① 冷笑话是不是罗志祥发明的
然后慢慢的，“冷笑话”这个词就形成了。 啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊你不也发明了一个吗 不是吧，在大本营PK才说的吧。。 不是的
② 冷笑话是谁发明的
冷笑话复最初起源于论坛里，具体哪制个论坛记不得了，可能是天涯。。。第一个意义上的冷笑话是北极熊拔毛的, 一只北极熊孤单地呆在冰上发呆，实在无聊就开始拔自己的毛玩，一根……两根……三根……最后拔得一根不剩，他突然大叫：“好冷啊！！”然后一只企鹅也开始一根根拔自己的毛……最后拔的一根不剩，他对着北极熊说：“果然很冷！！”这种笑话人们听了都会说一句：好冷啊。然后慢慢的，“冷笑话”这个词就形成了。
③ 最新冷笑话 冷笑话是谁发明的
前几天在小区公园玩，碰到李大爷抱条狗，鬼鬼祟祟的在小区转悠，我跟李大版爷打声招呼，他权做个嘘的手势：别那么大声，这事千万别跟你大妈说。
不久后，小区贴出寻狗启事，能提供线索和帮着找到的，奖励五百元，这时李大爷抱着狗找到我：你把这狗给你大妈送去，赏钱咱俩一人一半。
④ 怎样才能练好口才
说到演讲口才，谁不羡慕才子佳人，风流倜傥、口若悬河、妙语如珠？谁不幻想自己站在主席台上挥洒自如，台下掌声雷动？谁不希望演讲终了，鲜花拥戴，签名手软？如何练就才子口才、佳人英姿？恐怕是无数年轻人的梦想！至少我年轻时有过如此幻想。 在我年轻的时候，特别是刚刚走上工作岗位的那几年，中国大地掀起了一场声势浩大的“振兴中华”读书演讲活动。对我而言，那才真是激情燃烧的岁月。作为天之骄子的我，加上中学语文老师的身份，不但自己要演讲，而且还要辅导工厂青年。有时为了修改一篇立意很好但语句不畅的讲稿，忘记了吃饭；有时为了起草新长征突击手的事迹报告，赶在规定时间上报，必须通宵达旦。自己演讲激情飞扬，听人演讲倍受鼓舞。工作中大家在竞赛，学习上大家也较劲。二十多年过去了，演讲给我留下深刻印象的不是自己的演讲，也不是听他人演讲，而是我替工厂同事修改演讲稿。 同事名叫赵峻青，是一名车间女工，也是一位孩子妈妈。在一次工厂演讲比赛结束不久，基地团委书记王家顺电话通知我选送一篇反映工厂员工心声的文章参加团湖北省委举办的征文比赛。“我们厂赵峻青的文章一定能获奖！”我当时几乎脱口而出。“太主观了吧？！” 王书记说，“明天送过来我看看再说”。当我找赵峻青要来演讲稿，还没有看完，心里就凉了一半。参赛文章要求在一千五百字以内，可是这篇文章足足有二千五百字。当初我为什么独独挑中她的文章呢？就是因为她有一个非常好听的演讲主题——《四化征程万马鸣此间不可无我声》。但是通读全文之后，我发现她的文章立意和选材还是不错的。像她文章的结尾我就一字未动：“不管你身在何处，也不管你是什么岗位，只要你参与到四化建设的大潮中来，我相信成功的花环迟早会戴到你的脖颈上！”我在原文基础上大刀阔斧，按一千五百字的要求重新组合，在得到其本人认可后，我就托人送了上去。 一个星期以后，工厂许多同事在湖北人民广播电台中听到了这样的广播：“《四化征程万马鸣此间不可无我声》，下面请听孩子妈妈的声音。作者：国营红峰机械厂青年女工赵峻青……”。 赵峻青文章获奖消息在基地范围内不胫而走，“知情者”自以为是地认为赵峻青获奖是张国祥老师的功劳，不知情者认为红峰厂的赵峻青写作水平真不错。事实上“不知情者”说的才是真相！因为赵峻青的演讲从题目、开头、结尾以至整个文章立意都不同凡响。她身处基层而又不甘沉默，她热globrand.com爱生活而又胸怀大志。她有思想有理想，所以她的文章深深感染了我，在当时几十人的演讲比赛中让我唯独记住了她。 朋友们从我对赵峻青这篇演讲稿的回忆点评中应该明白了演讲口才“功夫在诗外”。我也明白了演讲口才学不来。我后来也曾买过一本有关演讲与口才的书籍，读了的确作用不大。三十五岁以后我基本上不看演讲与口才的书。 演讲好坏的确要靠口才，但绝不仅仅靠口才。是人都有口才，都是天生的演说家。为了口才而练口才是没有任何意义的。我小时候观看大人吵架，就得出一个结论：口才与知识无关。当老师后，我教学生写议论文的时候，就让他们观看大小吵架，看大人怎样反驳对方、看大人怎样证明自己正确。也让学生们互相吵，从中学会写议论文。 演讲好坏主要靠立意。当年演讲重政治，现在演讲要实在。你能否为听众带来资讯和帮助是演讲成功的关键。现在网络发达、资讯传播迅速，如果你的演讲没有新鲜事、没有新观点、没有新发明、没有新创造，相信你口才再好，也不会有人捧你的场，更不会有人鼓你的掌。 大家看看现在媒体上活跃的演讲者，有几个是俊男美女？长相不重要、学历也不重要。中学老师也有上大讲堂的，保安、厨师也有讲MBA的。口齿不是很清、稍微有点口吃都不影响演讲，只要你有思想、有创意、能带给听众前所未有的体验和震撼，你就可以成为出色的演讲者。 企业规范化管理的演讲口才更简单： 一、 主题明确，立意鲜明 二、 不说废话，言之有物 三、 尊重听众，互动交流 演讲做到以上三点就很不错了。如果你能更进一步，现场调整演讲重心，舍弃原本准备好的内容，重点回答现场听众感兴趣的话题，我想这就是演讲的至高境界。口才已经不是听众和你关心的话题。
⑤ 如何提高自己的魅力
1、正确的思考
先正确的评判自己，才有能力评断他人。
你是否欺骗别人，或是自己？想清楚再回答。
三思而后行的人，很少会做错事情。
企图说服不用大脑的人，是徒劳无功。
认为整个世界都错的人，极可能错在自己。
2、行动
观察走在你前面的人，看看他为何领先，学习他的做法。
忙碌的人才能把事情做好，呆板的人只会投机取巧。
优柔寡断的人，即使做了决定，也不能贯彻到底。
善意需要适当的行动表达。
3、相信
相信你做得到，你一定会做到。
不断告诉自己某一件事，即使不是真的，最后也会让自己相信。
4、警觉
对于那些使狗和儿童感到畏惧的人应提高警觉。
警觉过度犹如不及，使人变得多疑。
不要羡慕邻居的篱笆更绿，或许荆棘多于青草。
对于满口“别人都说-----”的人，问他“别人”是谁，就会看到他张口结舌的窘态。
陌生人过分热心帮你做事时 ，当心他别有居心。
5、挑战
如果你想要更上一层楼，就为别人提供超出预期更多更好的服务。
每一次都尽力超越上次的表现，很快你就会超越周遭的人。
亨利福特悬赏2.5万元，征求有办法让他在每一台汽车上节省一个螺钉和螺冒的人。
你让我工厂的每个环节节省10分钱，我让你平步青云。
如果你一直保持现状，10年后将会如何？
在你有把握做得更好之前，不要破坏任何东西。
6、主要目标
你的人生想要什么？你能付出什么作为回馈？
成功的人只想自己要的?D?D而非自己不要的。
不要管过去做了什么，重要的是你将来要做什么？
如果你不知道你自己的一生要的是什么，你还想得到什么？
智者除了有所为，还能有所不为。
为自己想要的忙碌，如此即无暇担忧你不想要的。
不要怕目标定得太高，你可能需要退而求其次。
如果你不会知道自己要什么，别说你没有机会。
7、合作
请求比命令能得到更好的结果。
善于下命令的人，必定能够服从命令并且执行。
乐意合作产生支持的力量，强迫服从导致失败的结果。
告诉上司你想要什么，看他是否愿意帮助你去排除障碍。
友善的合作比煽动更得人心。
合作必须从部门领导开始，效率亦然。
狼狈为奸绝非合作。
除非你自己愿意被别人伤害，否则没有人能够伤害你。
8、勇气
勇敢的承认自己不知道的事情，才能学习并进步。
勇气只是多跨一步超越恐惧。
抱怨自己没有机会的人，多半没有勇气冒险。
9、批评
一事无成的无名小卒才能免于批评。
不要怕不公正的批评，但要知道哪些是不公正的批评。
不要批评你不了解的人，要趁机向他学习。
不要怕受人批评。当你提出新的观念，就要准备受人批评。
不要批评别人的行为，除非你知道他为何那么做。你在同样的情况下也可能会如此。
不能忍受批评，就无法尝试新事物。
如果你经常批评别人，何不试着赞美别人？
开始批评之前，最好先略加赞美。
如果你想要更受人欢迎，尽量多赞美，少批评。
10、行为
真正伟大的人，别人会从他的善行感受出来。
一天没有臆见善行，就是白过了。
奖章和头衔不能让你上天堂，善行才能增加你的分量。
建设性的行为才能服人，言语的吹嘘无益。
不要说你想要什么，用行为表达。
善行是赞美自己最好的办法。
如果你比别人更具智慧，别人会从你的行为看出来。
善意的回应是惩罚对你不义的人最安全的方式。
对不喜欢你的人不要多费口舌。
花钱想要上天堂的人，一定后悔没有多行善。
善行比滔滔雄辩更能打动人心。
墓志铭不如善行更另人怀念。
世界不会因为所知给你勋章，而会因你的善行而给你荣耀。
善行不需要言语的粉饰。
11、明确的目标
明确的了解自己想要什么，致力追求。
一个人没有明确的目标，就象船没有罗盘一样。
智者都有清晰思考的习惯。
意志力缘于持续的行动、自动自发、明确的目标。
诚实与努力的工作，需要明确的目标引导才能成功。
缺乏明确的目标，一生将庸庸碌碌。
坚定的目标是成功的首要原则。
12、教育或学习
教育是开发内在的力量。所有的教育都靠自己的体会；没有人能够教育另外一个人。
你从工作中学到的，比眼前得到的报酬更可贵。
倾听才能学习，说话无益。
好老师一定是好学生。
不一定把所有的知识都记在心里，能够取得所需的知识即可。
研究一个人良好的观念，剩过挑剔他的缺点。
知识必须加以运用，才能产生力量。
努力把事情做得比别人更好，你就会忘了财务的困扰。
如果你不努力向上司学习，就虚掷了升迁及更好的工作机会。
哲学家从犯错的人身上找出人类所犯的错误。
善于发问使苏格拉底成为当时的智者。
明智的运用知识，吸引更伟大的知识。
你自工作中学到的越多，赚得越多。
自工作学习的人，等于别人付钱让他上学。
知识必须经由行动产生利益，否则无用。
13、言之有物
记住，别人从你所说的每一个字，了解你所知的多寡。
你怎么说和你说什么同样重要。
人们在有所求时，语气特别不同。
语气委婉别人比较听得进去。
口不择言往往造成尴尬的场面。
刻薄的话伤人最甚。
思考可以随心所欲，表达想法则必须谨慎小心。
14、热诚
当热诚变成习惯，恐惧和忧虑即无处容身。
缺乏热诚的人也没有明确的目标。
热诚使想象的轮子转动。
一个人缺乏热诚就象汽车没有汽油。
善于安排玩乐和工作，两者保持热诚，就是最快乐的人。
热诚使平凡的话题变得生动。
15、多做一点
每次你多做一些，别人就欠你一些。
让别人做得更好，同时提升自己的价值。
善于钓鱼的人选用鱼喜欢的饵。
你不能让所有的人喜欢你，却能减少别人讨厌你的原因。
与人协商而不产生摩擦，是有待学习的一大课题。
多做一些，机会将随之而来。
为别人服务最多的人最富有。
服务的道路才能通往快乐的城市。
16、失败
爱迪生失败一万次才发明灯泡。失败一次不必担心。
“一般人”只失败一次就放弃。所以“一般人”者众，而爱迪生只有一个。
漫无目的，随波逐流是失败的首要原因。
横逆中能找出顺逆中所没有的机会。
让孩子小时侯“好过”，长大之后经常会“难过”。
批评别人错误时，更要加入一些赞美。
失败和暂时的挫折有极大的差别，了解两者的不同，才能成功。
不因一时的挫折停止尝试的人，永远不会失败。
许多人只需要再多支持一分钟，多做一次努力，就能反败为胜。
成功招揽成功，失败招揽失败。
企图不劳而获的人，往往一事无成。
别人的错误不是你犯错的借口。
如果你尽力而为，失败并不可耻。
不要责怪孩子不好，怪那些没有教好孩子的大人。
错误象花园中的杂草，若未及时铲除，就会到处蔓生。
自怜是让人上瘾的麻醉剂。
智者注意自己的缺点，一般人吹嘘自己的优点。
失败若能将人推出自满的椅子，迫使他做更有用的事情，则是一种福气。
失败是一种让人承担更大责任的准备。
了解自己为何失败，则失败是资产。
17、公平
不要忽视小节，宇宙由原子构成。
得到帮助最好的方式是开始帮助别人。
18、信心
信心愈用愈多。
除非你愿意，没有人能破坏你对任何事情的信心。
所有伟大的奇迹都只是信心的力量。
不幸很少会纠缠有希望和信心的人。
信心需要立足点，恐惧却能凭空存在。
信心缘于明确的目标及积极的态度。
信心是一种态度，常使“不可能”消失于无形。
信心不能给你需要的东西，却能告诉你如何得到。
19、恐惧
虚张声势往往显示极深的恐惧。
不要因为恐惧而犹疑，前进就能消除恐惧。
恐惧是魔鬼最大的武器，人类最大的敌人。
意识清楚的人很少畏惧任何东西。
信心可以克服恐惧。
把你的恐惧留给自己，别人有别人的恐惧。
坏运气喜欢怕他的人。
希望和恐惧不会同行。
恐惧贫穷的人永远不会富有。
20、朋友
有求于人才会去找朋友，很快就没有朋友。
如果你愿意要朋友，先做别人的朋友。
不要让帮助你自消沉中振作的朋友失望。
朋友是了解你并尊重你的人。
友谊需要经常表达才能长存
友谊是看出朋友的缺点却不张扬。
21、抱怨
如果你非要抱怨，那么你小声一些，以免吵到别人。
不要太苛求抱怨的人，他把自己的日子弄得够难过的了。
22、健康和习惯
如果你感觉无精打采，等到饿了再去吃东西。
生病之前就应该看医生。
只吃八分饱
不断想着疾病，你就会不断生病，健康亦然。
新鲜的水果和蔬菜是永远不会过量的健康食品。
不要头痛医头，找出病因才是根本之道。
吃得多不一定健康。
注意饮食习惯，省下看医生的花费。
23、残障
一位中国西北大学的盲生以速记抄录讲义，卖给视力正常的同学，完成学业。
如果你感到泄气，想想又瞎、有盲、又聋，一生过得充实愉快，著书鼓励更多人的海伦`凯勒。
从顶端开始的人是极大的不幸，因为他只能往往是向下滑。
24、快乐
有些人累积金钱换取财富，智者累积快乐，与人分享仍取之不竭。
快乐在于行动，不只是拥有。
剥夺别人的快乐不能使自己快乐。
微笑使人更美丽、更愉快，却不费分文。
热情比怨恨更得人心。
慷慨的给予快乐，自己更快乐。
25、和谐
和谐使宇宙运转不停。
机器的摩擦耗费成本，人际间的摩擦损耗心灵。
如果你不同意别人的说法，至少不要和他人争执。
促进和平的人受人景仰，挑起摩擦的人遭人嫌恶。
记住，至少要两个人才能争执。
两个人以上为明确的目标同心协力，将产生无穷的力量。
彼此信任是良好人际关系的基础。
人际关系良好的人永远不愁没有朋友。
喜欢和谐的人通常知道该如何维系。
持久的成功建立在和谐的人际关系之上。
尽量充当和事佬，就没有太多纷争。
趁机浑水摸鱼的人才会挑起人事纷争。
以上你都做到了，还愁没魅力？？
关键还是两个字：心态！
⑥ 冷笑话是谁发明的啊....不要是罗志祥的那个答案..
听到罗志祥就头疼。
冷笑话最初起源于论坛里，具体哪个论坛记不得了，可能是天涯。。。第一个意义上的冷笑话是北极熊拔毛的，你应该听过，最后说了句：好冷啊。 然后冷笑话一词由此而来。