1. 股權激勵成本攤銷一次授予分期解鎖可以按各年度平均分攤嗎
根據你的問題,經邦咨詢的專家給出以下回答:
「一次授予、分期解回鎖」的股權激勵答計劃,每期的結果相對獨立,即,第一期未達到解鎖條件並不會直接影響第二期、第三期及第四期不能達到解鎖條件,因此在會計處理時可將其作為多個獨立的股份支付計劃處理。
以上就是經邦咨詢的專家給出的答案,希望對你有所幫助。經邦咨詢,16年專注於做股權這一件事。
2. 上市公司股權激勵中財務成本怎麼來分攤
根據採取的股權激勵方式(股票期權方式、限制性股票方式或股票增值權內方式),按年度計算並逐年攤容銷。前兩種股權激勵方式要使用估值模型。建議你去查閱近期實施股權激勵計劃的上市公司所公告的股權積極計劃草案,其中詳細描述了財務成本的計算和會計處理。有關公告在巨潮資訊網(http://www.cninfo.com.cn/)上都是可以查到的。
3. 請問高手:伊利股份股權激勵費用在2006.12.28-2008.12.28分兩年攤銷,什麼時候計提的那7億多能沖回
行權期還有6年,即便現在不行權,不代表以後不行權啊- -#
有規定寫著如果攤銷後的下一個行權日棄權的話,就會沖回計提嗎?好象沒有這種規定吧。
我覺得只要行權期沒完,都不會沖回的吧。
4. 股權激勵方案不用公司付現,但攤銷費用對凈利潤影響較大。請問攤銷費用是什麼,如何怎麼產生的
《企業會計准則第11號——股份支付》規定,在等待期內的每個資產負債表日,應當以對可行權權益工具數量的最佳估計為基礎,按照權益工具授予日的公允價值,將當期取得的服務計入相關成本或費用和資本公積。
股權激勵的金額是激勵對象完成指標任務應該付給的薪酬(雖然最後是股份支付,不一定需要拿出錢來),在行權之前每年需要將激勵對象當年的服務價值計入當期費用和資本公積。
(4)眾生葯業股權激勵攤銷方案擴展閱讀:
企業會計准則
第一條為了規范企業會計確認、計量和報告行為,保證會計信息質量,根據《中華人民共和國會計法》和其他有關法律、行政法規,制定本准則。
第二條本准則適用於在中華人民共和國境內設立的企業〔包括公司,下同〕.
第三條企業會計准則包括基本准則和具體准則,具體准則的制定應當遵循本准則。
第四條企業應當編制財務會計報告(又稱財務報告,下同)。財務會計報告的目標是向財務會計報告使用者提供與企業財務狀況、經營成果和現金流量等有關的會計信息,反映企業管理層受託責任履行情況,有助於財務會計報告使用者作出經濟決策,財務會計報告使用者包括投資者、債權人、政府及其有關部門和社會公眾等。
第五條企業應當對其本身發生的交易或者事項進行會計確認、計量和報告。
第六條企業會計確認、計量和報告應當以持續經營為前提。
第七條企業應當劃分會計期間,分期結算賬目和編制財務會計報告。會計期間分為年度和中期。中期是指短於一個完整的會計年度的報告期間。
第八條企業會計應當以貨幣計量。
第九條企業應當以權責發生制為基礎進行會計確認、計量和報告。
第十條企業應當按照交易或者事項的經濟特徵確定會計要素。會計要素包括資產、負債、所有者權益、收入、費用和利潤。
第十一條企業應當採用借貸記賬法記賬。
5. 眾生葯業股權激勵所要求達到業績是否包含先強葯業業績
不包括,只針對母公司。