转业军人的社保年限

㈠ 转业军官 养老保险 缴费年限

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关于转业到企业工作的军官、文职干部养老保险有关问题处理意见的通知
[2002]后联字第3号
各省、自治区、直辖市人民政府劳动和社会保障、财政、人事厅(局)，各军区政治部、联勤部，各军兵种政治部、后勤部，军事科学院、国防大学、国防科学技术大学政治部、院(校)务部，武警部队政治部、后勤部：
为保障转业到企业工作的军官、文职干部享有国家规定的养老保险待遇，根据国务院、中央军委批准的《军人保险制度实施方案》([1998]后财字第200号)和国务院同意的《关于职工在机关事业单位与企业之间流动时社会保险关系处理意见的通知》(劳社部发[2000]13号)精神，现就转业到企业工作的军官、文职干部养老保险有关问题的处理意见通知如下：
一、军官、文职干部从转业到企业工作的当月起，参加企业职工的基本养老保险，单位和个人按规定缴纳基本养老保险费，建立基本养老保险个人帐户，其军龄视同缴费年限。退休时按企业的办法计发基本养老金。
二、国家对转业到企业工作的军官、文职干部，给予养老保险一次性补贴，所需经费在年度军费预算中安排。补贴的标准为：本人退出现役上年度月平均基本工资×在军队服役年限×0.3%×120个月。
三、军官、文职干部转业到企业工作，由安置地军队转业干部安置工作部门在报到通知中予以注明，安置地社会保险经办机构向本人所在军队单位后勤财务部门提供开户银行帐号。
四、军官、文职干部所在军队单位后勤财务部门，依据转业命令、安置地军队转业干部安置工作部门的报到通知和政治机关的审核认定意见，按规定计算养老保险一次性补贴金额，填写《转业到企业工作的军官、文职干部养老保险一次性补贴资金转移凭证》(见附件)，交给本人，将养老保险一次性补贴资金通过银行汇至安置地社会保险经办机构。
五、军官、文职干部转业到企业工作，应当将军队开具的《转业到企业工作的军官、文职干部养老保险一次性补贴资金转移凭证》交给接收安置单位，由接收安置单位按规定办理养老保险关系接续手续。安置地社会保险经办机构将养老保险一次性补贴记入本人基本养老保险个人帐户。
六、军官、文职干部转业到企业工作后，又转入机关事业单位工作的，原给予的养老保险一次性补贴的本金和利息收缴同级财政。
七、本通知适用于中国人民武装警察部队。
八、本通知适用于2002年1月1日以后计划分配到企业工作的军官、文职干部，不包括计划分配到机关事业单位、自主择业以及复员的军官、文职干部。
军队和地方有关部门要各司其职，相互协作，严格执行政策，认真组织实施，切实做好转业到企业工作的军官、文职干部养老保险关系接续和一次性补贴资金转移工作。
二00二年九月二十三日

㈡ 退伍军人交社保新规定

2019年4月28日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于解决部分退役士兵社会保险问题的意见》，旨在保障：2011年退役士兵安置改革以前退役，应由政府安排工作但后来没有稳定就业和收入来源而出现社会保险中断缴费的转业志愿兵（士官）和城镇义务兵等人员。

一、确定首次参保时间：

入伍时间就是首次参保的时间。

二、社保和医保补缴：

如果原单位不在了或是没有办法缴纳的，由上级主管部门来缴纳；再上级主管部门没有办法缴纳的，就由当地的退役军人事务部门来缴纳。

三、社保补缴基数：

补缴城镇职工基本养老保险和医疗保险缴费工资基数分别为补缴时安置地和参保地上年度职工平均工资的60%，单位和个人缴费费率按补缴时当地规定执行。

四、补缴手续：

符合政策保障范畴人员持本人有效身份证件和相关退役证明，到安置地退役军人事务主管部门登记军龄、提出申请后，安置地退役军人事务主管部门负责将相关信息及证明材料分别提供给安置地（或参保地）社会保险、医疗保险及相关征收机构，

相关部门分不同情况，对退役信息、参保信息、单位和个人困难情况等进行审核确认后，分类为符合政策保障条件人员办理参保和补缴手续。

(2)转业军人的社保年限扩展阅读：

《关于解决部分退役士兵社会保险问题的意见》将文件下发前未参加社会保险或参保后缴费中断的政府安排工作退役士兵（以下简称退役士兵）全部纳入政策范围。

一、关于退役士兵参保问题。

在现行政策规定军龄视同缴费年限的基础上，首次明确提出退役士兵入伍时未参加城镇职工基本养老、基本医疗保险的，入伍时间视为首次参保时间。

二、关于退役士兵缴费中断问题。

着眼于切实解决问题适度放宽了补缴政策限制，有些内容填补了政策空白，主要有以下政策创新：

1、允许补缴城镇职工基本养老、基本医疗保险，明确了补缴责任主体和资金渠道，对相关责任主体无力补缴的由安置地退役军人事务主管部门向当地人民政府申请财政资金解决。

2、对于补缴时的个人缴费部分，退役士兵属于最低生活保障对象、特困供养对象缴费困难的，政府对其予以适当补助。是明确了政府补助缴费年限不超过本人军龄。

三、关于城镇职工基本养老、基本医疗保险补缴标准和补缴手续问题。

着眼于保障退役士兵退休后享有适度的保障待遇，既避免待遇过低影响生活，又防止出现“待遇倒挂”导致的不公平现象，同时兼顾不同群体间待遇平衡，作了以下政策创新：

1、明确补缴城镇职工基本养老保险缴费工资基数为补缴时安置地上年度职工平均工资的60％，单位和个人缴费费率按补缴时安置地规定执行，相应记录个人权益。

2、明确补缴城镇职工基本医疗保险缴费工资基数为缴费时参保地上年度职工平均工资的60％，单位和个人缴费费率按参保地规定。

㈢ 军人转业社保断一年

如果找到了工作单位，按照目前单位交的方式继续缴纳即可，在转业军人的个人档案里，社保局里都有其当兵期间的记录，是视同缴费。转出不需要办，已经随档案转到新单位里。
如果是复原军人，参保对象本人需携带身份证，退伍证，户口本、照片到所在市、县（区）社会保险经办机构办理参保手续。劳动和社会保障部、民政部、财政部联合下发的《关于进一步落实部分军队退役人员劳动保障政策的通知》（劳社部发[2007]28号基础养老金的计算公式为：基础养老金=（参保人员退休时全省上一年度在岗职工月平均工资×最低缴费系数＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×个人累计缴费年限（军龄可以视为工龄含视同缴费年限，不含折算缴费年限）×1%。根据《关于补缴养老保险费等有关问题的业务操作口径》规定是灵活就业人员参保办法，缴费方式和金额相同，只不过军龄可以作为视同缴费年限。
关于这个问题全国各省自治区直辖市是有具体政策的，还是要以当地政府部门的具体文件为准。

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㈣ 事业单位在职转业军人的军龄是否可以视同社保缴费年限

事业单位在职转业军人的军龄是否可以视同社保缴费年限？

当然可以,提供军龄证明,然后提供给当地社保局即可.

是这样的，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。

现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。

㈤ 70年代退伍军人社保缴费年限怎么计算

办理退役军人养老保险和医保时，其军龄可视同缴费年限。达到法定退休年龄，缴费年限满15年（1996年1月1日以前参军，2006年1月—2010年12月31日期间达到退休年龄的，缴费年限满10年)的，就能按月领取退役军人养老保险金。

㈥ 退伍军人要买社保应如何计算年限

转业、复员、退伍军人本市安置就业，从进单位之日起，建立或恢复其职工个人帐
户，实施办法前的军龄视为缴费年限，实施办法出台后的军龄，由社会保险机构以对应当年
本社会平均工资为基数，按对应的比例补记个人帐户储户储存额
。

㈦ 转业军人服役期间社保

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如果找到了工作单位，按照目前单位交的方式继续缴纳即可，在转业军人的个人档案里，社保局里都有其当兵期间的记录，是视同缴费。转出不需要办，已经随档案转到新单位里。
如果是复原军人，参保对象本人需携带身份证，退伍证，户口本、照片到所在市、县（区）社会保险经办机构办理参保手续。劳动和社会保障部、民政部、财政部联合下发的《关于进一步落实部分军队退役人员劳动保障政策的通知》（劳社部发[2007]28号基础养老金的计算公式为：基础养老金=（参保人员退休时全省上一年度在岗职工月平均工资×最低缴费系数＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×个人累计缴费年限（军龄可以视为工龄含视同缴费年限，不含折算缴费年限）×1%。根据《关于补缴养老保险费等有关问题的业务操作口径》规定是灵活就业人员参保办法，缴费方式和金额相同，只不过军龄可以作为视同缴费年限。
关于这个问题全国各省自治区直辖市是有具体政策的，还是要以当地政府部门的具体文件为准。