㈠ 知识产权职业生涯规划论文2000字
想要对知识产权这一个行业做到一个比较好的规划就需要明白自己以后的发展方向和职业
㈡ 知识产权未来发展前景
知识产权背负着技术和法律双重属性，根本上运用于商业。在新技术和新商业模式革命性爆炸式发展的环境下，给知识产权、相关法律及其产业的发展不断带来挑战注入活力，热点问题和新的发展不断涌现。
典型的，NPE以及专利海盗问题，它对业界提出的主要疑问有，现有的专利制度是否适于软件等技术的保护？ 现有制度是否还能保护技术进步？是不是对专利的保护力度过大了？是否需要制度的变革来解决问题？标准必要专利问题也对制度和产业的发展提出了相关的疑问，而且显得更明确，在科技越来越呈现复杂性和开放性的发展趋势下，以后的路该如何走？这可以归结为对制度的挑战。上述两个问题还在另外一个方面提出了挑战：知识产权运营模式的创新。
就制度挑战这一方面，短期内，比如未来十几年二十年，可能还不会有根本性的变革，之后就很难说了。短期内，这几个趋势应当是较为明确的：发达国家目前对知识产权保护过度，保护力度应向总体宽松来调整，对知识产权质量方面的授权标准会有提高，而不发达国家则相反；各国制度会向更统一更接轨的方向发展；制度会更复杂。相应，更国际化、专业性更强，是对从业人员的大方向上的要求。
知识产权运营模式的创新会对知识产权产业更有塑造力，更考验我们的智慧和知识结构。近年来的商业模式创新，除技术支撑和驱动之外，还呈现跨界发展的明确趋势。知识产权产业的发展在这方面会有过之而无不及，其需要的不是简单的跨界，而是深度专家级的跨界和相应知识经验的融合。也就是说，如果还是作专利代理人撰写申请文件、答复审查意见，可能不会有太丰富的变化，但如果是与企业商业运作深度结合，就需要有跨知识产权、某行业、金融、贸易等领域，且在多个领域有深度认识和经验的专家，无论是做知识产权咨询还是经理人，或是新出现的某个知识产权产业中的职业。
另外值得一提的是中国因素。中国知识产权制度和产业的发展绝不是简单的与西方主导的制度去接轨。在这方面，中国与西方国家会有复杂的搏奕、交换、作用与反作用，这是由中国独特的体制、文化以及巨大的体量、渐强的实力来支撑的，中国会与世界更接轨，但会有自己特色的体制和运行方式，会产生可能今天我们难以想象的结果，世界也会受我们这方面的影响。所以，从业者具有中国经验绝对是一个巨大优势。
㈢ 若刚进入知识产权行业，该如何进行职业规划
看你自己的兴趣啊
基本上这个行业就三种职位，一是业务，二是专利代理人，三是项目工程内师容
第一个，不用说了，业务能力越突出，薪资待遇肯定是要高出其他的两个的，但是相对来说压力也是比较大的。我就做的这个。
第二个，理工科毕业生才能考的。就是做专利申请、答辩等的
第三个，目前各个省市对一些科技型公司都有一些税收或者资金方便的奖励，需要提交申请文件。工作就是撰写科技项目申报文件。
第一个底薪会比较低，但是如果做得好，工资还是比较客观的，后两个底薪会比较高，基本上在办公室就行了
㈣ 知识产权的未来前景怎么样
知识产权销售的人员的流动性根据所在的地区和企业，各有不同，发展前景不齐。
（1）知识产权销售的人员也就是知识产权顾问，从事商标、专利、版权注册业务，在企业的研发创新过程中，来帮助技术人员分析确定发明点、确定专利保护范围和申请策略等等。
（2）知识产权销售的人员，实际上是商标专利事务所的业务员，帮助公司注册商标和申请专利的专业人员。如果企业能够有自己的知识产权顾问，这个顾问能参与企业知识产权管理制度的制订、执行、监督的全过程，能在企业的科研开发、投资决策、技术引进中提供冷静、客观的意见和建议，并在企业遇到知识产权纠纷时，提出多种解决方案并预估结果以供参考，将会使企业避免决策上的重大失误，减少遭遇侵权的风险，在人才流动中控制无形资产的流失。
行业前景：
1、你要搞清楚你所在行业，所在地科技系统的项目情况，有哪些项目 ，尤其是有哪些固定项目，有哪些非固定项目，项目的大小如何，难易如何，这样方便你有的放矢，你也好准备工作，就算平时实在准备工作，也知道这段时间在为那个项目准备，到了什么时间该准备什么项目了；
2、你要对经常打交道的政府部门有所了解，最起码的负责人，联系方式啥的你得十分清楚吧，另外如果公司愿意投入，逢年过节的让领导去拜访拜访，平时邀请人家来参观指导一下，这也是基本工作之一吧，总之门路 要基本搞清楚；
3、关于收入问题，做这行就是这样，要么高工资少提成甚至没提成，要么地工资高提成，这方面就需要你跟老板谈了，你如果觉得公司关系还可以，领导也愿意投入，而你的文字功夫也不错，那你可以采取低工资高提成了，这样一年下来收入也还可以了。
4、关于管理规范性问题，我觉得这项工作具有较大的独立性，不像生产、研发、销售之类的需要其他多个部门配合（当然也少不了让人家提供材料），只要你的能力可以，老板又重视这项工作，公司是否规范到真还是次要的，你干好你的工作就可以了。
5、在知识产权代理公司做这项工作，也要看你负责市场开拓的还是负责材料编写的，不同的岗位发展前景肯定也不一样，尤其是收入方面，专门负责材料编写的，风险低一些，收入稳定一些，但是提成就很少了，几乎就是材料编写机器了，负责市场开拓的，风险就高多了，搞成了就是大丰收，搞不成还不如材料编写的呢，当然了，如果能在这类单位里历练两年，估计你在这方面肯定会更专业，再到企业里，啥事都可以手到擒来了；
6、在企业里面嘛，你会更全面一些，啥事都得你来做，肯定面会更广一些，但是估计没那么精了。
以上建议希望对你有帮助。
㈤ 请问知识产权专业未来发展趋势如何呢
国家对知识产权的保护越来越重视，也意味着知识产权国际化水平稳步提高。新形式下，不仅我国经济产业要“一带一路”的“走出去”，随之的企业商标定位及相关保护也要“走出去”、国际化。经济发展水平越高，企业寻求国外商标保护的意识就越强，企业拓展海外市场的能力就越强。品牌竞争已经成为当今世界市场经济竞争的主要形式。只有拥有世界知名品牌，才能获得全球市场份额和全球消费者的认可。
国家工商总局副局长付双建指出，企业实施“走出去”战略，第一步就是将商标在国外取得法律保护。只有在海外取得商标保护，商品才能在海外安全销售;只有商标在海外得到保护，围绕商标进行的宣传营销才有保障，商标才能做大做强，成为驰名商标。因此近年来企业注册海外商标的总量呈明显上升趋势，更多企业开始关注到注册海外商标的重要性。
如已在英国、俄罗斯、泰国、新加坡等33个国家和地区成功注册商标的“中国红”。据介绍，创始人尹彦征历时20年，在总结前人的研究经验的基础上，打破传统的瓷器工艺思路，经过上万次试验，成功研制出色相与中国国旗一致的“中国红”耐高温瓷器，结束了国际陶瓷领域高温红色瓷器无标准红色的历史，而颜色鲜艳的高温大红瓷器工艺品，得到了社会各界的珍视和厚爱，被世人称誉为“中国红瓷器”。为了保护知识产权和品牌，尹彦征将“中国红”商标的45个类别进行注册，成为“中国红”商标的唯一合法持有人。“中国红”商标在各国成功注册，也为中国红瓷带来巨大商机。
进行国外商标注册，不仅是效益使然，同时也是企业保护的一个必要条件。如果商标没有在所在国进行合法注册或者使用，商品就有可能在该国侵权。中国的公司在欧洲各种博览会办展的时候就有可能受到维权的打击。