A. 个人信用记录保存时间
不良记录7年后会在个人信用报告中删除,彻底查询不到了。
但是一般银行查询的话只能查询当前日期前推24个月的,也就是两年内的不良记录,再往前的记录会隐藏,直到7年后彻底删除。
目前的补救措施就是把欠款还掉,销卡,接着就是等待,等待两年后你就可以重新申请办理新的信用卡。
B. 电脑查看文档的记录保存多长时间
如果不清除!
不被新记录覆盖!
会一直保持
其实只需要手动清理一下就ok了,非常简单。
把桌面的“此电脑”点击打开
C. 银行交易记录保存多少年
自交易记账当年计起至少保存5年。超过5年以上,银行就不再保留了。
根据自2007年8月1日起施行的《金融机构客户身份识别和客户身份资料及交易记录保存管理办法》,银行交易记录,自交易记账当年计起至少保存5年。如果超过5年以上,有些银行可能就不再保留了,但一般来说银行出于谨慎考虑,交易记录都会保留超过5年,如保存15年等。
如客户身份资料和交易记录涉及正在被反洗钱调查的可疑交易活动,且反洗钱调查工作在前款规定的最低保存期届满时仍未结束的,金融机构应将其保存至反洗钱调查工作结束。
同一介质上存有不同保存期限客户身份资料或者交易记录的,应当按最长期限保存。同一客户身份资料或者交易记录采用不同介质保存的,至少应当按照上述期限要求保存1种介质的客户身份资料或者交易记录。
(3)记录保管期限一览表扩展阅读:
根据《金融机构客户身份识别和客户身份资料及交易记录保存管理办法》:
第二十七条金融机构应当保存的客户身份资料包括记载客户身份信息、资料以及反映金融机构开展客户身份识别工作情况的各种记录和资料。
金融机构应当保存的交易记录包括关于每笔交易的数据信息、业务凭证、账簿以及有关规定要求的反映交易真实情况的合同、业务凭证、单据、业务函件和其他资料。
第二十八条金融机构应采取必要管理措施和技术措施,防止客户身份资料和交易记录的缺失、损毁,防止泄漏客户身份信息和交易信息。
D. 质量记录的保存年限有谁来确定(质量记录一览表里)
都是长期保留的,但一般不会对外开放查询,如果通过司法机关可以查询所有能够查到的资料,就是说银行只要上了电脑的资料都可以查询到
E. ISO9001质量体系规定中一般记录保存多少年
ISO9001:2015 版本标准的质量体系没有规定记录保存多少年而且可以买际运作的电子档格式做为记录,从零到永远都行,企业组织自己界定说了算。
F. 有谁知道征信里的机构查询记录保留多长时间
个人信用记录不会一直保留,通常都是保留最近五年的一个信用记录。但如果个人发生了较为严重的信用记录,是可能保留更长时间的。
根据《征信业管理条例》:
第十六条
征信机构对个人不良信息的保存期限,自不良行为或者事件终止之日起为5年;超过5年的,应当予以删除。
在不良信息保存期限内,信息主体可以对不良信息作出说明,征信机构应当予以记载。
第十七条
信息主体可以向征信机构查询自身信息。个人信息主体有权每年两次免费获取本人的信用报告。
第十八条
向征信机构查询个人信息的,应当取得信息主体本人的书面同意并约定用途。但是,法律规定可以不经同意查询的除外。
征信机构不得违反前款规定提供个人信息。
(6)记录保管期限一览表扩展阅读:
根据《征信机构管理办法》:
第十一条 个人征信机构拟合并或者分立的,应当向中国人民银行提出申请,说明申请和理由,并提交相关证明材料。
中国人民银行自受理申请之日起20日内,作出批准或者不予批准的书面决定。
第十二条 个人征信机构拟变更资本、主要股东的,应当向中国人民银行提出申请,说明变更事项和变更理由,并提交相关证明材料。
中国人民银行自受理申请之日起20日内,作出批准或者不予批准的书面决定。
第十三条个人征信机构拟设立分支机构的,应当符合以下条件:
(一)对拟设立分支机构的可行性已经进行充分论证;
(二)最近3年无受到重大行政处罚的记录。
第十四条 个人征信机构申请设立分支机构,应当向中国人民银行提交下列材料:
(一)个人征信机构分支机构设立申请表;
(二)个人征信机构上一年度经审计的财务会计报告;
(三)设立分支机构的可行性论证报告,包括拟设立分支机构的3年业务发展规划、市场分析和经营方针等;
(四)针对设立分支机构所作出的内控制度安排和风险防范措施;
(五)个人征信机构最近3年未受重大行政处罚的声明;
(六)拟任职的分支机构高级管理人员履历材料。
中国人民银行自受理申请之日起20日内,作出批准或者不予批准的书面决定。
第十五条 个人征信机构变更机构名称、营业场所、法定代表人的,应当向中国人民银行申请变更个人征信业务经营许可证记载事项。
个人征信机构应当在个人征信业务经营许可证记载事项变更后,向公司登记机关申办变更登记,并自公司登记机关准予变更之日起20日内,向中国人民银行备案。
第十六条 个人征信业务经营许可证应当在个人征信机构营业场所的显著位置公示。
G. 百度查询记录能保存多长时间
网络搜索记录能保存多长时间
你好,只要不改变帐号,不设置自动删除
不清理网站保存记录
这个搜索记录就会一直存在。
H. 公司考勤记录保存年限最少要保留几年这涉及为劳动纠纷提供证据的问题
公司考勤记录至少应当保存两年。为了维护企业的利益,企业的劳动合同、考勤记录、人事档案等资料至少保存2年以上。
虽然法律没有明确规定,但可以参考其他同等资料的保存年限,根据我国《工资支付暂行规定》
第六条
用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。
用人单位可委托银行代发工资。
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
(8)记录保管期限一览表扩展阅读:
考勤记录为劳动纠纷提供证据案例:
没有签订书面合同,考勤表亦可作证据
近年来,大量的劳动争议纠纷涌入法院。未签订劳动合同、无故遭遇解聘、应聘材料造假……劳动关系双方均可能遭遇侵权。
《法制日报》记者近日通过梳理山东省人民法院审理的劳动纠纷案件发现,在劳动关系中存在诸多法律陷阱。因此,选取3起典型案例,希望广大劳动者和企业管理者借此增强法律素养,提高法律意识,自觉遵守诚实信用原则。在遇到权益受损时,拿起法律武器,维护自己的合法权益。
2017年10月5日,魏某到山东某技术公司从事人力资源工作,双方未签订书面劳动合同。2017年10月,技术公司向魏某发放报酬3000元,11月发放3500元,2017年12月、2018年1月未发放。技术公司一直未给魏某缴纳社会保险费。
2018年1月5日,技术公司以魏某试用期内不符合录用条件为由,解除了双方的劳动关系。
2018年1月22日,魏某向济南市历城区劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁申请,要求技术公司支付拖欠工资,未签订劳动合同的双倍工资差额和解除劳动关系经济补偿。仲裁委审理后,裁决支持了魏某要求支付拖欠工资的请求,驳回了魏某的其他申诉请求。魏某不服,诉至历城区人民法院。
庭审中,技术公司辩称,双方不存在劳动关系,双方之间为劳务关系。魏某诉称双方之间存在劳动关系,并提交技术公司2017年10月至2018年1月的职工考勤表,2017年10月、11月的工资发放明细表、关于定岗定资并签订劳动合同的申请及领导批复、工作证明予以证明。
I. 银行交易记录保存时间
若是招行一卡通,您可通过网上银行、电话银行、自助查询终端查询账户13个月内的交易流水,如果需要查询13个月以前的交易流水,请本人持有效身份证明至全行任一网点办理(不可代办),可现场查询或打印20070101至当日的中英文账务交易。【温馨提示:仅办理跨年度账务查询不收费,打印超过一年以上(不含账户发生交易当年)的账务查询收取手续费20元/份,若打印两张卡的多份历史交易明细,则按卡收费,两张卡收取40元。】
J. 文件发放、回收记录的保存期限是多久
质量记录 3年
技术记录 5年