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人力資源二級證書報名條件

發布時間:2022-01-17 07:25:39

Ⅰ 企業人力資源管理師二級報名要具備什麼條件

【申報條件】人力資源管理師(國家職業資格二級) 1、取得三級人力資源師證書+3年工作經驗,經培訓機構正規培訓達到規定標准學時2、具有碩士學位(含同等學歷)+3年工作經驗,經培訓機構正規培訓達到規定標准學時3、具有本科學位(含同等學歷)+5年工作經驗,經培訓機構正規培訓達到規定標准學時4、具有大專學歷(含同等學歷)+8年工作經驗,經培訓機構正規培訓達到規定標准學時5、具有中專以上學位(含同等學歷)+13年工作經驗,經培訓機構正規培訓達到規定標准學時具體報名詳細的要求可以網上查詢,「廣西職業培訓網」也可以接受網上報名。

Ⅱ 二級人力資源師報考條件是什麼

二級人力資源師作為從事人力資源工作的從業人員來說是十分必要內的職業資格證書,而二級人容力資源管理師作為其中十分具有含金量的證書,一旦你持有此證書,你將會在工作中如魚得水,升職加薪不是夢,所以關於二級人力資源師的報考條件有哪些呢?


一、報考條件

1.13年或以上連續工作經驗。

2.取得企業三級人力資源專業職業資格證後,從事職業已有五年工作期限以上。

3.取得本科學位證書後,從事本人力資源專業專業工作五年以上。

4.具有大學學位證書,取得企業三級人力資源專業職業資格證,從事職業已有四年工作期限以上。

5.具有大學學士學位,取得企業人力資源管理人員三級職業資格證,從事本職業三年以上。

6.獲得碩士學位或以上學位後,應繼續從事2年以上的專業工作。

二、考核內容

1、基礎知識:勞動經濟學、勞動法、現代企業管理、管理心理與組織行為、人力資源開發與管理;

2、人力資源規劃、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等六大專業知識與技能系統。

3、綜合評審:公文筐(文件筐)考核。

最後祝大家考試順利,在考場上好好發揮,不忘初心,努力工作。以上就是2020年二級人力資源師報考條件。

Ⅲ 二級人力資源師報考條件

對於二級人力資源師考試的變化,讓很多初次報考二級人力資源師的不知道自己是否滿足條件,針對與這個,第一時間給大家更新報考的條件,畢竟作為我國的資格證書,每年報考的人數還是有很多的。

二級人力資源師考試開始由各省多帶帶組織考試。從國考變成省考,而且國家取消了很多職業資格證書,但在人力資源領域保留下來的就只有企業二級人力資源師的證書了,所以含金量也會越來越高,所以對於准備從事或在已經從事HR行業想要獲得更好職業發展的人才來說,這個證書還是很有必要考取的。
二級人力資源師報考條件:
(一)取得專業資格證書(技能水平證書)後,三級以上職業或者有關職業,累計工作年限為4年以上。
(二)高等技術學校或者技術人員學院畢業,取得專業或者有關職業三級以上職業資格證書(技能水平證書)的,在其職業或者有關職業中應當受雇三年以上;取得專業或者有關專業預備技術人員證書的技術人員學院畢業,累計工作年限為二年以上。
(三)在大學取得學士學位或者有關學位,並取得專業或者有關職業三級、高級職業的專業資格證書(技能水平證書)的,累計工作年限為二年以上。
(四)取得本專業或者有關專業碩士學位,並取得本專業或者有關專業三、四級專業資格證書(技能水平證書)的,累計從事本專業或者有關專業一年以上。
(五)具有博士學位或者相關學位證書,累計從事職業或者相關職業2年以上的。國家人力資源管理人員專業技能標准(2019年修訂)為人力資源管理人員二級證書。
企業二級人力資源師證書主要有三個作用:人力資源管理的敲門磚,因為很多企業招聘條件里會有,同時也是個人能力的證明。同時也是升職加薪的利器,工資的高低跟個人能力掛鉤,而有證書說明也是對自己能力的提升,資格證是對自己個人能力提升的證明,考取的二級人力資源師的等級越高,待遇自然越好。
綜上所述,小編今天的分享就到這里了,想要報考二級人力資源師證的小夥伴也是要抓緊時間備考,同時祝願大家在考試的時候考個好成績。

Ⅳ 人力資源管理師二級報考條件是什麼

人力資源管理師(國家職業資格二級)申報條件
1. 連續從事本職業工作專13年以上。
2. 取得本職業三級屬企業人力資源管理師職業資格證書後,連

人力資源管理師二級新版教材(2張)
續從事本職業工作5年以上。

3. 取得大學本科學歷證書後,連續從事本職業工作5年以上。
4. 具有大學專科學歷證書,取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書後,連續從事本職業工作4年以上。
5. 具有大學本科學歷證書,取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書後,連續從事本職業工作3年以上。
6. 取得碩士研究生及以上學歷證書後,連續從事本職業工作2年以上。
通過人力資源管理人員系統培訓學習,幫助廣大人力資源管理師考試人員熟悉本職業資格統一鑒定考試的標准和要求,系統掌握現代企事業人力資源管理的理論技術和方法,加快提高人力資源管理從業人員的理論水平、專業素質和工作能力,符合《人力資源管理人員國家職業標准》;在通過國家統一鑒定考試合格後,取得人力資源管理師(二級)國家唯一法定職業資格證書。

Ⅳ 考人力資源證需要什麼條件

人力資源資格證對如今想從事人力資源行業的人來說,可謂是找工作必備,當然不僅找工作比無人力資源資格證人士更加容易,在薪資水平上更是比無人力資源資格證人士要高哦!對於還沒有人力資源資格證的然來說,如何報考人力資源資格證?

第一,人力資源資格證報名時所需材料:

1、《企業人力資源管理職業資格考試報名表》(報名現場填寫);

2、身份證、學歷證書、專業技術職務證書原件及復印件(原件審驗後當時退回);

3、從事專業工作年限證明;

4、兩寸免冠照片兩張。

第二,人力資源資格證報考步驟:

1、在各省和勞動保障廳職業技能鑒定中心或代理機構報名 2、由各省職業技能鑒定中心審核報名條件

3、審核通過後,交考試費用,繳齊費用後領取准考證

4、參加全國統一考試,考場由各省職業鑒定中心組織安排

5、考試結束後,三個月至四個月內通知考試結果並發放證書(未通過者可以參加補考)

每年上半年和下半年各舉行一次。具體安排是:上半年,5月的第三個周末(一般是周日);下半年,11月的倒數第二個周末(一般為周日)。

人力資源資格證如何報考的步驟就按照以上的介紹啦,在人力資源資格證報考之前還有一件更重要的事情那就是人力資源資格證的備考,在備考過程之中遇到任何難題都可以尋求上海三才人力資源資格證培訓中心的幫助。

Ⅵ 人力資源管理師二級的報考條件是什麼我想直接考二級。

現在不少大小型企業都有專門的人力資源部門,不管您是從事什麼行業,現在都需要持證上崗,特別是對於人力資源管理師來說,可以根據自身實際要求來選擇適合自己的工作。周邊的很多朋友都希望報考三級人力資源管理師,在大城市中不少企業都需要持有高級職業資格證書的人員,從事HR工作的人員在晉升,評級考核等有著非常重要的作用。那麼,您知道三級人力資源管理師報考條件是什麼嗎?

人力資源管理師主要包括了一級人力資源管理師、二級人力資源管理師,還有三級人力資源管理師、四級人力資源管理師等。該職業資格證書是由人社部發出的,全國通用的資格證書,對於想要從事人力資源HR工作的朋友來說,該資格證書在工作晉升,評級發揮著重要作用。

還有在進行報名的時候,不同城市報名方式是不一樣的,您在報名之前必須了解三級人力資源管理師報考條件。首先三級人力資源管理師必須具備以下條件之一,必須連續從事本職業工作達到6年以上,當取得了本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後,還要連續從事人力資源職業工作達到4年以上。

另外,當您取得了大學專科學歷之後,必須連續從事本職業工作3年以上。如果是取得大學本科學歷證書,也要從事本職業工作1年以上,您還可以經過本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數,並取得結業證書才能夠參加三級人力資源管理師報考。

Ⅶ 報考人力資源師二級需要什麼條件


人力資源師在社會上的需求越來越多,同樣越來越多的人去報考人力資源師,但每一個人都清楚的知道人力資源師報考條件的,人力資源師報考條件根據報考等級來說,是不同的。今天就具體給大家介紹一下三級人力資源師報考條件。
三級人力資源師報考條件如下:
(1)連續從事本職業工作6年以上。
(2)取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後,連續從事本職業工作4年以上。
(3)取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後,連續從事本職業工作3年以上,經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數,並取得結業證書。
(4)取得大學專科學歷證書後,連續從事本職業工作3年以上。
(5)取得大學本科學歷證書後,連續從事本職業工作1年以上。
(6)取得大學本科學歷證書後,經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數,並取得結業證書。
(7)具有碩士研究生及以上學歷證書。
只要滿足以上七個條件之一的人員就是符合三級人力資源師報考條件的,通過以上關於人力資源師報考條件的介紹,可以清楚地看到三級人力資源師報考條件並不是很高,相信絕大多數的人都可以達到,對於三級人力資源師報考條件還有不懂的,可以直接到上海三才人力資源培訓進行咨詢。

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