1. 会计档案中保存期限为五年的有哪些
序号来 档案名称 保管期限 备注
一 会计源凭证类
1 原始凭证 15年
2 记账凭证 15年
3 汇总凭证 15年
二 会计账簿类
4 总账 15年 包括日记总账
5 明细账 15年
6 日记账 15年 现金和银行存款日记账保管25年
7 固定资产卡片 固定资产报废清理后保管5年
8 辅助类张 15年
三 财务报告类 包括各级主管部门汇总财务报告
9 月、季度财务报告 3年 包括文字分析
10 年度财务报告(决算) 永久 包括文字分析
四 其他类
11 会计移交清册 15年
12 会计档案保管清册 永久
13 会计档案销毁清册 永久
14 银行余额调节表 5年
15 银行对账单 5年
慢慢看吧!!!
2. 面值为100元,票面利率为5%,期限分别为1年 5年 和无到期日的三种债券,当市场利率为3% 5% 8%时 三种债券的
60,100,160
3. 1.现有A、B两种附息债券,面值均为100,剩余期限均为5年,A债券的必要收益率为10%,B债券的必要收益率为8%
你想问什么?请追问
4. 2016年司法考试卷二第9题,职业禁止的期限均为3年到5年!比法条多了一个
第抄37条之一第3款规定,对职业禁止,“其他法律、行政法规对其从事相关职业另有禁止或者限制性规定的,从其规定。”例如,《食品安全法》第135条第2款规定:“因食品安全犯罪被判处有期徒刑以上刑罚的,终身不得从事食品生产经营管理工作,也不得担任食品生产经营企业食品安全管理人员。”认为职业禁止的期限均为3年至5年,这是错误的。
5. “最低服务期为5年”什么意思
最低服务期为5年指在规定的服务期限内不得再考国家或其它省份公务员。
服务期限:考上公务员后必须在这个岗位上服务特定年限,才可以报考其它公职考试的。
最低服务期为5年具体指的是:
1、5年内不准辞职
也就是说,在这5年内不允许离开当前的公职队伍,如果要离开,就要承担违约责任。违约责任会扣留你的个人档案,终生无法在国企或者公职单位任职。
2、5年内不准调动
它包括跨级调动和异地调动两种情形。它要求5年之内只能在最初报考的这个岗位,连借调都不允许,想往市局调或者其他地方调,绝对是不可能的。
3、5年内不得离开基层岗位
意思就是说,在这5年内不能离开基层的执法岗位,不能到更高级的岗位去,目的在于固定住人才。
(5)现有三种期限均为五年扩展阅读:
国家公务人员应具备的素质:
一、政治素质
1、必须具有远大的共产主义理想、坚定正确的政治方向。
2、坚持全心全意为人民服务,密切联系群众,坚决维护人民群众的利益。
3、坚持求真务实的工作作风,解放思想,实事求是,一切从实际出发,勇于开拓前进。
4、模范遵纪守法,树立清正廉洁的公仆形象。
5、刻苦学习,勤奋敬业,不断加强知识积累和经验积累。
二、专业知识
公务员的知识分两部分:专业知识和相关知识。专业知识包括本专业的基本概念、基础理论、基本框架和基本常识以及本专业的来龙去脉和前后动态。相关知识即指相近或交叉专业的有关知识,这些知识的了解有助于本职专业知识的深化和提高。
三、智力素质
智力是公务员的基本素质之一,智力水平的高低直接影响到公务员对于问题的观察、理解和思考。智力包括观察力、记忆力、思考力和想象力。
普通人智商大体相当,只是不同的人对于智力的各个方面稍有侧重,有人长于抽象逻辑思维,有人长于形象思维,有人长于观察,有人敏于反应。
四、素质
公务员的心理素质指公务员在内部和外部环境作用下所形成的、意志、心理感受等方面。主要包括情绪和稳定性、团结协作的相容性、工作的独创性、面对服务对象的谦和态度、心理的自我调适等。
身体素质主要指公务员的体力和适应力,公务员必须具备连续作战的精力,能够适应外部环境的各种变化。
6. 合同有一年 三年 五年的说法么
合同持续期(合同期)以合同约定为准,如果约定为一年或者三年、五年则合同期分别为一、三、五年。就劳动合同而言,分为固定期限,无固定期限,以完成一定工作量为期限三种,劳动合同法并没有对合同期限进行限制性规定。
7. 自施行日期起有效期5年是什么意思
是的,一般政策都是有期限的。自实施之日起5年有的是计算到五年后的最后一天,有的是计算到五年后的实施日期对应的那天。
8. 某化工厂考虑将一装置进行技术改造,现有三种可能方案,服务年限均为10年。各方案有关数据如表4-7所示:
20%
B
6%
8%
9. 财务管理题目急求解!!!A公司欲投资15000元,现有甲,乙两种方案,项目计算期均为5年。甲方案每年净现金
(1)甲投资回收期=15000/4200=3.57 年
乙投资回收期=4-(3800+3560+3320+3080-15000)/7840=4.16年
(2)甲净现值:4200*(P/A,10,5)-15000=4200*3.791-15000=922.2
乙净现值:3800/(1+10%)+3560/(1+10)%2+3320/(1+10%)3
+3080/(1+10%)4+7840/(1+10%)5-15000=3454.55-2942.15-2494.37-2103.68- 4868.02-15000=862.77
净现值率(现值指数)甲:6.15%, 乙:5.75%
(3) 甲:内部收益率=4200*(P/A,N,5) -15000=0
3.6959<(P/A,N,5)=3.75<3.791
(3.791-3.75)/(3.75-3.6959)=(11%-N)/(N-10%)
N=10.43%
乙:假设是12% 其现金流量净现值
=3392.86+2838+2363+1747.67+1957.4+4448.6-15000=1747
假设是13%就是负值=3362.83+2788+2300+1889.02+4255.24-15000=-404
所以内部收益率(13%-N)/(N-12%) =(-404-0)/(0-1747)=12.5%