⑴ 怎麼投訴國有企業
抓住違法的證據向司法機關和國資委投訴,沒有證據就是誣陷
⑵ 國企有不公平的地方向哪裡投訴有用
管理國企的機構是國資委,也就是說這個企業屬於哪一級國資委管轄,就向哪個國資委投訴舉報。
希望我的解答能幫到你
⑶ 怎麼投訴國有企業領導
國有公司、企業的人員貪污受賄,應向紀檢、檢察部門舉報。
《刑事訴訟法》:
第十八條刑事案件的偵查由公安機關進行,法律另有規定的除外。
貪污賄賂犯罪,國家工作人員的瀆職犯罪,國家機關工作人員利用職權實施的非法拘禁、刑訊逼供、報復陷害、非法搜查的侵犯公民人身權利的犯罪以及侵犯公民民主權利的犯罪,由人民檢察院立案偵查。對於國家機關工作人員利用職權實施的其他重大的犯罪案件,需要由人民檢察院直接受理的時候,經省級以上人民檢察院決定,可以由人民檢察院立案偵查。
自訴案件,由人民法院直接受理。
《刑法》:
第二百七十一條公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法佔為己有,數額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以並處沒收財產。
國有公司、企業或者其他國有單位中從事公務的人員和國有公司、企業或者其他國有單位委派到非國有公司、企業以及其他單位從事公務的人員有前款行為的,依照本法第三百八十二條、第三百八十三條的規定定罪處罰。
⑷ 國企有問題也能向紀委投訴嗎
額,可以的,首先要實名投訴,你能接受不?要是能接受就去吧,國企這些人就怕把事情鬧大了官位不包,所以要告就得做好必死的決心才行
⑸ 企業最怕員工投訴什麼
企業最怕員工投訴拖欠工資,一般情況下,公司是怕被人向勞動局投訴的,後果回可能包括會對企業的誠信度答產生不利的影響,一般都會產生法律成本或不利法律後果,會影響企業的凝聚力和向心力,對企業的生存與發展產生消及影響。
員工告到勞動局或勞動監察機關企業負責人會有不利法律後果或相應的法律責任,比如罰款之類的。具體還要看是因為什麼事情被投訴到勞動局。
(5)國企怕投訴擴展閱讀
向勞動局投訴所需要材料如下:
(1)投訴應當由投訴人向有管轄權的勞動行政部門遞交投訴文書。
(2)投訴人證明材料。投訴人的身份證復印件(應提供原件核對);用人單位營業執照復印件或注冊登記資料(確實不能提供的,經說明後可不提交)。集體投訴推薦代表的還需要提交推薦人簽章的推薦委託文書。
(3)相關證據材料。提交必要證據材料以證明投訴人的合法權益受到侵害是被投訴用人單位違反勞動保障法律的行為所造成的,如證明勞動關系及與投訴請求有關的證據材料。
⑹ 企業最怕的舉報電話
⑺ 我身在國有企業,上級領導違規。我要舉報,卻又怕他們報復,我該怎麼辦呢
第一得有關鍵證據,第二違規嚴不嚴重,第三領導後台硬不硬。
⑻ 打電話投訴了國企,以後工作會有影響嗎
如果你要去被你投訴的國企上班可能會有影響,其他的單位和地方入職是沒有影響的。