❶ 谈恋爱怎么创造激情乐趣
用两个真诚心就够了，其他的话只是方法问题。选择合适的方法，合适的地方，合适的环境，合适的礼物，合适的感觉，这样就可以了。呵呵，祝福你朋友。。。
❷ 激情怎样造就成功
创新需要激情，伟大的激情能使人们的创新思维从有限扩展到无限。
学会创新思维、开展创新实践，需要有巨大的创新激情。创新的激情是推动创新实践的动力源泉。揭示宇宙奥秘、发现科学真理、掌握创新规律、创造美好生活，激情永远是激励和鼓舞人们开拓进取、探索创新的不竭动力。
物理学家告诉人们，光速约为每秒30万千米，正常情况下，光是沿直线传播的。
但是，光线会不会弯曲？宇宙的年龄有多大？正是由探索和揭示宇宙奥秘的伟大激情所驱动，科学家们对此进行了不懈的探索。
爱因斯坦是20世纪世界上最伟大的科学家之一。他在1936年曾经预言，一个天体发出的电磁波在到达地球前，如果遇到另一个质量很大的天体时，会因后者的巨大引力而发生弯曲，形成一个光环，后来人们将其称之为爱因斯坦环。为了探索和揭示爱因斯坦环的神奇奥秘，人们一直在努力。半个世纪之后，1988年，美国科学家终于在海斯塔克天文台对狮子座射电源MGll31＋0456的天线阵的观测中，发现了第一个爱因斯坦环，第一次向人们证实了爱因斯坦的预言。
这一激动人心的发现大大鼓舞了人们继续探索的信心。1991年1月，美国国家射电天文台发现了第二个爱因斯坦环，并且发现，其电磁波源是一个距地球28亿光年的明亮的蓝色类星体，它与地球之间有一个星系，其质量约为太阳的3000亿倍。这一发现使人们观察宇宙的视野大大拓宽。紧接着，在同年7月，澳大利亚天文学家戴维·琼斯领导的一个国际天文学家小组发现了第三个爱因斯坦环，也是最亮的一个环。发现和研究爱因斯坦环对于了解宇宙，特别是计算宇宙的大小和年龄具有重要意义。爱因斯坦环的证实，使人们对宇宙的认识进入到一个更高的层次。
如果说，爱因斯坦环当初所说只是一个预言，需要用观察实验加以证实的话，那么，激励人们生生不息、创新不止的动力，正是“爱因斯坦环”这一伟大的预言。因为这一预言极大地拓宽了人们探索宇宙的思维视野，拓展了人们创新思维的广阔空间，开辟了人们创新思维的新领域。要学会创新思维、取得创新成就，除了有梦想和敢于质疑外，还要有执著的创新进取精神。
创新需要激情，而伟大的激情能使人们的创新思维从有限扩展到无限。
例如，一个数学猜想，就激励着无数人锐意进取、执著创新。18世纪由德国数学家哥德巴赫提出了“哥德巴赫猜想”。他在研究数学时发现，许多大于6的偶数，都可以写成两个素数之和。如：8可以写成3和5之和，100可以写成3和97之和等等。于是哥德巴赫做出这样一个命题设想：任何一个大偶数都可以分解成两个素数之和。但是，哥德巴赫对自己提出的这一观点能否成立，无法做出精确的数学证明。
1742年6月7日，哥德巴赫在给彼得堡科学院院士、著名数学家欧拉的信中提出了这一个大胆的命题设想，并希望得到他的证明。然而，欧拉也不能对这一命题加以证明。于是，这个数学难题便被人们称为“哥德巴赫猜想”，并被简化为“1＋1”：一个偶数=一个质数＋另一个质数。
二百多年来，许多数学家都对此进行了勇敢的探索在向“哥德巴赫猜想”冲刺的接力赛中，我国数学家陈景润率先成功地证明了“1＋2”，这一证明距离“哥德巴赫猜想”的最终目标只有一步之遥。但“哥德巴赫猜想”至今仍然是数学王冠上一颗期待人们去摘取的璀璨明珠。
为了证明“哥德巴赫猜想”，一代又一代数学家和数学爱好者满怀激情地去探索，表现出了非凡的创新进取精神，这是一种激励人们探索数学奥秘的创新精神，是促进人类文明进步的宝贵精神财富。
❸ 恋人一起 怎么去创造激情 和浪漫 让她觉得快乐· 让她觉得开心
简单。女人喜欢惊喜。隔三差五的送多朵花她。带她去看电影。带她去吃你觉得很好吃的东西，
聊天的话，我觉得真诚是最重要的——敞开心扉的无所不聊。
❹ 如何创造激情
恩，进入稳定的爱情后，一般男人会把工作作为首要奋斗的目标，激情就会减少,这是很正常的事。但稳定的爱情并不是就没有激情。相反过于平淡却是爱情最大的杀手。我觉得首先要摆脱一成不变的生活方式。脱离每天的公式化模块。我个人认为旅行是比较简单的方式。找个两人都中意的地方，乘大假期间到外边走走是很好的。或者放弃以前老说的话，换些新鲜的问候语。再者来点神秘感强的，过一下二人世界，来点派对什么的都是不错的方法。运动也是很好的方法。总之就是离开平常的生活步调。
❺ 恋爱中的激情指的是什么，怎么来创造这种激情呢
所谓激情，就是遇到自己心仪之人的内心感受，
觉得好像这个世界就是因为她的出现才发光发亮，
当你看到她的时候会莫名的兴奋，
会总想着为她而付出自己的全部。
这种激情是人与生具有的，这就是爱的力量。
❻ 怎样创造浪漫和激情
时间地点人物缺一不可，是夫妻的话可以在家营造浪漫的氛围，布置的话就看你的创意，别人给的都不好，要自己构思。最好穿得比较性感或者帅气。放点浪漫的歌曲，突然出现在她或者他的面前。这样比较好。祝你成功。
❼ 如何创造工作激情
在企业的成长过程当中，企业由小到大，由弱到强，都需要新事物的不断加入，新力量、新思维的不断涌现。特别是对管理人员的“能力”要求则越来越高，由原来对“物”的简单管理和“生产控制”上升到对“人”的管理与经营。身为中、高层管理人员的工作重心将更多的是在“管理”人和“经营”人，也就是所谓的人力资源管理，其次才是“生产运营”。因为，企业的经营结果（包括好的与坏的）基本上都是人的行为所产生的，而人的行为则受认识的影响，也就是说人的认识决定了人的行为。其实，我们如果更深入的去研究、分析后，则会发现真正影响人的行为和结果的是人的“需求”。因此，在企业的管理当中，为了有效的完成工作任务和达到企业的经营目标、指标，如何创造员工的工作“激情”及“满足”其需求是关键。
作为人有两种最基本的特性，一种是永不满足现状，好了还想更好的“贪欲性”；一种是以利益为前提的利益“驱动性”。当他得到了他想要的“东西”之后，又会想得到其他没有的“东西”，或更好的“东西”。如果在这之间掺杂着“利益”关系，他所投入的精力和对事情的认真程度大的让人不敢想象。作为企业的一份子，他同样有着人类最基本的“需求”，而这种“需求”往往是在与其他人交往的时候来的最“强烈”，因为，任何东西或事物只要有“比较”就会有“差异”，有了差异自然就会产生“需求”的欲望。为了满足这种“欲望”他就会付诸于行动，而引导这种“行为”和创造工作“激情”的有效办法就是对其进行物质“奖励”和工作结果的“肯定”与“鼓舞”。其中，物质奖励包括了工作条件、劳动报酬、福利待遇等基础保障因素，而工作的“肯定”与“鼓舞”则主要表现为个人发展前景的规划、职务与权力的赋予、工作的认可等激励因素。在企业的管理当中如何有效运用这一“管理方式”，并充分考虑这两个方面的因素，是直接影响员工最终行为的真正“重点”。
❽ 爱情没了激情，怎么创造激情
你们恋爱这么久为什么都还不结婚呢？既然不结婚又同居，没激情是比较正常的。想要拴住他的心，首先你得提升自己的魅力，而不是靠监控他的行为来拴住他的心。我个人认为，相爱的两人在各种观念或者处世行为上不能相差太远，不能一方特别出色而另一方很平庸，否则就很容易就因为没有新鲜感、没激情分开。
你得有你自己关注的重点，而且可以为这个重点付出努力，取得成绩，当然这个重点不能是他的行为，要是他爱你，自然觉得自己放弃你很可惜，而用找别的女孩来增加激情的办法很没意思。
要是他是那种只追求新鲜的人，不要也罢了。
❾ 如何创造生活的激情
1.身边经常带着热情、上进的音乐
《不再犹豫》《真的汉子》《雅尼在卫城》《混斗罗》
2.催人奋进的故事
名人传记，创业故事，好的帖子
3.对目标的渴望，不屈不挠，坚持到底的精神
明白为什么追求这个目标，这个目标可以为自己，为别人带来什么样的好处，养成全心展示自己，推销服务产品的习惯。
4.对所从事事情的喜好，全心投入
集中精力和注意力，全身心放在一件事情上面。用最大的热情，全部的聚焦，快速高效的行动推进行动，达成目标
5.预设立场，假象成功
假象当事情顺利进行，当达到自己期望的高度时，自己身心的感受，喜悦等。从而激发自己的热情。
6.用爱来创造激情
对周遭的事物抱着爱的心态去对待，把自己作为团队的领袖，认为对周围的人给以关注，关心，爱是自己的最基本的责任。这样会用积极开放的心态去看待人和事。
7.肢体语言，形气，姿势，语气，表情，精神面貌等
如果一个人有激情，你一定可以从他的外表，行为，面貌上看出来。反过来也是一样，如果一个人想达到激情的状态，只要你让自己的身体活动开来，表现出有激情时所需要的那些热情，表情，动作，眼神，笑脸，面貌等形气，身体自然会导向激情。
8.幽默
幽默可以让人放松，让人自信，让人有亲和力，从而激发出身体里的热情因子。
9.行动力，快速高效
有激情的人办事快速，一旦明确计划立刻行动，从而达到预期的效果。因为他对目标充满渴望，对自己充满了自信，对时间非常珍惜，对所从事的事情充满热爱。所以最终能作出非常优异的成果。
10.乐观，微笑，情绪高昂，不消沉
有激情的人都是乐观的人，不会因为一些困难和暂时的不如意而沮丧。微笑则可以带来力量，可以开放自我的心。
11.不要过于城府，装老成
装城府有时是必要的，但是经常装城府，就会让人感觉衰老，感觉压抑。就象陷入泥潭。
12.体育运动，身体锻炼，良好的睡眠，保持精力
体育运动和锻炼身体，可以让血液加速，新陈代谢增快，体内的氧气流通，给人以活力。而良好的睡眠，旺盛的精力，也是一整天保持热情的物质基础。
13.创新。生活中增加变化，不要老是一样，这样会很沉闷。找些新意。
多动动脑筋，想些新花样，思路就不会老化。多做些以前没有作过，或者不敢去做的事，找些新鲜感，这样人也会不沉闷，有挑战和刺激。
14.学会自信，自信之后的行为可以激发出激情
自信的人觉得自己可以掌控一切，这样才能去影响别人，用激情去感染别人。而不要用沮丧去感染别人。
15.回忆过去，回到那个激情成功的环境中去体味，从而唤起心中的激情
找到过去经历中充满了激情的瞬间，比如初恋的一次牵手，在球场上突破射门，成功完成一次演讲。在回忆中回到过去的这种体验环境中去，让这种氛围再一次的感染你。
16.作些平时喜欢做的事情，放松心情
激情是需要以好心情作为良好的沃土的，所以放松下自己，做些喜欢做的事情，泡杯咖啡，看看风景，读本小书，对生活会充满了感激。
17.要有信仰
让信仰给你动力，让价值观和信念作为驱动，如果信念足够强大和明确，你就会自动自发的开始行动。
18.爱心和分享也是领袖所必备的．把对别人的关怀当成一份责任，并且很乐意把自己的经验与周围的人分享．如果是一件垂手可得的成果，都乐意与别人分享．
19.《鱼》的故事告诉我们很多事情，当你从不同的角度去看待，当你尝试一种不同的行为方式时，它也许会变得有乐趣，有激情。