① 我2011年毕业到现在工作年限是几年
2011-2012,2012-2013,2013-2014,2014-2015-2015-2016 总共5年,当然不知道你实习的时候是多长时间。
② 职业资格考试中的毕业年限和工作年限怎么计算
工作年限从读大学开始计算,如果不在套改范围内,那么工作年限则从第一份工专作的时间算起(属工作若无间断,可以持续计工龄)。此外,职称年限是从你评上某个级别的职称算起的。
毕业年限即毕业证书取得的时间到现在的时间差。
按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件,通过政府认定的考核鉴定机构,对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定,对合格者授予相应的国家职业资格证书。
职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证,是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据,也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。
开展职业技能鉴定,推行职业资格证书制度,是落实党中央、国务院提出的 " 科教兴国 " 战略方针的重要举措,也是我国人力资源开发的一项战略措施。这对于提高劳动者素质,促进劳动力市场的建设以及深化国有企业改革,促进经济发展都具有重要意义。
③ 工作年限是从毕业时间算起吗
应届普通高等学校(普通全日制,也就是统招生)毕业生的工龄(在机关、事业单内位中也称为工作年容限,下同),是在该毕业生离校后,按照《就业报到证》上规定的有效期时间内去用人单位报到上班,自报到之日并根据享有劳动报酬、缴纳社会保险的时间开始计算工龄的,而不是从转正定级那天开始的,具体以人力社保局核定为准,但起始时间最早是不会早于派遣日期的。
工龄是指干部职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间,工龄的长短标志着干部职工参加工作时间的长短,在一般情况下也反映了它对社会和的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。
在计划经济时代,工龄对于一个人的作用是非常明显的,但如今已经是市场经济社会了,“跳槽”成了比较常见的事,工龄似乎没有多大用处了。其实这种看法是不够全面的,工龄在当前各项劳动人事管理事务中的作用仍不可低估。首先,工龄关系着一个人的社会保险、职称评定等。同时,工龄与各种福利的关系也比较密切,如职工年休假是根据工龄长短决定天数的,患病或工伤的医疗期也是根据累计工龄确定的,病假工资又是按照累计工龄计发的,职工探亲假也是根据工龄审批次数和假期的。
④ 工作年限是毕业之后的年限吗,实习期不算吗
寒暑假或一两个月的实习一般不算。超过三个月以上的可以算进去,其实对于应届毕业内生或即将毕业的毕业生可容以从实习期算起自己的开始工作时间,例如我2013年2月就出来实习工作了,到2013年6月底才正式毕业,我的开始工作时间就可以从2013年2月份开始,例如我做到2014年1月,虽然不满12个月,也差不多算作工作年限为1年。一般四五个月可算作半年,八个月以上可算做1年。
⑤ 大学生毕业后的工龄什么时候开始算
工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。
工龄可分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。在计算一般工龄时,应包括本企业工龄。
本企业工龄(连续工龄)是指工人、职员在本企业内连续工作的时间。一般工龄包括连续工龄,能计算为连续工龄的,同时就能计算为一般工龄;但一般工龄不一定就是连续工龄。
连续工龄和本企业工龄在含义上有一些差别,即连续工龄不仅包括本企业连续工作的时间,而且包括前后两个工作单位可以合并计算的工作时间。若没有可以合并的情况,连续工龄就是本企业工龄。国务院1978年6月关于《安置老弱病残干部的暂行办法》规定将“本企业工龄”改叫为“连续工龄”。
机关、事业单位为有别于企业用的"工作年限",实际上连续工龄和工作年限的含义和作用是相同的。
⑥ 两年工作年限怎么算
您好,中公教育为您服务。
截止时间是报名的时间截止,就是2015年的3月份。
在基层党政机关、事业单位、国有企业工作的人员,基层工作经历时间自报到之日算起。参加“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”(支教、支农、支医和扶贫)、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等中央和地方基层就业项目人员,基层工作经历时间自报到之日算起。到基层特定公益岗位(社会管理和公共服务)初次就业的人员,基层工作经历时间从工作协议约定的起始时间算起。
离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的,视同具有基层工作经历,自报到之日算起。
到其他经济组织、社会组织等单位工作的人员,基层工作经历时间以劳动合同约定的起始时间算起。
自主创业并办理工商注册手续的人员,其基层工作经历时间自营业执照颁发之日算起。以灵活就业形式初次就业人员,其基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起。
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⑦ 解读报考条件之:如何计算工作年限
2.工作年限包括取得学历前后的年限。例如大专报考房地产估价师,只要有回专科学历并且答工作满6年,其中从事房地产估价实务满4年即可,并不需要取得大专学历后再工作6年。
3.如果连续取得学历的情况为:初中>高中>全日制本(专)科,那么工作年限只能从全日制本(专)科毕业年开始算起。
4.如果连续取得学历的情况为:初中>高中>非全日制本(专)科,那么工作年限可以从高中毕业年算起。因为可以解释为:高中毕业即参加工作至今,而且在业余时间通过不懈努力取得非全日制本(专)科学历。
5.如果取得学历的情况为:初中>高中>中断N年>非日制本(专)科,那么同上工作年限可以从高中毕业年算起。
6.如果取得学历的情况为:初中>高中>中断N年>全日制本(专)科,那么工作年限为N+全日制本(专)科毕业年至今,当然你可能需要开个证明,证明你18岁高中毕业后参加了N年工作。
最后奉劝大家还是不要在学历上造假,宁可等上1-2年。
⑧ 报考条件中要求的本科毕业3年和专科毕业5年的工作年限是如何计算的
答:报考条件中所要求的工作年限,是指从毕业获得证书(一般指每年的7月份)到被录取入学(一般指每年的9月份)的时间。本科毕业三年工作经验,;大专要求毕业5年工龄要求。研究生毕业2年以上工龄即。在太奇辅导班,老师会跟大家先确认的。
⑨ 本科毕业后,从事所申报专业工作满5年是什么意思
不能,大专工作年限更长,你只能再等一年,大专毕业生从事申报专业6年可以申报