⑴ 領導故意刁難，找茬，罰款的手段逼我自動離職！已復工3我們月，現又已疫情期內為由不讓上班！該怎麼維權
到公司所在地，所屬管轄的勞動稽查大隊進行投訴。如果仍然得不到解決，那就得到法院進行勞動仲裁。
⑵ 疫情期間如何匿名舉報
我來回答這個問題，疫情期間如何若名舉報？
我認為如果發現有危害群體健康的或者說對疫情不利的，我們都要積極起來舉報。
只要問題真實，我們若名舉報也可以。
⑶ 因本次肺炎疫情影響，上海發布延長復工日期紅頭文件，但所在公司依然按原時間復工，如何匿名投訴
這個你可以匿名向12333勞動保障部門反映的。或者向12345市民熱線反映，有熱線轉派工單到你單位所屬區域的勞動保障部門去處理。
⑷ 疫情期間提前復業怎麼舉報
假如是明文規定必須停業的場所比如網吧酒店之類的可以直接向包括工商，公安之類的直接投訴，就是撥打12315或者110進行舉報就行了，他們會直接受理。
⑸ 疫情期間企業要求復工怎麼辦
疫情期間企業要求復工，如果企業的復工是得到政府批準的，那員工應該聽從企業安排，如果員工所在地因為封路等不可抗力原因而不能返工，應該與公司協調好，如果沒有正當理由又不復工的話，公司有權按照《勞動法》第三十九條的規定，解除與勞動者之間的勞動合同。