住房公积金缴纳年限

㈠ 住房公积金缴费办法及时间有哪些规定

住房公金缴费办法及时间:
(1)职工个人缴存积房积积金,由所在单位每月从其工资中代扣代缴。单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内,由受托银行计入职工住房公积金账户。
(2)新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金;单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金。
(3)单位录用或与职工终止劳动关系的,单位应当自录用或自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记或变更登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受托银行办理职工住房公积金账户的设立、转移或者封存手续。
(4)新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记,并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件,到受托银行为本单位职工办理个人住房公积金账户设立手续。
(5)单位合并、分立、撤销、解散或者破产的,应当自发生上述情况之日起30日内由原单位或者清算组织到住房公积金管理中心办理变更登记或者注销登记,并自办妥变更登记或者注销登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件,到受托银行为本单位职工办理住房公积金账户转移或者封存手续。

㈡ 住房公积金是否有缴纳期限

住房公积金缴纳过程中有明确的时间上的规定,规定分为以下几个部分:
(1)对于由职工个人缴存的一部分住房公积金来说,是由其所在单位每月从其工资中代扣代缴的。相关职工所在的单位应当于该职工每个人发工资的5天之内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内,并且由受托银行代替计入职工住房公积金账户中。
(2)新参加工作的职工从参加工作的第2个月起需要开始缴存住房公积金;单位新调入的职工从调入单位并发放工资之日起需要缴存住房公积金。
(3)在单位录用或者与职工终止劳动关系的情况下,单位应当自录用职工或者自与职工劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理核心办理缴存登记或变更登记,并且持住房公积金管理核心的审核文件,到相关受托银行办理职工住房公积金账户的设立、转移或者封存等相关手续。
(4)新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理核心办理相关的住房公积金缴存登记,并且自登记之日起20日内持住房公积金管理核心的审核文件,到相关受托银行为本单位职工办理个人住房公积金账户设立手续。
(5)如果是单位合并、分立、撤销、解散或者破产的,应当在自发生上述情况之日起30日内由原单位或者清算组织到住房公积金管理核心办理变更登记或者注销登记,并自办妥变更登记或者注销登记之日起20日内持住房公积金管理核心的审核文件,到受托银行为本单位职工办理住房公积金账户转移或者封存手续。

㈢ 住房公积金干满多少年自动缴

一般是工作的第二个月就应当缴纳住房公积金。
《住房公积金管理条例》

第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

公司给员工缴纳公积金的申请流程：

一、 办理登记。

单位位应当准备以下材料到当地住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，

1、 企业法人营业执照(副本);

2、 组织机构代码证(副本);

3、 单位办理住房公积金业务授权书一份(加盖单位公章);

4、 单位法人代表(或负责人)身份证证明复印件(加盖单位公章)

5、 单位经办人身份证复印件;

6、 单位职工身份证复印件;

7、 填写《住房公积金单位缴存登记表》和《住房公积金个人账户设立清册》，如果要求对以前年度补缴的，还需要填写《住房公积金补缴计算表》

8、 住房公积金管理中心要求的其他材料。

二、 审核批准

单位持证明材料和填制完备的表格交住房公积金管理中心审核。审核通过后出具审核意见，资料传递至受托银行。

三、账户设立

受托银行录入相关信息通知单位办理账户设立。单位按到受托银行通知后，持二表及有关资料到受托银行办理职工个人住房公积金账户设立手续。

㈣ 住房公积金需要缴纳多少年

住房公积金可以缴存至离休、退休前。在未延长退休年龄的情形下，男性劳动者可以缴存到60岁，非女干部劳动者可以缴存到50岁，女干部劳动者可以缴存到55岁。

㈤ 公积金贷款与缴纳年限有关吗

您好，相信您基础的贷款条件已经清楚了。或者您也可以参考其他专家的回答，

我想给您补版充的是，如果权您是国管公积金的话，缴纳年限虽然没有特别的要求，但它的测算是需要您登陆国管公积金网站进行测算，里面其中有一项为账户余额，所以个人理解为其实和缴纳年限有一定的关系。如果您发现您的公积金为国管公积金一定要先试算一下。

国管公积金初步判断依据：1、个人缴存号码5开头

2、缴存银行为建设银行或者中国银行

㈥ 住房公积金一般要交多少年

没有规定缴费年限。

根据《住房公积金管理条例》第十三条，住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。

单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，经住房公积金管理中心审核后，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。

住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

第十四条，新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。

单位合并、分立、撤销、解散或者破产的，应当自发生上述情况之日起30日内由原单位或者清算组织到住房公积金管理中心办理变更登记或者注销登记，并自办妥变更登记或者注销登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户转移或者封存手续。

第十五条，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

(6)住房公积金缴纳年限扩展阅读：

《住房公积金管理条例》第二十四条，职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：

（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；

（二）离休、退休的；

（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；

（四）出境定居的；

（五）偿还购房贷款本息的；

（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。

依照前款第（二）、（三）、（四）项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。

职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额；无继承人也无受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。

第二十五条，职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。

职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定，并通知申请人；准予提取的，由受委托银行办理支付手续。

第二十六条，缴存住房公积金的职工，在购买、建造、翻建、大修自住住房时，可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。

住房公积金管理中心应当自受理申请之日起15日内作出准予贷款或者不准贷款的决定，并通知申请人；准予贷款的，由受委托银行办理贷款手续。住房公积金贷款的风险，由住房公积金管理中心承担。

第二十七条，申请人申请住房公积金贷款的，应当提供担保。