① 你好：我如何行使代位追償權
什麼案件的代為求償？是合同糾紛還是保險糾紛，對方是什麼態度，第三方又是什麼態度？如果是對方怠於履行向第三方的債權，而第三方又有承擔能力，僅僅是對方不願意，你可以提起代位求償，直接向法院起訴即可。
② 代位求償權
代位求償權也稱代位追償權，是指財產保險中保險人賠償被保險人的損失後，可以取得在其賠付保險金的限度內，要求被保險人轉讓其對造成損失的第三人享有追償的權利。在財產保險中，當保險標的發生保險責任范圍內的損失，而該項損失應當由第三人負賠償責任時，投保人既可以要求該第三人即責任人賠償，也可以要求保險人賠償，如果投保人選擇了後者，保險人承擔了保險金賠付責任，便取得了對第三人即責任人的追償權利。代位求償權是由保險法的基本原則損失補償原則派生出來的。當第三人的行為造成保險標的損害而引起保險事故時，被保險人一方面因保險事故的發生而取得對保險人的保險賠償請求權，另一方面又作為第三人行為的受害者而取得對第三人的損害賠償請求權。為貫徹損失補償原則，被保險人若行使保險賠償請求權就必須將其對第三人的損害賠償請求權讓渡給保險人代位行使。《保險法》第六十條 因第三者對保險標的的損害而造成保險事故的，保險人自向被保險人賠償保險金之日起，在賠償金額范圍內代位行使被保險人對第三者請求賠償的權利。前款規定的保險事故發生後，被保險人已經從第三者取得損害賠償的，保險人賠償保險金時，可以相應扣減被保險人從第三者已取得的賠償金額。保險人依照本條第一款規定行使代位請求賠償的權利，不影響被保險人就未取得賠償的部分向第三者請求賠償的權利。
③ 保險人代位求償權糾紛 車主什麼責任
代為求償權：指當保險標的遭受保險事故造成的損失，依法應由第回三者承擔賠償責任時，保答險公司自支付保險賠償金之日起，在賠償金額的限度內，相應地取得向第三者請求賠償的權利。「保險代位權是各國保險法基於保險利益原則，為防止被保險人獲得雙重利益而公認的一種債權移轉制度」，通常認為保險代位權其實質是民法清償代位制度在保險法領域的具體運用。
所以為什麼要問車主神秘責任呢？
保險公司只要把錢付了，之後就是車主和保險公司之間的糾紛
④ 人受到傷害適合代為賠償原則嗎
雇員在從事僱傭活動中遭受人身損害的，僱主應如何承擔責任，我國法律尚未作明確規定，但最高人民法院公布的《關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條作了規定，該規定為司法實踐中正確處理此類糾紛案件提供了法律依據，本文試就該司法解釋在適用中的有關問題作些探討。
一、關於僱傭法律關系的概念及認定
僱傭關系存在與否，是僱主責任的基礎。僱用法律關系，是指受僱人利用僱用人提供的條件，在僱用人的指示、監督下，利用僱主提供的條件，以自身的技能為僱用人提供勞務，並由僱用人提供報酬的法律關系。在僱傭法律關系中，僱工的主要權利為報酬請求權，主要義務為服勞務的義務。僱主的主要權利為勞務供給請求權，主要義務為報酬支付義務和保護義務。
僱傭關系通常以僱傭合同確定，但是有些當事人之間並不存在此合同，而存在事實上的僱傭關系。因此，判斷是否存在僱傭關系不能只從形式要件上判斷，主要應從實質要件上來考察。首先，要看雙方的權利義務是否是一方提供勞務，另一方支付報酬。其次，要看僱工是否受僱主控制、指揮、監督，即是否存在隸屬關系。雇員受僱主控制、指揮、監督是僱用關系存在的基礎。在僱用關系中，僱主是控制他人行為的人，而雇員僅是僱主僱用來完成某種工作的人。雇員在完成此種工作時聽命於僱主，服從僱主的監督指導，僱主為雇員提供勞動條件。第三，雇員應為僱主所選任。雇員既可以是僱主自己親自選任的，也可以是僱主授權選任的。
應當指出的是，獨立的承包商（承攬人）與發包商之間不存在僱傭關系，定做人與委託人之間不存在僱傭關系，委託人與受委託人之間不存在僱傭關系。
二、僱工在工作中受到傷害，僱主承擔賠償責任的歸責原則
僱工在工作中受到傷害，僱主承擔賠償責任的歸責原則我國法律和司法解釋（指最高法院《人身損害賠償解釋》公布前）均無明文規定，學者們的看法也不盡相同。在我國的司法審判實踐中，有運用過錯原則來解決僱主賠償責任的判例，如最高人民法院公報1989年第1號發表的《張連起、張國莉訴張學珍損害賠償糾紛案》，1999年第五期發表的《劉明訴鐵道部第二十工程局二處第八工程公司、羅友敏工傷賠償案》，法院採用的均是過錯責任原則認定僱主對雇員的賠償責任的。但是隨著實踐的發展和理論研究的深化，主張僱主對雇員在僱傭活動中所受的傷害應承擔無過錯責任，已成為共識。理由是：①、僱工完成工作系為僱主創造經濟利益，僱主是受益人，僱主利用他人勞動力擴大了自己的活動范圍，為其增大了獲得利益的可能性，故他應為擴張的范圍內發生的損害承擔責任。這也符合「利之所在，損之所歸」的傳統報償理論。②、僱工在工作中享有勞動保護的權利,僱主對雇員的職業活動負有安全注意和勞動保護的職責義務。不採取適當的勞動保護措施，造成勞動者人身損害的，僱主應承擔責任。③、僱傭活動是危險的來源，只有僱主能在某種程度上控制防範此種風險，規定僱主無過錯責任有利於促進僱主的勞動保險和勞動保護意識。④、適用無過錯責任的歸責原則是現代各國立法的通例。1884年7月德國制定了《勞工傷害保險法》，該法首次推行了工業事故社會保險制度，使工業事故的無過失責任得以落實。法國於1898年4月制定了《勞工賠償法》，規定了工業事故的無過失責任。1897年英國頒布了《勞工補償法》，該法規定，即使受害的雇員及其同伴和第三者對事故損害互有過失，而僱主無過失，僱主仍應對雇員在受雇期間的傷害負賠償責任。香港《雇員賠償條例》規定，僱主對其雇員因工受傷所負賠償責任是一種無過失責任，即使意外並非僱主的疏忽而引致，僱主仍須負賠償責任。美國各州在1910年以後相繼頒布了勞工賠償條例。這些條例通常都規定：不論僱用人或受僱人有無過失，僱用人對於所發生的傷害事件在僱用上應承擔風險。以上的例子說明無過錯責任已被廣泛認同。⑤、採用無過錯責任原則有利於保護雇員的利益。從僱主與雇員的經濟地位來看，僱主明顯優於雇員。雇員在執行受僱工作中遭受損害，在一般情況下，雇員是很難證明僱主有過錯的，而且有時僱主確也無過錯。這時，如果僱主不承擔責任，則極不利於保護雇員的合法權益，不符合民法的公平原則。
據此，2003年12月最高人民法院公布的《關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》就僱主對雇員的賠償責任作了明確規定，該解釋第十一條規定：「雇員在從事僱傭活動中遭受人身損害，僱主應當承擔責任」，首次以司法解釋的形式規定了僱主的無過錯責任，為僱主對雇員在僱傭活動中所受的傷害賠償提供了法律依據。
三、僱工對損害的發生或擴大與過失時，能否適用過失相抵
過失相抵是指是指在損害賠償之債中，就損害的發生或者擴大，受害人也有過失，法院可依其職權，按一定的標准減輕或免除加害人賠償責任，從而公平合理地分配損害的一種制度，它是適用於侵權之債領域的一項原則。關於過失相抵是否適用於以無過錯責任為歸責原則的特殊侵權領域，在理論
⑤ 保險人代位求償權糾紛車主什麼責任
代位求償權的行使范圍限於財產保險合同，在人身保險合同中，保險人不得享有代位求償權。所以車輛損失可以申請代為賠償，而人員受傷不能享有代為追償權的。
代位賠償又稱為代位追償，是指被保險物品發生保險責任范圍內的由第三者責任造成的損失，保險人（保險公司）向被保險人（車主）履行損失賠償責任後，保險人（保險公司）有權在其已經賠付金額的限度內取得被保險人（車主）在該項損失中向第三責任方要求賠償的權利。保險人（保險公司）取得該項權利後，即可取代被保險人（車主）的地位向第三責任方索賠。
申請使用「代位賠償」的前提是需要車主投保交強險和商業保險（如第三者責任險、車輛損失險等），否則保險公司是不會受理申請。
申請代位賠償，車主首先需要攜帶理賠材料包括保單、行駛本、駕駛本、身份證、事故責任認定書、對方車輛信息到保險定損中心申請，之後到指定的修理廠或4S店修車，在修車時等待對方復議，一般周期為15天，復議期間會有交警聯系肇事方。修完車後車主需要墊付修理費用，之後憑發票和維修清單到保險公司領取賠款，但這段期間車主需要配合保險公司和交管部門的相關工作，最後通過法律程序獲得肇事者的賠償後結案。
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⑥ 代為追償對被索賠方會造成什麼影響
代位追償並不會影響糾紛事故本身各方的責任比例以及應承擔的責任，只是專權利方將索賠權利轉讓給代屬位方進行所償活動，並不會對被索償方造成特別的影響。
⑦ 交通事故，對方全責，刑事附代民事賠償，我車損險走代位，該如何操作
代位追償：向自己的保險公司索賠，保險公司再向對方追償，後果是相當於你出了一次險，要承擔來年保費上浮的差價。
無責賠償：對方不履行賠償義務，同時不配合你索賠，你持破損件（某些保險公司不需要）和索賠資料，去對方保險公司申請無責賠償，保險公司會督促對方盡快履行賠償義務，達到法定期限（三個月左右）對方仍拒絕賠償，保險公司會將賠償款直接打到你的賬戶。
對方全責，走「代位追償」得不嘗失，可選擇走「無責賠償」。
如走法院，這兩條都不建議，直接在法庭上主張即可。判決後保險公司會將賠償款打到法院賬戶。
⑧ 被代位追償了的後果
代位求償權，是指因第三人對保險標的的損害造成保險事故的，保險人自向被保險人賠償保險金後，依法享有的在賠償金額范圍內代位行使被保險人對第三人請求賠償的權利。代位追償並不會影響糾紛事故本身各方的責任比例以及應承擔的責任，只是權利方將索賠權利轉讓給代位方進行索償活動，並不會對被索償方造成特別的影響。
舉個例子，假設B已經對自己的車輛在保險公司購買了車損險，在一起交通事故中A對B的車輛造成了損害，那麼因為該起交通事故，B同時獲得了要求A承擔侵權賠償責任的權利和保險公司進行保險賠償的權利，如果B選擇要求保險公司賠償，則保險公司進行賠償後，就享有了對A代位追償的權利，這個權利的范圍應當小於或等於保險公司對B賠償的金額范圍。所以侵權人在事故中只用承擔一次侵權賠償責任，不論是直接向被侵權人賠償還是被保險公司代位追償，並不會影響其應承擔的責任范圍。自覺 肩負起反對民族分裂，維護國家統一、社會穩定和民族團結 的神聖使命，不斷開創我國經濟發展、社會穩定、民族團結 的新局面。
法律依據：中華人民共和國保險法》第六十條
因第三者對保險標的的損害而造成保險事故的，保險人自向被保險人賠償保險金之日起，在賠償金額范圍內代位行使被保險人對第三者請求賠償的權利。
前款規定的保險事故發生後，被保險人已經從第三者取得損害賠償的，保險人賠償保險金時，可以相應扣減被保險人從第三者已取得的賠償金額。
保險人依照本條第一款規定行使代位請求賠償的權利，不影響被保險人就未取得賠償的部分向第三者請求賠償的權利