马鞍山灵活就业人员医疗

⑴ 灵活就业人员如何办理医保

1.参加医保就好象你参加养老保险一样，去当地的社保中心办理就可以了

2.新农合一般是针对农村户口的人群，参保费用低，但是保障水平也低，没有社保的高

3.原则上只可以参加一个，但如果你两个都参加了也无法得到重复报销的，具体的选择还是你自己衡量吧

⑵ 灵活就业人员医疗保险可以报多少

一、灵活就业人员医保报销比例是怎样的

灵活就业人员医保参照的是城镇职工医保，享受待遇也是城镇职工医保一样，达到退休年龄且满足足够的缴费年限即可享受退休待遇，即退休后无需缴费也可以享受医保待遇。

灵活就业人员的医保和职工医保报销比例及起付线没什么区别，唯一不同的是在职职工有医保个人账户，而灵活就业人员没有。自由职业者，个体户参保，可以选择只建统筹基金，不建个人帐户，按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费;也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳，建立个人帐户!职工参加医疗保险是单位承担6%，个人承担2%;医疗报销若建立个人帐户，报销都一样。

二、灵活就业人员城镇居民医保报销比例有什么区别

灵活就业人员与城镇居民医保报销比例相比，城镇居民在一个结算年度内住院治疗二次以上的，从第二次住院治疗起，不再收取起付标准的费用。转院或者二次以上住院的，按照规定的转入或再次入住医院起付标准补足差额。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》

1、学生、儿童。在一个结算年度内，发生符合报销范围的18万元以下医疗费用，三级医院起付标准为650元，报销比例为50%，上限为2000元，二级医院起付标准为300元，报销比例为60%，一级医院不设起付标准，报销比例为65%。

2、年满70周岁及以上。在一个结算年度内，发生符合报销范围的10万元以下医疗费，三级医院起付标准为650元，报销比例为50%，上限为2000元，二级医院起付标准为300元，报销比例为60%，一级医院不设起付标准，报销比例为65%。

3、其他城镇居民。在一个结算年度内，发生符合报销范围的10万元以下的医疗费，三级医院起付标准为659元，报销比例为50%上限为2000元，二级医院住院起付标准为300元，报销比例为55%，一级医院不设起付标准，报销比例为60%。

⑶ 灵活就业人员也需要办理医疗保险吗

“灵活就业人员医保”和“城镇居民医疗保险”主要在适用人员、待遇和特殊疾病种类有区别。

一、适用人员;

灵活就业人员医疗保险的满足条件：

1、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员及其他灵活就业人员

2、就业年龄范围内无雇工的个体工商户

3、达到法定退休年龄，但未达到按月领取基本养老保险待遇缴费年限，在本市继续缴纳基本养老保险费的人员

城镇居民医疗保险是以没有参加城镇职工医疗保险的城镇未成年人和没有工作的居民为主要参保对象的医疗保险制度。

二、待遇：灵活就业人员医保的待遇高于城镇居民医保待遇。城镇居民医保是基本医疗保险和灵活就业人员医疗保险所未覆盖的人群，是属于补充险种。缴费底，报销少（主要针对小孩，老人等）

三、灵活就业人员的特殊疾病种类少。

⑷ 灵活就业人员缴纳医保

您好，可以的。
灵活就业人员作为一种特殊就业群体，社会保障亦不可少。与城乡居民社会保障一样，灵活就业人员也有专属这一群体的社保。为了便于您更好的维护自身合法权益，建议您及时对灵活就业人员社保缴纳管理办法进行详细了解。灵活就业人员也需要办理医疗保险吗
对于灵活就业人员而言，由于工作单位不固定，所以在享受医疗保障方面往往受到一定的限制，对此，建议您及时通过办理灵活就业人员医保来完善自身医疗保障。至于如何办理灵活就业人员医保，您可以参考下文：
带着户口本原件的首页和本人页的复印件、身份证和身份证复印件、近期的两张彩色免冠一寸照片，初次参加保险的人员必须是本人到医保中心灵活就业窗口办理；非本市的人员，除了以上手续外，还需要本人拿着公安部门发的居住证和劳动部门发的用工合同到医保中心办理。但是要注意，一定要详细登记个人的电话号码和个人信息。在审查合格后，办理人可以领到医疗保险证、卡和专用的出本。根据申请人申报的情况，市医疗保险局就可以按规定填报《缴费核定单》。灵活就业人员医疗保险申请人，便可以拿着《缴费核定单》到市地税征收局交纳大厅交费了。

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⑸ 灵活就业人员怎么办理医保呢

灵活就业参保人群指在市行政区域内具有劳动能力的，非全日制、临时性和弹性工作制等灵活形式就业的人员，如个体从业人员、自由职业者、外来务工人员(持有劳动部门核发的外来人员务工许可证)、失业人员、所在单位完全没有缴费能力暂时不能参加基本医疗保险的职工等。

⑹ 关于灵活就业人员的医疗保险怎么报销

一、门、急诊就医须知
1、门诊、急诊在本人选定的定点医院就医，也可去北京市定点专科医院或定点中医医院、A类定点医院就医（中医医院无科别限制）。
2、急诊可以到就近的北京市定点医院就医。
3、就医时出示贴有条形码的《北京市医疗保险手册》。
4、使用医保专用处方（蓝色），处方要有病情及诊断，急诊使用专用处方或在医保专用处方上必须加盖急诊章，急诊收据也要加盖急诊章。
5、药品外购时，必须有定点医院在处方上加盖的“外购章”，同时必须在北京市定点药店购药。
6、处方、收据及明细单要妥善保存不要丢失。
7、参保人员在门、急诊医疗费用累计超过1800元后，于当年的申报期内将相关单据报至朝阳人才中心。（急诊留观前7天费用除外）

二、门、急诊医疗费用申报所需材料
1、急诊留观的医疗费用，需要提供急诊留观证明、盖有急诊章的处方底方、检查治疗明细、收据、出院诊断或死亡证明、《手册》，存档卡，银行对账单。
2、特殊病种的医疗费用，需要提供处方底方、检查治疗明细、收据、《手册》，存档卡，银行对账单。
3、普通门诊费用，需要提供处方底方、检查治疗明细、收据，存档卡，银行对账单。
4、急诊医疗费用，需要提供处方底方、检查治疗明细、收据（加盖急诊章），急诊诊断证明，存档卡，银行对账单。
5、参保人员在定点的社区卫生服务中心（站）家庭病床治疗发生的医疗费用，需要提供处方底方、检查治疗明细、收据、诊断证明、《手册》，存档卡，银行对账单。

三、申报日期：
每月1-10日，为门、急诊医疗费用报销申报期，当年的医疗费用必须在次年1月10日前进行申报。

报销类别 参保人员就医类别 起付线 报销比例 封顶线
门诊费用 在职 社区卫生服务机构就诊 1800 70% 2万元
非社区卫生服务机构就诊 1800 50%

五、不予支付的医疗费用
1、参保人员在非本人定点医疗机构就诊的（急诊除外）；
2、因交通事故、医疗事故或者其他责任事故造成伤害的；
3、因本人吸毒、打架斗殴或者因其它违法行为造成伤害的；
4、因自杀、自残、酗酒等原因进行治疗的；
5、在国外或者香港、澳门特别行政区以及台湾地区治疗的；
6、按照国家和本市规定应当由个人负担的。

六、其他注意事项
1、参保人员因急症不能到本人选定的定点医疗机构就医时，可在就近定点医疗机构急诊住院治疗，待病情稳定后应及时转回本人的定点医疗机构。
2、参保人员住院期间因病情需要市内转院治疗的，需经该定点医疗机构的副主任医师以上人员提出意见，经医疗保险办公室批准，方可办理转院手续。转院后发生的医疗费用累计计算。
3、每年的费用于次年1月10日前进行申报；超过费用结算时间的医疗费用，不再审核支付。
4、如门诊票据丢失，参照2007年66号填写附表1、2后，于次年4月1日至4月20日到医保中心申报。
5、申报并支付的单据一律不提供复印服务，购买商业保险并需要原始单据复印件的参保人员请在向我中心申报单据前复印医疗费用单据。
6、如变更人员信息，或转移申报地点（社保所），请在信息变更后的次月按照新申报地点或信息进行费用申报，请勿在变更个人信息的同时申报费用，避免因系统原因产生退单。
7、灵活就业人员医疗保险报销相关办法，依据《北京市灵活就业人员参加职工基本医疗保险办法》京政办发[2008] 56号文件，各项内容最终解释权在北京市人力资源和社会保障局。

以上办理程序如发生变化，请以医保中心办理要求为准

⑺ 灵活就业人员的医保交合算还是不合算

灵活就业人员交医保划算，在退休年龄时享受养老保险，也解除了后顾之忧，放开手去创业。

灵活就业人员或自主创业者，因为种种客观因素限制，在缴纳社保金时会遇到诸多现实困难，如工作不稳定，无法建立稳固的社保关系或按时缴费；或一时资金紧张，社保金时常断缴；或遇到其他特殊原因导致社保金无法缴纳等等。

因此，这部分人群的社保缴费确实不能按固定就业者同等要求。以往广东曾对这部分群体开了个“口子”，即符合条件者一次性补缴养老保险金后，达到法定退休年龄时便可享受社保待遇。兼顾了灵活就业人员缴纳社保金的特殊性，但由于和国家有关法规相抵触，不得不终止。

而对灵活就业人员来说，今后在缴纳社保金时，势必要向政策的刚性约束靠拢，否则就可能利益受损。国家法规和政策必须贯彻执行，但是，作为地方政府，在合法合规前提下，积极探索有利于灵活就业人员的社保缴纳方案，亦应是不容回避的问题。

(7)马鞍山灵活就业人员医疗扩展阅读：

社保养老虽有针对灵活就业群体政策措施，但这些政策总体上灵活性不足。如何照顾其就业特点，提高对社保服务，相关政策和措施在这方面都亟待完善。相较于有企业统筹缴纳的群体，灵活就业人员的社保缴纳显然更需要灵活、多样，政策要更多体现人性化和人文关怀。

由于社会就业的多元化，更由于“大众创业，万众创新”的政策引导，今后灵活就业人员势必会愈来愈多，而社保养老等公共服务对他们无疑是极为关注的现实问题。只有社会的公共服务为其解除了后顾之忧，才能让其放开手脚去创业创新。

参考资料来源：人民网-灵活就业者社保金缴纳应更人性化

⑻ 马鞍山灵活就业人员医疗保险

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灵活就业人员医保一定要连续缴。
灵活就业人员医疗保险的满足条件：
1、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员及其他灵活就业人员；
2、就业年龄范围内无雇工的个体工商户；
3、达到法定退休年龄，但未达到按月领取基本养老保险待遇缴费年限，在本市继续缴纳基本养老保险费的人员。

⑼ 灵活就业人员医保如何缴纳的

灵活就业人员作为一种特殊就业群体，社会保障亦不可少。与城乡居民社会保障一样，灵活就业人员也有专属这一群体的社保。为了便于您更好的维护自身合法权益，建议您及时对灵活就业人员社保缴纳管理办法进行详细了解。 灵活就业人员医保如何缴纳的
灵活就业人员可根据自身情况，分别选择三种缴费比例，交纳医疗保险费：
1.参保人员原来参加过城镇职工医保的按10%比例缴费。根据长沙的最新政策，这一缴费比例已由10%下调为9%。因此，此类参保人员的2009年度（全年）应缴金额：1940×60%×9%×12+90= 1347.12元。此类参保人员建有个人账户，可发放医保卡。
2.从来没有参加过城镇职工医保的灵活就业人员，按5.6%比例缴费，根据长沙的最新政策，这一缴费比例，已由5.6%下调为4.9%，因此，此类参保人员的2009年度（全年）应缴金额为：1940×60%×4.9%×12+90= 774.43元。
3.领取失业保险金的灵活就业人员，按4.8%比例缴费，根据长沙的最新政策，这一缴费比例，已由4.8%下调为4.2%，此类参保人员2009年度（全年）应缴金额为：1940×60%×4.2%×12+90=676.66元。
具体的流程因不同的地方而异，建议您最好提前咨询户口所在地的社保中心，以获得精准的答复。