『壹』 本人想去知果果知识产权,有人知道怎么去应聘吗,这公司还招人吗、急等!
知果果长期招聘知识产权专业的人才,比如商标代理人、专利代理师、专利检索分析师、商标申报专员、项目顾问、知识产权顾问等等长年招聘呢。
『贰』 招聘知识产权调查员
不要这样招聘,效果不好的。
应该找懂知识产权知识的人做,如懂专利知识的人。
建议你找知识产权代理公司的人帮你调查吧。
『叁』 知识产权专业就业职位是什么
目前,我国知识产权人才捉襟见肘,大部分企事业单位的知识产权法律和管理人才几乎是空白。在国外,几乎每家跨国公司都有数百名知识产权法律专门人才。而国内大学设立知识产权学院的只有北京大学、上海大学以及今年刚刚设立的同济大学。另外,还有中国人民大学、复旦大学等几所学校有知识产权研究中心。知识产权发展研究中心的一项调查数据显示,高校学生中接受过知识产权有关教育的不足总人数的5%。据北京大学知识产权学院秘书长郑胜利教授介绍,北大知识产权学院从1993年设立以来,共培养了375名毕业生,每年的学生不超过五六十人。以此推算,全国每年培养的知识产权人才不过千余人。从长远来看,至少要1万名以上的知识产权人才,仅仅是大型企业每家就需要3-5名这类人才,知识产权人才紧缺的问题日益突出。
市场紧缺使知识产权人才的就业行情一路看涨。据郑教授介绍,北大的知识产权毕业生一直是很抢手的,用人的大户是大型的企业,近来高新技术企业的胃口也越来越大。而国家知识产权局专利局对应聘专利审查员的要求是有理工科学历,他们录用后需进行相关知识产权法规的培训,才可以适应审查员的岗位需要。对于招考专利审查员偏爱理工科背景学生的原因,郑教授分析认为,虽然知识产权学习的多是与法律有关的课程,但由于知识产权领域更多的是要接触到一些高科技、高技术项目等,因此有比较好的理工科基础,可以更好地理解认识这个技术或产品,再做相关的知识产权工作时也更方便一些。上海大学知识产权学院陶院长同时指出,知识产权人才的培养最关键的问题就是学生的理工知识水平,因为行业的要求比较高,而从“后天”又很难补齐。理工科学生同时需要弥补的是沟通和表达能力方面的不足。
『肆』 做知识产权代理公司的业务员有前途吗
一般没有想象中的好,前途很有限,我也去应聘过知识产权代理公司,面试很专简单基属本去面试人家就要了,做的也很简单,比商场里的推销员还简单,就是电话营销,他们公司一般会给你一本上面记着很多公司包括负责人电话,做什么的,负责人姓名,都不知道他们哪来的好像有的买这种资料的,然后疯狂打电话,一个一个打下去,他们会给你一本剧本你按上面念就可以了,但是抱歉拒绝率很高,100个电话下来有5个理你就算不错了,但也不一定就要买,尤其像搞个专利,对于中国这种传统制造业公司,他们认为又花钱,虽然你说申请成功国家反而会奖励你高新技术企业且倒贴你钱,但很多公司还是闲麻烦,懒得弄!而且专利全是忽悠人,全是些没用乱编的假专利,每年中国专利申请排美国日本之后,就靠编出来的,都是些没用的垃圾。工资嘛,人家甚至5千6千都会说,其实都是加了业绩的,干这个几乎没业绩,底薪很多都是2000左右,基本就这些,你觉得够了那没事哪怕你去那坐坐也行,但想赚的那我告诉你没前途。
『伍』 求助:地级市知识产权局公务员待遇咋样
你好,一般情况是:公务员的转正前后的工资相差不会太大,转正前没有定级,总体会划个基础工资,大概有转正后的80% ,定级后就按照级别、职务、岗位等几项确定,这几项总共加起来不多,就几百块钱的样子,公务员的工资重点在补助之类。。
转载: 国家知识产权局专利审查协作中心(审协)待遇
我们单位跟审协是兄弟单位,我从8月开始,也是跟审协一起培训的,审协的培训是4个月,而我们可能就是3个月。
培训的时候,很羡慕审协的同学,觉得他们的工作挺有意思,审专利申请,审完了还能在案子上盖个人名章,小有权利呀。原来审协也有做专利分类的部门,从今年起划归中国专利技术开发公司了,所以今年招聘的肯定都是做实审的。
先说培训的4个月,没有绩效,只有基本工资,看过一位硕士的工资条,2,5k左右,博士的3k左右。从8月入职开始一个月内,他们发了种类非常齐全的文具,包括u盘,一条很好的毛毯,2百左右吧,900块钱降温补贴,这个不知道是2个月还是3个月的。每天吃饭基本不用花钱,因为中午10块花不了,早餐也可以用的。晚上只要6:30以后打卡,就有工作餐,很多人都是6点吃饭,吃过以后再打卡,然后走人。
培训结束,在导师带领下开始做案子,据说普通的审查员一个月必须做8件以上的案子,每件500绩效,上限不知道,好像12以上?以前是不设上限的。也就是说,绩效保证每月4k以上,给我们讲课的那位年轻老师一个月大致做11件(他还要做导师带新同事,这个另有补贴,多少不知)。加上培训后评级了,初级审查员也有津贴,基本工资也会涨
06年到审协的,我们那个培训班上70多人,多来自清华,中科院,北大等,记得还有两个哈工大的。北理北邮的可能因为毕业早,是前面培训过的,前面还有两期,博士也不少。
工作会比较累,这个工作,我不觉得它很枯燥,我是做数据深加工的,这个才叫枯燥呢。待遇暂时不是特别好吧,平时发的东西还是蛮多的。人才有一定流动性,听说去年有一期30多个人已经走了7,8个,接受了知识产权局的培训,考专利代理人资格非常容易了,有些人跳去了大的专利事务所。有的要生baby的姐妹为了轻松点就去做了分类,地位当然不如实审了,待遇倒是差不多的。估计专利开发公司过不了多久也要招聘吧,招聘做分类的?但是招聘人数可能就不如审协多了。
工作地点大致学院国际或者学知轩,咱们科学院06年有好几个去了审协的,至少我就认识4个了,觉着挺羡慕的,后悔去年审协招聘为什么不放在心上,培训以后,我对这部分工作认识多了起来,以前不感兴趣,现在倒产生了浓厚的兴趣。
总的来说,这是一个朝阳行业,小有压力,薪水一般,可能会有十分成就感,看个人兴趣,需要不断学习,比如学法律,还有日语或者德语,谁让日德每年的专利申请量仅次于美国呢。但是放心,外国到中国来的专利申请,按专利法规定,应该由涉外专利代理机构代理,已经翻译成中文了,所以,不会像知识产权局的公务员一样,去过翻译(不过人家公务员做翻译是赚外快,审协的就不允许了)。
『陆』 哪家知识产权公司招人
直接上招聘网站(前程无忧、智联等)上就能查询到目前有那些公司招人了,进去后公司内部的培训一般都免费的。