三门峡工商局招聘网

1. 开一个招聘网站要注册公司吗需要什么手续啊!

不需要注册公司，需呀的手续如下:

1、信息产业部 ICP备案

主要是非经营性网站 ，任何一个在国内的网站都要备案。
2、经营性网站备案
经营性网站备案，是指经营性网站向工商行政管理机关申请备案，工商行政管理机关在网站的首页上加贴经营性网站备案电子标识，并将备案信息向社会公开。
3、网络文化经营许可证
经营互联网文化产品和提供互联网文化产品及其服务的网站需要办理。
4、互联网出版许可证
经营新闻出版类电子商务业务的网站，在办理ICP登记和备案前，需要办理以下审批：文化部门颁发的《网络文化经营许可证 》；国家广播电影电视管理部门颁发的《信息网络传播视听节目许可证》；新闻出版部门颁发的《互联网出版许可证》。
5、网络视听许可证
《信息网络视听节目许可证》由广电总局按照信息网络传播视听节目的业务类别、接收终端、传输网络等项目分类核发。
6、互联网新闻信息服务许可证
该证书由国务院新闻办签发，旨在允许获证网站从事登载新闻的业务。
7、互联网药品信息服务资格证书
经营互联网药品信息服务的需要申请。
8、电信业务审批
主要是开办电子公告服务( bbs)论坛用的。
9、增值电信业务经营许可证
主要是提供无线增值等业务需要办理的
10、电信与信息服务业务经营许可证
11、互联网卫生信息服务管理
还的需要卫生证，卫生部门审批的，呵呵。
12、电子支付牌照
主要是对电子支付企业实行牌照制度，传闻在今年第一季度发放，大概包括支付宝在内的10家公司可获得牌照。

2. 三门峡市工商局所属县(市)局指哪里

目前，工来业和商业系统所属的源省级部门，属于省垂直管理。
贸易和县级工商局直接管理，由地级市工商局
市工商局，省工商局管理
工商局，由省级政府管理。

然而，根据去年年底的[2011] 48号办公厅，国务院办公厅国务院关于调整省以下工商质量监督管理体系办公室的文件，以加强食品安全监管决定有关的问题“
商界已不再是省政府直接管理，改变由地方政府管理，

然而，由于一些问题，国务院[2011] 48号暂停，
然而，商界拥有本地管理是大势所趋，
只是没有到位。

海南省定安县似乎是县的直接控制，对不对？贸易和工业局的地方，由省级贸易和工商局的直接管理下。

3. 关于工作的选择：工商局与保险公司哪个好啊

到工商局，有前景，保险公司都是带任务工资的，淘汰率高，保险公司从董事长到基层都要做保单。你没看到所有的保险公司都在招聘吗，那都没人去，都是自己拉来保单再提成，停下来就踢出去，所以更新快，总在招聘，很多人听见拉保险的都躲的远远的，你相信自己去了会好过吗。工商局只要是在编的，轻易不会裁，何况你还年轻，孰轻孰重.哪个有发展自己应该会判断！！！

4. 有什么招聘网站不需要进行验证和营业执照的吗

基本上抄都要求验证这个营业执袭照，只不过是要求复印件加上公章，网站做到免责就行了。

5. 人才招聘网应该怎样申请营业执照

这个问题是这样的，你们在刚刚做的初期，先不要去申请那些执照，等一定时间后，比较成熟后再去办理。
为什么呢，因为前期的投资肯定比较大，而且你们也肯定希望把钱花在重要地方，但是如果成立一段时间，也就是运作一段时间后，你们有了收入再去办理的话，那这个钱已经有地方来了，所以办理花钱就不是问题。
所以你现在明白我的意思吗

6. 工商局招聘

你好，我是2008届毕业生目前在北京市工商局上班。北京市工商局目前每年召考公务员基本专都是研究生属。然后每年还要面向本科生招考一大批事业编制人员。在工商局内事业编制待遇与公务员是基本一样的。因为公务员编制数量总体是不变的，老同志占用着编制，但是每年需要新鲜血液加入，所以近几年工商局会招录大批事业编的，干的活也是公务员干的。等有空闲公务员编制时，经过自己努力考上公务员基本上都会慢慢转成公务员。

7. 公司是不是在工商局注册了人才市场那里就会有这个公司

每个地方情况不一样 在人才市场招聘的公司应该是公司主动去人才市场交入场费进去的 不会给你免费推广的 你想多了

8. 工商局 临时工是做什么工资怎么样 没学历可以去吗

1、应该是比较简单的工作。具体你要看招聘的条件，还有面试情况。
2、如果回你没有学历，经答过面试，个人能力不错，并且他们目前的空缺岗位能接受，就问题不大。
3、薪金待遇要参考当地平均工资水平以及单位机构的大小，每个城市差异比较大。

9. 工商局一般招聘那些专业的

根据我的了解：很难
1，非本科或以上的毕业生不要
2，要有一定的工作经验
3，所以招聘大学毕业生很少可能
4，通常采用本县工作人员职位调整来满足人才需求

10. 有意去工商局或税务局工作，需要考什么资格证吗

有意去工商局或税务局工作，对资格证是没有硬性要求，但是涉及到回某些专业性的工作，对大学答毕业的专业是有要求的，只有符合专业要求，才可以报名参加该职位的公务员招聘考试。

根据《中华人民共和国公务员法》第十六条国家实行公务员职位分类制度。公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。根据本法，对于具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另行规定。

第三十条公务员录用考试采取笔试和面试等方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别、不同层级机关分别设置。

(10)三门峡工商局招聘网扩展阅读：

《中华人民共和国公务员法》第十三条公务员应当具备下列条件：

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）年满十八周岁；

（三）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

（四）具有良好的政治素质和道德品行；

（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

（六）具有符合职位要求的文化程度和工作能力；

（七）法律规定的其他条件。