法规定提前30天通知用人单位即可解除劳动合同的规定有相悖之处。
禁业补偿金应该按月发放,按季度发放貌似不太合理!
根据《中华人民共和国劳动合同法》
第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
第二十四条竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。
在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。
2. 脱密期是什么意思
脱密是指以前接触公司商业秘密的人员不再接触商业秘密。
脱密期是指用人单位可以约定掌握商业秘密的人员在离职之前必须提前通知用人单位,并为用人单位再工作一定期限,该期限期满,员工才可以正式离职。在这段时期之内,用人单位可以把员工调至不需保密的部门工作,以确保员工不再接触新的商业秘密,因此,保密期也可以称为提前通知期。
《关于企业职工流动若干问题的通知》 1996年劳动部
第二项:“用人单位与掌握商业秘密的职工在劳动合同中约定保守商业秘密的有关事项时,可以约定在劳动合同终止前或该职工提出解除劳动合同后的一定时间内(不超过6个月),调整其工作岗位,变更劳动合同相关内容”。
《劳动合同法》颁布之后,“脱密期”与劳动合同法的立法精神实质上是有所违背的,前者赋予劳动者“只要提前30天通知就可以解除劳动合同”的权利,而脱密期却将提前通知期延长到了最长6个月,虽然从现在的立法状况看,尚无一部法律说“脱密期”是不能约定的,但是作为法律的《劳动合同法》即上位法与作为部门规章的《关于企业职工流动若干问题的通知》即下违法相抵触时,优先适用上位法
3. 涉密人员脱密期三不准是什么
“三不准”包括:
未经审查批准,不得擅自出境;
不得到境外驻华机构、组织或者外资企业工作;
不得为境外组织人员或者外资企业提供劳务、咨询或者其他服务。
涉密人员脱密期管理要求主要包括:明确脱密期限;与原机关、单位签订保密承诺书,做出继续履行保密义务、不泄露所知悉国家秘密的承诺;及时清退所持有和使用的全部涉密载体和涉密信息设备,并办理移交手续。
(3)脱密期限为扩展阅读:
涉密人员脱密期有关规定:
《中华人民共和国保密法》第三十八条规定:涉密人员离岗离职实行脱密期管理。涉密人员在脱密期内,应当按照规定履行保密义务,不得违反规定就业,不得以任何方式泄露国家秘密。
《公务员法》中第八十一条明确指出:在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的,不得辞去公职。在这些特殊职位上任职的公务员要辞去公职,必须离开这些特殊职位后一定时期,也就是过了国家规定的脱密期限,才可以辞去公职。
纪检干部比一般公务员和党员领导干部有更加严格的保密要求。必须把保密作为监督执纪工作的生命线,加强对涉密岗位纪检干部的监督管理,即使离岗离职也要严格保密要求。
《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》在第五十条中针对纪委保密工作可能出现的风险点作了规定,一方面明确了脱密期保密要求:“纪检机关涉及监督执纪秘密人员离岗离职后,应当遵守脱密期管理规定,严格履行保密义务,不得泄露相关秘密。”
4. 请问国家规定的“脱密时限”是多长时间
没有时间限制,除非你死,或者政府或者国家已经官方公布。
5. 员工受处分调离原岗位脱密期限应该多长
中共中央办公厅、国务院办公厅2005年1月联合印制的“[2005]1号”《关于保密要害部门部位保密管理的规定》中第17条规定:……脱密期限由机关、单位根据涉密程度决定,一般为6个月至3年,国家有关主管部门有特殊规定的从其规定。
6. 脱密期限是什么意思
就是这个保密文件过了这个期限就不用保密了,或者降低保密级数了
7. 纪检机关“脱密期”是什么
保守党的秘密是中国共产党入党誓词的内容,也是每一个共产党员应该严格遵守的纪律。以入党宣誓的方式为起点,保守党的秘密逐渐融入到党员的血液之中,成为党员进行工作的基本遵循。
8. 脱密期从什么时候算起
1、是从交抄辞职报告那天起还是从辞职袭报告被批准之后起?
答复:2个都不是,而是以单位签订保密合同上约定的期限为准。但是前提是单位必须支付你保密补偿金,否则你有权提出异议。
2、一是后者,万一单位拖延不批怎么办?
答复:单位拖延的话,你可以不遵守。
3、都说在新劳动法之后脱密期就不适用了,为什么我们单位还有呢!
没有这个说法。