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人員工資費用怎麼攤銷到成本中

發布時間:2021-04-20 03:37:56

① 成本核算中應直接在材料成本中攤銷各項費用,如人工工資等還是另外計攤銷

成本核算中製造費用是指企業各「生產車間」等生產單位為組織和管理生產而發生版的各項間接費用,包括車間管理人權員的工資、福利費、辦公費、保險費、水電費,重點是針對生產車間;直接人工是指「直接」從事「產品生產」的工人工資和按規定提取的職工福利費,簡稱「工」;管理費用是「企業行政管理部門」為組織和管理生產經營活動而發生的各種費用,主要是針對管理部門,管理費用是一種期間費用
人工工資根據不同的屬性劃分為以上三類。

② 請問生產工資的工資和製造費用如何攤銷到生產成本里

A借: 直接人工------生產成本xx產品
製造費用--------xx產品
貸:、、、、、、、
2、按產品規格明細分攤各項生產費用

③ 製造費用怎麼攤銷到成本

一、企業為生產產品和提供勞務而發生的各項間接成本。企業應當根據製造費用的性質,合理地選擇製造費用分配方法。

1、生產車間發生的機物料消耗,借記本科目,貸記「原材料」 等科目。

2、發生的生產車間管理人員的工資等職工薪酬,借記本科目,貸記「應付職工薪酬」科目。

3、生產車間計提的固定資產折舊,借記本科目,貸記「累計折舊」科目。

4、生產車間支付的辦公費、水電費等,借記本科目,貸記「銀行存款」等科目。

5、發生季節性的停工損失,借記本科目,貸記「原材料」、「應付職工薪酬」、「銀行存款」等科目。

6、將製造費用分配計入有關的成本核算對象,借記「生產成本(基本生產成本、輔助生產成本)」、「勞務成本」科目,貸記本科目。

7、季節性生產企業製造費用全年實際發生數與分配數的差額,除其中屬於為下一年開工生產作準備的可留待下一年分配外,其餘部分實際發生額大於分配額的差額,借記「生產成本——基本生產成本」 科目,貸記本科目;實際發生額小於分配額的差額,做相反的會計分錄。

二、製造費用,包括生產車間領用的輔助材料、輔助車間的工資、輔助材料的消耗、電力的消耗,等等。

發生的時候

借:製造費用—輔料消耗(或者工資、電力等)

貸:原材料(或者應付職工薪酬等)

結轉的時候

借:生產成本

貸:製造費用

(3)人員工資費用怎麼攤銷到成本中擴展閱讀:

對企業各個生產單位如生產車間和分廠為組織和管理生產活動而發生的各項費用及其固定資產使用費和維修費等進行的分配。

各生產車間和分廠為產品生產而發生的間接計入成本按單位分別歸集後,月終就需按照一定的標准在各該生產單位所生產的產品或勞務成本間進行分配。確定製造費用的分配標准。

分配特性

(1)共有性,即各應承擔製造費用的對象都具有該分配標準的資料;

(2)比例性,即分配標准與製造費用之間存在客觀的因果比例關系,分配標准總量的變化對製造費用總額的多少有較密切的依存關系;

(3)易得性,即各受益對象所耗用分配標準的資料較為容易地取得;

(4)可計量性,即各受益對象所耗用標準的數量可以客觀地進行計量;

(5)穩定性,即使用的分配標准相對穩定,不宜經常變動,便於各期間的成本比較分配。

④ 工資費用怎麼攤銷到產成品中

1、借 生產成本-XX產品
貸 製造費用-工資

2、借 庫存商品-XX產品
貸 生產成本-XX產品

⑤ 工資如何分攤到生產成本

可以按照生產設備的數量來分攤人工工資。

⑥ 固定資產怎麼攤銷「攤銷」是從員工工資裡面扣除嗎業務費用呢

攤銷不是從員工工資扣除,是固定資產計提折舊之後分配到生產產品的成本裡面去,然後將固定資產的價值逐漸消減。直至凈殘值,業務費用看是什麼部門的業務費用的話,可以作為管理費用,製造費用。

⑦ 企業高管工資在成本核算中怎麼攤銷

辦公室人員工資應考慮其在項目中的參與程度後分攤計入,不能一概而論回全部分攤計入。但項目的利潤答核算時,管理成本也需要分攤計入。而且也是應該分攤計入,因為只有計算完全成本,才有意義,做出的財務分析才會有指導性。

⑧ 人工費用和管理費用如何在產品成本中分攤

企業的工資核算主要是通過「應付職工薪酬」賬戶進行。按照規定,凡直接從事產品生產的生產工人工資費用,應直接記入「生產成本」的直接人工項目。實行計件工資的企業,計件工資應按照規定直接計入有關的成本計算對象中去。如果企業生產多種產品,生產工人工資則應採用適當方法在各產品之間分配。工資費用的分配標准一般有按實際工時比例分配和按定額工時比例分配等,其計算公式如下:
某產品應負擔的工資費用=該產品的實際(或定額)工時×工資費用分配率
工資費用分配率=生產工人工資總額/各產品的實際工時(或定額)之和
基本生產車間管理人員的工資,應記入「製造費用」賬戶;輔助生產車間人員的工資,應記入「生產成本——輔助生產成本」賬戶;企業行政管理部門人員的工資,則應記入「管理費用」賬戶。
在實際工作中,人工費用是通過編制「工資費用分配匯總表」進行分配,並據以進行賬務處理。
【例】某工業公司2008年1月份的生產工人費用為4 662元,按照生產工時比例分配:甲產品生產工時為6 990小時,乙產品生產工時為4 665小時。

⑨ 費用分攤到成本之後如何寫會計分錄

誰受益誰承擔原則! 比如說生產車間人員工資。需要計入到生產成本去版的, 再比如說權銷售部門發生的廣告費。計入到銷售費用, 還有行政管理部門發生的辦公費,計入到管理費用中, 費用遵循一個,誰受益誰承擔的原則。合理分配當期費用。借:生產成本管理費用銷售費用製造費用等貸:原材料

⑩ 如何將工資攤入產品成本中

你在問題中說「如何將工資攤入產品成本中,既員工工資如何分配到每種完工產品中」。我認為企業員工的工資進入到產品成本中的是直接生產工人的工資和在「製造費用」科目中歸計的車間管理人員的工資,只有這兩部份才能進入產品成本中。如何進入呢?那要根據會計制度的有關規定並結合企業的實際情況,選擇一個科學的標准,之後計算分配進入:假設某企業發生應該進入到產品成本的工資為50000元,該企業生產甲乙兩種產品,生產甲產品耗用的工時為12,000個,生產乙產品耗用的工時為9600個,則50000/12000+9600=50000/21600=2.315,則分配到甲產品的工資成本為2.315*12000=27780,分配到乙產品的工資為2.315*9600=22220,所以22224+27780=50000。這樣工資就分配完了,是把加工工時作為分配標準的。企業扣除上述人員的工資後,那是屬於管理人員和服務人員的工資,不參加產品的分配,而作為期間費用如管理費用、銷售費用等,到會計期末要直接抵減本年利潤,體現當前的損益。相信我得回答對你能有所幫助的!

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