陝汽投訴加班

『壹』 (1/2)陝汽通力的老闆李天良真是喪盡天良！！強迫工人無償加班、亂扣工人工資、不發高溫費不發合格的勞...

對於違反勞動法、不依法提供勞動保護條件、剋扣工資的，可向當地勞動局下設的勞動監察大隊投訴；勞動部門應當予以查處、責令單位整改、並予以罰款等。

『貳』 陝汽歐舒特的工資待遇大概是多少

工資結構工齡工資+技能工資+崗位工資+路補+食補+績效工資+津貼+獎勵 比如我來說把我的工齡工資是50，就是進場5年了，我是7崗還是8崗，崗位工資490，崗位是考核得分累計到一定程度升1崗。技能是490，路補不出差就是240，食補120，績效是1個工時5元，具體質量部怎麼分工時我就不清楚了，津貼科長500，經理1000-1500，獎勵各部門不一樣，一般獎勵3人。然後就是陝汽集團從來沒有給加班費那麼一說。半年獎一般在2000，年終獎一般在3000.過節發東西總價值一般在500左右。
另外提醒句。歡迎你加入。還有我們公司不招管理領導。加分

『叄』 陝汽集團投訴電話，我車買來不到半年時間，方向機壞了不管，現在發動機出故障也沒有人管，投訴申請

別激動，調試電話我才買了不到半年，方向機壞了，不管現在發動機故障也沒人管桃樹這個，我覺得這種的話，想去的話，最好是這個。投訴這個消費者管理協會。

『肆』 陝汽德龍在湖北武漢的售後真是差 投訴售後應該在哪投訴

可直接致電4008809818，提出問題所在，他們一般都會轉接湖北省區售後服務經理上。
陝汽問題不是時間能解決的，你懂！

『伍』 求助，本科生進陝汽待遇怎麼樣

實行崗位學歷津貼，大專。工資總額=基本工資420元/，初級150：實習期1個月，實習期間每人每天發放15元生活費。班長津貼：帶班班長每月享受80-150元職務津貼；學歷津貼。

食宿：公司提供住宿、學歷津貼、崗位標兵津貼、技術職稱津貼、技能津貼：對國家承認學歷的大專以上員工，且在相應崗位上工作的、本科、碩士分別享受100、150、300元津貼。實習期滿，經考核合格者與公司簽訂正式勞動合同。簽訂勞動合同後實行計件工資制，二等200元，三等100元;月+技能工資+工齡工資+計件工資+各項津貼（含班長津貼，宿舍收費標准每人每月40元，每月享受相應津貼初級250元，中級500元，中級300元，高級450元，高級800元；技能津貼：工人技師按級別每月享受津貼.月綜合工資；技術職稱津貼：對具有初級以上職稱的，生活費每人每月200元左右薪資待遇；崗位標兵津貼：公司每年度組織一次崗位標兵評選活動，所評選的崗位標兵按級別享受優秀崗位津貼，一等300元。）

保險及三金：所有新入廠員工從入廠之日起公司辦理工傷保險，轉正後滿兩次績效考核期後公司分批辦理三金一險，費用自理。宿舍裝配有空調、電視：1200元—4500元

『陸』 陝汽通力2015年效益怎樣還經常加班嗎

1、根據我國現行勞動法，企業可以實行以下三種工時制度：
標准工時制：每周工作五天每日工作八小時，
綜合計算工時制：平均每月工作20.98天，每天的時間不定時，每周幾天也不定，但必須每周休息一天。
不定時工作制：工作沒有固定的時間，但必須每周休息一天。
後面兩種工時制必須到勞動局申請備案。

《勞動法》第三十六條國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。
第三十八條用人單位應當保證勞動者每周至少休息一日。
第四十一條用人單位由於生產經營需要，經與工會和勞動者協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。

2、加班有兩種：
如果是標准工時制加班的不調休，是必須給加班費的，周六周日上班的才可調休。
如果符合調休情況的，公司有權安排員工在哪天休息，如果公司沒安排員工調休的就應該給雙倍加班費。
依據如下：
《勞動法》第四十四條規定：有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標准支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬；
（二）休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬；
（三）法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。
綜上，公司不能作廢當事人的時間，應該按上面支付加班費，不支付的可憑當事人的考勤記錄與勞動合同到勞動局去尋求幫助。
《勞動合同法》第三十一條 用人單位應當嚴格執行勞動定額標准，不得強迫或者變相強迫勞動者加班。用人單位安排加班的，應當按照國家有關規定向勞動者支付加班費。

『柒』 陝汽集團正式職工有什麼待遇

保險及三金：所有新入廠員工從入廠之日起公司辦理工傷保險，轉正後滿兩次績效考核期後公司分批辦理三金一險。

食宿：公司提供住宿，費用自理。宿舍裝配有空調、電視，宿舍收費標准每人每月40元，生活費每人每月200元左右。

陝汽集團佔地面積389萬平方米，擁有固定資產22.85億元，從業人員一萬五千餘人，其中工程技術人員和專業管理人員2100餘名，公司具有完整的產品開發、生產製造、檢測調試、市場營銷和零部件生產製造體系，並首批通過了中國國家強制認證（3C）、GJB9001A-2001國軍標認證及ISO9001：2000質量體系認證。

公司優勢

陝汽集團擁有自營進出口權，產品出口亞洲、歐洲、美洲、大洋洲、非洲等十幾個國家和地區，不僅被國務院批准為擴大出口企業，而且在06年被商務部及國家發改委授予首批汽車出口基地。產品SX2150及SX2190型軍用越野車先後參加了舉世矚目的建國35周年及50周年國慶閱兵儀式，以龐大的陣容壯我軍威，為國爭光，受到國務院及中央軍委的多次嘉獎。

近幾年陝汽集團以每年平均50%的高增長速度成長為國內知名的汽車企業集團，並連續多年進入中國500強企業；綜合實力在中國機械500強企業中排名38位，居陝西省入圍企業之首，並榮獲全國五一勞動獎狀、全國精神文明建設工作先進單位、陝西經濟領跑企業、

陝西省國有企業"四好"領導班子、全國企業文化優秀成果獎、國內"最有影響力企業"殊榮，張玉浦董事長也被評為全國勞動模範、並多次被授予優秀企業家、中國企業創新優秀人物和陝西十大經濟風雲人物。

『捌』 陝汽集團的待遇咋樣我是個焊工

工人待遇一般 有點累 但是你幹得多拿的多 如果你可以不要命的干 薪水可以直逼領導 如果是正式工人什麼都是齊的 有假期 陝汽是正規企業 規定假期加班加班費翻倍

『玖』 陝汽集團待遇如何

工人待遇一般
有點累
但是你幹得多拿的多
如果你可以不要命的干
薪水可以直逼領導
如果是正式工人什麼都是齊的
有假期
陝汽是正規企業
規定假期加班加班費翻倍