公司水電費攤銷

㈠ 公司各部門分攤水電費的會計分錄

會計分錄：

借：製造費用——水電費

管理費用——水電費

財務費用——水電費

銷售費用——水電費

貸：銀行存款/庫存現金

管理費用屬於期間費用，在發生的當期就計入當期的損失或是利益。

企業應通過「管理費用」科目，核算管理費用的發生和結轉情況。該科目借方登記企業發生的各項管理費用，貸方登記期末轉入「本年利潤」科目的管理費用，結轉後該科目應無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細核算。

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計算規則

工資及附加費 公司各部門發生的工資及福利費用.福利費用如實列支，不超過應付職工薪酬14%的准予扣除，超出部分進行稅務調整..

工會經費 公司按應付工資2%計提的工會活動經費

職工教育經費 按應付工資的2.5%計提的用於職工教育方面的費用.開支的范圍主要有培訓教材費，師資費，外委培訓費，培訓教師以及外委培訓人員的差旅費，交通費等，培訓領用的消耗品和零配件等.住房公積金 公司為職工交納的住房公積金，計提基數是崗位技能工資，計提比例公司為10%，個人為10%（其中個人部分從個人工資扣除）.

養老保險費 公司為職工繳納的養老保險費用，計提比例公司為20%，個人為8%（其中個人部分從個人工資扣除）.

失業保險費 公司為職工繳納的失業保險費用醫療保險費 公司為職工繳納的醫療保險費用，其中個人部分從個人工資扣除.

㈡ 關於水電費的支付到分攤會計分錄

一，借：應付賬款--**供電局 40000 應繳稅金--應交增值稅 6800 貸： 銀行存款 46800二，借：生產內成本-- 一車間容電費 10000 二車間電費 10000 製造費用-- 機修車間電費 10000 管理費用--電費 10000 貸：待攤費用 --電費 40000

㈢ 工業企業水電費怎樣分攤

一般企業的水電費均要依據企業內部的水電費分配表來分攤，如果沒有分內表，就讓懂得水電方容面的人員對廠內的辦公用、生產用依據企業的實際使用情況（耗用水電的設備大概計算一下，都有功率等指標的），作出一個分配表，以後的月份就根據第一次的分配比例進行分配，同時把分配表作為原始憑證附在記賬憑證的後面。

㈣ 急！公司各個部門怎麼分攤電費

我覺得應該：用1400/A+B+C＋D＋E的度數＝1度的價格
1度的價格＊每部門度數；
就算出來了，OK！！
祝你工作順利！

㈤ 我公司的電費要不要攤銷

如果金額過大影響到成本就應進行分攤，
金額小一次性計入費用也可。
關鍵看金額大小。

㈥ 企業如何攤銷水電費，在只有一個水電表的情況下

按產量，產品。工資。人數等都可以。

㈦ 水電費應該如何分攤到製造費用

相對來說，水電費都是產生在車間的，就可以直接記入製造費用，不要再劃分部份到管理費用了。

㈧ 水電費怎麼分攤

這種情況不好說，還是可以商量商量怎麼辦好

㈨ 管理費用中的辦公費，水電費，業務招待費，差旅費可不可以攤銷啊

不能攤銷
一方面，新會計准則已取消攤銷費用這個科目，
另一方面，待攤費用專是指已經支出但應由本期屬和以後各期分別負擔的各項費用，如低值易耗品攤銷、一次支出數額較大的財產保險費、排污費、技術轉讓費、廣告費、固定資產經常修理費、預付租入固定資產的租金等。
管理費用太大，可以分幾個月報銷入賬，但不能放入待攤費用。
辦公費中購入的辦公用品可以先計入低值易耗品，領用時再計入費用，
水電費如果是預付的，待取得發票時計入費用。