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財務創新成果

發布時間:2022-01-28 09:47:23

❶ 財務管理創新有哪些內容

財務管理創新內容:財務管理目標的創新
企業財務管理目標是與經濟發展緊密相連的,這一目標的確立總是隨經濟形態的轉化和社會進步而不斷深化。西方發達市場經濟國家企業財務管理的目標先後經歷了 「利潤最大化」,「股東財富最大化」到「超利潤目標管理」的轉換。世界經濟向知識經濟轉化,企業知識資產在企業總資產中的地位和作用日益突出,知識的不斷增加、更新、擴散和應用加速,深刻影響著企業生產經營管理活動的各個方面,使企業財務管理的目標向高層次演化。原有追求企業自身利益和財富最大化的目標將轉向「知識最大化」的綜合管理目標。其原因在於:
知識最大化目標可以減少非企業股東當事人對企業經營目標的抵觸行為,防止企業不顧經營者、債權人及廣大職工的利益去追求「股東權益最大化」; 知識資源的共享性和可轉移性的特點使知識最大化的目標能兼顧企業內外利益,維護社會生活質量,達到企業目標與社會目標的統一; 知識最大化目標不排斥物質資本的作用,它的實現是有形物質資本和無形知識資本在最短時間內最佳組合運營的結果。
財務管理創新內容:融資管理的創新
企業融資決策的重點是低成本、低風險籌措各種形式的金融資本。知識經濟的發展要求企業推進融資管理創新,把融資重點由金融資本轉向知識資本,這是由以下趨勢決定的:
知識資本逐漸取代傳統金融資本成為知識經濟中企業發展的核心資本,深圳華為公司在人力資本產權量化方面進行了有益的嘗試; 金融信息高速公路和金融工程的運用,加快了知識資產證券化的步伐,為企業融通知識資本提供具體可操作的工具; 企業邊界的擴大,拓寬了融通知識資本的空間。
財務管理創新內容:資本結構的優化創新
資本結構是不同資本形式、不同資本主體、不同時間長度及不同層次的各種資本成份構成的動態組合,是企業財務狀況和發展戰略的基礎。知識資本在企業中的地位上升,使傳統資本結構理論的局限性日益突出,因而有必要按照知識經濟的要求優化資本結構:
確立傳統金融資本與知識資本的比例關系; 確立傳統金融資本內部的比例關系、形式、層次; 確立知識資產證券化的種類和期限結構,非證券化知識資產的權益形式和債務形式以及知識資本中人力資本的產權形式等。 優化創新資本結構的原則是通過融資和投資管理,使企業各類資本形式動態組合達到收益、風險的相互配比,實現企業知識佔有和使用量最大化。
財務管理創新內容:風險管理方法的創新
風險是影響財務管理目標的重要因素。知識經濟時代企業資本經營呈現出高風險性和風險表現形式多樣化的特徵:
知識產品價格中物質材料成本的比重很小,而研究開發的固定成本急劇上升,使經營風險多倍擴大; 因金融市場和內部財務結構的變化使財務風險更為復雜和多樣化,如技術債務資本的流失、泄密、被替代或超過保護期可能導致企業的破產,人力資本產權的特殊使用壽命和折舊方法會增加現有資本結構的不穩定性; 開發知識資產的不確定性水平提高,擴大了投資風險。 作為知識資本重要構成要素的企業信譽、經營關系等變化使企業名譽風險突出。 為此應以現代手段創新風險管理方法,一方面要對風險的各種表現形式進行有效識別,確定風險管理目標,另一方面要建立風險的計量、報告和控制系統,以便採取合理的風險管理政策。?
財務管理創新內容:財務分析內容的創新
財務分析是評價企業過去的經營業績、診斷企業現在財務狀況、預測企業未來發展趨勢的有效手段。隨著企業知識資本的增加,企業經營業績、財務狀況和發展趨勢越來越受制於知識資本的作用,對知識資本的分析也因此構成財務分析的重要內容:評估知識資本價值,定期編制知識資本報告,披露企業在技術創新、人力資本、顧客忠誠等方面的變化和投資收益,使信息需要者了解企業核心競爭力的發展情況。設立知識資本考核指標:
創新指標,如知識資本創新力; 效率指標,如知識資本利用率、知識資本利潤率; 市價指標,如每股知識資本帳面價值、知識資本與每股盈餘比率;四是穩定指標,如知識資本增長率,知識資本損耗率等。 設立知識資本與物質資本匹配指標和綜合指標。
財務管理創新內容:財務成果分配方式的創新
財富分配是由經濟增長中各要素的貢獻大小決定的。地租是農業經濟中主要的分配形式,而工業經濟中有形資本的多少決定財富分配額的多少。隨著知識資本成為經濟增長的主要來源,知識資產逐漸轉變為財富分配的軸心,財務分配方式的創新需要:
確立知識資本在企業財務成果分配中的地位,使知識職員及利用知識的能力在總體上分享更多的企業財富; 改革以工作量為基礎的業績評估系統,如利用"經濟價值樹"技術來界定職工、小組所創造的價值; 建立因人付薪、以個人所創造價值的合理比例為基礎的分配機制,如股票期權、知識付酬、職工持股、職業投資信託等

❷ 急求財務創先爭優演講稿!!!!好的話我追加到200!!!今天急著確定題目

2011年公司財務部創先爭優工作總結
各位指導、同志們:
半年來,在公司指導的正確指導和各部門的贊成下,經歷我們財務部全體人員的共同努力,美滿完成了指導交給的各項義務。做為財務部主任,我的任務目的是組織公司全體財務人員仔細貫策執行國度財經法規、政策,組織做好日常財務核算、財務監視任務,按時完成公司下達的各項財務目標和任務義務。現就本身半年來的任務扼要的匯報如下:
一、政治展現
經過展開創先爭優活動以來,使我愈加深入地認得到展開創先爭優活動,就是實在把廣闊黨員的思想和舉動一致到中心的決策和請求下去,真正在處理實踐Issue(問題)上有新的停頓,努力使這次創先爭優活動的成效臨時發揚作用,不停把變革開展,穩固的各項任務做的更好,時辰提示本身要不停增強本身涵養,積極參與黨支部組織的各項活動和各項政治學習,處處以三個代表緊要思想嚴厲請求本身,堅持一個黨員的先進模範帶頭作用,以實踐舉動片面完成指導交給的各項義務。
二、半年來的任務
一組織做好會計核算和監視,完成公司交辦的各項義務
1按時完成公司日常各項財務核算任務,及時、片面、精確真實的反映財務信息,在操持各項費用報銷時,多說明、多了解,一同嚴厲按有關財經法規及公司有關規則和審批許可權操持。在財務核算任務中每一位財務人員失職盡責,仔細處置每一筆業務,精確無誤的出具各類會計報表。
2、及時抓好資金回籠,在主營業務中既電費回出工作,每月催促各供電所按時到公司結算電費,及時編制電費回收考核表,隨時掌握各所電費回收狀況,為指導及時提供真實,精確的財務信息。到年12月31日止,各供電所電費回收率達100%,到考核日止,全部電費回收率達100%。
3、在資金運作方面:本年資金運作比擬緊張,不象今年,首先按公司當月資金打算,分先急後緩,每月除了付電站電費外,還得思索職工的切身利益,既按時發放工資,按時交納養老金、醫保金、公積金,一同還思索到國度稅收,每月按時申報各類征稅報表,並按時足額交納各項稅款,合理躲避了稅負,本年稅務部門在我公司沒有收到一分錢的延稅滯納金,在以今年度,稅務部門每年都要收繳我們公司幾萬元的延稅滯納金,在為公司增加不用要的損失等方面,盡了本身最大的努力!
4、由於歷史緣由,馬頸坳電站和黃土溪電站在我公司辨別借款萬元、萬元,這整個是改制前一種行政干涉行為所至,對此,我公司遭受了一定的經濟損失。為了維護公司的權益,財務人員積極運作,每月從2個電站的上網電費中扣局部電費做為歸還我公司的欠款利息,全年收利息萬元,給公司締造了一定效益。總之,在本年資金十分緊張的狀況下,公司沒有新增借款,也沒有拖欠當年費用,我們是做了一定的任務。
5、電子征稅申報做為一種新型的申報方式,以其高效、疾速為特點,年為了完成地稅、國稅零碎電子征稅申報繳稅零碎推行和使用,片面完成申報繳稅方式的電子化、網路化,我們財務部從公司開展的戰略高度動身,一致思想、精心組織、穩步推進,有用處理了我公司保守申報方式中的數據採集Issue(問題),節省了人力、物力。如今我們公司的辦稅人員每月只需輕點計算機滑鼠,便可完成申報征稅,實行電子申報,也大大進步我們公司財務任務的質量和效率,能確保申報材料的平安、及時和精確,確保稅款按期入庫。
二、增強財務人員管理,進步財務人員業務素質。
為了完善了公司各項外部管理制度,標准了會計任務次序,不停的進步會計人員的業務素質,年終我們財務部相繼出台《委派會計管理方法》《重心供電所出納人員管理方法》、《會計人員百分制考核制度》、《會計例會制度》等方法和制度,細化了管理力度,而且還組織了財務人員參與財政局舉行的會計人員持續再教育學習,仔細學習了《會計根底任務標准》及相干稅收法律知識;活期召閉會計例會,聽取委派會計在本單位的任務狀況匯報,交流財務任務經歷,探討財會知識,贊成委派會計依法行使職權,引導和鼓舞他們敬業愛崗,堅持准繩和廉潔奉公,從基本上強化了根底任務,標准了會計核算,提升了掌握政策的程度,加強團隊學習創新才能,使我公司財務管理全體程度逐漸進步公務員之家
三、增強財務檢驗及內控監視管理力度
為了進一步標准供電所的財務行為,推行司務地下和陽光理財,年9月公司出台了《供電所財務收支管理方法》,監視和管理的責任落在了我們財務部,為了使公司的《管理方法》失掉貫徹和落實,財務部在公司紀檢部門的配合下對各供電所的財務實行一次片面檢驗,既:財務收支、費用開支、工資分配、物資推銷、消費運營、電價政策、免費規范、農電收據等關繫到供電所穩固開展的方面,經過任務,從基本上標准了各供電所的財務行為,根絕了違背財經紀律景象的出現。
三、具有愛崗敬業的思想素質
財務任務就象年輪,一年任務的完畢,意味著下一年任務的重新開端。我喜愛我的任務,即使冗雜、瑣碎,也沒有太多新鮮奇特,但是做為公司正常運轉的命脈,我深深的感到本身崗位的價值,因此我從沒有由於本人得得到計較什麼,而是怨天尤人,失職盡責,多年來的努力與付出,失掉了指導和同志們的一定。
財務各項任務獲得了可喜的成果,失掉了指導和下級部門的認可,年我們公司也被市電力團體無限責任公司評為財務先進單位,這與財務部門的努力任務是分不開的,但是,在看到成果的一同,我也看到了不夠,還有待在過後的任務中加以改良,回憶檢驗本身存在的Issue(問題),我以為重要是開辟創新認識不足,需進一步增強。在今後的任務中,我絕不孤負公司指導對本身的重託和希冀,一定要努力做到以下2點:
1、努力學習,進步素質,開辟創新,為公司的經濟開展做出奉獻,進一步增強各類實際學習,進步實際程度,仔細掌握通曉電腦,以順應信息化開展的請求,力爭做一名出色財務人員。
2、嚴厲請求,廉潔自律,塑造公司高管人員形態。

❸ 財務管理如何創新

對財務管理創新的方法 (一)財務預算職能的創新 財務預算是一系列專門反映企業未來一定期限內預計財務狀況和經營成果,以及現金收支等價值指標的各種預算的總稱,是管理人員以對未來經濟狀況和經濟行為的假設為基礎,對企業預期的經營成果、財務狀況和現金流量所作的預測。因此,在加強全面預算管理方面有所創新。全面預算管理是按照企業制定的發展戰略目標,以價值和實物等多種形式展示未來某一特定時期內企業全部經營活動和各項目標及其資源配置的定量說明。層次分解,下達到企業內部各經濟單位和部門,利用預算對企業內部的各種財務及非財務資源進行分配、考核、控制,以便有效地組織和協調企業的生產經營活動。完成既定的經營目標。 全面預算應突出對戰略的支撐作用,其內容由經營預算、戰略預算和財務預算構成,它通常以企業目標利潤為預算目標,以銷售前景為預算的編制基礎,綜合考慮市場和企業生產營銷諸因素進行編制,是企業對未來整體經營規劃的總體安排。 (二)資本運營職能的創新 在市場經濟條件下,資本運營是企業經營戰略的根本性變革,而資本運營的關鍵是對資本運營模式的戰略性選擇使資本得到迅速擴張,實現資源的有效積聚和最優配置。資本運營職能主要指財務管理應按照企業價值最大化、相關利益主體利益最大化的要求,運作企業資本,合理配置企業資源,使企業所有資源都能達到「物盡其用」的狀態。為企業的戰略發展目標服務。資本運營職能是伴隨著企業的宏觀管理理念而出現的,它可以使企業從宏觀上改變企業的經營狀態、經營領域等,通常是和企業的戰略管理思路緊密聯系在一起的。企業可以通過資本運營,將本企業的各類資本和資源不斷地與其他企業、其他部門的資本進行流動與重組,實現生產要素的優化配置和產業結構的動態重組、使企業的運行處於最佳狀態,提高資本運營效率的目標,達到自有資本的不斷增值。 (三)財務決策職能創新 企業財務決策,是指運用各種合法手段和方法,對資金籌措、使用的最佳方案進行甄別與選擇,力求使企業的財務活動取得最佳經濟效益的活動。它主要通過調節資源配置和控制財務風險兩個渠道為企業經濟利益服務。在現代社會日趨激烈的市場競爭中,財務決策是否能有效地影響企業的發展戰略,成為一個企業能否在競爭中取勝的關鍵。財務決策是一個完整的體系,包括籌資、投資和成本等決策,它主要以財務報表等財務信息資源作為決策的基礎,並以常用決策計算方法和相應的績效評價作為手段。財務決策就是確認最優化的目標,收益最大或成本最小,在目標的制約下,根據資源和機會。設計備選方案,運用各種定性和定量的方法分析各方案的影響及其能夠達到的目標。最後,比較各備選方案,選擇其中最優的方案。 (四)財務管理結構創新 在現代企業制度下,企業的會計信息需要量日益增多,對會計信息的內容和質量的要求也越來越高、越來越多樣化。要充分利用傳統的物供信息化網路平台,利用暢通的信息渠道,實現實時信息查詢與處理,及時掌握公司及各部門經營狀況,對市場變化可能帶來的後果及早採取預防性措施,做到事前預防和事中監督的過程式控制制。同時隨著信息技術的廣泛應用,公司供應鏈業務系統的完善和物供網站的建成,應在公司內部上下級之間、各部門之間實現無紙化辦公。人與人、部門與部門之間的信息聯系將更加直接和及時,財務管理機構也更加富有彈性、反應靈敏和高效快速。

❹ 和會計有關的創新故事

1.小王大學畢業,決定自謀職業。和家人商量後,決定開一家小型軟體開發公司。開公司需要創業資金。小王通過以下渠道籌集了100000元:
a. 家庭投入50000;
b. 同學借款30000;
c. 銀行貸款20000。
上述資金都存在銀行,其之間的相互關系可以用一個衡等式表示:
銀行存款(100000) = 家庭投入50000+銀行貸款20000+同學借款30000
2.上述恆等式,如果用會計語言表達,即為:資產= 所有者權益 +負債
資產:銀行存款100000是小王能夠控制的給自己帶來經濟利益的資源。
負債:銀行貸款20000和同學借款30000是小王承擔的未來經濟利益流出的義務。
所有者權益:家庭投入(本錢)50000屬於小王自己所擁有的權益,為資產減去負債之後的差額。
3.公司經營後,銀行存款用於多方面開支,有60000元從銀行存款中劃出,即:30000買設備,20000買材料,另提取現金10000備用。無論怎麼變化,上述恆等式不變。即:
資產1000000(設備30000+材料20000+現金10000+銀行存款40000)=所有者權益50000+負債50000
其中:設備——使用期限在一年以上,價值大,流動性弱,叫「固定資產」
材料——一次領用就一次消耗,流動性較強強,叫「流動資產」
現金和銀行存款:流動性最強,也叫「流動資產」
上述恆等式可表達為:
固定資產30000+流動資產700000=所有者權益50000+負債50000
4. 年底,小王算了算公司開業來的經營情況,有收入50000元,支出材料費、人工費、房租費等20000元。於是,利潤30000=收入50000-費用20000。同時, 12月31日小王發現公司的資產狀況也有了新的變化:
資產= 設備60000+銀行存款70000=130000
如果此時小王公司的負債和所有者權益還是最初數,那麼恆等式該如何表達?
即:資產130000=負債50000+所有者權益50000+?
顯然等式右邊的差額30000,即為小王公司實現的利潤,這部分利潤應該是歸
屬於小王的新增權益,如此的話,恆等式即為:
資產=負債+所有者權益(本錢+利潤)
用會計語言表示,即資產=負債+所有者權益(實收資本50000+未分
配利潤30000)
會計核算的原理以及資產負債表就是建立在這個恆等式上。
5.資產=負債+所有者權益,說明:某一天,小王有多少資產,還欠人家多
少錢,自己有多少本錢。這反映了小王的財務狀況。
利潤=收入-費用說明,說明截至某一段時間,小王盈利多少。這反映了
小王的經營成果。
會計上,把上述表達財務狀況、經營成果的項目,叫作「會計要素」,即:資
產、負債、所有者權益、收入、費用
6. 逐漸,小王公司的業務發展很快,公司的資產、負債、所有者權益、收入、費用很多、很復雜。為了詳細、全面、系統的進行記錄和反映,就應該對會計要素進行分類,給每一類一個名稱,用會計語言就是「會計科目」——會計要素類別的意思。一個要素之下該用多少或哪些會計科目?這個用不著你去考慮。在你去一家單位之前,人家已經在使用。學一些如何設置會計科目的知識對於你來說也沒用。
7. 只要有經濟業務發生,就會引起相關會計要素及其會計科目數據的變化。我們把記載經濟業務發生時取得或填制的書面文件稱之為原始憑證。把整理原始憑證並以此記入到相應賬戶(賬簿)中去的書面文件即為記賬憑證。而賬戶(賬簿)是具有一定格式的以會計科目為名稱的書面文件,專門記錄「科目」名下的數據增減變動的。期末,賬戶(賬簿)數據的匯總,形成會計報表。
8.會計最基本、最關鍵的工作:依據原始憑證按會計科目編制記賬憑證,運用的方法是復式記賬法,常見的是復式記賬法中的借貸記賬法,即以「借」和「貸」為記賬符號的復式記賬法。
之後,依據編制好的記賬憑證,把數據登記到相關會計科目名下的賬簿中去。期末,整理匯總賬簿,再編制會計報表。
9.會計程序:經濟業務——原始憑證——記帳憑證——賬簿——會計報表。
簡單說,會計就是一種記錄和報告經濟業務的一種工作,包括記帳、算帳、報帳,以及管帳、用賬。
記帳:運用復式記帳法,從原始憑證——記帳憑證——賬戶
算帳:處理和總結賬戶數據,包括成本計算報帳:根據賬戶綜合數據,編制會計報表
10.會計核算(記賬、算賬、報賬)的基本方法,是按照會計程序安排的,共有:
設置賬戶
復式記賬
填制和審核會計憑證登記賬簿成本計算財產清查編制報表
很好記:第一個字取諧音,形成一個順口溜:「是否天燈成彩編」?
會計是一個信息系統,輸入信息是最關鍵的,目前電算化會計系統下,哪個方法最為關鍵?就是填制和審核會計憑證,核心內容是編制記賬憑證,即利用復式記賬編制「會計分錄」,之後就是數據輸入和系統自動處理數據和信息(報表)輸出的問題。
當你去一個新單位,設置賬戶早已完成,與你沒關系;復式記賬方法很簡單,半天搞定;做分錄需要知識積累,即對經濟業務進行確認、計量、分類需要點技術和經驗,但不怕,常見類型就那麼多,好好琢磨琢磨練練就行了。
所以,對於一個初學者來說,掌握復式記賬就是關鍵了,因為如此才能做會計分錄。
11.概念總結
(1)資金:財產物資的貨幣表現及貨幣本身
(2)資金運動:能夠以貨幣表現的經濟活動,即會計對象,也是會計所核算和監督的內容
——資金運動的靜態表現:「你今天有多少錢」,說明資金狀況(或財務狀況),相聯系:資產=負債+所有者權益
——資金運動的動態表現:「你截至今天掙了多少錢」,說明資金效益(或經營成果),相聯系:利潤=收入-費用
(3)會計要素:指對會計對象內容(資金運動)所做的基本分類
其中,靜態要素:資產、負債、所有者權益;動態要素:收入、費用
(4)會計科目:對會計要素進行分類核算的標志或項目
(5)賬戶(帳本、賬簿):具有一定格式的以會計科目為名稱的工具,專門記錄「科目」名下的數據
(6)會計核算方法,就是圍繞」記賬、算賬和報賬」的程序與方法,共有」是否天燈成彩編「,核心的編制會計分錄,必須掌握復式記賬。
(7)會計基本等式:是指會計要素之間所存在的在總額上保持必然相等的一種關系式,是企業財務狀況與經營成果的表達式,又叫會計恆等式。
基本等式:資產=負債+所有者權益
擴充等式: 資產 = 負債 + 所有者權益 + (收入— 費用)
或:資產 = 負債 + 所有者權益 + 利潤( --虧損)
(8)資產負債表——根據賬簿數據編制的按「資產=負債+所有者權益」原理建立起來的用於說明公司某一時點資金狀況(或財務狀況)的會計報表損益表資產=根據賬簿數據編制的按「利潤=收入-費用」原理建立起來的用於說明公司某一時期經營成果的會計報表
12.幾年後,小王公司越做越大,作為董事長,他要每個月末看到由財務部遞交上來的會計報表(月報),每個季末看季度會計報表(季報),半年過後看半年報,年末看全年的年度會計報表(年報)。以了解公司財務狀況(通過資產負債表),經營成果(通過損益表)和財務狀況變動情況(現金流量表)。

❺ 財務部如何創新

財務工作如何創新
一、依法理財,加強財務管理
2011年,適應改革不斷向縱深發展的形勢,緊緊圍繞財政預算改革的各項措施,結合科技自身特點,積極主動地研究如何轉變理財觀念、轉變運作機制,大膽探索新的工作思路,在改革中逐步調整,在調整中不斷完善,探索不斷提高財務管理水平的新思路,為保證科技廳各項業務工作的開展奠定良好的基矗
1、認真開展並圓滿完成了2011年部門預算工作。
在近兩年實施部門預算工作中,通過建立符合社會主義市場經濟要求的公共財政框架,規范預算管理,增加預算透明度和約束力,使我們在預算觀念、預算管理制度、預算管理方式等方面發生了很大的轉變。在工作中尤其注重了依法理財,結合前兩年基礎,已基本理順 「兩上兩下」的工作程序,並在工作轉換和調整的同時, 2002年預算工作,認真把握優先保障、綜合預算、定員定額管理為主的三個原則,重點突出了認真落實和完善以定員定額管理為主的基本支出預算分配機制,規范和加強項目支出預算管理,提高項目支出預算編制水平和項目資金使用效益。
(1)理順省屬轉制院所提前退休人員過渡期經費管理工作。根據省政府辦公廳《關於省屬科研機構管理體制改革有關問題的會議紀要》([2001]69次)關於15個轉制科研院所職工有條件提前退休的精神,與政研處配合,在各單位辦理退休人員審批手續的時間各不相同、院所的轉制手續也前後不一,以及財政2011年的部門預算在2010年10月份就已確定的情況下,積極與省財政廳聯系,通過省財政在當年預算中追加和落實了188人2011年度退休經費,解決了提前退休人員的生活的後顧之憂,支持和保證了科研院所轉制改革工作的穩定發展。
(2)在2011年的基本支出預算編制與實施工作中,按照定員定額基本支出管理的根本原則,合理控制單位基本支出規模,公正、規范地分配了預算資金,保障了行政事業單位機構正常運轉。在2001年進行大范圍清產核資的基礎上,2011年對經費管理單位進行了進一步的摸底調查,對多家省屬科研院所的財務狀況進行實地考察,尤其是財政工資沒有統發的單位,通過抽查其工資表、編制人數、離退休人員實有人數、辦公設施等情況,保證了預算單位基礎數據的真實可靠,加強了對預算單位的多方位監督,及時發現和糾正工作中的問題,保障預算單位基本支出的合理需要,支持其日常工作的正常運轉。
(3)根據綜合預算的需要,在預算中進一步加強了預算外資金的管理工作,通過精確預測各單位預算外資金收入,並納入預算統一管理,從根本上解決預算內、預算外資金「兩張皮」的問題,改變過去比較鬆散的管理方式,為本系統的部門預算編報奠定了堅實的基礎,實現了本部門的年度收支在一本預算里的集中反映。在第四季度還針對今年預算外收入有增加的單位,及時進行了預算外收入的追加,保證各單位的收入及時進入統一核算。
(4)為改變過去的項目支出預算管理薄弱,缺乏追蹤問效的狀況,在確定專項支出時,要求項目預算與其目標和結果緊密掛鉤,對項目實行滾動管理。同時,配合省財政廳逐步探索建立項目資料庫,適應績效考評工作的開展,探索建立績效考評的基本模式。通過有選擇的項目支持,多方位構建科技基礎條件平台,促進我省科技基礎條件建設。
2、繼續抓好財務監督工作
首先,認真貫徹落實了「收支兩條線」規定,注意從源頭上預防和治理腐敗。2011年的工作要求下屬各單位在認真學習的基礎上,對自己的銀行賬戶、賬簿、收費許可證等進行自查,並通過自查及時糾正了存在問題。
同時,加大對系統內部的財務監督力度,積極防患於未燃,力求從根本上提高科技廳系統的財務管理水平。根據《省科技廳系統黨政領導幹部任期經濟責任審計實施方案》,結合國家審計、部門內部審計工作的要求,圍繞2002年「加強學習,提高產權意識和法制觀念,做好財務基礎性工作」的重點目標,繼續抓了財務監督工作。重點開展和完成了對原省科學器材服務中心、省分析測試中心領導的離任審計;針對以往多次檢查工作中發現一些單位存在的管理混亂、國有資產流失、會計信息失真等問題,究其根本原因是財務人員和領導幹部理論學習不夠,人為地把財務管理和資產管理割裂開來,只重視對現金和銀行存款的管理,致使工作中出現大的失誤。為此,2011年通過檢查、學習和培訓,提高了財務人員和領導幹部產權意識和法制觀念,並要求各單位要完善會計內部控制制度,加強制約牽衡機制的建設,做好科技廳系統的財務管理工作。
3、建立和啟動了科技三項費用的年度決算與完工決算制度和工作
預算管理制度的改革,不僅對科技部門的預算管理工作提出了更細致、更嚴格的要求,也對延伸到各業務處的管理工作提出了更超前、更具體的要求。改革不僅涉及財務部門,也涉及所有業務部門。因此,與各業務處積極配合,密切聯系,根據《山西省科技三項費用管理辦法》的要求,建立了科技三項費用項目完工決算報表制度,並於年內開始啟動,使它作為建立科技項目績效考評制度的一項重要內容,使科技計劃項目預算與決算工作的完成情況緊密掛鉤。
4、圓滿完成了省級科技三項費和科學事業費的預算執行,保證了科技項目的順利實施和各經費單位的正常運作。
二、服務於科技創新,不斷強化科研條件建設
圍繞全省科技發展目標,以改革、創新為動力,以資源共享為中心,優化科研條件布局,合理配置資源,營造競爭有序的發展環境,充分發揮科研條件的保障和支撐作用,更好地為全省科技、經濟和社會發展服務。
1、科研基礎設施建設進一步得到加強,技術開發實驗室和中試基地建設取得良好成效。
2011年省屬科研院所中試基地建設項目計劃,重點支持了一批技術含量高、市場前景好、經濟效益顯著的開發項目。其中省冶金研究所的「鎂合金鑄件」、省玻璃陶瓷研究所的「納米球形鍍碳錳酸鋰」、省葯物研究所的「枳術寬中膠囊」以及省機電設計研究院的「電流電壓互感器現場檢定裝置」等產品的中試和產業化開發,幫助這些處於困境的科研院所通過強化中試轉化基礎設施,整合科技資源,明確重點開發目標並付諸實施,在較短的時間內形成一定科研生產配套能力,並迅速形成規模開發生產能力,獲得顯著的經濟效益和社會效益,以求徹底擺脫目前困境,走上良性循環發展軌道。
同時安排的省應用化學研究所的「環保型粘膠劑」、省建築科學研究院的「混凝土外加劑」、省生物研究所的「金耳多糖產品」和省自動化研究所的「環保除塵電源設備及其配套產品」等中試開發項目,將繼續發揮原有的專業優勢,圍繞拳頭系列產品開發,通過中試轉化基礎條件的進一步建設和完善,基本形成研究一代、儲備一代、開發一代、生產轉化一代的良性循環,有望培育和形成全省新的經濟增長點,促進相關領域和行業技術水平的提高。
截止目前為止,省屬15個科研院所建立的24個中試基地已累計投入12 539萬元,其中財政專項資金7 782萬元,建成和在建的中試生產線共29條,先後開發轉化了190餘項科研成果和新產品,累計實現產值44 503萬元,新增利稅8 281萬元,其中2011年分別實現產值9 682萬元、9 838萬元,利稅1 465萬元和1 755萬元。通過這批中試基地的建設和產品的開發,明顯地提高了科研院所的科技創新能力,為轉制奠定了良好的基礎,並為建立全省新的經濟增長點做出了貢獻。
在科研院所中試基地開發生產活動和工作中,發現各單位受舊的管理體制的影響,科研人員和管理人員還普遍存在缺乏市場經濟意識和現代企業管理知識,對相關的成果轉化、知識產權以及財稅基礎知識也不熟悉。嚴重製約著科研院所的正常發展,尤其對轉制後的發展帶來很大的影響。因此,經與有關科研院所和部門廣泛調研協商,舉辦了首期省屬科研院所管理人員研修班,特邀清華大學、南開大學及山西大學等高校教授,以及省內具有扎實的理論功底和豐富實踐經驗的注冊會計師、高級律師和科技管理專家進行授課,計劃用半年的時間,通過學習研討管理學原理、企業管理、市場營銷、財稅管理、公司治理、科技成果轉化、技術經濟分析、知識產權與管理以及電子商務等一系列亟需掌握的基本專題,提升科研院所科研與管理人員基本素質,保證科研院所的轉制、改革順利開展,適應入世後各種變化的情況,真正成為全省科技創新體系中的生力軍。現培訓研討工作已實施3個月,學員們學習熱情高漲,研討形財務管理人員工作內容
一、自覺加強學習,努力適應工作我是初次接觸物業管理工作,對綜合管-理-員的職責任務不甚了解,為了盡快適應新的工作崗位和工作環境,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,現已基本勝任本職。一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引,依託工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地進入了工作情況。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。二、心系本職工作,認真履行職責(一)耐心細致地做好財務工作。自接手××××管理處財務工作的半年來,我認真核對上半年的財務賬簿,理清財務關系,嚴格財務制度,做好每一筆賬,確保了年度收支平衡和盈利目標的實現。一是做好每一筆進出賬。對於每一筆進出賬,我都根據財務的分類規則,分門別類記錄在案,登記造冊。同時認真核對發票、賬單,搞好票據管理。二是搞好每月例行對賬。按照財務制度,我細化當月收支情況,定期編制財務報表,按公司的要求及時進行對賬,沒有出現漏報、錯報的情況。三是及時收繳服務費。結合××××的實際,在進一步了解掌握服務費協議收繳辦法的基礎上,我認真搞好區分,按照鴻亞公司、業主和我方協定的服務費,定期予以收繳、催收,xx年全年的服務費已全額到賬。四是合理控制開支。合理控制開支是實現盈利的重要環節,我堅持從公司的利益出發,積極協助管理處主任當家理財。特別在經常性開支方面,嚴格把好采購關、消耗關和監督關,防止鋪張浪費,同時提出了一些合理化建議。(二)積極主動地搞好文案管理。半年來,我主要從事辦公室的工作,××××的文案管理上手比較快,主要做好了以下2個方面的工作:一是資料錄入和文檔編排工作。對管理處涉及的資料文檔和有關會議記錄,我認真搞好錄入和編排列印,根據工作需要,製作表格文檔,草擬報表等。二是檔案管理工作。到管理處後,對檔案的系統化、規范化的分類管理是我的一項經常性工作,我採取平時維護和定期集中整理相結合的辦法,將檔案進行分類存檔,並做好收發文登記管理。(三)認真負責地抓好綠化維護。小區綠化工作是10月份開始交與我負責的,對我來講,這是一項初次打交道的工作,由於缺乏專業知識和管理經驗,當前又缺少綠化工人,正值冬季,小區綠化工作形勢比較嚴峻。我主要做了以下2個方面的工作:一是搞好小區綠化的日常維護。二是認真驗收交接。三、主要經驗和收獲在××××工作半年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲:(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能盡快適應新的工作崗位(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環境中保持好的工作狀態(三)只有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責(四)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好。四、存在的不足由於工作實踐比較少,缺乏相關工作經驗,xx年的工作存在以下不足:(一)對物業管理服務費的協議內容了解不夠,特別是對以往的一些收費情況了解還不夠及時;(二)食堂伙食開銷較大,宏觀上把握容易,微觀上控制困難;(三)綠化工作形勢嚴峻,自身在小區綠化管理上還要下更大的功夫五、下步的打算針對xx年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:(一)積極搞好與鴻亞公司、業主之間的協調,進一步理順關系;(二)加強業務知識的學習提高,創新工作方法,提高工作效益.
式多種多樣,學習氣氛非常活躍,活動開展初期已達到預期的良好效果。

❻ 財務人員如何學習與創新創新地學習就成為我們的一項重要責任

解放思想是發展中國特色社會主義的一大法寶。解放思想的主題是科學發展。在新的歷史起點上,只有繼續解放思想、實事求是、與時俱進,牢固樹立和全面落實科學發展觀,才能更好地推動科學發展、促進社會和諧。當前,要著力解決好影響科學發展的五方面突出問題。一、著力解決好影響科學發展的思想觀念問題。當前,要努力克服把經濟增長等同於經濟發展的觀念,克服忽視城鄉居民收入水平的提高、忽視民生問題、社會公平問題的「見物不見人」的觀念,克服「小富即安」、「 小進則滿」的觀念,創新發展理念,實現科學發展。二、著力解決好影響科學發展的思維方式問題。思想決定思路,思路決定出路。科學發展,選好路徑最重要。從恩平市黨員幹部隊伍的現狀看,關鍵是要進一步解放思想,實現「四個突破」。一是拓寬視野,拓展思路,突破思維定勢。著力解決思想僵化、意識陳舊、方法老套、辦法不多、效果不佳的問題,消除思維定勢,以新視野謀劃發展,提出新思路、找出新辦法、推出新舉措。二是勇於創新,勇於創造,突破陳規陋習。著力解決只「唯上」、只「唯書」,不「唯實」,循規蹈矩,缺乏創造性開展工作的勇氣和能力的問題,鼓勵創新,為加快發展提供持續不斷的動力之源。三是敢想敢幹,敢為人先,突破經驗模式。著力解決憑經驗主義,不敢解放思想,不想解放思想,不會解放思想的問題,突破經驗局限,大膽創新,闖出科學發展的新路子。四是敢於取捨,勇於奉獻,突破利益格局。著力解決部門小集體和個人本位主義的問題,敢於取捨,重建利益均衡的新秩序,推動和諧發展。三、著力解決好影響科學發展的認識偏差問題。解放思想要從實際出發,解放思想的本質是實事求是。著力解決偏面強調經濟增長,簡單地用GDP衡量經濟社會發展水平,忽視協調發展、文化建設、社會活力、社會保障、社會公平、生態環境等方面衡量指標的問題。衡量一個地方經濟社會發展水平,要依據科學發展觀的要求,體現以人為本、有利於全面協調可持續發展,把「增長度」、「發展度」、「協調度」、「和諧度」、「持續度」作為衡量各地經濟發展水平的重要尺度。要從實際出發,進一步創新發展理念,著力轉變經濟發展方式,推動產業結構優化升級,增強可持續發展能力,促進經濟社會又好又快發展。  四、著力解決好影響科學發展的體制機制問題。當前,我國新舊體制的轉換不斷深化,貫徹落實科學發展觀面臨的一些障礙,大都與體制機制不完善有關,比如,近年來,一方面資源、能源的供應非常緊張,另一方面資源、能源的濫用、浪費又十分突出,究其原因,就與資源、能源價格形成機制不合理有關。貫徹落實科學發展觀,必須深化體制改革,推進機制創新,在一些領域和關鍵環節取得突破。通過繼續解放思想,破除不利於科學發展的體制機制,為全面落實科學發展觀提供製度保證。  五、著力解決好影響科學發展的環境氛圍問題。推動經濟社會又好又快發展,必須繼續解放思想,營造促進科學發展的環境氛圍。一要煥發積極向上的精神狀態,銳意進取,以思想的更新激發昂揚的鬥志。二要推出改革創新的新舉措,以改革尋求突破,以創新推動改革,把廣大幹部群眾繼續解放思想的成果轉化為搶抓機遇、幹事創業、科學發展的行動。三要提高行政執行力和工作推動力,敬業盡職,營造敢想敢幹敢於拼搏敢於勝利的良好氛圍。四要加強機關作風建設,提高行政效率和服務水平。五要增強大局意識、全局觀念,做到服務大局,通力協作。六要強化廉政制度建設,做到嚴於律己、勤政廉政。高度關注民生,始終把解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題放在心上,努力解民憂、保民安、幫民富。

❼ 在財務管理領域創新最大的風險是什麼

咨詢記錄 · 回答於2021-10-15

❽ 如何在財務出納工作中創新

近些年來,信息通信技術取得了跨越式發展,各行各業也因此產生了革命性的變化,逐漸形成了諸多新的特點。財務會計行業也是如此,融入信息技術的最新成果之後,財務工作中出現了新的變化,這就需要做好財務會計工作的創新,滿足新時期的新要求。本文就將關注點放在了財務會計工作創新管理之上,力求實現管理水準的進一步提升

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