黑龍江育嬰師證書領取地點

Ⅰ 育嬰師資格證書是哪個部門頒發的

國家人力資源和社會保障部頒發的《中華人民共和國職業資格證書》

Ⅱ 怎麼查詢育嬰師證書

1、根據育嬰師證來書證自書上面的信息，打開國家職業資格證書查詢的網頁。

(2)黑龍江育嬰師證書領取地點擴展閱讀：

對學員的要求：

（1）初級育嬰師需具有初中以上學歷

（2）中級育嬰師需具有大專及以上學歷或者具有五年相關經驗。

（3）高級育嬰師需具有相關專業本科學歷或者取得中級育嬰師兩年。

而如果只培訓不需要證書，則沒有條件限制。只要您是嬰兒教育培訓感興趣，不管理相關專業人員，還是父母、准父母、准爺爺、准奶奶等都可來參加育嬰師培訓。

Ⅲ 哪裡可以辦理育嬰師證

育嬰師證需要參加當地勞動局下發的相關勞動技能培訓或者是得到政府主管部門授權的職業技能增塑劑機構學習專業知識，並經考試合格，才可能獲得的專業技術證書。
建議你去當地勞動局下屬相關部門進行咨詢。

Ⅳ 育嬰師資格證書是哪個部門頒發的有幾個等級

育嬰師資格證書是中華人民共和國人力資源和社會保障部頒發的，有3個等級。

育嬰師劃分為3個等版級，即育嬰師（國家職業資格五級）、育嬰師（國家職業資格四級）、高級育嬰師（國家職業資格三級）

育嬰師掌握的是0-3歲嬰幼兒教育、生理、心理、營養、日常保健與護理等方面的專業知識。教育活動有教育者、被教育者嬰幼兒和家長。育權嬰師與家長的溝通甚至要多於與孩子的溝通。這就對育嬰師提出了更高的要求。

(4)黑龍江育嬰師證書領取地點擴展閱讀

育嬰師職業師資證書，可作為從事育嬰師培訓教學師資的資格證明，也可以作為育嬰師上崗從業的資格證明，還可以作為相應職業技能鑒定的證明。

（1）初級育嬰師需具有初中以上學歷

（2）中級育嬰師需具有大專及以上學歷或者具有五年相關經驗。

（3）高級育嬰師需具有相關專業本科學歷或者取得中級育嬰師兩年。

而如果只培訓不需要證書，則沒有條件限制。只要您是嬰兒教育培訓感興趣，不管理相關專業人員，還是父母、准父母、准爺爺、准奶奶等都可來參加育嬰師培訓。

Ⅳ 如何憑育嬰師職業資格證，領取國家補貼

以江西省為復例，

根據《江西制省人力資源和社會保障廳 江西省財政廳關於失業保險支持參保職工提升職業技能有關問題的通知》(贛人社發〔2017〕34號)規定：

對參加失業保險滿36個月以上的企業職工，自2017年1月1日起取得初級（五級）、中級（四級）、高級（三級）職業資格證書或職業技能等級證書的，可在證書核發之日起12個月之內到參保地失業保險經辦機構申請1000-2000元的失業保險技能提升補貼。

職稱證書不屬於職業資格證書或職業技能等級證書。

(5)黑龍江育嬰師證書領取地點擴展閱讀：

最新國家政策，育嬰師、保育員等證書補貼標准：

1、職工取得初級(五級)職業資格證書或職業技能等級證書的，補貼標准一般不超過1000元;

2、職工取得中級(四級)職業資格證書或職業技能等級證書的，補貼標准一般不超過1500元;

3、職工取得高級(三級)職業資格證書或職業技能等級證書的，補貼標准一般不超過2000元。

參考資料來源：鷹潭市政府——保育員證是否有補貼

Ⅵ 育嬰師職業資格證書考完多久後可以領取

一般育嬰師考試後2-3個月出成績，成績出來後4-5個月可以領取證書。
育嬰師職業資回格分三個答等級：育嬰員，育嬰師，高級育嬰師。考核科目包括理論知識和操作技能。備考育嬰師主要是多看書多做題練手，做題的話選擇軟體上學吧的育嬰師題庫就可以了，通過做題能幫助掌握知識點，對知識點學以致用

Ⅶ 育嬰師證是哪個機構頒發的

【導讀】隨著國家優生優育政策的推行，以及社會的發展，人們越來越意識到了，教育好孩子的重要性，，順應著時代的需要而產生了這個職位隨之育嬰師也火熱了起來，人們對於育嬰師的需求也在逐漸增加。不過要想成為一名育嬰師就必須參加育嬰師資格考試考取育嬰師資格，擁有國家合格證書，技術好的，才可以更大滿足現在的市場，實現自身的價值。那麼，育嬰師證是哪個機構頒發的?全國通用嗎?

目前育嬰師這個行業也越來越受人們認可，主要就是照顧0-3歲的嬰兒，育嬰師較月嫂有更高的條件，必須取得國家發放的證書，才可以進行工作。

如果自己已經具備了育嬰師的相關知識，可以直接區職業技能鑒定中心申請鑒定。如果沒有從事過育嬰工作也沒有相關的知識，可以選擇一家正規的培訓學校或培訓機構進行培訓，培訓完了可以通過學校申請職業技能鑒定。育嬰師證是全國通用的，屬於國家認可的職業資格技能證書。選擇培訓機構時，盡量選擇背景良好的培訓機構，比如婦聯下屬的家政企業或培訓學校，一是能學到知識，二是後續工作也比較好找。

以上就是小編今天給大家整理發送的關於「育嬰師證是哪個機構頒發的?
」的相關內容，希望對大家有所幫助。至於育嬰師培訓待遇高嗎?未來發展前景怎麼樣，大家不用擔心，只會越來越好的。

Ⅷ 全國通用的育嬰師證和月嫂證什麼部門發的

國家人力資源和社會保障部。

育嬰人員劃分為3個等級，即育嬰員（國家職業資格五級）、育嬰師（國家職業資格四級）、高級育嬰師（國家職業資格三級）

學歷要求：

初級育嬰師需具有初中以上學歷。

中級育嬰師需具有大專及以上學歷或者具有五年相關經驗。

高級育嬰師需具有相關專業本科學歷或者取得中級育嬰師兩年。

(8)黑龍江育嬰師證書領取地點擴展閱讀：

國家人力資源和社會保障部主要職責

（一）擬訂人力資源和社會保障事業發展規劃、政策，起草人力資源和社會保障法律法規草案，制定部門規章，並組織實施和監督檢查。

（二）擬訂人力資源市場發展規劃和人力資源流動政策，建立統一規范的人力資源市場，促進人力資源合理流動、有效配置。

（三）負責促進就業工作，擬訂統籌城鄉的就業發展規劃和政策，完善公共就業服務體系，擬訂就業援助制度，完善職業資格制度，統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度，牽頭擬訂高校畢業生就業政策，會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策。

（四）統籌建立覆蓋城鄉的社會保障體系。統籌擬定城鄉社會保險及其補充保險政策和標准，組織擬訂全國統一的社會保險關系轉續辦法和基礎養老金全國統籌辦法，統籌擬訂機關企事業單位基本養老保險政策並逐步提高基金統籌層次。會同有關部門擬訂社會保險及其補充保險基金管理和監督制度，編制全國社會保險基金預決算草案，參與制定全國社會保障基金投資政策。

（五）負責就業、失業、社會保險基金預測預警和信息引導，擬訂應對預案，實施預防、調節和控制，保持就業形勢穩定和社會保險基金總體收支平衡。

（六）會同有關部門擬訂機關、事業單位人員工資收入分配政策，建立機關企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制，擬訂機關企事業單位人員福利和離退休政策。

（七）會同有關部門指導事業單位人事制度改革，擬定事業單位人員和機關工勤人員管理政策，參與人才管理工作，制定專業技術人員管理和繼續教育政策，牽頭推進深化職稱制度改革工作，健全博士後管理制度，負責高層次專業技術人才選拔和培養工作，擬訂吸引國（境）外專家、留學人員來華（回國）工作或定居政策。

（八）會同有關部門擬定軍隊轉業幹部安置政策和安置計劃，負責軍隊轉業幹部教育培訓工作，組織擬訂部分企業軍隊轉業幹部解困和穩定政策，負責自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作。

（九）負責行政機關公務員綜合管理，擬訂有關人員調配政策和特殊人員安置政策，會同有關部門擬定國家榮譽制度和政府獎勵制度。

（十）會同有關部門擬訂農民工工作綜合性政策和規劃，推動農民工相關政策的落實，協調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。

（十一）統籌擬訂勞動、人事爭議調節仲裁製度和勞動關系政策，完善勞動關系協調機制，制定消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策，組織實施勞動監察，協調勞動者維權工作，依法查處重大案件。

（十二）負責本部和國家公務員局國際交流與合作工作，制定派往國際組織職員管理制度。

（十三）承辦國務院交辦的其他事項。

Ⅸ 育嬰師的課程是哪裡組織頒發證書的 是全國通用的證書嗎

育嬰師資格證書頒發機構：
1、學員經培訓後參加國家人力資源內和社會保障局組織的考試。容考試成績均達到60分以上(含60分)的考試合格者，由人力資源和社會保障局頒發全國通用的育嬰師資格證書。可通過職業技能鑒定中心網站查詢。
2. 育嬰師職業師資證書
學員經培訓後參加國家人力資源和社會保障部門組織的考試。考試成績均達到60分以上(含60分)的考試合格者，頒發全國通用的育嬰師職業師資培訓證書。證書序列號為唯一編碼，有效性可通過人力資源和社會保障部官方網站查詢。

Ⅹ 黑龍江省級人社部門授權的正規育嬰師培訓學校有哪些，有考過的請告訴我。

想要選擇一個好的培訓機構，不一定非要選擇當地的培訓機構參加面授課程，這樣的限定一下就縮小了自己的可選范圍。建議可以考慮一個不錯機構的線上課程。線上課程的時間地點相對靈活，另外，報考網課之後會有貼身小管家助教老師為你解答各種問題，這都是面授達不到的。
建議選擇機構的時候從以下考慮：
1、機構在業界的影響力：成立時間，在人資方面的培訓時間、師資水平等
2、學員的評價，這是很重要的一點，學員通過率高，贏得好評的機構才是好機構。