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国家知识产权审协招聘

发布时间:2021-11-17 13:41:24

『壹』 参加过国家知识产权局专利审查协作中心招聘的朋友请进

笔试面试是根据你的专业来定的,去年他们的笔试面试是这样的:

笔试:带电回子英语字典去参加答个翻译考试, 内容超级多,一般都是时间不够, 翻译不完的, 不要着急, 在有一定数量的基础上, 他们更看重你翻译的质量.

笔试过了会通知你参加面试。

面试:是要求你审查一篇英文专利。给你几分钟看完了,然后把专利拿走,考你的理解记忆能力,问你关于这篇专利的大概内容,以及一些细节。当然面试也会问你的一些教育学习背景。

去年面试过程的对话是全中文的,但给你看的专利是英语的,比较难。他会给你笔纸做笔记。

『贰』 2019国家知识产权局专利局招聘多少人

有个03年硕士毕业进去的朋友,他的待遇是:第一年2k多点,转正后3k多点,现在已经三年多了,4k多一点,以上是工资加津贴补助之类的,如果有翻译做,会多点零花钱。好处在于,单位团购经济适用房,能省不少钱,有机会学习,充实自己。
一般情况:公务员的转正前后的工资相差不会太大,转正前没有定级,总体会划个基础工资,大概有转正后的80%
,定级后就按照级别、职务、岗位等几项确定,这几项总共加起来不多,就几百块钱的样子,公务员的工资重点在补助之类。。
转载:
国家知识产权局专利审查协作中心(审协)待遇
我们单位跟审协是兄弟单位,我从8月开始,也是跟审协一起培训的,审协的培训是4个月,而我们可能就是3个月。
培训的时候,很羡慕审协的同学,觉得他们的工作挺有意思,审专利申请,审完了还能在案子上盖个人名章,小有权利呀。原来审协也有做专利分类的部门,从今年起划归中国专利技术开发公司了,所以今年招聘的肯定都是做实审的。
先说培训的4个月,没有绩效,只有基本工资,看过一位硕士的工资条,2,5k左右,博士的3k左右。从8月入职开始一个月内,他们发了种类非常齐全的文具,包括u盘,一条很好的毛毯,2百左右吧,900块钱降温补贴,这个不知道是2个月还是3个月的。每天吃饭基本不用花钱,因为中午10块花不了,早餐也可以用的。晚上只要6:30以后打卡,就有工作餐,很多人都是6点吃饭,吃过以后再打卡,然后走人。
培训结束,在导师带领下开始做案子,据说普通的审查员一个月必须做8件以上的案子,每件500绩效,上限不知道,好像12以上?以前是不设上限的。也就是说,绩效保证每月4k以上,给我们讲课的那位年轻老师一个月大致做11件(他还要做导师带新同事,这个另有补贴,多少不知)。加上培训后评级了,初级审查员也有津贴,基本工资也会涨
06年到审协的,我们那个培训班上70多人,多来自清华,中科院,北大等,记得还有两个哈工大的。北理北邮的可能因为毕业早,是前面培训过的,前面还有两期,博士也不少。
工作会比较累,这个工作,我不觉得它很枯燥,我是做数据深加工的,这个才叫枯燥呢。待遇暂时不是特别好吧,平时发的东西还是蛮多的。人才有一定流动性,听说去年有一期30多个人已经走了7,8个,接受了知识产权局的培训,考专利代理人资格非常容易了,有些人跳去了大的专利事务所。有的要生baby的姐妹为了轻松点就去做了分类,地位当然不如实审了,待遇倒是差不多的。估计专利开发公司过不了多久也要招聘吧,招聘做分类的?但是招聘人数可能就不如审协多了。
工作地点大致学院国际或者学知轩,咱们科学院06年有好几个去了审协的,至少我就认识4个了,觉着挺羡慕的,后悔去年审协招聘为什么不放在心上,培训以后,我对这部分工作认识多了起来,以前不感兴趣,现在倒产生了浓厚的兴趣。
总的来说,这是一个朝阳行业,小有压力,薪水一般,可能会有十分成就感,看个人兴趣,需要不断学习,比如学法律,还有日语或者德语,谁让日德每年的专利申请量仅次于美国呢。但是放心,外国到中国来的专利申请,按专利法规定,应该由涉外专利代理机构代理,已经翻译成中文了,所以,不会像知识产权局的公务员一样,去过翻译(不过人家公务员做翻译是赚外快,审协的就不允许了)。

『叁』 国家知识产权局专利审查协作中心待遇和工作怎么样

客观的说,前几年审协广东中心的待遇还可以,那个时候的月薪一万在广州的确还算过得去,但是随着审查员越招越多,审协也越来越抠门了,待遇不仅没有持平,反而每年都在降,听我同学说,今年的新审查员确实降工资了,由每个案子700降为500块,当着别人新审查员的面宣布的降工资,这种事竟然也做得出来,简直笑死我了,我同学还说,审协很会忽悠人,招聘的时候说是学院派工作环境,可进去之后,各种官场无形的权力,领导的话不敢不听,除了审案子之外的其他事情,不敢不做,不怕得罪领导,就怕得罪了自己都不知道,年底评优良中差,直接差等生,我同学都想走了,每天很累,任务多,天天加班,最近好像又听说出新政策了,话说审协为了避税,要把审查员的工资控制在几千块以内,多出的钱,留着年底作为年终奖,貌似税减少了,但是如果中途离职,年底还会把奖金补给你吗(你们懂的,都是为了留住人),最后还有,听说明年审协广东中心要搬去知识城了,那个地方离市区50公里以外,大家从农村出来,又回到农村了,好了,我知道的都告诉大家了,希望大家认清现实,去其她公司,两年后月薪都不止一万,,何苦去那里熬,真心奉劝大家不要被广东中心的HR蒙骗了!!!!!再补充一点,听说现在政策越来越狠,直接不让新审查员涨工资,一直拖着不涨回当年降下去的工资,。。一步一个坑,一次比一次心寒,我同学终于受不了提出辞职了。可笑的是辞职还要排队两个月,辞职的人太多了,他们宁愿赔违约金也要辞职。而且今年很多人都辞职了!!!所以才会计划招很多人!!!!!!。最后一点要补充一下,没有年终奖!!!,没有年终奖!!!!没有年终奖!!!!没有年底双薪!!!!没有年底双薪!!!!

『肆』 国家知识产权局专利审查协作中心 待遇

本科和硕士进去待遇和工作内容没有差距,应届生和非应届也没有差别,但是最近那里暂时不会招人,还要等一段时间才行。

『伍』 招聘国家知识产权专利局专利审协北京中心面谈有什么作用

面谈主要是看你这个人如何,跟相面差不多,看这个人能不能在这个岗位干下去,适应不适应这个环境,一般审协需要的都是踏实、听话、埋头干活的人,直属单位嘛,你懂得,所以即便你不是这样的人,但是面谈的时候装要装的有一定方向性。还有什么兴趣什么的,审协课外活动不少,篮球 羽毛球 乒乓球都是传统项目,有点小文艺也有展示的空间(但是前提是你得干活),玩也需要你玩的到一起去。

『陆』 为什么国家知识产权局专利审查协作中心每年招聘这么多人,审协工作怎么样

并没有每年招聘很多人,只是2019年,2020年以至于2021年大量招人。

其中2019年和2020年是招聘激增年(因为提质增效任务) 2021年大概率会缩减招人计划,每个中心情况不一样,但是目前跳槽来的中心这几年辞职人数基本个位数。

专利申请在大陆快速发展是2008年开始的,但直至2018年的十年发展过程,专利申请量增长特别迅速,迅速到申请总量跃居世界第一并遥遥领先。

专利审查出现大量积压,发明专利约出现2-3年申请量积压。即使这样,真正的创新者参与专利申请比例仍然很低,原因主要在于,这十年间专利申请的价值主要来自于政策红利和荣誉品牌价值。专利通过市场化的商业行为实现价值的渠道仍然缺乏。

2018年以来,市场环境以净化为主,偏袒创新者利益鼓励创新的趋势明显(有兴趣可以去淘宝发起一次侵权投诉感受一下)。长远来看,这将持续激励创新者申请专利。

但短期,需要有吃螃蟹的人先行先试,形成示范效应,因此短期增长并不明显。同时,受政策调整影响,原有专利申请动机下的申请行为将断崖式降低。因此,接下来专利申请量将有短期断崖式降低,后持续提升。而2019-2020年就是申请量的谷底。就审查员的成长过程看,一个新人到成熟,需要1-2年时间。

我认为,这个数量审查员的需求是存在的,但在两年左右会趋于平稳,后期的需求量主要是满足动态平衡和少量增长为主。

『柒』 国家知识产权局专利审查协作中心待遇和工作怎么样

很一般,第一年2k多,第二年转正以后基本有6k左右吧,想多拿的话就得吃苦耐劳了,想拿到八九千就得玩命干了。压力还是不小的,一年96个案子,不是很容易搞定的。好处是比较自由,工作环境还可以

『捌』 国家知识产权局公务员考试的和专利审查协作中心招聘的专利审查员有什么区别

专利审查协作中心是自收自支的事业单位,实行合同聘用制,招聘人员均非公务员。
国家知识产权局公务员考试的是国家公务人员。

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